Решение по делу № 2-1483/2025 от 31.07.2025 | Тракторозаводский районный суд г. Волгограда (Волгоградская область)

УИД 34RS0007-01-2025-001983-57

Дело № 2-1483/2025

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Волгоград 17 июля 2025 г.

Тракторозаводский районный суд г. Волгограда в составе:

председательствующего судьи Жарких А.О.,

при секретаре судебного заседания Будко А.Д.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости и включении периодов работы в стаж, возложении обязанности включить в специальный страховой стаж периоды работы и назначить пенсию,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости и включении периодов работы в стаж, возложении обязанности включить в специальный страховой стаж периоды работы и назначить пенсию, указав, что ДАТА ИЗЪЯТА она обратилась в ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ с заявлением о назначении ей досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДАТА ИЗЪЯТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», рассмотрев которое ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ принял ДАТА ИЗЪЯТА решение ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ об отказе в назначении истцу досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием необходимого стажа на соответствующих видах работы.

При вынесении указанного решения ответчиком не включены в специальный стаж педагогической деятельности периоды учебных отпусков, предоставленных ФИО1 работодателем, а именно: с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА, с ДАТА ИЗЪЯТА по 16 ноября 2013 г., с 11 марта 2014 г. по 30 марта 2014 г., с 27 октября 2014 г. по 20 ноября 2014 г., с 11 марта 2015 г. по 04 апреля 2015 г., с 26 октября 2015 г. по 19 ноября 2015 г., с 14 марта 2016 г. по 07 апреля 2016 г., с 24 октября 2016 г. по 17 ноября 2016 г., с 09 марта 2017 г. по 02 апреля 2017 г., с 11 мая 2017 г. по 03 июня 2017 г.

Также ответчиком неправомерно исключены дни, предоставляемые истцу как донару – ДАТА ИЗЪЯТА, ДАТА ИЗЪЯТА, ДАТА ИЗЪЯТА и ДАТА ИЗЪЯТА

Сославшись на изложенные обстоятельства, ФИО1 просит суд признать решение ОСФР по ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ от 13 марта 2025 г. об отказе в назначении ей досрочной страховой пенсии по старости незаконным, возложить на ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ обязанность включить в специальный льготный стаж педагогической работы для досрочного назначения страховой пенсии по старости следующие периоды: с 30 сентября 2013 г. по 13 октября 2013 г., с 28 октября 2013 г. по 16 ноября 2013 г., с 11 марта 2014 г. по 30 марта 2014 г., с 27 октября 2014 г. по 20 ноября 2014 г., с 11 марта 2015 г. по 04 апреля 2015 г., с 26 октября 2015 г. по 19 ноября 2015 г., с 14 марта 2016 г. по 07 апреля 2016 г., с 24 октября 2016 г. по 17 ноября 2016 г., с 09 марта 2017 г. по 02 апреля 2017 г., с 11 мая 2017 г. по 03 июня 2017 г., 20 мая 2014 г., 24 мая 2014 г., 10 декабря 2018 г., 13 декабря 2018 г., а также обязать ОСФР по Волгоградской области назначить досрочную льготную страховую пенсию по старости с 09 февраля 2025 г. в связи с продолжительностью работы на занимаемой должности воспитателя более 25 лет.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, о времени и месте судебного заседания извещена надлежащим образом, о причинах неявки не сообщила.

Представитель ОСФР по Волгоградской области в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, представил письменные возражения и ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствие.

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Статьей 46 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

В соответствии с ч. 1 ст. 3 ГПК РФ заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

Исходя из толкования данной нормы во взаимосвязи с законоположениями гражданского материального права и декларируемыми государством конституционными принципами, судебной защите подлежит лишь нарушенное право лица.

В соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДАТА ИЗЪЯТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в организациях для детей, независимо от их возраста с применением положений ч. 1.1 настоящей статьи.

В ходе судебного разбирательства установлено, что ФИО1 (ранее - Наземец) Ю.В., ДАТА ИЗЪЯТА года рождения, в период с ДАТА ИЗЪЯТА по настоящее время осуществляет трудовую деятельность в государственном казенном учреждении здравоохранения «АДРЕС ИЗЪЯТ специализированный дом ребенка для детей с органическим поражением центральной нервной системы с нарушениями психики» (далее – ГКУЗ «ВОСДР»): с ДАТА ИЗЪЯТА в должности няни, с ДАТА ИЗЪЯТА в должности воспитателя (т.ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ, л.д.26-30).

ДАТА ИЗЪЯТА ФИО1 обратилась в ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ, клиентскую службы СФР в АДРЕС ИЗЪЯТ, с заявлением о назначении ей досрочно страховой пенсии по старости в соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДАТА ИЗЪЯТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», предоставив помимо заявления трудовую книжку, свидетельство о заключении брака, диплом от ДАТА ИЗЪЯТА СБ ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ, справку, уточняющую льготный характер работы от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ, свидетельство о рождении от ДАТА ИЗЪЯТА I-PK ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ и выписку из индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

Рассмотрев указанное заявление, ДАТА ИЗЪЯТА ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ принято решение об отказе в установлении пенсии ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ, из которого усматривается, что ответчиком учтены в специальный стаж периоды работы в течение 24 лет 03 месяцев и 23 дней и исключены при расчёте специального стажа периоды учебных отпусков, предоставленных после ДАТА ИЗЪЯТА, составляющие 07 месяцев 10 дней, и 4 дня предоставленные истцу как донору (т.ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ, л.д.101-105).

Согласно положениям ч.ч. 2, 3, 4 ст. 30 Федерального закона от ДАТА ИЗЪЯТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Так, согласно п. 3 постановления Правительства Российской Федерации принято постановление от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением, в том числе Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В силу п. 4 названных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. № 516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено данными правилами и иными нормативными правовыми актами.

При этом согласно указанному пункту Правил в стаж включаются периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Как разъяснено в п. 26 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», согласно п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. № 516, в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Таким образом, периоды нахождения работника в дополнительном отпуске с сохранением среднего заработка, предоставляемом работодателем работнику, совмещающему работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования (учебные отпуска), являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для: прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении образовательных программ высшего образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней); прохождения государственной итоговой аттестации - до четырех месяцев в соответствии с учебным планом осваиваемой работником образовательной программы высшего образования.

С учетом вышеуказанных положений, в случае предоставления работнику учебного отпуска с сохранением среднего заработка в период работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж, периоды таких отпусков также подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Материалами дела подтверждено, что в период осуществления трудовой деятельности на основании приказов главного врача ГКУЗ «ВОСДР» ФИО1 предоставлены дополнительные отпуска с сохранением заработной платы на время обучения с отрывом от основной работы, в соответствии со ст. 173 ТК РФ для прохождения промежуточной аттестации, в связи с обучением:

- на основании приказа от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ-отп в период с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА (14 календарных дней);

- на основании приказа от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ-отп в период с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА (20 календарных дней);

- на основании приказа от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ-отп в период с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА (25 календарных дней);

- на основании приказа от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ-отп в период с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА (30 календарных дней).

Из архивной справки ФГБОУ «ВГСПУ» от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ следует, что ФИО4 была зачислена на 1 курс ФГБОУ ВПО «ВГСПУ» на основании приказа ректора от ДАТА ИЗЪЯТА по направлению подготовки «4ДАТА ИЗЪЯТА Педагогическое образование», профиль «Дошкольное образование», на заочную форму обучения, в 2017 г. окончила полный курс обучения.

ДАТА ИЗЪЯТА на основании решения Государственной экзаменационной комиссии ФГБОУ ВО «ВГСПУ» ФИО1 выдан диплом бакалавра по направлению подготовки «4ДАТА ИЗЪЯТА Педагогическое образование» (т.ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ, л.д.31-33).

Кроме того, исходя из положений ст. 186 ТК РФ в день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от работы. В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха. После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов. При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

Из представленных ГКУЗ «ВОСДР» документов следует, что на основании приказа ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ от ДАТА ИЗЪЯТА ФИО1 предоставлен 1 календарный день отпуска с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА с сохранением заработной платы в связи со сдачей работником крови (ст. 186 ТК РФ), на основании приказа ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ от ДАТА ИЗЪЯТА ФИО1 предоставлен 1 календарный день отпуска с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА с сохранением заработной платы в связи со сдачей работником крови (ст. 186 ТК РФ), на основании приказа ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ-отп от ДАТА ИЗЪЯТА ФИО1 предоставлены 2 календарных дня отдыха с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА и с ДАТА ФИО2 г. по ДАТА ИЗЪЯТА в связи со сдачей работником крови в свой выходной день (ДАТА ИЗЪЯТА).

Таким образом, периоды с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА, с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА, сДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА, с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА являлись выходными днями ФИО1, предоставленными ей работодателем в соответствии со ст. 186 ТК РФ.

При этом исходя их вышеуказанных приказов работодателя истца и положений ст. 186 ТК РФ в представленные истцу дни отдыха за ней сохранялся средний заработок и место работы (должность воспитателя).

Согласно п.1 ст. 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 3 этого же Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Исходя из приведенных норм, за периоды нахождения работника в дополнительных отпусках с сохранением средней заработной платы в связи с прохождением обучения, также как и за периоды работы, в которые работнику предоставлялись выходные дни в соответствии со ст. 186 ТК РФ, работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем они подлежат включению в специальный стаж для назначения трудовой пенсии по старости.

Таким образом, периоды нахождения в дополнительном (учебном) отпуске (предоставленным в соответствии со ст. 173 ТК РФ) и выходные дни вследствие сдачи крови (предоставленные в соответствии ст. 186 ТК РФ) приравниваются к работе, во время исполнения которой работнику предоставлялось оплачиваемое отдыха с сохранением заработной платы и места работы, следовательно, исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Согласно п. 10 указанных Правил, в случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные данные о периодах работы либо отсутствуют информация об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в п.п. 11 - 17 настоящих Правил, к числу которых отнесена трудовая книжка.

Факты осуществления трудовой деятельности в спорные периоды в должности воспитателя ГКУЗ «ВОСДР» подтверждаются представленными документами: выпиской из ИЛС застрахованного лица, трудовой книжкой, сведениями о начислении заработной платы, выписками из приказов, в том числе о предоставлении дополнительных отпусков в соответствии со ст. 173 ТК РФ с сохранением заработной платы и выходных дней за сдачу крови.

Таким образом, по смыслу вышеуказанных положений закона и нормативно-правовых актов, отсутствие кода особых условий труда в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица само по себе не препятствует включению спорных периодов в специальный стаж, если имеются достоверные и достаточные доказательства выполнения лицом в указанные периоды работы, дающей право на предоставление льгот по пенсионному обеспечению, в такой ситуации отсутствие соответствующих сведений в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица свидетельствует лишь о ненадлежащем выполнении работодателем возложенных на него нормами Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» обязанностей по предоставлению в пенсионный орган сведений, в том числе, о периодах деятельности работника, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Учитывая данные обстоятельства, а также, руководствуясь приведенными выше положениями закона, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО1 о признании решения ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ об отказе в установлении пенсии ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ от 13 марта 2025 г. в части не включения в специальный стаж работы истца периодов работы в должности воспитателя в ГКУЗ «ВОСДР» с 30 сентября 2013 г. по 13 октября 2013 г., с 28 октября 2013 г. по 16 ноября 2013 г., с 11 марта 2014 г. по 30 марта 2014 г., с 27 октября 2014 г. по 20 ноября 2014 г., с 11 марта 2015 г. по 04 апреля 2015 г., с 26 октября 2015 г. по 19 ноября 2015 г., с 14 марта 2016 г. по 07 апреля 2016 г., с 24 октября 2016 г. по 17 ноября 2016 г., с 09 марта 2017 г. по 02 апреля 2017 г., с 11 мая 2017 г. по 03 июня 2017 г., с 20 мая 2014 г. по 20 мая 2014 г., с 24 мая 2014 г. по 24 мая 2011 г., с 10 декабря 2018 г. по 10 декабря 2018 г., с 13 декабря 2018 г. по 13 декабря 2018 г. незаконным и возложении на ответчика обязанности включить вышеуказанные периоды работы истца в специальный стаж истца по п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДАТА ИЗЪЯТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

При этом суд не усматривает оснований для удовлетворения требований ФИО1 о возложении обязанности назначить досрочную льготную страховую пенсию по старости с ДАТА ИЗЪЯТА в связи с продолжительностью работы на занимаемой должности воспитателя более 25 лет, поскольку исходя из положений п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДАТА ИЗЪЯТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в организациях для детей, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи, согласно которой страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с п.п. 19 - 21 ч. 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закон

В приложении ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ к Федеральному закону от ДАТА ИЗЪЯТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» указано, что страхования пенсия по старости, в случае возникновения права на неё в 2023 г. и последующих годах, назначается не ранее чем через 60 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости.

Материалами дела подтверждено и не оспаривалось сторонами, что право на получение страховой пенсии по старости на основании п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДАТА ИЗЪЯТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», возникает у ФИО1 в 2025 г., 60 месяцев с момента возникновения такого права на момент разрешения спора не истекли, в связи с чем правовых оснований для возложения на ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ обязанности назначить указанную пенсию не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

исковое заявление ФИО1 к ОСФР по Волгоградской области о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости и включении периодов работы в стаж, возложении обязанности включить в специальный страховой стаж периоды работы и назначить пенсию – удовлетворить частично.

Признать решение ОСФР по Волгоградской области (ИНН ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ) об отказе в установлении пенсии ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ от ДАТА ИЗЪЯТА в части не включения в специальный стаж работы ФИО1 (ДАТА ИЗЪЯТА года рождения, паспорт ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ) периодов работы в должности воспитателя в ГКУЗ «ВОСДР» с 30 сентября 2013 г. по 13 октября 2013 г., с 28 октября 2013 г. по 16 ноября 2013 г., с 11 марта 2014 г. по 30 марта 2014 г., с 27 октября 2014 г. по 20 ноября 2014 г., с 11 марта 2015 г. по 04 апреля 2015 г., с 26 октября 2015 г. по 19 ноября 2015 г., с 14 марта 2016 г. по 07 апреля 2016 г., с 24 октября 2016 г. по 17 ноября 2016 г., с 09 марта 2017 г. по 02 апреля 2017 г., с 11 мая 2017 г. по 03 июня 2017 г., с 20 мая 2014 г. по 20 мая 2014 г., с 24 мая 2014 г. по 24 мая 2011 г., с 10 декабря 2018 г. по 10 декабря 2018 г., с 13 декабря 2018 г. по 13 декабря 2018 г.

Возложить на ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ (ИНН ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ) обязанность включить в специальный стаж ФИО1 (ДАТА ИЗЪЯТА года рождения, паспорт ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ) по п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДАТА ИЗЪЯТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периодов работы в должности воспитателя в ГКУЗ «ВОСДР» с 30 сентября 2013 г. по 13 октября 2013 г., с 28 октября 2013 г. по 16 ноября 2013 г., с 11 марта 2014 г. по 30 марта 2014 г., с 27 октября 2014 г. по 20 ноября 2014 г., с 11 марта 2015 г. по 04 апреля 2015 г., с 26 октября 2015 г. по 19 ноября 2015 г., с 14 марта 2016 г. по 07 апреля 2016 г., с 24 октября 2016 г. по 17 ноября 2016 г., с 09 марта 2017 г. по 02 апреля 2017 г., с 11 мая 2017 г. по 03 июня 2017 г., с 20 мая 2014 г. по 20 мая 2014 г., с 24 мая 2014 г. по 24 мая 2011 г., с 10 декабря 2018 г. по 10 декабря 2018 г., с 13 декабря 2018 г. по 13 декабря 2018 г.

В удовлетворении требований искового заявления ФИО1 к ОСФР по Волгоградской области о возложении обязанности назначить досрочную льготную страховую пенсию по старости с 09 февраля 2025 г. в связи с продолжительностью работы на занимаемой должности воспитателя более 25 лет – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме, через Тракторозаводский районный суд АДРЕС ИЗЪЯТ.

Судья, подпись

Копия верна, судья А.О. Жарких

Мотивированный текст решения суда изготовлен 31 июля 2025 г.