55RS0007-01-2023-000632-61

Дело № 2-1327/2023

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

10 мая 2023 года город Омск

Центральный районный суд города Омска в составе председательствующего судьи Калининой К.А. при секретаре судебного заседания Лисиной В.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ВЛГ к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области о включении периодов в страховой стаж, назначении страховой пенсии по старости,

установил:

ВЛГ обратилась в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области (далее – ОСФР по Омской области) о включении периодов в страховой стаж, назначении страховой пенсии по старости.

В обоснование указала, что 22.11.2022 обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Закон о страховых пенсиях). Решением пенсионного органа в назначении страховой пенсии по старости отказано по причине отсутствия требуемого страхового стажа и величины ИПК.

При этом в расчет страхового стажа истца ответчиком не включены периоды работы и обучения на территории Республики Казахстан.

С учетом уточнения просила, признать за истцом право на страховую пенсию по старости в соответствии со статьей 8 Закона о страховых пенсиях, включить в страховой стаж периоды трудовой деятельности: 04.10.1971 по 28.02.1972, с 01.03.1972 по 19.06.1972, с 14.06.1983 по 14.10.1984, с 15.10.1984 по 30.09.1986, с 01.10.1986 по 30.04.1988, с 01.05.1988 по 08.01.1992, с 09.01.1992 по 14.12.1992 - в АО «Петропавловский завод тяжелого машиностроения», с 01.03.1994 по 31.12.1997 в Северо-Казахстанском территориальном комитете по управлению государственным имуществом; с 01.11.1977 по 04.08.1978 период обучения в Петропавловской школе УПК ЦСУ КССР; с 01.09.1986 по 22.06.1988 период обучения в Петропавловском учетно-экономическом техникуме Сев. Каз. облаграппромкомитета; с ДД.ММ.ГГГГ по 30.10.1977 период ухода за ребенком КОВ, ДД.ММ.ГГГГ г.р.; с 28.01.1982 по 14.06.1983 период ухода за ребенком ВСВ, ДД.ММ.ГГГГ г.р.; назначить ВЛГ страховую пенсию по старости с 22.11.2022.

Истец ВЛГ, представитель истца ТЮВ, допущенная к участию в деле на основании устного ходатайства, в судебном заседании исковые требования с учетом уточнения поддержали в полном объеме, просили удовлетворить.

Представитель ответчика ОСФР по Омской области КОГ, действующая на основании доверенности, против удовлетворения заявленных истцом требований возражала по основаниям, изложенным в письменных возражениях на исковое заявление, в удовлетворении требований просила отказать.

Выслушав стороны, исследовав материалы гражданского дела, проверив фактическую обоснованность и правомерность заявленных исковых требований, суд приходит к следующему.

Как установлено судом и следует из материалов дела, 22.11.2022 истец обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Закона о страховых пенсиях. Решением пенсионного органа от 15.12.2022 в назначении страховой пенсии по старости отказано по причине отсутствия требуемого страхового стажа и величины ИПК.

При этом в расчет страхового стажа истца ответчиком не включены периоды работы и обучения на территории Республики Казахстан: периоды работы с 04.10.1971 по 28.02.1972, с 01.03.1972 по 19.06.1972, с 14.06.1983 по 14.10.1984, с 15.10.1984 по 30.09.1986, с 01.10.1986 по 30.04.1988, с 01.05.1988 по 08.01.1992, с 09.01.1992 по 14.12.1992 - в АО «Петропавловский завод тяжелого машиностроения», с 01.03.1994 по 31.12.1997 в Северо-Казахстанском территориальном комитете по управлению государственным имуществом; с 01.11.1977 по 04.08.1978 период обучения в Петропавловской школе УПК ЦСУ КССР; с 01.09.1986 по 22.06.1988 период обучения в Петропавловском учетно-экономическом техникуме Сев. Каз. облаграппромкомитета; периоды ухода за детьми КОВ, ДД.ММ.ГГГГ г.р., ВСВ, ДД.ММ.ГГГГ г.р.

Полагая, что органом пенсионного обеспечения необоснованно исключены из подсчета страхового стажа поименованные выше периоды на территории Республики Казахстан, истец обратилась в суд с настоящим иском.

Разрешая заявленные истцом требования, суд исходит из следующего.

В соответствии со статьей 12 Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза (заключено в г. Санкт-Петербурге 20.12.2019, вступило в силу с 01.01.2021) назначение и выплата пенсии участниками соглашения, к числу которых отнесены, в том числе, РФ и Республика Казахстан, осуществляются в следующем порядке:

за стаж работы, приобретенный после вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы;

за стаж работы, приобретенный до вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года, а для Республики Беларусь и Российской Федерации - Договором между Российской Федерацией и Республикой Беларусь о сотрудничестве в области социального обеспечения от 24 января 2006 года.

Как установлено судом и следует из материалов дела, все спорные периоды имели место в период действия Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года.

В соответствии со статьей 1 названного Соглашения, пенсионное обеспечение граждан государств - участников этого Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Пунктом 2 статьи 6 Соглашения от 13.03.1992 определено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.

Государства - участники Соглашения берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера (статья 10 Соглашения от 13.03.1992).

В соответствии со статьей 11 Закона о страховых пенсиях периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22.06.2004 № 99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР» утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР, согласно которым предлагается трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13.03.1992, приравнивать к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ. Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. При этом периоды работы по найму после 01.01.2002 (после вступления в силу Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ) включать в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность, что должно подтверждаться справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование (пункт 5).

Исходя из вышеприведенных положений закона применительно к установленным по делу обстоятельствам, следует, что периоды работы истца могли быть включены в страховой стаж истца при его подтверждении в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии регулируются вступившим в силу с 1 января 2015 года Законом о страховых пенсиях.

В силу части 1 статьи 8 Закона страховых пенсиях право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к названному Федеральному закону).

Согласно статье 11 Закона о страховых пенсиях в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В статье 14 Закона о страховых пенсиях определено, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 названного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 названного Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14).

Частью 4 статьи 14 Закона о страховых пенсиях предусмотрено, что правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее – Правила подсчета и подтверждения страхового стажа).

Пунктом 43 названных Правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В силу пункта 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 названных Правил.

Так, согласно пункту 11 Правил, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Из положений статьи 3 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

Согласно пункту 2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа в страховой стаж включаются (засчитываются), в том числе периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Исходя из вышеуказанных норм следует, что в случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения об отдельных периодах трудовой деятельности или данные сведения отсутствуют, то условием для включения в страховой стаж периода осуществления такой деятельности является уплата страховых взносов, которая подтверждается документами, выданными территориальными органами Пенсионного Фонда РФ, территориальными налоговыми органами или архивными справками.

Как установлено судом, истец зарегистрирована в системе обязательного пенсионного страхования 01.11.2021. Таким образом, все спорные периода работы истца имели место до указанной даты, следовательно, могут быть подтверждены данными трудовой книжки, иными письменными документами.

По данным справки АО «Национальная компания «Казахстан инжиниринг» № 410-10-08 от 12.01.2023, ВЛГ работала на Петропавловском заводе тяжелого машиностроения им. В.И. Ленина в качестве ученика токаря-револьверщика с 04.10.1971 по 28.02.1972 (основание приемная записка от 28.09.1971), в качестве токаря-револьверщика 2 разряда с 01.03.1972 по 18.06.1972 (основание переводная записка №15 от 01.03.1972), уволена с 19.06.1972 по статье 16 КЗОТ Казахской ССР (основание увольнительная записка №6/98 от 19.06.1972 (л.д.16).

Согласно справке АО «Национальная компания «Казахстан инжиниринг» № 410-10-09 от 12.01.2023, ВЛГ работала на Петропавловском заводе тяжелого машиностроения им. В.И. Ленина в качестве кладовщика в периоды: с 14.06.1983 по 14.10.1984 (основание приказ №6 от 13.06.1983), в качестве бухгалтера с 15.10.1984 по 30.09.1986 (основание приказ № 378 от 15.10.1984), в качестве экономиста с 01.10.1986 по 30.04.1988 (основание приказ № 3600 от 01.10.1986), в качестве бухгалтера с 01.05.1988 по 08.01.1992 (основание приказ №2567 от 01.05.1988), в качестве бухгалтера 2 категории с 09.01.1992 по 14.12.1992 (основание приказ № 198 от 09.01.1992, приказ № 2391 от 10.12.1992) (л.д.15).

По данным архивной справки Филиала по личному составу города Петропавловска КГУ Северо-Казахстанский архив № 03.20.2-02-05/2-ФЛ-В-112, приказом информационно учетного центра Северо-Казахстанского территориального комитета по управлению государственным имуществом Государственного комитета Республики Казахстан по управлению государственным имуществом г.Петропавловска от 16 марта 1994 года № 12-К ВЛГ, принята в порядке перевода в отделение ИУЦ на должность инженера 1 категории с 16 марта 1994 года. Приказы информационно учетного центра за 1997 год в городской архив на государственное хранение не поступали. В ведомостях начисления заработной платы работникам информационно учетного центра ВЛГ, инженер 1 категории, значится по декабрь 1997 года. Имеются сведения о фактическом начислении заработной платы с марта 1994 по декабрь 1997 года. Постановлением правительства Республики Казахстан от 22 декабря 1999 года № 1959 Комитет Государственного имущества и приватизации Министерства финансов Республики Казахстан реорганизован с передачей его функций в сфере контроля за целевым использованием бюджетных средств вновь образованному Комитету финансового контроля Министерства финансов Республики Казахстан. На основании постановления Правительства Республики Казахстан от 24 апреля 2008 года № 387 Северо-Казахстанский территориальный комитет государственного имущества и приватизации преобразован в Филиал по Северо-Казахстанской области ГУ «Межрегиональный департамент государственного имущества и приватизации Министерства финансов Республики Казахстан «Тобол».

Пунктом 65 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», установлено, что в случае если в представленном документе о периодах работы и (или) иной деятельности и иных периодах указаны только без обозначения точных дат, за дату принимается 1 июля соответствующего года, если не указано число месяца, то таком считается 15-е число соответствующего месяца.

Принимая во внимание изложенные выше нормативные положения применительно к установленным по делу обстоятельствам, с учетом приведенных выше Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (применительно к периоду работы с 16.03.1994 по 31.12.1997, по которому отсутствуют сведения об увольнении в конкретную дату декабря 1997 года), суд приходит к выводу, что в страховой стаж ВЛГ подлежат включению периоды работы на территории Республики Казахстан: с 04.10.1971 по 28.02.1972, с 01.03.1972 по 19.06.1972, с 14.06.1983 по 14.10.1984, с 15.10.1984 по 30.09.1986, с 01.10.1986 по 30.04.1988, с 01.05.1988 по 08.01.1992, с 09.01.1992 по 14.12.1992, с 16.03.1994 по 15.12.1997.

Разрешая заявленное истцом требование о включении в стаж, необходимый для назначения страховой пенсии по старости, имевших место на территории Республики Казахстан периодов обучения истца с 01.11.1977 по 04.08.1978, с 01.09.1986 по 22.06.1988, суд исходит из следующего.

Как следует из представленных в материалы дела документов, периоды обучения истца имели место с 01.11.1977 по 04.08.1978 в Петропавловской школе УПК ЦСУ КССР, с 01.09.1986 по 20.06.1988 в Петропавловском учетно-экономическом техникуме Сев. Каз. Облаграппромкомитета.

В спорные периоды обучения истца действовали Закон СССР от 14.07.1956 «О государственных пенсиях» и Положение о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденное Постановлением Совета Министров СССР от 03.08.1972 № 590.

В соответствии с пунктом 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж работы засчитывается в том числе, обучение в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально-технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, технических училищах, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, по повышению квалификации и по переквалификации, а также в высших учебных заведениях, средних специальных учебных заведениях (техникумах, педагогических и медицинских училищах и т.д.), партийных школах, совпартшколах, школах профдвижения, на рабфаках; пребывание в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре.

С учетом изложенного, суд приходит к выводу о наличии оснований для включения в страховой стаж поименованных периодов обучения.

Разрешая заявленное истцом требование о включении в страховой стаж периодов ухода за детьми КОВ, ДД.ММ.ГГГГ г.р., ВСВ, ДД.ММ.ГГГГ г.р. до достижения ими полутора лет, суд исходит из следующего.

По правилам статьи 12 Закона о страховых пенсиях, в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 названного Федерального закона, засчитывается, в том числе, период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности.

При этом, указанные периоды засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), указанные в статье 11 Закона о страховых пенсиях.

Принимая во внимание изложенные выше нормативные положения, с учетом включенных судом в страховой стаж периодов трудовой деятельности, установленного судом факта осуществления истцом ухода за детьми КОВ, ДД.ММ.ГГГГ г.р., ВСВ, ДД.ММ.ГГГГ г.р., суд приходит к выводу о наличии оснований для включения в страховой стаж указанных периодов.

В соответствии с частями 1, 2 статьи 22 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 названной статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 Закона о страховых пенсиях.

На основании пункта 3 статьи 10 Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Закона о страховых пенсиях и которые в период с 01.01.2019 по 31.12.2020 достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 01.01.2019, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

В соответствии со статьей 8 Закона о страховых пенсиях, с учетом переходных положений, право на страховую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 60 лет, при наличии страхового стажа в год наступления права (год регистрации по месту жительства – 2022 год) не менее 13 лет и ИПК не ниже 23,4.

С учетом включения спорных периодов, страховой стаж истца и величина ИПК составят более требуемых законом, в связи с чем право на назначение страховой пенсии по старости у истца возникло по достижении возраста 60 лет. Однако, с учетом вышеприведенных положений, пенсия назначается не ранее дня обращения за указанной пенсией.

Истец обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости 22.11.2022, следовательно, страховая пенсия по старости подлежит назначению с указанной даты.

Руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ,

решил:

Исковые требования ВЛГ удовлетворить частично.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области включить в страховой стаж ВЛГ, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС <данные изъяты>),

периоды работы на территории Республики Казахстан: с 04.10.1971 по 28.02.1972, с 01.03.1972 по 19.06.1972, с 14.06.1983 по 14.10.1984, с 15.10.1984 по 30.09.1986, с 01.10.1986 по 30.04.1986, с 01.05.1988 по 08.01.1992, с 09.01.1992 по 14.12.1992, с 16.03.1994 по 15.12.1997,

периоды обучения с 01.11.1977 по 04.08.1978, с 01.09.1986 по 20.06.1988,

периоды ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет в отношении КОВ, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ВСВ, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Омской области назначить ВЛГ, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС <данные изъяты>), страховую пенсию по старости – с 22.11.2022.

В остальной части в удовлетворении исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в Омский областной суд через Центральный районный суд города Омска в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья К.А. Калинина

Решение в окончательной форме изготовлено 17 мая 2023 года.