Дело № 1-806/2023

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

28 сентября 2023 года г. Северодвинск

Северодвинский городской суд Архангельской области в составе председательствующего Брагина С.Л.,

при секретаре Колобовой А.А.,

с участием государственного обвинителя – старшего помощника Архангельского прокурора по надзору за соблюдением законов на особо режимных объектах ФИО3,

подсудимого ФИО4,

защитника-адвоката Амосова Н.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании материалы уголовного дела в отношении

ФИО6, родившегося ДД.ММ.ГГГГ в <адрес> – <адрес>, гражданина Российской Федерации, с высшим образованием, состоящего в браке, имеющего детей ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ г.р., зарегистрированного в качестве индивидуального предпринимателя, зарегистрированного по адресу: <адрес>, проживает по адресу: <адрес>, не судимого,

в отношении которого избрана мера пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении,

обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 291.1 УК РФ,

установил:

органом предварительного расследования ФИО5 обвиняется в том, что он, являясь на основании Трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ и Распоряжения ..... от ДД.ММ.ГГГГ о переводе на другую работу сборщиком-достройщиком судовым производственного участка ..... цеха ..... Акционерного общества «<данные изъяты>» (далее по тексту – АО «<данные изъяты>»; Общество; Предприятие), расположенного по адресу: <адрес>, достоверно зная о том, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ и дополнительным соглашением к нему от ДД.ММ.ГГГГ, Приказом заместителя Генерального директора по управлению персоналом АО «<данные изъяты>» от ДД.ММ.ГГГГ ...../к, является начальником участка ..... цеха ..... Предприятия, и в соответствии со своей должностной инструкцией ......08/47, утвержденной ДД.ММ.ГГГГ начальником цеха ....., обязан:

- п. 2.6. – контролировать соблюдение подчиненными работниками трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка;

- п. 2.13. – незамедлительно уведомлять непосредственного руководителя о выявленных фактах нарушений требований законодательства и локально-нормативных актов Общества подчиненными работниками;

- п. 2.41. – контролировать правильное и своевременное оформление мастерами первичных документов по учету рабочего времени,

и наделен полномочиями:

- п. 4.3. – по внесению на рассмотрение заместителя начальника цеха по производству предложений о поощрении, о наложении взысканий на подчиненных работников,

то есть, достоверно зная, что ФИО1 осуществляет в акционерном обществе, контрольный пакет акций которого принадлежит Российской Федерации (через Акционерное общество «Объединенная судостроительная корпорация», 100% акций которого в соответствии с Указом Президента РФ от ДД.ММ.ГГГГ ..... находятся в федеральной собственности), организационно-распорядительные функции, связанные с руководством находящимися в подчинении ФИО1 работниками производственного участка ..... цеха ..... АО «<данные изъяты>», определением их трудовых функций, с организацией порядка трудовой деятельности, применения мер поощрения, награждения и наложения дисциплинарных взысканий, то есть является должностным лицом, а также достоверно зная о том, что ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, являясь сборщиком – достройщиком судовым производственного участка ..... цеха ....., обязан, как работник АО «<данные изъяты>», соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Предприятия и дисциплину труда, а также о том, что ФИО2 в период с 3 по ДД.ММ.ГГГГ и с 8 по ДД.ММ.ГГГГ вопреки вышеуказанным положениям отсутствовал на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), то есть совершил грубый дисциплинарный проступок в виде прогула, что в соответствии со ст. 192 Трудового кодекса Российский Федерации и п.п. 7.1, 7.2 Правил внутреннего трудового распорядка утвержденных Генеральным директором ДД.ММ.ГГГГ (в редакции от ДД.ММ.ГГГГ), может повлечь применение дисциплинарного взыскания, в том числе в виде увольнения, действуя умышленно, из иной личной заинтересованности обусловленной желанием угодить своему руководителю, по поручению ФИО1, с целью способствования последнему в достижении и реализации соглашения между ним (ФИО1) и ФИО2 о получении и даче взятки в значительном размере, в период с 07 часов 21 минуты ДД.ММ.ГГГГ по 18 часов 01 минуту ДД.ММ.ГГГГ, находясь на территории АО «<данные изъяты>», расположенного по вышеуказанному адресу, лично довел до ФИО2 требование ФИО1 о передаче последнему через ФИО6 в качестве взятки денежных средств в сумме 150 000 рублей как вознаграждения за предотвращение применения к ФИО2 дисциплинарного взыскания в виде увольнения, а также довел до ФИО2 угрозу ФИО1 в случае невыполнения данного требования, быть уволенным за совершение вышеуказанного дисциплинарного проступка.

В свою очередь ФИО2, обоснованно опасаясь увольнения, из личной заинтересованности, не желая наступления для себя и своей семьи неблагоприятных последствий в виде прекращения по инициативе работодателя трудовых отношений с Обществом, и как следствие, влекущего утрату основного источника дохода, понимая, что ФИО1 в силу занимаемой должности, своего служебного положения, авторитета и иных возможностей руководителя данного структурного обособленного подразделения цеха уполномочен вносить на рассмотрение руководства цеха предложения о наложении взысканий на подчиненных работников и имеет возможность влиять на других должностных лиц и работников Общества в целях совершения ими в пользу ФИО2 действий, направленных на предотвращение применения к последнему дисциплинарного взыскания в виде увольнения за совершение прогула, вынужденно согласился на вышеуказанное требование ФИО1, доведенное до его сведения им (ФИО6), таким образом, он (ФИО4) способствовал взяткодателю и взяткополучателю в достижении и реализации соглашения о получении и даче взятки в значительном размере.

Далее, реализуя свой преступный умысел, направленный на непосредственную передачу взятки по поручению взяткополучателя (ФИО1) в значительном размере за совершение действий по предотвращению применения к ФИО2 дисциплинарного взыскания в виде увольнения путем внесения вышестоящему руководству предложения о наложении на ФИО2 взыскания, не связанного с увольнением, а также путем убеждения лиц из числа работников Общества, ответственных за принятие решения об определении вида дисциплинарного взыскания, и приведения перед ними доводов о целесообразности применения к ФИО2 вида дисциплинарного взыскания, не связанного с увольнением, по факту прогула, допущенного в вышеуказанный период, он (ФИО4), осознавая противоправный характер своих действий, действуя умышленно, из иной вышеуказанной личной заинтересованности, ДД.ММ.ГГГГ в период времени с 18 часов 30 минут до 23 часов 59 минут, находясь на парковке возле АО «<данные изъяты>», расположенной в районе <адрес>, получил от ФИО2 принадлежащие последнему денежные средства в сумме 150 000 рублей для передачи ФИО1 в качестве взятки за совершение в пользу ФИО2 вышеуказанных действий, которые в этот же день в указанный период времени он (ФИО4) передал ФИО1 по месту жительства последнего, расположенному по адресу: <адрес>, тем самым совершил непосредственную передачу взятки в значительном размере.

Действия подсудимого органом предварительного расследования квалифицированы по ч. 1 ст. 291.1 УК РФ как посредничество во взяточничестве, то есть непосредственная передача взятки по поручению взяткополучателя и иное способствование взяткодателю и взяткополучателю в достижении и реализации соглашения между ними о получении и даче взятки в значительном размере.

Защитников заявлено ходатайство о прекращении уголовного дела на основании примечания к ст. 291.1 УК РФ, так как Сафиулин добровольно сообщил о преступлении, активно способствовала его раскрытию и расследованию, полностью раскаивается в содеянном. Правовые последствия прекращения уголовного дела по указанному основанию подсудимому разъяснены. Подсудимый полностью поддержал заявленное ходатайство, государственный обвинитель не возражал против его удовлетворения.

Рассмотрев указанное ходатайство, суд находит его подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ч. 1 ст. 28 УПК РФ суд вправе прекратить уголовное преследование в отношении лица, подозреваемого или обвиняемого в совершении преступления небольшой или средней тяжести, в случаях, предусмотренных ч. 1 ст. 75 УК РФ.

В соответствии со ст. 75 УК РФ лицо, впервые совершившее преступление небольшой или средней тяжести, может быть освобождено от уголовной ответственности, если после совершения преступления добровольно явилось с повинной, способствовало раскрытию и расследованию преступления, возместило причиненный ущерб или иным образом загладило вред, причиненный в результате преступления, и вследствие деятельного раскаяния перестало быть общественно опасным.

Как следует из примечания к ст. 291.1 УК РФ, лицо, совершившее преступление, предусмотренное настоящей статьей, освобождается от уголовной ответственности, если оно активно способствовало раскрытию и (или) пресечению преступления и добровольно сообщило о совершенном преступлении в орган, имеющий право возбудить уголовное дело.

ФИО4 обвиняется впервые в совершении преступления, относящегося к категории средней тяжести.

Подсудимый добровольно, до возбуждения уголовного дела дал явку с повинной, активно способствовал раскрытию и расследованию преступления путем дачи подробных признательных показаний (т. 2 л.д. 149-154).

При этом ФИО4 не судим, по месту жительства участковым уполномоченным полиции характеризуется удовлетворительно, жалоб на его поведение в быту не поступало (т. 2 л.д. 77), под диспансерным наблюдением психиатра и нарколога не состоит (т. 2 л.д. 67), официально трудоустроен, по месту работы характеризовался положительно (т. 2 л.д. 82).

Приведенные обстоятельства свидетельствуют о деятельности раскаяния подсудимого ФИО4, в результате которого он перестал быть общественно опасным.

Таким образом, имеются основания для прекращения уголовного дела по обвинению ФИО4 в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 291.1 УК РФ, на основании примечания к ст. 291.1 УК РФ.

Мера пресечения в отношении ФИО4 в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении подлежит отмене после вступления постановления в законную силу.

В соответствии с ч. 4 ст. 81 УПК РФ вещественные доказательства:

– кадровую документацию на имя ФИО1,

– кадровую документацию на имя ФИО2,

– должностную инструкцию надлежит хранить при материалах уголовного дела ..... до принятия итогового решения по нему (т. 2 л.д. 104).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 28, 255, 256 УПК РФ и ст. 75 УК РФ,

постановил:

прекратить уголовное дело в отношении ФИО6, обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 291.1 УК РФ, на основании примечания к ст. 291.1 УК РФ.

Меру пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении отменить после вступления постановления в законную силу.

Вещественные доказательства:

– кадровую документацию на имя ФИО1,

– кадровую документацию на имя ФИО2,

– должностную инструкцию - хранить при материалах уголовного дела ..... до принятия итогового решения по нему.

Постановление может быть обжаловано в апелляционном порядке в Архангельском областном суде через Северодвинский городской суд Архангельской области в течение 15 суток со дня его вынесения.

Судья С.Л. Брагин