РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
16 января 2026 года дело № 2-170/2026
УИД 43RS0034-01-2025-002138-70
Слободской районный суд Кировской области в составе председательствующего судьи Черных О.В.,
при секретаре Вычегжаниной А.С.,
с участием истца ФИО1,
представителя ответчика ФИО3,
рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Слободском Кировской области гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области о внесении сведений индивидуального (персонифицированного) учета в индивидуальный лицевой счет,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области (далее – ОСФР по Кировской области), в обоснование которого указала, что обратилась к ответчику с заявлением о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет. Решением ОСФР по Кировской области во включении сведений о периоде работы на муниципальном предприятии ателье № 2 с 01 марта 1992 года по 06 января 1993 года было отказано. Основанием для принятия такого решения явилось то, что записи в трудовой книжке ФИО1 о данном периоде работы внесены с отступлением от Инструкции по заполнению трудовых книжек, а именно: отсутствует печать, заверяющая запись об увольнении с работы. С данным решением истец не согласна. На основании изложенного ФИО1 с учетом уточнений просит суд обязать ОСФР по Кировской области внести в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица сведения индивидуального (персонифицированного) учета за период ее трудовой деятельности на муниципальном предприятии ателье № 2 с 01 марта 1992 года по 06 января 1993 года.
Истец ФИО1 в судебном заседании на удовлетворении уточенного иска настаивала.
Представитель ответчика ОСФР по Кировской области по доверенности ФИО3 в судебном заседании уточненный иск ФИО1 не признала, просила в его удовлетворении отказать по доводам, изложенным в письменном отзыве на иск (л.д.17-19).
Заслушав объяснения сторон, показания свидетелей, исследовав представленные письменные доказательства, суд приходит к следующему. Согласно паспорту, истец ФИО1 родилась ДД.ММ.ГГГГ года в пос. Первомайский гор. Слободского Кировской области (л.д.8).
ФИО1 (до заключения брака – ФИО4) Е.А. ДД.ММ.ГГГГ выдана трудовая книжка, в которой имеются записи о ее работе, начиная с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.38-47).
При этом ФИО2 зарегистрирована в системе государственного пенсионного страхования в качестве застрахованного лица с ДД.ММ.ГГГГ.
Истец обратилась в ОСФР по <адрес> с заявлением о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет в отношении периода работы на муниципальном предприятии ателье № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Решением от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик отказал ФИО2 в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет, указав в обоснование, что в трудовой книжке истца записи о названном выше периоде работы внесены с отступлением от Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ № (далее - Инструкция), а именно: отсутствует печать, заверяющая запись об увольнении с работы; документы муниципального предприятия ателье № на хранение в архив не поступали.
В силу пункта 2 статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон о страховых пенсиях) страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
В соответствии со статьей 14 Закона о страховых пенсиях при подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Согласно пунктам 10, 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации № от ДД.ММ.ГГГГ (далее – Правила), периоды работы по трудовому договору до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются трудовой книжкой установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы) (пункт 59 Правил).
На основании статей 264 и 265 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ) суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение личных или имущественных прав граждан, при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты.
Исходя из положений статьи 16 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», органы Пенсионного фонда Российской Федерации имеют право в необходимых случаях по результатам проверки полноты и достоверности сведений, представленных страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, а также по заявлению застрахованного лица осуществлять корректировку этих сведений и вносить уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет.
В соответствии с пунктом 2 Порядка, утвержденного постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №п (далее – Порядок), корректировке могут подлежать сведения о страховом стаже и трудовой деятельности (профессиональной служебной деятельности) зарегистрированного лица; о заработке за периоды до ДД.ММ.ГГГГ в отношении заработка за периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ.
Как предусматривает пункт 3 Порядка, территориальные органы ПФР осуществляют корректировку сведений персонифицированного учета и вносят уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет по заявлению зарегистрированного лица о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет.
Корректировка сведений персонифицированного учета по вопросу уточнения сведений, содержащихся в индивидуальном лицевом счете, в отношении сведений за периоды работы у страхователя, осуществляющего деятельность, производится путем выполнения территориальным органом ПФР по месту регистрации страхователя процедуры по приему и включению в индивидуальный лицевой счет зарегистрированного лица сведений персонифицированного учета, представленных страхователем в соответствии с уведомлением, в целях устранения имеющихся расхождений (пункт 15 Порядка).
Суду представлена трудовая книжка на имя истца (л.д.38-47), в которой имеются следующие записи:
- № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу переводом на муниципальное предприятие ателье № портной, основанием внесения записи указан приказ № от ДД.ММ.ГГГГ,
- № от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении с работы переводом в связи с ликвидацией муниципального предприятия ателье № на основании договора-купли продажи №; основанием внесения записи указан приказ № от ДД.ММ.ГГГГ. Данная запись заверена подписью сотрудника отдела кадров, печатью организации не заверена.
Таким образом, из указанных записей видно, что они, действительно, не соответствуют требованиям пункта 4.1 Инструкции, действовавшей на момент составления записей о работе заявителя.
Между тем, суд учитывает, что в трудовой книжке ФИО2 записи внесены в хронологической последовательности, записи о работе на муниципальном предприятии ателье №, кроме печати, составлены в соответствии с Инструкцией.
Кроме того, факт работы истца на муниципальном предприятии ателье № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтвердили допрошенные в судебном заседании свидетели Свидетель №1 и Свидетель №2, работавшие в тот период на указанном предприятии. Свидетель Свидетель №1 также пояснила, что именно она вносила вышеназванные записи в трудовую книжку ФИО2, при этом муниципальное предприятие ателье № работало без печати, что допускалось на тот момент.
Обстоятельств, исключающих возможность работы ФИО2 в спорный период на муниципальном предприятии ателье №, судом не установлено; доказательств наличия таких обстоятельств ответчиком не представлено.
Согласно пункту 2.5 Инструкции, в случае выявления неправильной или неточной записи сведений о работе исправление производится администрацией того предприятия, где была внесена соответствующая запись.
В соответствии с пунктом 4 Правил в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения в подтверждение периодов работы принимаются справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
В то же время, согласно информациям МКУ «Муниципальный архив города Слободского» от 27 августа 2025 года, МКУ Архив Слободского района от 27 августа 2025 года (л.д.35-36, 37), документов муниципального предприятия ателье № 2 на хранении в архивах не имеется, сведениями о местонахождении документов архивы не располагают.
Таким образом, оценив приведенные выше обстоятельства и доказательства в своей совокупности и взаимосвязи, суд находит подтвержденным факт работы ФИО1 на муниципальном предприятии ателье № 2 с 01 марта 1992 года по 06 января 1993 года.
С учетом изложенного, принимая во внимание, что включение данного периода работы в страховой стаж влияет на пенсионные права истца, суд приходит к выводу о возможности корректировки сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесения в индивидуальный лицевой счет ФИО1 сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период ее трудовой деятельности на муниципальном предприятии ателье № 2.
При таких обстоятельствах иск ФИО1 подлежит удовлетворению.
На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
иск ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области удовлетворить.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области (ИНН <***>) внести в индивидуальный лицевой счет ФИО1 (паспорт гражданина Российской Федерации серия <...>) сведения индивидуального (персонифицированного) учета за период ее трудовой деятельности на муниципальном предприятии ателье № 2 с 01 марта 1992 года по 06 января 1993 года.
Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Слободской районный суд в течение месяца со дня составления мотивированного решения суда.
Судья О.В. Черных
Мотивированное решение суда составлено 27 января 2026 года.