Решение по делу № 2-444/2023 от 02.05.2023 - о признании незаконным решения, об обязании включить в страховой стаж периодов работы.

Мотивированное решение изготовлено 2.05.2023г.

УИД:68RS0013-01-2023-000310-93

Дело № 2-444/2023

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

26 апреля 2023 года г. Мичуринск

Мичуринский городской суд Тамбовской области в составе председательствующего судьи Анисимовой Г.Е., при секретаре Борзых Е.В.,

с участием истца ФИО1, ее представителя адвоката Гладышевой Н.А., действующей на основании ордера от 10.03.2023г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Отделению фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тамбовской области о признании незаконным решения, об обязании включить в страховой стаж периодов работы,

установил:

ФИО2 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Отделению фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тамбовской области о признании незаконным решения об отказе во включении периодов работы, включении периодов работы в страховой стаж. В обоснование заявленных требований указала, что обратилась в УПФР по г. Мичуринску Тамбовской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст.8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением УПФР в г. Мичуринске от ***. ей было отказано в назначении страховой пенсии по старости из-за отсутствия возможности принятия к зачету для назначения страховой пенсии по старости трудовой книжки и отсутствия требуемого стажа в 2017 году - 8 лет и величины индивидуального пенсионного коэффициента -11,4. Пенсионный орган не засчитал периоды ее работы в должности *** в областном психоневрологическом диспансере Республики Казахстан с ***., в должности *** в Инспекции транспортного контроля по Западно-Казахстанской области Республики Казахстан с ***., ввиду не поступления ответа на запрос о подтверждении факта работы, а также период отпуска по уходу за ребенком с ***., так как в свидетельстве о рождении ребёнка, мать значится ФИО3, при этом документ об изменении фамилии не представлен. Считает данный отказ незаконным, полагает, что вышеуказанные периоды должны быть засчитаны в ее страховой стаж, поскольку они подтверждаются доказательствами. Просит суд признать решение пенсионного органа незаконным, обязать ответчика включить указанные периоды в ее страховой стаж.

Истец ФИО2 в судебном заседании требования поддержала по изложенным в иске основаниям. Суду пояснила, что с *** проживала в Республике Казахстан, прожила там более 30 лет в г. Актюбинск. Трудовую деятельность начала с ***. была принята в Психоневрологический диспансер *** уволена ***. по собственному желанию. После увольнения из Психоневрологического диспансера она устроилась на работу в Управление транспортного контроля *** Работала официально с ***., заработную плату получала по ведомости. В *** году переехала жить в г. Мичуринск вместе с детьми, матерью, ее мужем. Также вместе с ней из Казахстана переехали в Мичуринск еще ряд ее знакомых. Период по уходу за ребенком не включен в стаж из-за ошибки в дате ее рождения. После вынесения решения пенсионным органом получила справку из отдела ЗАГС в Республике Казахстан, подтверждающую смену фамилии.

В судебном заседании представитель истца ФИО2 адвокат Гладышева Н.А., действующая на основании ордера от 10.03.2023г., исковые требования поддержала по изложенным в исковом заявлении основаниям и просила суд их удовлетворить. Суду пояснила, что с отказом в назначении пенсии согласны, так как не набран необходимый ИПК, однако полагают необходимым включить спорные периоды в стаж.

В судебное заседание представитель ответчика Отделения фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тамбовской области не явился. В письменном отзыве представитель ФИО4 исковые требования не признала, просила суд в иске отказать, указав, что ФИО2 *** обратилась в УПФР по г. Мичуринску Тамбовской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. Решением от *** истцу было отказано в назначении пенсии по нормам ст.8 Федерального закона № 400-ФЗ ввиду отсутствия страхового стажа и величины ИПК, установленной в 2017 году. Истцу не были включены в страховой стаж работы в союзной республике Казахстан, т.к. период после распада СССР не подтвержден компетентным органом Республики Казахстан, а именно, с *** в должности *** Областного психоневрологического диспансера, с *** в должности *** в Инспекции транспортного контроля по Западно-Казахстанской области. На запросы в компетентный орган Казахстана от *** поступил ответ в отношении периода работы с *** в должности *** в Инспекции транспортного контроля по Западно-Казахстанской области. В связи с тем, что в Государственный архив Западно-Казахстанской области документы Инспекции транспортного контроля по Западно-Казахстанской области не поступали, подтвердить факт работы ФИО2 не представляется возможным. На запрос от *** ответ до настоящего времени не поступил. Кроме того, не засчитан период ухода за ребенком до 1,5 лет с ***, т.к. в свидетельстве о рождении ребенка мать значится ФИО3. Документ об изменении фамилии не был представлен. Просила суд отказать в удовлетворении исковых требований.

Допрошенный в судебном заседании в качестве свидетеля *** пояснил, что состоял в браке с матерью истца. Знает ФИО2 с ***. Они вместе проживали в <...>, а в *** году переехали в Мичуринск. Подтвердил тот факт, что ФИО5 работала *** в психиатрической больнице в ***., а также *** в инспекции транспортного контроля с ***. На обозрение суда представил паспорт гражданина республики Казахстан и трудовую книжку, в которой зафиксирован факт его работы до *** в г. Актюбинске.

Допрошенная в судебном заседании в качестве свидетеля *** пояснила, что являлась близкой подругой матери истца. Знает ФИО2 более 30 лет. В период с *** проживала в <...>, тесно общалась с семьей истца. Подтвердила тот факт, что ФИО5 работала *** в психиатрической больнице в ***., а также *** в инспекции транспортного контроля с ***. На обозрение суда представила паспорт гражданина республики Казахстан и трудовую книжку.

Выслушав лиц участвующих в деле, исследовав материалы дела, допросив свидетелей *** суд находит исковые требования ФИО2 подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к числу основных прав человека и гражданина, гарантированных Конституцией Российской Федерации (часть 1 статьи 39), и главной целью пенсионного обеспечения является предоставление человеку средств к существованию.

Согласно ч. 1, 2, 3 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 60 лет (с учётом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии со ст.35 ФЗ №400 предусмотрено постепенное увеличение минимального страхового стажа, требуемого для установления страховой пенсии по старости и величины ИПК. Так, для определения права на установление страховой пенсии по старости на день достижения возраста в 2017году, предусмотренного ст.8 ФЗ №400 требуется наличие не менее 8 лет страхового стажа и величины ИПК не ниже11,4 с последующим поэтапным увеличением.

На основании ч. 2 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

В соответствии с ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ при подсчёте страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Порядок подтверждения периодов работы при исчислении продолжительности страхового стажа, а также требования к представленным документам для установления страховой пенсии определены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Правилами подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утверждёнными постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015.

В соответствии с п. 11 Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно ст. 1 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионногообеспечения от 13.03.1992г. пенсионное обеспечение граждан государств-участников и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

В силу пункта 2 статьи 6 Соглашения от 13.03.1992 «О гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения», действовавшего в момент возникновения спорных правоотношений, для установления права на пенсию гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретённый на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения, то есть до 13 марта 1992 года.

Согласно ст. 11 Соглашения от 13.03.1992 необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Содружества Независимых Государств и государств, входивших в состав СССР или до 1 декабря 1991 г., принимаются на территории государств - участников Содружества без легализации.

Письмом Минсоцзащиты РФ от 31.01.1994 № 1-369-18 «О пенсионном обеспечении граждан, прибывших в РФ из государств, ранее входивших в состав СССР» разъяснено, что при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств-участников Соглашения от 13.03.1992, учитывается трудовой стаж, приобретённый на территории бывшего СССР за время не только до 13.03.1992, а также после этой даты на территории государств-участников Соглашения от 13.03.1992г.

Распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22.06.2004 № 99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР» утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР.

В соответствии с п. 4 Рекомендаций необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Соглашений, принимаются на территории Российской Федерации без легализации.

В пункте 5 Рекомендаций закреплено, что для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13.03.1992, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.

При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13.03.1992, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от 29.01.2003 № 203-16).

Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчёта указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

При этом периоды работы по найму после 1 января 2002 г. (после вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ) могут быть включены в подсчёт трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.

Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 г. подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

Таким образом, при назначении пенсии, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации и которые включаются в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчёта указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. Периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., и имевших место за пределами Российской Федерации до 1 января 2002 г. (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в основу которого была положена концепция страховой природы пенсионного обеспечения, и в страховой стаж с 1 января 2002 г. стали включаться периоды работы и (или) иной деятельности в случае уплаты страховых взносов), учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов. Периоды же работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г, за пределами Российской Федерации после 1 января 2002 г. (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») могут быть включены в подсчёт страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 г. должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

Согласно п. 9 указанных Рекомендаций в целях оценки пенсионных прав застрахованных лиц путем конвертации в расчетный пенсионный капитал по состоянию на 01.01.2002 в общий трудовой стаж засчитываются периоды работы в государствах - участниках названных выше Соглашений до 1 января 2002 года.

Таким образом, Правление Пенсионного фонда Российской Федерации Распоряжением от 22.06.2004 №99р признаёт возможность включения в стаж, дающий право на назначение пенсии, периодов работы на территории государств - участников СНГ не только за период до 13.03.1992, но и после этой даты - до 01.01.2002г.

Согласно пункту 1.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР, утверждённого приказом Минсоцобеспечения РСФСР №190 от 04.10.1991, основным документом, подтверждающим стаж работы и периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации утвержден перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, пунктом 6 которого установлено, что для назначения страховой пенсии по старости необходимо предоставление документов, подтверждающих периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, правила подсчета и подтверждение которого установлены Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий" и об индивидуальном пенсионном коэффициенте.

При подсчете страхового стажа подтверждаются: периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (пункт 4).

В соответствии с пунктом 10 указанного выше Постановления Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года N 1015 периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы, либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Пунктом 11 этого же Постановления определено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Из материалов дела следует, что *** ФИО2 обратилась в УПФР в г. Мичуринске Тамбовской области (межрайонное) с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, представив необходимые документы.(л.д.44-46).

Государственное учреждение Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Тамбовской области согласно сведениям ЕГРЮЛ от 30.01.2023 было реорганизовано 01.01.2023 в форме присоединения к нему другого юридического лица (других юридических лиц); согласно постановлению Правления Пенсионного фонда Российской Федерации № 333п от 12.12.2022 постановлено переименовать Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Тамбовской области в отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тамбовской области.

Решением пенсионного органа от *** в назначении страховой пенсии по старости ФИО2 было отказано из-за отсутствия требуемой величины ИПК в 2017 году - 11,4 и требуемого страхового стажа 8 лет. В страховой стаж истца пенсионным фондом не были включены периоды: с *** в должности *** Областного психоневрологического диспансера, с *** в Инспекции транспортного контроля по Западно-Казахстанской области Республики Казахстан.(л.д. 8-9).

Указанные периоды не были засчитаны в страховой стаж истца, поскольку отсутствует подтверждение трудового стажа.

В целях проверки представленных истцом при подаче заявления о назначении страховой пенсии документов на обоснованность их выдачи и достоверность сведений, содержащихся в них, ответчиком был сделан запрос компетентному органу Казахстанской Республики о подтверждении страхового стажа ФИО2 Поскольку ответы на все запросы пенсионного фонда до настоящего времени в полном объеме не поступили, то это послужило причиной отказа истцу в зачете данных периодов работы и назначении страховой пенсии по старости.

Однако, исходя из записи в трудовой книжке *** ФИО2 за № 3 следует, что ФИО2 *** принята в Психдиспансер на должность ***. Уволена ***. Имеются печати и подписи главного врача. (запись №4 ( л.д.14).

Далее в записи под номером 5 трудовой книжки истца указано на принятие ФИО2 *** в Инспекцию транспортного контроля по Западно-Казахстанской области на должность *** Уволена *** Также имеются печати и подписи. (запись *** ( л.д.14 об.).

Также истцом представлены выборочный перевод с казахского языка гербовых печатей с наименованием «Инспекция транспортного контроля по Западно-Казахстанской области». (л.д. 15).

Указанные записи в трудовую книжку внесены последовательно, без нарушения хронологии, исправлений не содержат.

Факт работы истца в указанные периоды в данных организациях подтвержден также показаниями допрошенных в судебном заседании свидетелей ***, которые в спорные периоды находились в г. Актюбинске и осведомлены о трудовой деятельности истца.

Кроме того, на направленные судом запросы в РГУ «Инспекция транспортного контроля по Актюбинской области» и ГКП «Областной центр психического здоровья» на ПХВ ГУ «Управление здравоохранения Актюбинской области», поступили ответы о том, что архивные документы переданы в областной архив, ответ из которого не поступил. (л.д. 77,80).

На направленные ответчиком запросы с целью подтверждения стажа ФИО2 из архива Западно-Казахстанской области поступил ответ о том, что документы на хранение в отношении ФИО2 не поступали. (л.д. 47).

Таким образом, доказательств опровергающих факт работы истца в указанные периоды не установлено.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о возможности включения спорных периодов в стаж истца.

В соответствии со статьей 91, пунктами "в" - "д" статьи 92 Закона Российской Федерации от 20 ноября 1990 г. № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» в общий трудовой стаж включались следующие периоды: - уход неработающей матери за каждым ребенком в возрасте до трех лет и 70 дней до его рождения, но не более 9 лет в общей сложности.

Согласно пункта 3 части 1 статьи 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитывается: период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности.

Согласно части 2 статьи 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" периоды, предусмотренные частью 1 настоящей статьи, засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), указанные в статье 11 настоящего Федерального закона.

Из свидетельства о рождении *** выданного *** Пролетарским райЗАГС г. Актюбинска Каз.ССР следует, что ФИО6 родилась ***, ее мать - ФИО3. (л.д.10).

Согласно свидетельству о рождении, выданному Мичуринским райЗАГС, ФИО7 родилась *** (л.д. 11).

Из справки о заключении брака, выданной ГУ «Отдел регистрации актов гражданского состояния города Актобе» Актюбинской области республики Казахстан следует, что после заключения брака *** ФИО7 и ФИО8 жене присвоена фамилия «Вольных». (л.д.13).

Согласно свидетельству о расторжении брака, выданному Фрунзенским райЗАГС г. Актюбинска Каз.ССР, после расторжения брака *** истцу присвоена фамилия ФИО7.(л.д.12).

После вступления в брак ФИО7 с ФИО9 ***., жене присвоена фамилия ФИО5 (л.д.87).

Таким образом, период ухода за ребенком истцом ФИО2 (ранее ФИО3) с *** также подлежит включению в стаж истца.

В части отказа в назначении страховой пенсии в виду отсутствия необходимой величины ИПК решение пенсионного органа истцом не оспаривается.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 к Отделению фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тамбовской области о признании незаконным решения, об обязании включить в страховой стаж периодов работы удовлетворить.

Признать решение Управления пенсионного фонда РФ в г. Мичуринске Тамбовской области от *** в части отказа во включении в стаж периодов работы ФИО2 в должности *** в областном психоневрологическом диспансере Республики Казахстан с *** и в должности *** в Инспекции транспортного контроля по Западно-Казахстанской области Республики Казахстан с ***., а также период ухода за ребенком с *** незаконным.

Обязать Отделение фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тамбовской области ИНН <***> включить ФИО2, паспорт серии *** в страховой стаж период ее работы в должности *** в областном психоневрологическом диспансере Республики Казахстан с *** и в должности *** в Инспекции транспортного контроля по Западно-Казахстанской области Республики Казахстан с ***., а также период ухода за ребенком с ***.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд в течение месяца с момента изготовления решения в окончательном виде с подачей апелляционной жалобы через Мичуринский городской суд Тамбовской области.

Судья Анисимова Г.Е.