Решение по делу № 2-118/2023 от 28.04.2023 - о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии по старости, включении периода работы в специальный стаж.

Производство № 2-118/2023

Дело (УИД) 42RS0018-01-2022-002131-43

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

г. Новокузнецк 28апреля 2023 года

Орджоникидзевский районный суд города Новокузнецка Кемеровской области - Кузбасса в составе судьи Полюцкой М.О.,

при секретаре Трушкине Т.В.,

с участием представителя истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-118/2023 по иску ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Кемеровской области - Кузбассу о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии по старости, включении периода работы в специальный стаж,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО3 изначально обратилась в суд с иском к ответчику Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Кемеровской области - Кузбассу (далее ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу) об отмене решения межрайонного отделения УПФР в г. Новокузнецке об отказе в назначении пенсии по п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», возложении обязанности назначить досрочную страховую пенсию по старости с .. .. ....г. не позднее 15 рабочих дней с момента вступления решения в законную силу.

В последующем представитель истца неоднократно уточнял исковые требования, в окончательной редакции, истец просит отменить решение межрайонного ОПФР в г. Новокузнецке от .. .. ....г. №... в части не включения в стаж работы с тяжелыми условиями труда в период с .. .. ....г. по .. .. ....г. общей продолжительностью 7 лет 11 мес. 1 день; в соответствии с п.3 ч.1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» включить в стаж ФИО3 работу с тяжелыми условиями труда в период с .. .. ....г.. по .. .. ....г. общей продолжительностью 7 лет 11 мес. 1 день; в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» включить в стаж ФИО3 работу с тяжелыми условиями труда в период с .. .. ....г. по .. .. ....г. продолжительностью 3 года 17 дней; взыскать с ответчика в пользу истца расходы по оплате госпошлины 300 руб., а также расходы на представителя – 25000 руб.

Свои исковые требования мотивирует тем, что ФИО4, .. .. ....г. года рождения, .. .. ....г. обратилась в территориальный орган Управления пенсионного фонда России (далее по тексту УПФР) по адресу ул.....г....., с заявлением о назначении пенсии по п. 2. ч 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».Согласно ответа от .. .. ....г. №..., полученного из межрайонного отделения УПФР в г. Новокузнецке Кемеровской области, в заявленных требованиях ФИО3 было отказано.Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ), вступившим в силу с 1 января 2015 г. По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ). Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьёй 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ. Согласно пунктам 2 и 3 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400- ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30:мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжёлыми условиями труда соответственно не менее 12 лет и 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа им назначается страховая пенсия суменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 названного закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам (пункт 2);женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве трактористов- машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет (пункт 3).Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ). Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).В целях реализации положений статьи 30 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение". В соответствии с подпунктом "б" пункта 1 данного постановления при определении стажа в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжёлыми условиями труда применяются: Список N 2 производств, работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых даёт право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утверждённый постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение"; Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжёлыми условиями труда, работа в которых даёт право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утверждённый постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых даёт право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учёта периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.Из приведённых нормативных положений следует, что досрочная страховая пенсия по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ назначается в том числе женщинам, проработавшим не менее 10 лет на работах с тяжёлыми условиями труда, предусмотренных соответствующими списками работ, профессий и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 и страхового стажа не менее 20 лет. УПФР мотивировал своё решение об отказе тем, что в страховой и специальный стаж работы, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 ФИО3 засчитан период работы - горнорабочая по выборке породы - 04 года, 01 месяц 28 дней. Страховой стаж составляет 30 лет, 01 месяц, 19 дней.УПФР не нашел основания для зачета в специальный стаж работы: с .. .. ....г. по .. .. ....г. в качестве ....... в АООТ«.......», т.к. документально не подтверждена занятость на строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машинах, личная карточка на имя ФИО5 на хранение не передавалась; с .. .. ....г. по .. .. ....г. в качестве ....... в ЗАО «.......», так как документально не подтверждена занятость на строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машинах;с .. .. ....г. по .. .. ....г. в качестве ....... в ЗАО «.......», так как не подтверждена занятость в сфере строительства, реконструкции, технического перевооружения, реставрации и ремонте зданий, сооружений и других объектов.

Кроме того, согласно ответа отдела УПФР в г. Новокузнецке Кемеровской области, АООТ «.......», ЗАО «.......» не состояли на учете в УПФР, как предприятия, имеющие рабочие места, должности и показатели, которые имеют право на досрочную пенсию. Считает указанный отказ УПФР необоснованным, не основанным на законе и подлежащим отмене по следующим основаниям: УПФР безосновательно не учло в своем решении записи в трудовой книжке ФИО3 с ....... по ....... (т.е. 7 лет, 11 месяцев и 1 день), свидетельствующие о её работе в качестве ........ Иных записей в трудовой книжке, каких-либо иных документов, указывающих на работу ФИО3 по иной специальности, не представлено. Кроме того, имеются и иные документы, свидетельствующие о работе ФИО3 на работах с тяжелыми условиями труда. Также, согласно архивной справки №... от .. .. ....г. в архивном фонде ЗАО «.......» имеются записи с ........ по ........ о работе ФИО3 в качестве ........Согласно архивной справке от .. .. ....г.. №..., в период с .. .. ....г.. по .. .. ....г.. ФИО3 работала в должности ....... в АООТ «.......», т.е. еще 7 месяцев. Согласно архивной справке от .. .. ....г. №... ФИО3 работала в должности ....... в АООТ «.......» с .. .. ....г.. по .. .. ....г.. Также у ФИО3 имеется оригинал удостоверения Госкомнаробраз СПТУ №... №... о прохождении ФИО3, обучения по специальности ....... с отметками о периодической проверки знаний в объеме производственной инструкции с .. .. ....г. .. .. ....г..Кроме того, данные о работе ФИО3 на работах с тяжелыми условиями труда, в качестве ....... могут быть подтверждены дополнительными справками, свидетельскими показаниями сотрудников, работавших с ней в период .. .. ....г.., иными доказательствами.То, что организации, в которых ФИО3 проработала более 8 лет - АООТ «.......», ЗАО «.......» не состояли на учете в УПФР, как предприятия, имеющие рабочие места, должности и показатели, которые имеют право на досрочную пенсию не лишают права истца на получение досрочной пенсии, при соблюдении ей норм п. 2. ч 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».Таким образом, решение межрайонного отделения УПФР в г. Новокузнецке Кемеровской области от .. .. ....г. №..., об отказе в удовлетворении заявления ФИО4, о назначении ей пенсии по п. 2. ч 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» не основано на законе, нарушает права ФИО3 и подлежит отмене. Также, согласно ч. 1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. В соответствии с договором оказания услуг от .. .. ....г. ФИО3 (Заказчик) оплатила за оказание юридических услуг, в том числе консультации Заказчика по указанному вопросу, действия, связанные с обращением в суд, а именно подготовка документов для составления и подачи искового заявления, составление и подача искового заявления, участие в судебных заседаниях суда первой инстанции ФИО1, 25000 руб.

Истец ФИО3 в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом, представитель истца суду пояснил, что истец извещен надлежащим образом, не смогла явиться в судебное заседание, в связи с занятостью на работе. Просила рассмотреть дело в ее отсутствие. Ранее в судебном заседании уточненные исковые требования поддерживала, указала, что не помнит, когда именно находилась в декретном отпуске, в отпуске по уходу за ребенком и когда после родов приступила к работе. Поясняла, что работала в период с .. .. ....г. по .. .. ....г. работала ......., в последующем на этом же предприятии работала ....... на стройке с .. .. ....г. по .. .. ....г. Данная организация ООО «.......» занималось ....... в ул.....г...... Пояснила, что в декретном отпуске примерно находилась с .. .. ....г. по .. .. ....г. однако продолжала числиться ........ Считает, что у нее была полная занятость в тяжелых условиях труда. Указала, что вся документация по ООО «.......» и «.......» была изъята следственным комитетом, в архив не передавалась, в связи с чем каких-либо документов, подтверждающих условия труда предоставить не могут. (л.д. 27).

Представитель истца ФИО3 – ФИО1, действующий на основании доверенности, в судебном заседании под протокол отказался от уточненных исковых требований в части обязании включении в соответствии с п.3 ч.1 ст. 30 Закона №400 периода работы истца с .. .. ....г. по .. .. ....г. в должности ......., поскольку истец не может предоставить подтверждающие документы, и поскольку периоды работы по п.3 не суммируются с периодом работы по п.2ч.1 ст. 30 Закона №400, в связи с чем включение периода работы с .. .. ....г. по .. .. ....г. не приведет к восстановлению нарушенного права истца. На остальной части уточненных исковых требований настаивал в полном объеме. Указал, что в материалах дела представлены исчерпывающие доказательства, в том числе и показания свидетеля, который подтвердил работу истца в тяжелых условиях труда, подтверждающие факт работы истца в должности ....... в тяжелых условиях труда с .. .. ....г. по .. .. ....г. должность истца – производителя работ, предусмотрена Списком №2 от .. .. ....г. согласно которому в льготный стаж для досрочного назначения пенсии включается работа в качестве ......., занятого как на строительстве зданий и сооружений, так и на реконструкции и ремонте зданий, сооружений и других объектов. Однако, поскольку с ........ засчитывается период работы в специальный стаж при условии оплаты дополнительных тарифов, то просил включить в специальный стаж истца период с .. .. ....г.. по .. .. ....г.. в должности ....... в ООО «.......». При этом, полагает, что в случае включения указанного периода работы, с учетом положений об уменьшении возраста, истец сможет пойти на пенсию в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Закона №400 в 56 лет. Просил удовлетворить уточненные требования в полном объеме.

Представитель ответчика ОСФР по Кемеровской области - Кузбассу – ФИО2, действующая на основании доверенности от .. .. ....г., в судебном заседании исковые требования не признала, поскольку истцом и его представителем не представлено доказательств, подтверждающих полную занятость истца в тяжелых условиях труда, и основания для зачета указанных периодов работы при исчислении права на получение специальной досрочной страховой пенсии. Так, до .. .. ....г. необходимо подтвердить полную занятость в тяжелых условиях труда. После .. .. ....г. после постановки на персонифицированный учет застрахованного лица ФИО3, работодатель подавал сведения об истец на общих основаниях, не подавал списков должностей, которые относились бы к льготным. Кроме того, указала, что характер труда и полная занятость не подтверждается свидетельскими показаниями в данном случае, только документально. Также указала, что согласно имеющейся информации в материалах дела истец находилась с .. .. ....г. по .. .. ....г. в отпуске по уходу за ребенком, в последующем имела выходные дни без сохранения заработной платы, указанные периоды не могут быть включены в льготный стаж. Указала, что на момент обращения в пенсионный фонд в .. .. ....г. и на момент рассмотрения данного дела истец не имеет права на назначение пенсии по льготным основаниям. Трудовая книжка не подтверждает право истца на назначение досрочной страховой пенсии по старости. Кроме того, указала, что судебные расходы завышены. Просила в удовлетворении исковых требований отказать в полном объеме.

В судебном заседании был опрошен свидетель К.С.В., суду показала, что работала в ООО «.......» в период с .. .. ....г. по .. .. ....г. Вместе с ней на данном предприятии работала ФИО3 в должности ......., истец работала на предприятии полный рабочий день, на предприятии велся учет по вредности и опасности условий труда. Куда именно передавался архив предприятия ей не известно.

В судебном заседании был опрошен свидетель М.Е.А., которая суду пояснила, что работала в ООО «.......» специалистом ........ Истец ФИО3 работала на данном предприятии ......., потом ....... с .. .. ....г. по .. .. ....г. выполняла обязанности ......., до этого периода работала ......., в декрет ходила в связи с рождением ребенка. Подтвердила, что организацией выдавалась справка, подтверждающая, уточняющая особый характер труда, необходимые для назначения досрочной страховой пенсии, от .. .. ....г.., подтвердила, что она сама составляла данную справку, такие справки выдавались работникам при увольнении. В настоящее время данная организация не существует, ранее постоянно меняла наименование, ликвидировано в .. .. ....г. Архив и вся документация возможно была передана в следственный комитет.

Суд, выслушав объяснения сторон, пояснения свидетелей, исследовав письменные материалы дела, подлинник пенсионного дела истца, считает исковые требования ФИО3 не подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства (часть 1 статьи 7) гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (часть 1 статьи 39). Важнейшим элементом социального обеспечения, основное содержание которого - предоставление человеку средств к существованию, является пенсионное обеспечение (Постановление Конституционного Суда Российской Федерации от 29.01.2004 года № 2-П).

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Согласно части 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с настоящим пунктом, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности, за исключением периодов работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и периодов работы в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности.

В соответствии с пунктом 14 части 4 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 01 января 2002 года, в которую включаются, в том числе периоды ухода неработающей матери за каждым ребенком в возрасте до трех лет и 70 дней до его рождения, но не более девяти лет в общей сложности.

Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений (часть 9 статьи 21 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В соответствии с частью 6 статьи 21 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 ноября 2014 г. N 884н утверждены Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами "О страховых пенсиях", "О накопительной пенсии" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" (далее - Правила N 884н), утратившие силу с 1 января 2022 г. и действовавшие в период спорных правоотношений.

Пунктом 22 Правил N 884н установлено, что территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации при приеме заявления об установлении пенсии, в частности, дает оценку содержащимся в документах сведениям, их соответствия данным индивидуального (персонифицированного) учета, а также правильности оформления документов; проверяет в необходимых случаях обоснованность выдачи документов и достоверность содержащихся в документах сведений, а также их соответствие сведениям, содержащимся в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица; запрашивает документы (сведения), находящиеся в распоряжении иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, в случае если такие документы не представлены заявителем по собственной инициативе.

Пунктом 23 Правил N 884н определено, что решения и распоряжения об установлении или об отказе в установлении пенсии принимаются территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех документов, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации.

Исходя из приведенных нормативных положений назначение, выплата и перерасчет страховой пенсии по старости осуществляется территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации, который разъясняет гражданам законодательство Российской Федерации по вопросам, отнесенным к его компетенции; принимает заявление о перерасчете страховой пенсии по старости со всеми документами и дает оценку правильности их оформления; дает лицу, обратившемуся за перерасчетом, разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно, предоставляет возможность предоставить недостающие документы; в случае непредставления заявителем по собственной инициативе необходимых для назначения страховой пенсии документов пенсионный орган осуществляет их запрос в государственных органах, органах местного самоуправления и подведомственных им организациях, в распоряжении которых находятся такие документы; проверяет в необходимых случаях обоснованность выдачи представленных документов; принимает решения о перерасчете страховой пенсии по старости или об отказе в ее перерасчете на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех представленных гражданами и полученных самим пенсионным органом документов.

Судом установлено, что в возрасте 50 лет, ФИО4, .. .. ....г. года рождения, .. .. ....г. обратилась в УПФР в г. Новокузнецке Кемеровской области (межрайонное) с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением УПФР в г. Новокузнецке Кемеровской области (межрайонное) – от .. .. ....г. №...было отказано в назначении пенсии ФИО3 по п.2 ч. 1 ст. 30 Закона №400, поскольку документально не подтвержден специальный стаж, требуемый для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Закона.

В соответствии с п. 2 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года такой работы женщинам.

В соответствии с п.3 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»,страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет. Снижение требуемой продолжительности специального стажа пунктом 3 ч.1 ст. 30 Закона не предусмотрено.

ФИО3 (ранее ФИО6) зарегистрирована в системе персонифицированного учета .. .. ....г.

Специалистами пенсионного фонда засчитан период работы ФИО3 в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Закона в должности горнорабочей ....... на Шахта «.......» с .. .. ....г. по .. .. ....г.. - 4 года 01 мес. 28 дней.

Таким образом, согласно решению УПФР от .. .. ....г.., документально подтвержден специальный стаж истца в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Закона – 04 года 01 мес. 28 дней. Страховой стаж составил 30 лет 1 мес. 19 дней.

Не засчитан в специальный стаж истца следующие периоды работы:

С .. .. ....г. по .. .. ....г. в качестве ....... в АООТ «.......», так как документально не подтверждена занятость на строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машинах. В справке архива указано, личная карточка на имя ФИО7 на государственное хранение не поступало. Сведениями о периодах нахождения в отпуске по уходу за ребенком .. .. ....г. архив не располагает.

С .. .. ....г. по .. .. ....г. в качестве ....... в ЗАО «.......», так как документально не подтверждена занятость на строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машинах. Сведения о стаже сданы работодателем на ИЛС на общих основаниях.

С .. .. ....г.. по .. .. ....г.. в качестве ....... в ЗАО «.......», так как не подтверждена занятость в сферестроительства, реконструкции, технического перевооружения, реставрации и ремнте зданий, сооружений и других объектов. Наименование профессии не соответствует списку №... от ....... Сведения о стаже сданы работодателем на ИЛС на общих основаниях.

Согласно ответа отдела ОПП ЗЛ УПФР в г. Новокузнецке Кемеровской области-Кузбасса, ОАО «.......», ЗАО «.......» не состояли на учете в УПФР, как предприятия, имеющие рабочие места, должности и показатели, которые имеют право на досрочное назначение страховой пенсии.

При принятии решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости ответчик, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст.30 Закона, посчитал, что у Подъява (ранее ФИО6) Т.Н. право на назначение досрочной страховой пенсии с .. .. ....г. отсутствует.

С данными выводами специалиста ОСФР по Кемеровской области – Кузбасса нельзя не согласиться.

Согласно части 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно записям в трудовой книжке истца (л.д. 24-30), Подъява (ранее ФИО6, ФИО8) Татьяна Николаевна, .. .. ....г. рождения, была принята .. .. ....г. ....... в АО «.......», .. .. ....г. уволена переводом в ЗАО «.......» в соответствии со ст. 29 п. 5 КЗоТ Российской Федерации. .. .. ....г.. принята переводом ........ .. .. ....г.. переведена ......., .. .. ....г. переведена ........ .. .. ....г. уволена переводом в ООО «.......» в соответствии со ст. 77 п.5 Трудового кодекса Российской Федерации. .. .. ....г. принята переводом ....... №... ООО «.......», .. .. ....г.. переведена прорабом участка №.... .. .. ....г. уволена по собственному желанию в соответствии с п.3 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

Из представленных документов в материалах дела невозможно установить, чем именно занималась организация АО «.......», ЗАО «.......», ООО «.......», не указано какого именно участка ФИО3 была ......., каков был характер труда, специфика, чем занималась организация, в которой была трудоустроена истец.

Кроме того, как следует из представленных документов ( архивных справок) и сведений, полученных от истца, она находилась в отпуске по уходу за детьми, в связи с родами, декретном отпуске, также у нее в спорный период времени были дни без содержания, которые не могут быть учтены при расчете льготного стажа.

Сам истец не предоставил суду доказательства того, когда она находилась в отпуске по уходу за ребенком, когда ушла в декретный отпуск.

Как пояснил представитель истца в судебном заседании, истец не поддержал заявленные требования в данной части и отказался от заявленных требований под протокол. Однако письменного отказа от заявленных требований в части не представил, в связи с чем, суд рассматривает дело в рамках заявленных исковых требований.

Разрешая заявленные требования и отказывая во включении спорного периода в стаж работы, дающей право на назначение досрочной страховой пенсии по пункту 3 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", суд исходит из того, что представленные истцом доказательства не свидетельствуют о полной занятости работника в тяжелых условиях, либо в условиях труда, предусмотренных пунктом 3 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях". Поэтому, поскольку на момент обращения в пенсионный орган требуемый специальный стаж у истца отсутствовал, ответчиком принято законное и обоснованное решение.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее по тексту также Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ), вступившим в силу с 1 января 2015 г.

Согласно части 1 статьи 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону) (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

Пунктом 3 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет.

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В статье 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ приведен перечень иных периодов, засчитываемых в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 данного закона.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее - постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665).

Пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665 определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно абзацу первому пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени (пункт 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденных постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 29).

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 г. N 258н во исполнение пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В соответствии с подпунктом 3 пункта 2 названного порядка подтверждению подлежат, в частности, периоды работы женщин в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве и других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин.

Из приведенных нормативных положений следует, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при наличии определенных условий, в числе которых страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

С наличием страхового стажа определенной продолжительности (от 7 лет 6 месяцев до 30 лет) связывается и право отдельных категорий работников на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Так, право на досрочную страховую пенсию по старости имеют женщины по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин постоянно, в течение полного рабочего дня не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет. При этом периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, подлежат подтверждению соответствующими документами в порядке и на условиях, установленных законом.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (часть 3 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные положения содержатся в пункте 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 31 марта 2011 г. N 258н.

Из положений статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Из материалов дела следует, что ФИО3 зарегистрирована в системе государственного пенсионного страхования .. .. ....г., спорный период ее трудовой деятельности имел место как до, так и после ее регистрации в системе государственного пенсионного страхования.

Согласно записям в трудовой книжке истца ФИО3 была принята .. .. ....г. ....... в АО «.......», .. .. ....г.. переведена ....... №... ЗАО «.......».

ФИО3 просила включить в специальный стаж период ее работы с .. .. ....г.г. по .. .. ....г. в должности ........

Пенсионным фондом к зачету в страховой стаж истца не включены указанные периоды работы, по указанным выше причинам.

Как следует из пояснений истца, АО «.......», ЗАО «.......», ООО «.......» ликвидированы, архив не сохранился.

Согласно сведениям индивидуального лицевого счета ФИО3, работодатель в спорный период времени подавал сведения в пенсионный фонд о работе истца на общих основаниях (л.д. 104-108).

Из справки МБУ "......." (л.д.37, 35, 33), следует, что ФИО7, .. .. ....г. года рождения, была принята ....... ......., с часовой тарифной ставкой 297руб. в Акционерное общество открытого типа «.......» .. .. ....г.. (Приказ от .. .. ....г.. №...-к). Сведения об увольнении отсутствуют. Личная карточка на имя ФИО7 и приказы директоров по личному составу об увольнении на гос. хранение не поступали. Согласно сведениям, имеющимся в приказах ФИО3 предоставлялись отпуска для сдачи сессии, отпуска без сохранения заработной платы в .. .. ....г.

В приказах сведений об увольнении нет, личная карточка не выявлена, сведений о начислении заработной платы по .. .. ....г. нет, документы, подтверждающие полную занятость на работах, засчитываемых в льготный стаж, документы, уточняющие особые условия труда и характер работы, перечень льготных профессий, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в архив не поступали (л.д. 34, 92-95).

Оценив в совокупности представленные сторонами доказательства по правилам статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к выводу об отсутствии доказательств, подтверждающих факт выполнения истцом работ, предусмотренных пунктом 3 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" на условиях полной занятости, в связи с чем отказывает в удовлетворении требований обязать в соответствии с п.3 ч.1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» включить в стаж ФИО3 работу с тяжелыми условиями труда в период с 15.07.1994г. по 16.06.2002г. общей продолжительностью 7 лет 11 мес. 1 день.

Относительно заявленных требований о включениив соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в стаж ФИО3 работу с тяжелыми условиями труда в период с 14.12.2009г. по 31.12.2012г. продолжительностью 3 года 17 дней, суд также не находит оснований для их удовлетворения.

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях" Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее - постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665).

Подпунктом "б" п. 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. N 665 предусмотрено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Список N 2 от 26 января 1991 г.);

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г. (далее - Список N 2 от 22 августа 1956 г.).

Согласно разделу XXVII "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" Списка N 2 от 26 января 1991 г., подлежащего применению к периоду работы ФИО3 с .. .. ....г. по .. .. ....г.., право на льготное пенсионное обеспечение имели мастера строительных и монтажных работ, производители работ (прорабы) (позиция 2290000б-23419 и 2290000б-24441).

Так, заявленный период имел место после регистрации истца ФИО3

В спорный период времени, как утверждает истец, она работала в тяжелых условиях труда ....... в ООО «.......», однако работодатель передавал в отношении Подъява (ранее ФИО6) Т.Н, сведения на общих основаниях, кроме того, данная организация не состояла на учете в УПФР, как предприятие, имеющее рабочие места, должности и показатели, которые имеют право на досрочное назначение страховой пенсии.

Истцом также не представлено доказательств, подтверждающих, что в спорный период времени истец был занят полный рабочий день в специальных условиях труда, не доказан характер условий труда.

Показания свидетелей, опрошенных в судебном заседании, суд не может принять в качестве допустимых доказательств по делу, поскольку характер условий труда не подтверждается свидетельскими показаниями.

Также, суд не может учесть справку представленную истцом от .. .. ....г. (л.д. 31), согласно которой ФИО3, .. .. ....г. рождения, действительно работала полный рабочий день в ООО «.......» на участке №... в качестве ....... с .. .. ....г.. по .. .. ....г.. Поскольку не указан характер условий труда, чем именно занимался ....... на участке №..., к какой льготной профессии относится эта должность, код профессии и Список также не указаны, не указано в соответствии с какой нормой права, истец имеет право на назначении льготной страховой пенсии. В связи с чем, суд не может принять данную справку, в качестве допустимого доказательства по делу.

Таким образом, суд признает отказ в назначении досрочной страховой пенсии ФИО3 и отказе в зачете в специальный стаж периодов работы в соответствии с п.2 и п.3 ч.1 ст. 30 Закона обоснованным, принятым в соответствии с действующим законодательством, в связи с чем, отказывает в удовлетворении требований истца в полном объеме.

На момент рассмотрения данного спора судом истец не приобрел право для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Закона.

Поскольку истцу отказано в удовлетворении основных требований, суд не находит оснований для удовлетворения требований о взыскании судебных расходов, в соответствии со ст. 98-100 ГПК РФ.

Руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ :

В удовлетворении исковых требований ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Кемеровской области - Кузбассу о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии по старости в части, включении периода работы в специальный стаж, - отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме через Орджоникидзевский районный суд г. Новокузнецка Кемеровской области - Кузбасса.

Судья: М.О. Полюцкая

Мотивированное решение изготовлено 03.05.2023 года.

Судья: М.О. Полюцкая