РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

20 октября 2022 года адрес

Троицкий районный суд адрес в составе председательствующего судьи Ежовой Е.А.,

при секретаре фио,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2825/22 по иску адрес к ФИО1 о взыскании остаточной стоимости форменной одежды,

УСТАНОВИЛ:

Представитель адрес обратился в суд с иском к ФИО1 о взыскании остаточной стоимости форменной одежды в размере сумма и расходов по оплате госпошлины. В обоснование заявленных требований истец ссылается на то, что 29.12.2015 года ФИО1 была принята на работу на должность «бортпроводник-стажер» на определенный срок с 29.12.2015 года по 31.03.2016 года. В соответствии с трудовым договором от 16.03.2016 года ФИО1 была принята на работу в филиал адрес в адрес на должность «бортпроводник, Отделение кабинных экипажей» с 16.03.2016 года. Согласно дополнительному соглашению от 18.07.2017 года ФИО1 переведена в Отделения кабинных экипажей Департаменту обслуживания на борту адрес, Москва с 01.01.2018 года. Выполнение работ на вышеуказанной должности предполагает выдачу работодателем форменной одежды. Согласно Приложению № 4 к Приказу Минтранса РФ от 24.06.1992 № ДВ-69 «О форменной одежде» при увольнении по собственному желанию и переходе на другую работу в другую отрасль форменная одежда оплачивается полностью за неиспользованный срок ее носки. В соответствии с локальным актом адрес, действовавшим в период приема ФИО1 на работу и выдаче ей форменной одежды - приказ № 102 от 07.04.2015 года «О порядке и нормах обеспечения форменным обмундированием работников адрес, при исполнении служебных обязанностей персонал адрес обеспечивается форменной одеждой. Выданная работнику форменная одежда при переходе на другую должность в Обществе, для которой эта одежда не предусмотрена нормами, а также при увольнении возврату не подлежит и сохраняется за работником с выплатой им Обществу остаточной стоимости. В течение периода работы ФИО1 была обеспечена форменной одеждой, с порядком выдачи которой была ознакомлена. Ответчик была уволена по собственному желанию с 22.07.2021 года, в связи с чем истец просит взыскать с ответчика остаточную стоимость форменной одежды, которая не была возмещена ответчиком при увольнении, также просит взыскать государственную пошлину.

Стороны в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом, не просили об отложении судебного разбирательства, в связи с чем, дело рассмотрено в отсутствие сторон в порядке ст. 167 ГПК РФ.

Исследовав доводы иска и материалы дела, оценив доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд пришел к следующему.

Согласно статье 5 Трудового кодекса Российской Федерации регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами осуществляется трудовым законодательством (включая законодательство об охране труда), состоящим из Трудового кодекса Российской Федерации, иных федеральных законов и законов субъектов Российской Федерации, содержащих нормы трудового права, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления. Трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения регулируются также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права.

Приказом Департамента воздушного транспорта Минтранса РФ от 24.06.1992 года № ДВ-69 «О форменной одежде» предусмотрено обеспечение работников воздушного транспорта форменным обмундированием, поскольку ношений форменной одежды работниками воздушного транспорта является одним из факторов укрепления дисциплины, порядка, организованности и повышения чувства ответственности за порученное дело.

Приложениями №№ и 2 к Приказу № ДВ-69 установлен «Порядок выдачи форменной одежды работникам воздушного транспорта», согласно которому бортпроводникам воздушных судов установлена бесплатная выдача предметов форменной одежды. Форменная одежда выдается по нормам, установленным администрацией авиационных компаний работникам воздушного транспорта, которым предоставлено право ее ношения. Срок носки форменной одежды исчисляется со дня ее выдачи. При увольнении авиаработников на пенсию, в связи с призывом в армию, при переходе на выборные должности, при сокращении штатов или при переходе на другую работу по состоянию здоровья удержание остаточной стоимости за неполный срок носки, при бесплатном получении форменной одежды не производится, а при получении форменной одежды со скидкой 50% - оплачивается в размере 50% ее первоначальной стоимости за неиспользованный срок ее носки. При увольнении по собственному желанию и переходе на работу в другую отрасль (в том числе по иным причинам) форменная одежда оплачивается полностью за неиспользованный срок ее носки.

Администрации предприятий имеют право устанавливать нормы выдачи форменной одежды в зависимости от необходимости обеспечения полным комплектом форменной одежды или лишь отдельными ее предметами работников воздушного транспорта, для которых обязательно ее ношение при исполнении служебных обязанностей.

В соответствии со ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

Согласно ч. 1 ст. 246 ТК РФ размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба, но не ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учета с учетом степени износа этого имущества.

Судом установлено, что 29.12.2015 года ФИО1 была принята на работу на должность «бортпроводник-стажер» на определенный срок с 29.12.2015 года по 31.03.2016 года.

В соответствии с трудовым договором от 16.03.2016 года ФИО1 была принята на работу в филиал адрес в адрес на должность «бортпроводник, Отделение кабинных экипажей» с 16.03.2016 года.

Согласно дополнительному соглашению от 18.07.2017 года ФИО1 переведена в Отделения кабинных экипажей Департаменту обслуживания на борту адрес, Москва с 01.01.2018 года.

Выполнение работ на вышеуказанной должности предполагает выдачу работодателем форменной одежды, что в судебном заседании не оспаривается.

Приказом от 22.07.2021 года №370/л-м-у трудовой договор, заключенный между сторонами, расторгнут по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ по желанию работника, ответчик уволена с 22.07.2021 года.

Уведомлением от 19.08.2021 года ответчику было предложено возместить затраты на приобретение форменной одежды в размере сумма

Согласно арматурной карте сотрудника ФИО1 остаточная стоимость форменного обмундирования на день увольнения ответчика составляет сумма

К категории работников, которым предоставляется право ношения профессионального форменного обмундирования бесплатно, истец не относится.

Исследовав и оценив представленные доказательства, руководствуясь ст. ст. 238, 264 Трудового кодекса Российской Федерации, суд пришел к выводу, что исковые требования о взыскании остаточной стоимости форменной одежды подлежат удовлетворению, поскольку в период работы ответчик, в соответствии с порядком выдачи профессионального форменного обмундирования работникам ОАО «Авиакомпания «Россия», была обеспечена форменной одеждой, оформила обязательство, в соответствии с которым, в случае увольнения ответчик обязалась погасить задолженность по остаточной стоимости полученного форменного обмундирования, остаточная стоимость форменного обмундирования ответчиком, согласно материалам дела, возмещена не была.

Однако на день рассмотрения настоящего гражданского дела ответчиком ФИО1 представлена квитанция о добровольной оплате сумма, в связи с чем, в части взыскания остаточной стоимости форменной одежды в размере сумма исполнению не подлежит.

Учитывая положения ст. 98 ГПК РФ о присуждении судебных расходов пропорционально размеру удовлетворенных судом требований, принимая во внимание, что при подаче иска в суд истцом оплачена государственная пошлина в соответствии со ст. 333.19 Налогового кодекса РФ размер государственной пошлины, подлежащий взысканию с ответчика в пользу истца составит сумма

На основании изложенного, и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

адрес «Авиакомпания «Россия» к ФИО1 о взыскании остаточной стоимости форменной одежды – удовлетворить частично.

Взыскать с ФИО1 в пользу адрес остаточная стоимость форменной одежды в размере сумма, расходы по уплате госпошлины в размере сумма

Решение суда в части взыскания остаточной стоимости форменной одежды в размере сумма исполнению не подлежит.

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд, через Троицкий районный суд адрес в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Е.А. Ежова