Решение по делу № 2-3517/2024 от 24.03.2025 - о признании решения незаконным, возложении обязанности совершить определенные действия.

Дело № 2-458/2025

УИД 91RS0003-01-2024-004091-70

РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 марта 2025 года город Симферополь

Центральный районный суд города Симферополя Республики Крым в составе:

председательствующего - судьи Благодатной Е.Ю.,

при секретаре – Лимаренко Е.А.,

с участием представителя истца ФИО7,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>, о признании решения незаконным, возложении обязанности совершить определенные действия,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в Центральный районный суд <адрес> Республики Крым с вышеуказанным исковым заявлением, согласно которого просит:

1) Признать решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (далее – ОСФР по <адрес>) № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным;

2) обязать ОСФР по <адрес> включить в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «ученика литейщика из пластмасс» Симферопольского завода телевизоров им. 50-летия ФИО4 Головного завода Симферопольского производственного объединения «Фотон»,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» Симферопольского завода телевизоров им. 50-летия ФИО4 Головного завода Симферопольского производственного объединения «Фотон»,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» Украино-Турецкого предприятия «Терфон» НПО «Фотон»,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» ОАО «Фотон»,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер» ОАО Симферопольского авторемонтного завода им. Куйбышева,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» ОАО «Завод «Фиолент»,

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» АО «Завод «Фиолент»,

3) обязать ОСФР по <адрес> назначить ФИО3 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с момента возникновения права, а именно с ДД.ММ.ГГГГ.

Исковые требования мотивированы тем, что истец обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Истцу не учтены в специальный стаж периоды работы, дающие право для назначения досрочной страховой пенсии по старости, а также не учтен период работы по записи в трудовой книжке, что повлияло на отказ в назначении пенсии, что в свою очередь нарушает пенсионные права истца.

Представитель истца ФИО7 в судебном заседании поддержал доводы изложенные в исковом заявлении, просил иск удовлетворить в полном объеме.

Иные стороны в судебное заседание не явились, о дате, времени и месте слушания дела извещены надлежащим образом, причин не явки суду не известны.

Руководствуясь ст. 167 ГПК РФ суд определил возможным рассмотреть гражданское дело в отсутствие неявившихся сторон, надлежащим образом извещенных о дате, месте и времени слушания дела.

Суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика, извещенного о времени и месте рассмотрения дела, и не просившего об отложении судебного разбирательства.

Выслушав мнение представителя истца, исследовав материалы гражданского дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 2 Конституции РФ признание, соблюдение и защита прав граждан – обязанность государства. Права и свободы человека и гражданина, согласно ч. 1 ст. 17 Конституции РФ, признаются и гарантируются, в соответствии с общепризнанными нормами и принципами международного права.

Обеспечивая гарантии социальной защиты, государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина, согласно ст. 19 Конституции РФ, в числе которых ст. 7 Конституции РФ, гарантирует установление государственных пенсий.

Государственные пенсии, согласно ч. 2 ст. 39 Конституции РФ, устанавливаются законом.

Правовые основания назначения пенсий, их размеры, порядок исчисления и выплаты, определяет Федеральный Закон Российской Федерации "О страховых пенсиях" от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ (далее Закон №400-ФЗ).

Согласно п. 20 ст. 21 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» решения об установлении или отказе в установлении страховой пенсии, о выплате этой пенсии, об удержаниях из указанной пенсии и о взыскании излишне выплаченных сумм страховой пенсии могут быть обжалованы в вышестоящий пенсионный орган (по отношению к органу, вынесшему соответствующее решение) и (или) в суд.

Как установлено судом и следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 обратился в ОСФР по <адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФР по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной страховой пенсии истцу отказано в виду отсутствия требуемого стажа работы с тяжелыми условиями труда по Списку №.

Согласно вышеуказанного Решения об отказе в назначении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в льготный стаж по Списку № не подлежат включению периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «ученик литейщика из пластмасс» Симферопольского завода телевизоров им. 50-летия ФИО4 Головного завода Симферопольского производственного объединения «Фотон» поскольку нет документального подтверждения занятости полный рабочий день по изготовлению изделий из пластмасс и контролем за прессованными изделиями, должность «ученик» не предусмотрена Списком №, при этом, указанный период включен в общий страховой стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию оборудования» Симферопольского завода телевизоров им. 50-летия ФИО4 Головного завода Симферопольского производственного объединения «Фотон», поскольку нет документального подтверждения занятости полный рабочий на ремонте и обслуживании электрооборудования в производственных цехах, отделениях и на участках (в технологическом процессе производства продукции: органической химии, удобрений, полимеров, пластических масс (включая композиционные материалы стеклопластики), каучуков, лакокрасочной, фототехнической, бытовой химии, органического синтеза, синтетических красителей, нефтехимической, резинотехнической и асбестовой, химических реактивов). При этом, период работы учтен в общий страховой стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» Украинско-Турецкого предприятия «Терфон» НПО «Фотон», поскольку нет документального подтверждения занятости полный рабочий на ремонте и обслуживании электрооборудования в производственных цехах, отделениях и на участках (в технологическом процессе производства продукции: неорганической химии, удобрений, полимеров, пластических масс (включая композиционные материалы и стеклопластики), каучуков, лакокрасочной, фототехнической, бытовой химии, органического синтеза, синтетических красителей, нефтехимической, резинотехнической и асбестовой, химических реактивов). При этом, период работы учтен в общий страховой стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» ОАО «Фотон», поскольку нет документального подтверждения занятости полный рабочий на ремонте и обслуживании электрооборудования в производственных цехах, отделениях и на участках (в технологическом процессе производства продукции: неорганической химии, удобрений, полимеров, пластических масс (включая композиционные материалы и стеклопластики), каучуков, лакокрасочной, фототехнической, бытовой химии, органического синтеза, синтетических красителей, нефтехимической, резинотехнической и асбестовой, химических реактивов). При этом, период работы учтен в общий страховой стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер» ОАО Симферопольского авторемонтного завода им. Куйбышева, поскольку нет документального подтверждения занятости полный рабочий на ремонте и обслуживании электрооборудования в производственных цехах, отделениях и на участках. При этом, период работы учтен в общий страховой стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» ОАО «Завод «Фиолент», поскольку нет документального подтверждения занятости полный рабочий день на ремонте и обслуживании электрооборудования в производственных цехах, отделениях и на участках. При этом, период работы учтен в общий страховой стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» АО «Завод «Фиолент», поскольку по данным выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, предоставленные страхователем, отсутствуют сведения об особых условиях труда. При этом, период работы учтен в общий страховой стаж, за исключением отпуска без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ.

По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ подтвержден документами общий страховой стаж 30 лет 01 месяц 10 дней, в том числе стаж работы с тяжелыми условиями труда по Списку № лет 00 месяцев 00 днем.

Определяя правомерность принятого решения, суд исходит из следующего.

В силу ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение на основе заявленных истцом требований.

Порядок и условия реализации права на досрочное назначение страховой пенсии по старости определены статьей 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Досрочная страховая пенсия по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст.30 Закона № - ФЗ назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

При определении права на получение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ, истцу необходимо иметь по достижении возраста 55 лет величину индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 28,2, если он проработал на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 06 месяцев, и иметь страховой стаж не менее 25 лет.

Согласно ч. 1.1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» досрочная страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону.

Частью 2 статьи 30 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях" Правительством Российской Федерации принято Постановление от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".

Согласно пп. "б" п. 1 постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (далее - Список N 2 от 1991 г.);

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ (далее - Список N 2 от 1956 г.).

Списком N 2, утвержденным Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10, ФИО8 «Химическое производство», позицией 2110Б000-1753а предусмотрены должности – «Рабочие и мастера предприятий других отраслей промышленности и народного хозяйства, занятые полный рабочий день в технологическом процессе производства продукции: неорганической химии, удобрений, полимеров, пластических масс (включая композиционные материалы и стеклопластики), каучуков, лакокрасочной, фототехнической, бытовой химии, органического синтеза, синтетических красителей, нефтехимической, резинотехнической и асбестовой, химических реактивов, высокочистых веществ в отдельных цехах, отделениях, на участках и установках при наличии в воздухе рабочей зоны вредных веществ 3 класса опасности».

Также, Разделом XXXIII «Общие профессии», указанного Списка №, предусмотрена должность «Литейщики пластмасс», позиция 23200000-13399.

Разделом XIV «Металлобработка», позицией 2150100а-19861 предусмотрена должность - Электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрооборудования.

Как установлено в пунктом 3 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665, исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее – Правила N 516).

Согласно пункту 4 Правил N 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с разъяснениями (абз. 5), утвержденными постановлением Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 29, регулирующее применение Списка № утвержденного Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10, с дополнениями и изменениями, внесенными Постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 591, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ.

В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

Постоянная занятость на указанных работах подтверждается соответствующими документами (уточняющие справки), по которым можно установить, что работник постоянно выполнял работы, дающие ему право на досрочное пенсионное обеспечение по Списку N 2, при этом предоставление доказательств постоянной в течение полного рабочего дня занятости на соответствующих видах является обязательным условием для разрешения вопроса о включении в специальный стаж периодов работы, имевших место после ДД.ММ.ГГГГ

По условиям Списка, право на досрочное пенсионное обеспечение работников зависит не только от наименования профессии или должности, но и от характера выполняемых ими работ, от занятости в определенных условиях, на выполнении работ определенным способом.

Как предусмотрено пунктом 11 "Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", утверждённых Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Приказом Минздравсоцразвития РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 258н утверждён "Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости" (далее – Порядок N 258н).

Пунктом 2 Порядка N 258н), предусмотрено, что периоды работы с тяжелыми условиями труда подлежат подтверждению.

Согласно пункту 4 Порядка N 258н в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

С учетом вышеприведенных норм и разъяснений, юридически значимыми обстоятельствами для правильного разрешения настоящего спора являются: установление факта занятости истца в спорные периоды работы в должности и в производстве, предусмотренных вышеуказанным Списком N 2, а также факта занятости истца в указанной должности в течение полного рабочего дня.

Согласно ч. 1 ст. 14 Федерального закона "О страховых пенсиях", при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В соответствии с пунктом 1 статьи 19 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 данной статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).

Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии по старости) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления и необходимых документов, представленных заявителем с учетом положений пункта 3 статьи 18 настоящего Федерального закона.

Суду представлена трудовая книжка истца серии БТ-I № дата заполнения ДД.ММ.ГГГГ в которой отражены периоды трудовой деятельности истца, в том числе спорные периоды, записи внесены последовательно, с соблюдением нумерации, со ссылками на соответствующие приказы работодателей о приеме и увольнении истца, послужившие основанием к их изданию.

В материалы дела представлена справка выданная АП Симферопольской производственно-коммерческой фирмой «Фотон» ФИО3 № от ДД.ММ.ГГГГ, о том, что он действительно работал на Симферопольском заводе телевизоров НПО АО «Фотон» в качестве рабочего (электромонтера по ремонту и обслуживанию технологического оборудования в производстве пластических масс) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, при этом осуществлял деятельность на химическом производстве полный рабочий день, предусмотренном ФИО8 Химическое производство, подразделом Б., позицией 2110Б000-1753а.

Согласно представленным сведениям из ООО «Фотон» № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р. работал в Украинско-Турецком предприятии «Терфон» НПО АО «Фотон» в должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с доплатой за вредные условия труда). Уволен ДД.ММ.ГГГГ по переводу в ОАО «Фотон». Представлены также, расчетные листки с указаниями отработанных дней/часов, надбавка за вредность, начисления и отчисления по заработной плате.

Приказом Арендного предприятия Симферопольской производственно-коммерческой фирмой «Фотон» от ДД.ММ.ГГГГ № утвержден Перечень рабочих мест, производств, профессий и должностей, работникам которым подтверждено право на льготное пенсионное обеспечение, предусмотренное законодательством по Списку №, среди которых значится должность электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования, вид производства: металлообработка, позиция 2150500а-19861, в период осуществления истцом трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Период работы истца в ОАО «Фотон» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ также подтверждается справкой № от ДД.ММ.ГГГГ, однако сведения о занятости на работах с тяжелыми условиями и дневной выработке отсутствуют.

Согласно справки АО «Завод «Фиолент» от ДД.ММ.ГГГГ №/ОК-385, ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р. действительно работал в ОАО «Завод «Фиолент». С ДД.ММ.ГГГГ принят в цех № электромонтером по ремонту и обслуживанию электрооборудования 4 разряда, ДД.ММ.ГГГГ переведен электромонтером по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда.

В соответствии с представленными сведениями АО «Завод «Фиолент» от ДД.ММ.ГГГГ №/ОК-36-829, ФИО3 работает в должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования по настоящее время.

Для подтверждения характера работы ФИО3 и занятости на рабочем месте за периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суду представлены фотография рабочего дня при аттестации рабочего места для определения времени нахождения работника во вредных и тяжелых условиях труда.

В представленной суду фотографии рабочего дня от ДД.ММ.ГГГГ, расписана сводная таблица вредных и опасных производственных факторов, а также длительность их воздействия на работника в цехе №, на электроучастке, для профессии (код) 19861 электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования.

Из указанной таблицы следует, что продолжительность смены в указанной должности составляет 480 мин. (8 часов), что равняется 100 % выработки; оперативная (непосредственная) работа в условиях вредных и опасных производственных факторов, которая включает в себя взаимодействие с вредными химическими веществами, пылью преимущественно фиброгенного действия, шума, температуры и микроклимата на производстве, составляет 443 мин. смены или в процентом соотношении 92,3 %.

При этом, согласно аттестации рабочего места в должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования, данное рабочее место имеет в наличии 9 факторов вредности 1-ой степени и 3 фактора 2-ой степени. Указано, что данное рабочее место, следует считать с вредными условиями труда (Карта условия труда № от ДД.ММ.ГГГГ).

Суду представлен Устав АО «Завод «Фиолент» от ДД.ММ.ГГГГ, в котором описаны в том числе цели и предмет деятельности АО «Завод «Фиолент», одним из направлений является эксплуатация взрывопожароопасных и химически опасных производственных объектов I, II и III классов опасности.

Таким образом учитывая представленные суду доказательства, анализирую действующее законодательство в области пенсионного обеспечения граждан, суд приходит к выводу о частичном включении спорных периодов работы в страховой стаж истца, дающий право для назначения досрочной страховой пенсии по Списку №.

Так, суд считает возможным включить в специальный стаж истца по Списку № следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Данные периоды работы истца подтверждается надлежащими доказательствами, суду представлены справки о занятости истца полный рабочий день в должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования на химическом производстве, и на металлобработке, сведения об аттестации рабочего места подтверждают характер, тяжесть и вредной выполняемой работы.

Характер выполняемой истцом работы в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ материалами дела не подтверждается, так же как и отсутствуют сведения о занятости полный рабочий день.

Что касается доводов ответчика, о том, что за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отсутствуют сведения об особых условиях труда в выписке из ИЛС, суд считает их необоснованными.

Согласно положений Налогового кодекса Российской Федерации (далее – НК РФ), а именно п. 1 ст. 419, плательщиками страховых взносов (далее - плательщики) признаются следующие лица, являющиеся страхователями в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования: 1) лица, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам: организации; индивидуальные предприниматели; физические лица, не являющиеся индивидуальными предпринимателями; 2) индивидуальные предприниматели, адвокаты, медиаторы, нотариусы, занимающиеся частной практикой, арбитражные управляющие, оценщики, патентные поверенные и иные лица, занимающиеся в установленном законодательством Российской Федерации порядке частной практикой (далее - плательщики, не производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам).

На работников, которые имеют право на досрочное назначение страховой пенсии, работодатели уплачивают страховые взносы на обязательное пенсионное страхование (далее – ОПС) по дополнительному тарифу. То есть к основному тарифу добавляется дополнительный, и суммарная ставка получается выше, чем для «обычных» сотрудников, о чем гласит п. 2 ст. 428 НК РФ - для плательщиков, указанных в подпункте 1 пункта 1 статьи 419 настоящего Кодекса, в отношении выплат и иных вознаграждений в пользу физических лиц, занятых на видах работ, указанных в пунктах 2 - 18 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", применяется дополнительный тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в размере 6 процентов (за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 настоящей статьи).

Из представленных положений, усматривается, что обязанность о внесении сведений об особых условиях труда, возложена на работодателя.

При этом, согласно позиции Верховного Суда Российской Федерации, работодатель обязан уплачивать взносы на ОПС по доптарифам, даже если сотрудники заняты на вредных и опасных работах менее 80% рабочего времени, что отражено в Определении Верховного суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ.№-КГ18-10562 по делу N А64-3850/2017 и в Определениях Верховного суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №-КГ18-23300 по делу N А11-5950/2017.

Тем не менее, судом установлено, что занятость истца на указанной работе превышала 80% занятость на тяжелых и вредных условиях.

При рассмотрении требования истца о включении в специальный стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «ученика литейщика из пластмасс» Симферопольского завода телевизоров им. 50-летия ФИО4 Головного завода Симферопольского производственного объединения «Фотон», суд исходит из следующего.

Должность литейщика пластмасс, как указывалась ранее поименована ФИО8 «Химическое производство», позицией 2110Б000-1753а – «Рабочие и мастера предприятий других отраслей промышленности и народного хозяйства, занятые полный рабочий день в технологическом процессе производства продукции: неорганической химии, удобрений, полимеров, пластических масс (включая композиционные материалы и стеклопластики), каучуков, лакокрасочной, фототехнической, бытовой химии, органического синтеза, синтетических красителей, нефтехимической, резинотехнической и асбестовой, химических реактивов, высокочистых веществ в отдельных цехах, отделениях, на участках и установках при наличии в воздухе рабочей зоны вредных веществ 3 класса опасности».

Однако не предусматривает должность ученика.

Из разъяснений, содержащихся в письме Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 06/12600, следует, что если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утв. постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 или постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10, по периодам работы данной организации и должности, протекавшей до ДД.ММ.ГГГГ, рекомендовано засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Письмом ГУ ПФР N 06/18593 от ДД.ММ.ГГГГ "О назначении пенсии" также предписано, что периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ необходимо засчитывать в льготный стаж без проверки полной занятости.

В соответствии с разъяснениями Пленума Верховного Суда Российской Федерации, постановление № от ДД.ММ.ГГГГ «О практике рассмотрении судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

В силу ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Так, учитывая место работы истца в указанный период, специализирующееся на производстве техники, профессия литейщика пластмасс поименована Списком №, суд полагает возможным учесть указанный период в специальный стаж без учета нормы выполняемой работы.

Согласно ч. 1 ст. 22 Федерального закона "О страховых пенсиях", страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В соответствии с представленной информацией, предварительный расчет стажа с учетом включения спорных периодов работы, учтенных судом, специальный страховой стаж истца, дающий право для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ-400, составит более 12 лет 06 месяцев, ИПК более 28,2.

Следовательно, суд обязывает ОСФР по <адрес> назначить ФИО3 досрочную страховую пенсию по старости с момента обращения, а именно с ДД.ММ.ГГГГ, а не как просит истец с ДД.ММ.ГГГГ.

Без отмены состоявшегося решения ОСФР по <адрес> реализация социальных прав гражданина (истца) не представляется возможным.

На основании вышеизложенного исковое заявление ФИО3 подлежит частичному удовлетворению.

В соответствии с частью 1 статьи 98 ГПК РФ следует взыскать с ответчика в пользу истца сумму уплаченной государственной пошлины в размере 300 руб.

Руководствуясь статьями 194-199, 321 Гражданского Процессуального Кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>, о признании решения незаконным, возложении обязанности совершить определенные действия – удовлетворить частично.

Признать решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р. в специальный страховой стаж дающий право для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «ученика литейщика из пластмасс» Симферопольского завода телевизоров им. 50-летия ФИО4 Головного завода Симферопольского производственного объединения «Фотон», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» Симферопольского завода телевизоров им. 50-летия ФИО4 Головного завода Симферопольского производственного объединения «Фотон», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» Украино-Турецкого предприятия «Терфон» НПО «Фотон», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» ОАО «Завод «Фиолент», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования» АО «Завод «Фиолент».

Возложить обязанность на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> назначить ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р. с учетом включенных периодов работы, досрочную страховую пенсию по старости, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

В остальной части исковых требований – отказать.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> в пользу ФИО3 государственную пошлину в размере 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Крым через Центральный районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Благодатная Е.Ю.

Решение изготовлено в окончательной форме ДД.ММ.ГГГГ