№ 2-6821/2023
50RS0<№ обезличен>-51
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г.Химки, <адрес> 14 декабря 2023 года
Химкинский городской суд <адрес> в составе судьи Ефремовой Е.Ю., при секретаре ФИО4, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к филиалу <№ обезличен> ОСФР по г. Москве и <адрес> о включении в страховой стаж периодов работы,
УСТАНОВИЛ
Истец обратился с иском к филиалу <№ обезличен> ОСФР по г. Москве и <адрес> о включении в страховой стаж периодов работы, ссылаясь на то, что <дата> обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, однако, ему было оказано, поскольку не были приняты трудовая книжка, архивные справки от <дата> и от <дата> ввиду имеющихся в них недостатков.
На основании изложенного, истец после уточнения исковых требований просит суд обязать ответчика включить в его страховой стаж периоды работы с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>.
В судебном заседании представитель истца требования поддержала.
Представитель ответчика в судебном заседании возражал против удовлетворения иска.
Изучив материалы дела и представленные доказательства в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ, выслушав стороны, суд приходит к следующему выводу.
Положения части 1.2 статьи 8 Федерального закона от <дата> г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" предусматривают возможность назначения страховой пенсии по старости мужчинам, достигшим возраста 65 лет (с учетом положений, предусмотренных Приложением 6 указанному Федеральному закону) и имеющим страховой стаж не менее 42 лет, а также возможность включения в страховой стаж периодов работы и (или) иной деятельности, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Решением ГУ-ГУ ПФР <№ обезличен> по г. Москве и <адрес> от <дата> <№ обезличен> истцу отказано в назначении трудовой пенсии по старости.
Так, в зачет трудового стажа не включены периоды: с <дата> по <дата> – обучение в Ленинаканском техникуме железнодорожного транспорта, поскольку нормативный срок обучения превышен, а также поскольку периоду обучения не предшествовала работа или служба; с <дата> по <дата> - период прохождения военной службы, поскольку данному периоду не предшествует и после него не следует период работы.
Между тем, согласно архивной справки Ширакского филиала Национального архива Армении от <дата> №<№ обезличен> ФИО2 <дата> поступил в техникум на базе 8-го класса дневного отделения, <дата> истцу как отслужившему действительную службу в рядах Советской Армии и призывников за хорошую добросовестную учебу, примерное поведение, активное участие в общественной работе техникума объявлена благодарность, <дата> ФИО2 защитил дипломный проект, получил квалификацию техник-ремонтник. Кроме того, также в справке от <дата> указано, что <дата> <адрес> переименован в <адрес>.
Согласно справки <адрес> государственного архива от <дата> истец работал в сельхозе села Дамала в период с <дата>. (материалы архивного фонда им. К. Маркса села Дамала) и ему была выплачена заработной плата.
Разрешая требования истца о включении в его страховой стаж периода работы в колхозе с <дата> по <дата>, суд исходит из положения Закона Российской Федерации от <дата> N340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации", действовавшего до <дата>, согласно статье 89 которого в общий трудовой стаж подлежала включению любая работа в качестве рабочего, служащего, члена колхоза или другой кооперативной организации, условие о включении периодов работы или иной деятельности в страховой стаж при обязательной уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, предусмотрено лишь с введением в действие Федерального закона от <дата> N173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в связи с чем факт не начисления и неуплаты работодателем страховых взносов сам по себе не может являться основанием для возложения на истца неблагоприятных последствий в области пенсионного обеспечения и лишать его права на зачет спорного периода работы в страховой стаж.
Пунктом 3 Примерного устава колхоза, утвержденного Постановлением ЦК КПСС и ФИО1 от <дата> определено, что членами артели (колхоза) являлись лица, достигшие 16-летнего возраста, то есть работа в качестве члена колхоза могла осуществляться после достижения гражданином указанного возраста. Вместе с тем граждане могли трудиться в общеустановленном порядке по найму, что является предметом урегулирования трудового права. В соответствии со статьей 173 Кодекса законов о труде от <дата> запрещался прием на работу лиц моложе 15 лет.
В соответствии с п. 65 Правил в случае если в представленном документе о периодах работы и (или) иной деятельности и иных периодах указаны только годы без обозначения точных дат, за дату принимается 1 июля соответствующего года, если не указано число месяца, то таковым считается 15-е число соответствующего месяца.
На основании п. 66 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утв. Постановлением Правительства РФ, от <дата> <№ обезличен> годы, в течение которых гражданин являлся членом колхоза, но не выработал установленный минимум трудового участия (независимо от причины), засчитываются в страховой стаж как полные календарные годы. Календарные годы, указанные в трудовой книжке колхозника, в которых не было ни одного выхода на работу, из подсчета исключаются.
Аналогичное правило содержалось в п. 46 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от <дата> г. N 555.
Таким образом, в случае, если гражданин являлся членом колхоза и осуществлял в нем трудовую деятельность, однако не выработал установленный минимум трудового участия (независимо от причины), указанные периоды в силу прямого указания закона подлежат зачету в страховой стаж данного лица как полные календарные годы.
Основным документом при досрочном назначении страховой пенсии по старости за период работы до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования является трудовая книжка.
При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении, трудовые, послужные и формулярные списки, членские книжки членов кооперативных промысловых артелей и кооперативных артелей инвалидов и иные документы, содержащие сведения о периодах работы.
При таких данных, учитывая, что истец фактически в указанный период времени работал в колхозе (сельхозе) и получал заработную плату, с учетом п. 65 Положения, суд приходит в выводу о включении в страховой стаж истца периода работы в сельхозе Дамала с <дата> по <дата>. Кроме того, тот, факт, что по состоянию на <дата> истцу было полных 15-ть лет, в то время как в колхоз берут лиц старше 16 лет, не может послужить основанием к нарушению пенсионных прав истца.
Разрешая требования о включении в страховой стаж периода учебы с техникуме и службы в рядах Советской армии, суд приходит к выводу о включении с стаж истца периода с <дата> по <дата> (обучение в Ленинаканском техникуме железнодорожного транспорта), с <дата> по <дата> (прохождение военной службы по призыву), с <дата> по <дата> (обучение в Ленинаканском техникуме железнодорожного транспорта), суд находит установленным, что истец в период с <дата>. работал с сельхозе и получал заработную плату.
Так, с <дата> и до принятия Закона N 173-ФЗ государственные пенсии на территории Российской Федерации назначались и выплачивались в соответствии с Законом РФ от <дата> N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации".
В соответствии с указанным законом в общий трудовой стаж засчитывались: периоды работы (статья 89); военная служба и другая, приравненная к ней, служба (статья 90); учеба (статья 91); иные периоды (статья 92).
Подпунктом "и" п. 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением Совмина ФИО1 от <дата> N 590, предусматривался зачет в общий стаж работы обучение в высших учебных заведениях, средних специальных учебных заведениях (техникумах, педагогических и медицинских училищах и т.д.), партийных школах, совпартшколах, школах профдвижения, на рабфаках; пребывание в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре.
При этом в п. 109 Положения содержалась оговорка, согласно которой при назначении пенсий по старости периоды, указанные в подпункте "и", засчитываются в стаж при условии, если этим периодам предшествовала работа в качестве рабочего или служащего, либо служба в составе Вооруженных Сил ФИО1, или иная служба, указанная в подпункте "к".
Указание ответчика на то, что период обучения истца по нормативу превышен, не может являться основанием к отказу во включении в страховой стаж данного периода, также суд отмечает, что учеба истца была прервана ввиду прохождения военной службы по призыву.
Согласно архивной справки Национального архива Грузии от <дата> ФИО2 <дата> гг. работал в колхозе членом колхоза.
Также суду представлена трудовая книжка колхозника ГРУ <№ обезличен>, согласно которой истец <дата> принят в члены колхоза, <дата> – уволен из членов колхоза.
По вышеуказанным основаниям, исходя из положений п. 66 Правил подсчета, с учетом того, что согласно архивной справки истец работал в колхозе Дамала в <дата> гг., суд находит возможным включить в его страховой стаж период работы с <дата> по <дата>, с <дата> (поскольку заработную плату получил в феврале <дата> г.) по <дата>, ввиду того, что в зарплатных карточках <дата> гг. имя истца не фиксируется, тем самым факт работы ФИО2 в указанный период ничего не подтвержден. то оснований для включения их в страховой стаж не имеется.
Согласно трудовой книжке истца, ФИО2 с <дата> по <дата> работал строителем в совхозе «Водорацкий» <адрес>, с <дата> по <дата> работал временным строительным рабочим в Миякинском совхозе, с <дата> по <дата> в должности плиточника-бетонщика в СМП-23 «Армения-Калугастрой».
При этом, в материалах пенсионного дела имеется архивная справка от <дата>, согласно которой истец в период работы в совхозе <адрес> получал в <дата> гг. заработную плату.
Согласно архивной справки Национального архива Армении от <дата> документы о трудовой деятельности СМП-23 «Армения-Калугастрой» в архив не сдавались, организация была российской, но действовала на территории Армении.
По мнению суда, перечисленные выше архивные справки, трудовая книжка, книжка колхозника содержат все, необходимые реквизиты. Тот факт, что в документах не указана дата рождения истца либо указан лишь под рождения ФИО2, правового значения не имеет, поскольку ФИО2 не претендует на назначение ему досрочной страховой пенсии. Оснований сомневаться, что данные документы принадлежат истцу, не имеется.
Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенную в Постановлении от <дата> N 9-П, согласно которой неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию.
В пункте 9 постановления от <дата> N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" Пленум Верховного Суда Российской Федерации разъяснил, что поскольку уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношения по обязательному социальному страхованию (статьи 1 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации), невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию.
При этом, суд отмечает, что пенсионным фондом направились запросы в компетентные органы иностранного государства о предоставлении необходимой информации для назначении истцу пенсии, однако, ответы не поступили.
Данное обстоятельство в свою очередь приводит к нарушению пенсионных прав ФИО2 и гарантий, предусмотренных ст. ст. 39, 45 Конституции РФ, суд находит возможным, удовлетворить требования истца о включении указанных периодов работы в страховой стаж.
При этом, суд отмечает, что оснований сомневаться в записях о трудовой деятельности истца, отраженных в трудовой книжке, не имеется, печати и подписи должностных лиц организаций имеются. Иного суду доказано не было.
Руководствуясь ст.ст. 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,
РЕШИЛ
Обязать филиал <№ обезличен> ОСФР по г. Москве и <адрес> включить в страховой стаж ФИО2, <дата> г.р., периоды работы с <дата> по <дата> в сельхозе Дамала, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> – период обучения в Ленинаканском техникуме железнодорожного транспорта, с <дата> по <дата> - период прохождения военной службы по призыву, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> – в колхозе им. Маркса села <адрес>, с <дата> по <дата> – в должности строителя в совхозе «Водорацкий» <адрес>, с <дата> по <дата> – в должности временного строительного рабочего в Миякинском совхозе, с <дата> по <дата> - в должности плиточника-бетонщика в СМП-23 «Армения-Калугастрой».
Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Химкинский городской суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Мотивированное решение изготовлено <дата>.
Судья Е.Ю. Ефремова