Дело № 2-7926/2024
УИД: 77RS0024-02-2024-015243-42
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
09 декабря 2024 года адрес
Симоновский районный суд адрес в составе председательствующего судьи Рощиной О.Н., при секретаре фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-7926/2024 по иску ФИО1 к Фонду пенсионного и социального страхования Российской Федерации в адрес и адрес о назначении пенсии, включении в страховой стаж периодов работы
УСТАНОВИЛ:
Истец фио обратилась в суд с иском Фонду пенсионного и социального страхования Российской Федерации в адрес и адрес о назначении пенсии, включении в страховой стаж периодов работы.
Требования мотивированы тем, что решением Главного управления ПФР № 8 по адрес и адрес от 26.01.2023 г. № 230000000121/1193387/22 истцу отказано в установлении пенсии в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» по причине отсутствия требуемого страхового стажа и индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), не засчитаны в страховой стаж следующие периоды: с 03.09.1982 г. по 02.07.1984 г. – период обучения в Душанбинском кооперативном техникуме, с 15.08.1984 г. по 08.02.2022 г. – период работы продавцом детского мира Турсунзадевского ГорПО (позднее РайПО), так как печать в трудовой книжке на титульном листе не подлежит прочтению, а также запись об увольнении за период работы с 15.08.1984 г. по 09.11.1997 г. – нанесена печать с аббревиатурой адрес, периоды работы на адрес не могут быть после 01.01.1991 г. засчитаны при условии документального подтверждения факта работы, а с 01.01.2022 г. – при условии уплаты страховых взносов, периоды ухода за детьми до достижения возраста 16 лет паспортные данные, паспортные данные, паспортные данные, могут быть засчитаны в страховой стаж при условии, если им или за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности).
Ссылаясь на незаконность вынесенного решения, истец просит включить в страховой стаж период обучения в Душанбинском кооперативном техникуме с 01.09.1982 г. по 02.07.1984 г., период работы с 15.08.1984 г. по 08.02.2022 г., с учетом периодов ухода за каждым ребенком до достижения ими возраста полутора лет, обязать ответчика назначить ей страховую пенсию по старости с даты возникновения права на нее.
Истец фио в судебное заседание не явилась, о времени и месте судебного заседания извещена надлежащим образом, ранее в судебном заседании ее представитель по ордеру адвокат фио заявленные требования поддержал, просил удовлетворить в полном объеме.
Представитель ответчика Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в адрес и адрес в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом. Филиал № 8 ОСФР по адрес и адрес представил возражения на иск, в которых просил отказать в удовлетворении заявленных требований в полном объеме, указав на отсутствие необходимого минимального страхового стажа для назначения пенсии, на дату обращения истца в пенсионный орган ее страховой стаж составляет 00 лет 00 месяцев 00 дней.
Руководствуясь ч. 4 ст. 167 ГПК РФ, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц, надлежащих образом извещенных о времени и месте рассмотрения дела.
Суд, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства в совокупности по правилам ст. 67 ГПК РФ, приходит к следующему.
Согласно ч. 1 ст. 2 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Закон о страховых пенсиях) законодательство Российской Федерации о страховых пенсиях состоит из настоящего Федерального закона, Федерального закона от 16.07.1999 г. N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования", Федерального закона от 15.12.2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", Федерального закона от 01.04.1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования", других федеральных законов.
В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации (ч. 3 ст. 2 приведенного выше закона).
Согласно ч. 1 ст. 8 Закона о страховых пенсиях право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Согласно ст. 35 Закона о страховых пенсиях продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в 2015 году составляет шесть лет.
Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренная частью 2 статьи 8 настоящего Федерального закона, начиная с 1 января 2016 года ежегодно увеличивается на один год согласно приложению 3 к настоящему Федеральному закону. При этом необходимая продолжительность страхового стажа определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона (ч. 2 ст. 35).
На основании ч. 8 ст. 13 Закона о страховых пенсиях при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.
С 1 января 2021 г. пенсионное обеспечение граждан Армении. Белоруссии, Казахстана, Киргизии и России осуществляется в соответствии с Соглашением о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза, подписанным 20.12.2019 г. Таджикистана - в соответствии с Договором между Российской Федерацией и адрес о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения от 15.09.2021 г.
В соответствии со ст. 7 Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза (Санкт-Петербург, 20.12.2019 г.) каждое государство-член определяет право на пенсию в соответствии со своим законодательством исходя из стажа работы, приобретенного на его территории, с учетом положений настоящего Соглашения.
В случае если стажа работы, приобретенного на территории одного государства-члена, недостаточно для возникновения права на пенсию то учитывается стаж работы, приобретенный на территориях других государств-членов в соответствии с законодательством каждого из государств-членов за исключением случаев, когда такой стаж работы совпадает по времени.
В Российской Федерации при определении права на пенсию в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи величина индивидуального пенсионного коэффициента определяется за периоды стажа работы, приобретенного на адрес, а также на территории бывшего Союза Советских адрес.
В случае если величины индивидуального пенсионного коэффициента, определенной в соответствии с абзацем первым настоящего пункта. Недостаточно для возникновения права на пенсию, то учитывается величина индивидуального пенсионного коэффициента, равная 1 за 1 год стажа работы, приобретенного на территориях государств-членов. При этом 1 месяц стажа работы составляет 1/12 часть коэффициента за полный календарный год, а 1 день - 1/360 часть коэффициента за полный календарный год.
При определении права на пенсию в связи с работой по определенной специальности, на определенной должности или в определенных условиях труда и организациях в соответствии с законодательством одного государства-члена аналогичный стаж работы, приобретенный на территории другого государства-члена, со стажем работы, приобретенным на территории первого государства-члена, не суммируется, но учитывается как стаж работы на общих основаниях.
Право на пенсию, за исключением накопительной пенсии, а также трудовых (страховых) пенсий по инвалидности и по случаю потери кормильца, в соответствии с настоящим Соглашением возникает при наличии не менее 12 полных месяцев стажа работы, приобретенного на территории государства-члена, согласно законодательству которого трудящийся (член семьи) претендует на назначение пенсии.
Право на накопительную пенсию, а также на трудовую (страховую) пенсию по инвалидности, по случаю потери кормильца устанавливается в соответствии с законодательством государства-члена.
Согласно ст. 12 вышеуказанного Соглашения назначение и выплата пенсии осуществляются в следующем порядке: за стаж работы, приобретенный после вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы; за стаж работы, приобретенный до вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 г., а для адрес и Российской Федерации - Договором между Российской Федерацией и адрес о сотрудничестве в областях социального обеспечения от 24.01.2006 г.
Статьей 6 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 г. (действующее в период возникновения спорных правоотношений) установлено, что назначение пенсий гражданам государств - участников Соглашения производится по месту жительства. Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.
Согласно ст. 66 ТК РФ, а также пункту 1.1. Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в адрес от 04.10.1991 г. N 190, пункту 6 раздела II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. N 555, пункту 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 г. N 1015, документом, подтверждающим работу по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (Постановление Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий").
Судом установлено и подтверждается материалами дела, что 05.09.2022 г. фио обратилась в орган пенсионного фонда с заявлением о назначении страховой пенсии в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», представила пакет соответствующих документов.
Решением Главного управления ПФР № 8 по адрес и адрес от 26.01.2023 г. № 230000000121/1193387/22 ФИО1 отказано в установлении страховой пенсии в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» по причине отсутствия требуемого страхового стажа и индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК).
В страховой стаж истца не засчитаны периоды:
- с 03.09.1982 г. по 02.07.1984 г. – период обучения в Душанбинском кооперативном техникуме, засчитывается, в случае если ему предшествовали периоды работы и (или) иной деятельности,
- периоды работы на основании трудовой книжки ОТ-1 № 0982156 от 15.11.1984 г., на печать на титульном листе не подлежит прочтению, а также запись об увольнении за период работы с 15.08.1984 г. по 09.11.1997 г. – нанесена печать с аббревиатурой адрес, а также запись об увольнении за период работы с 15.08.1984 г. по 09.11.1997 г. – нанесена печать с аббревиатурой адрес. Кроме того указано, что периоды работы на адрес не могут быть после 01.01.1991 г. засчитаны при условии документального подтверждения факта работы, а с 01.01.2022 г. – при условии уплаты страховых взносов,
- периоды ухода за детьми до достижения возраста 16 лет паспортные данные, паспортные данные, паспортные данные, могут быть засчитаны в страховой стаж при условии, если им или за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности).
Дополнительные документы о стаже, заработке и (или) иных периодах, учитываемых в страховой стаж, не представлены.
Согласно записям в трудовой книжке ОТ-1 № 0982156 от 15.11.1984 г. фио (фио) З.И. в период с 01.09.1982 г. по 02.07.1984 г. являлась учащейся кооперативного техникума адрес, 15.08.1984 г. принята в Турсунзадевский ГорПО продавцом детского мира (распоряжение № 65 от 15.08.1984 г.), в связи с ликвидацией ГорПО и объединением в РайПО переведена 09.11.1997 г. освобождена в порядке перевода в РайПО (постановление № 32 от 09.12.1997 г.), 09.11.1997 г. принята в 09.11.1997 РайПО продавцом 2 категории (распоряжение № 09.11.1997 г.), 08.02.2022 г. уволена по собственному желанию (распоряжение № 07 от 08.02.2022 г.).
Записи в трудовую книжку внесены последовательно, без нарушения хронологии, исправлений не содержат, сомнений в подлинности не вызывают.
В материалы дела истцом представлена копия диплома № ЖТ-1 № 065639, выданного 04.07.1984 г. с выпиской из семестровых и экзаменационных ведомостей, а также перевод, заверенный нотариально, согласно которым в 1982 году она поступила в Душанбинский кооперативный техникум, в 1984 года окончила полный курс названного института по специальности «товароведение и организация торговли
В справке № 131 от 15.11.2024 г., выданной правлением ПО им фио адрес, периоды учебы и работы аналогичны.
Как следует из справки – подтверждения Межведомственного архива по делам личного состава адрес № 14 от 15.11.2024 г., фио (фио) З.И. действительно работала продавцом детского мира в ГорПО Турсунзадевского Райпотребсоюза с 15.08.1984 г. (приказ № 65 от 15.08.1984 г.) по 08.02.2022 г. (приказ № 04 от 08.02.2022 г.).
Также в материалы дела истцом представлены копия свидетельства о заключении брака фио и фио (серия III- ЕЖ № 307373), копии свидетельства о рождении детей: фио Ахтамбека Уктамжоновича, паспортные данные (серия <...>), ФИО2 фио, паспортные данные (серия АА № 2508875), ФИО3, паспортные данные (серия АА № 1393516), их перевод, заверенный нотариально, копии паспортов на детей.
Проанализировав представленные доказательств, суд приходит к выводу о том, что сведения трудовой книжки согласуются с иными представленными документами,
Оценив совокупность представленных доказательств на основании положений ст. 67 ГПК РФ, учитывая отсутствие у истца объективной возможности представить иные письменные доказательства в подтверждение факта учеба и работы в спорные периоды, а также исходя из того, что ненадлежащее исполнение работодателем возложенных на него обязанностей по надлежащему оформлению трудовой книжки не может ущемлять пенсионных прав работника, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца и включении в страховой стаж ФИО1 периоды с 01.09.1982 г. по 02.07.1984 г., с 15.08.1984 г. по 08.02.2022 г. продолжительностью 39 лет 3 месяца 27 дней.
Указание пенсионного органа на печать на титульном листе трудовой книжки, которая не подлежит прочтению, не может препятствовать включению спорных периодов в страховой стаж, поскольку обязанность по надлежащему оформлению трудовой книжки возложена на работодателя, истец не может быть лишена права на включение спорных периодов в подсчет стажа из-за ненадлежащего исполнения своих обязанностей работодателем.
В соответствии со ст. 22 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5, 6, 6.1, 6.3 настоящей статьи, статьями 25.1, 25.2 настоящего Федерального закона, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми для подтверждения права на страховую пенсию документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона. Если указанное заявление пересылается по почте либо представляется в форме электронного документа, порядок оформления которого определяется Правительством Российской Федерации, либо подается через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг и при этом к нему прилагаются все необходимые документы, подлежащие представлению заявителем, днем обращения за страховой пенсией считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, либо дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая Единый портал государственных и муниципальных услуг, либо дата приема заявления многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг (ч. 3 ст. 22).
фио, ...паспортные данные, достигла возраста 55 лет в 2020 году.
Учитывая, что при включении спорных периодов у ФИО1 стажа работы и индивидуального пенсионного коэффициента достаточно для назначения страховой пенсии по старости, суд приходит к выводу, что требования истца о назначении пенсии также подлежат удовлетворению, в связи с этим полагает возможным обязать ответчика назначить истцу страховую пенсию по старости с 05.09.2022 г.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования удовлетворить.
Признать решение Главного управления ПФР № 8 по адрес и адрес от 26.01.2023 г. № 230000000121/1193387/22 незаконным.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по адрес и адрес ФИО1 включить в стаж ФИО1 период обучения в Душанбинском кооперативном техникуме с 01.09.1982 г. по 02.07.1984 г., период работы продавцом детского мира в Турсунзадевском ГорПО с 15.08.1984 г. по 08.02.2022 г.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по адрес и адрес назначить ФИО1 страховую пенсию по старости с 05.09.2022 г.
Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение месяца.
Мотивированное решение суда изготовлено 11 апреля 2025 года
СудьяО.Н. Рощина