Дело № 2-10/2023
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
22 ноября 2023 года город Кинешма
Кинешемский городской суд Ивановской области в составе:
председательствующего судьи Мяновской Н.К.
при секретаре Кругловой И.В.,
с участием истца ФИО2,
представителя ответчика ФИО3,
рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Кинешме Ивановской области 22 ноября 2023 года гражданское дело №2-10/2023 по иску ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ивановской области о защите пенсионного права,
УСТАНОВИЛ :
ФИО2 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ивановской области (далее – Отделение) о защите пенсионного права.
Требования мотивированы тем, что истец обратился в Управление с заявлением о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в его индивидуальный лицевой счет, представив трудовую книжку, справки о стаже и заработной плате, решением Управления №23729/21 от 20.05.2021 года в корректировке было отказано, поскольку не подтвержден факт выдачи справок о заработной плате и достоверность содержащихся в них сведений компетентными органами, записи в трудовой книжке не заверены. Истец считает решение ответчика незаконным. Сведения о периодах трудовой деятельности содержатся в трудовой книжке. При назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств-участников Соглашения от 13.03.1992 года, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время до 13.03.1992 года, а также после этой даты на территории государств-участников Соглашения от 13.03.1992 года. Истец в спорные периоды работал на территории Республики Узбекистан. Непредоставление компетентными органами Республики Узбекистан запрошенных пенсионным органом сведений, не является препятствием для назначения страховой пенсии, поскольку согласно Соглашению от 13.03.1992 года пенсионное обеспечение граждан осуществляется в соответствии с законодательством за счет средств государства их постоянного проживания (места жительства).
Просил признать незаконным решение Управления №23729/21 от 20.05.2021 года об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет;
обязать включить в страховой стаж периоды работы:
- с 14.07.1987 года по 13.02.1991 года на комбинате «Узбеккровля» Папского района Республики Узбекистан,
- с 18.02.1991 года по 26.03.1991 года в Андижанском Монтажном Управлении «Узэлектромонтаж»,
- с 02.04.1991 года по 03.05.1993 года в Намаганском МСИМК-362 треста «Уз.Андижан Электромонтаж»,
- с 10.05.1993 года по 26.04.1994 года в Наманганском ХРУ Андижанского Монтажного Управления «Узэлектромонтаж»;
обязать произвести перерасчет размера страховой пенсии с учетом указанных периодов.
С учетом изменения исковых требований просит обязать ОСФР по Ивановской области произвести корректировку сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внести уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет,
включив сведения о страховом стаже за периоды:
- с 14.07.1987 года по 13.02.1991 года на комбинате «Узбеккровля» Папского района Республики Узбекистан в соответствии с трудовой книжкой и архивной справкой №23/А-236 №1 от 02.12.2016,
- с 18.02.1991 года по 26.03.1991 года в Андижанском Монтажном Управлении «Узэлектромонтаж» в соответствии с трудовой книжкой и архивной справкой №2669/2-6 от 03.09.2015 года,
- с 02.04.1991 года по 03.05.1993 года в Намаганском МСИМК-362 треста «Уз.Андижан Электромонтаж» в соответствии с трудовой книжкой и архивной справкой №02-02/162 от 12.10.2022 года, выданной Государственным архивом Папского района документов личного состава;
- с 10.05.1993 года по 26.04.1994 года в Наманганском ХРУ Андижанского Монтажного Управления «Узэлектромонтаж» в соответствии с трудовой книжкой и архивной справкой №11 от 24.03.2016 года;
включив сведения о заработной плате за периоды работы:
- с 14.07.1987 года по 13.02.1991 года на комбинате «Узбеккровля» Папского района Республики Узбекистан в соответствии с архивной справкой №23/А-236 от 02.12.2016,
- с 02.04.1991 года по 03.05.1993 года в Намаганском МСИМК-362 треста «Уз.Андижан Электромонтаж» в соответствии с архивной справкой №02-02/262 от 12.10.2022 года, выданной Государственным архивом Папского района документов личного состава;
- с 10.05.1993 года по 26.04.1994 года в Наманганском ХРУ Андижанского Монтажного Управления «Узэлектромонтаж» в соответствии с архивной справкой №24 от 22.04.2016 года.
От исковых требований об обязании ОСФР по Ивановской области произвести перерасчет страховой пенсии истец отказался, отказ от иска принят судом, о чем вынесено отдельное определение.
Истец ФИО2 в судебном заседании исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в исковом заявлении, пояснил, что в целях корректировки сведений о страховом стаже он неоднократно обращался в Управление, представил справки о стаже и заработной плате, трудовую книжку. Управлением были направлены запросы в Узбекистан, ответ не поступил, поэтому в корректировке сведений было отказано. Считает, что имеющиеся у него трудовая книжка, справки о стаже и заработной плате, подтверждают страховой стаж.
Представитель ответчика ОСФР по Ивановской области ФИО3 в судебном заседании с исковыми требованиями не согласна по основаниям, изложенным в возражениях (л.д.34-35), пояснила, что 11 февраля 2021 года истец обратился в Управление с заявлением о корректировке сведений персонифицированного учета в части сведений о стаже за спорные периоды и заработной плате. Решением Управления №23729/21 от 20.05.2021 года в корректировке было отказано. В подтверждение сведений истцом была представлена трудовая книжка. В трудовой книжке истца записи об увольнении по периодам работы с 14.07.1987 по 13.02.1991 на комбинате «Узбеккровля», с 02.04.1991 по 03.05.1993 на Наманганском «МСИМК-362» треста «Уз.Андижан Электромонтаж» заверены нечитаемыми печатями; записи о приеме на работу, реорганизации, присвоении разряда, увольнении по периодам работы с 10.05.1993 по 26.04.1994 в МУ «Узэлектромонтаж» заверены печатями на иностранном языке; запись об увольнении по периоду работы с 18.02.1991 по 26.03.1991 в Андижанском Монтажном Управлении «Узэлектромонтаж» заверена печатью Андижанского унитарного управления Министерства монтажных и специализированных строительных работ специализированного треста «Узэлектромонтаж», т.е. наименование организации в трудовой книжке не соответствует наименованию в печати, сведения о реорганизации в трудовой книжке не отражены. Периоды работы после 01.01.1991 года, которые протекали на территории государств-участников СНГ, подлежат подтверждению. К рассмотрению принимаются справки, поступившие в ответ на запрос территориального органа ПФР. Управлением были направлены запросы во Внебюджетный Пенсионный фонд Министерства финансов Республики Узбекистан о предоставлении справок о периодах работы и справок о заработной плате, ответы на запросы не поступили. Дополнительно пояснила, что Соглашение от 13.03.1992 года денонсировано, с 30.06.2022 года между Российской Федерацией и Республикой Узбекистан международный договор не заключен. При наличии надлежаще оформленных документов без подтверждения включаются периоды на 31 декабря 1998 года.
Выслушав истца, представителя ответчика, изучив материалы дела, допросив свидетеля, суд приходит к следующему выводу.
Федеральный закон от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее – Федеральный закон №27-ФЗ) устанавливает правовую основу и принципы организации индивидуального (персонифицированного) учета сведений о гражданах Российской Федерации, постоянно или временно проживающих (пребывающих) на территории Российской Федерации иностранных гражданах и лицах без гражданства в целях обеспечения реализации их прав в системе обязательного пенсионного страхования, учета сведений о трудовой деятельности, а также в целях предоставления государственных и муниципальных услуг и исполнения государственных и муниципальных функций.
Согласно статье 6 Федерального закона №27-ФЗ, на территории Российской Федерации на каждого гражданина Российской Федерации, а также на каждого иностранного гражданина и каждое лицо без гражданства, постоянно или временно проживающих (пребывающих) на территории Российской Федерации, Пенсионный фонд Российской Федерации открывает индивидуальный лицевой счет, имеющий постоянный страховой номер.
Органы Пенсионного фонда Российской Федерации имеют право в необходимых случаях по результатам проверки полноты и достоверности сведений, представленных страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, а также по заявлению застрахованного лица осуществлять корректировку этих сведений и вносить уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет в порядке, утверждаемом Пенсионным фондом Российской Федерации, сообщив об этом застрахованному лицу (ст.16 Федерального закона №27-ФЗ).
В целях реализации статьи 16 Федерального закона N 27-ФЗ Постановлением Правления ПФ РФ от 15.10.2019 N 519п был утвержден Порядок осуществления корректировки сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет (далее – Порядок от 15.10.2019 №519п). Указанный Порядок действовал на момент обращения истца в Управление и утратил силу в соответствии с Приказом СФР от 11.07.2023 N 1363, которым утвержден новый Порядок осуществления корректировки сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет.
Порядок от 15.10.2019 №519п определял правила корректировки сведений индивидуального (персонифицированного) учета (далее - персонифицированный учет) зарегистрированных лиц и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет в части: сведений о страховом стаже и трудовой деятельности (профессиональной служебной деятельности) зарегистрированного лица; сведений о заработке за периоды до 1 января 2002 года в отношении заработка за периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ; сведений о трудовой деятельности (профессиональной служебной деятельности) за периоды работы до 1 января 2020 года, записи о которых содержатся в трудовой книжке (п.2).
В целях корректировки сведений персонифицированного учета и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет зарегистрированное лицо представляет заявление, а также документы, подтверждающие основания для корректировки сведений персонифицированного учета и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет (за исключением документов, находящихся в распоряжении территориальных органов ПФР или иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях): о периодах работы и (или) иной деятельности, включаемых (засчитываемых) в страховой стаж, о заработке до 1 января 2002 года для исчисления размера страховой пенсии (п.3).
По результатам рассмотрения заявления и документов, имеющихся в распоряжении территориального органа ПФР, принимает решение о корректировке или об отказе в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет (п.12).
Территориальный орган ПФР выносит решение об отказе в корректировке в случае, если документы, представленные заявителем (в соответствии с пунктом 4 настоящего Порядка), и (или) документы, имеющиеся в распоряжении территориальных органов ПФР, и (или) документы, запрошенные территориальным органом ПФР у государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, не подтверждают наличия фактов, указанных в поданном зарегистрированным лицом заявлении и являющихся основанием для корректировки сведений (п.13).
Судом установлено, что ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратился в УПФР в городском округе Кинешма Ивановской области (межрайонное) с заявлением о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица на основании трудовой книжки, справок о стаже №2669/2-6 от 03.09.2015 года, №10 от 24.03.2016 года, №11 от 24.03.2016 года, №8 от 22.04.2016 года, справок о заработной плате №23/А-236 от 02.12.2016 года, №4 от 22.04.2016 года, №24 от 22.04.2016 года. Управлением для подтверждения стажа в компетентные органы Узбекистана были направлены запросы, до истечения трехмесячного срока ожидания ответы не поступили.
Решением от 20.05.2021 года №23729/21 Управление отказало истцу в корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица в отношении сведений о периодах работы и заработной плате по трудовой книжке, в связи с неправильным оформлением записей (л.д.13).
В соответствии с ч. 4 ст. 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее – Правила №1015).
Согласно пункту 10 Правил №1015, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.
Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (п.11).
Аналогичные положения были предусмотрены пунктами 4, 5, 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 г. N 555 (утратило силу в связи с принятием постановления Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015).
В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
Согласно трудовой книжке ГТ-I №4392758 на имя ФИО2,
- с 01.09.1982 по 22.04.1985 года истец проходил обучение в СПТУ-4 (диплом Д №347892 от 22.04.1985);
- с 12.05.1985 по 05.06.1987 года - служба в рядах Советской Армии (военный билет №0401840);
- 14.07.1987 года принят в КДЦ учеником слесаря-ремонтника на комбинат «Узбеккровля» Папского района Республики Узбекистан (приказ №125-к от 09.07.1987), 13.02.1991 года уволен по собственному желанию (приказ №34-к от 13.02.1991);
- 18.02.1991 года зачислен учеником электромонтажника в Андижанское Монтажное Управление «Узэлектромонтаж» (приказ №14-к от 27.02.1991), 26.03.1991 года уволен (приказ №23-к от 27.03.1991);
- 02.04.1991 года принят электромонтажником в Намаганское МСИМК-362 треста «Уз.Андижан Электромонтаж» (приказ №24-к от 01.04.1991), 03.05.1993 года уволен (приказ №26-к от 03.05.1993);
- 10.05.1993 года принят электромонтажником в Наманганское ХРУ Андижанского Монтажного Управления «Узэлектромонтаж» (приказ №15-к от 10.05.1993), 26.04.1994 года уволен (приказ №35 от 26.04.1994) (л.д.9-11).
Сведения, содержащиеся в трудовой книжке, подтверждаются представленными документами, а также показаниями свидетеля.
Истцом представлена копия диплома Д 3347892 от 22.04.1985 года на его имя об обучении в период с 01.09.1982 по 22.04.1985 года в СПТУ-4 (л.д.84), копия военного билета ТН №0401840 от 10.05.1985 года о службе в рядах Советской Армии в период с 12.05.1985 по 05.06.1987 года (л.д.85).
Согласно архивной справке №23/А-236 №1 от 02.12.2016, выданной Архивом личного состава межведомственного и хозяйственного учета администрации Папского района, с 14.07.1987 года по 13.02.1991 года истец работал слесарем-ремонтником на комбинате «Узбеккровля» Папского района Республики Узбекистан (приказ №125-к от 09.07.1987, приказ №34-к от 13.02.1991), что не противоречит сведениям трудовой книжки. В соответствии с архивной справкой №23/А-236 от 02.12.2016, выданной Архивом личного состава межведомственного и хозяйственного учета администрации Папского района на основании архивных документов, в период с июля 1987 года по март 1991 года на комбинате «Узбеккровля» Папского района Республики Узбекистан истцу начислялась заработная плата.
Согласно архивной справке №2669/2-6 от 03.09.2015 года, выданной Управлением по архивному делу Андижанской области Государственного архива Андижанской области, истец в период с 18.02.1991 года по 26.03.1991 года работал учеником электромонтажника в Андижанском Монтажном Управлении «Узэлектромонтаж» (приказ №14-к от 27.02.1991, приказ №23-к от 27.03.1991), что не противоречит сведениям трудовой книжки. Справка о заработной плате за указанный период не представлена.
Согласно справке №8 от 22.04.2016 года, выданной Обществом с ограниченной ответственностью «Наманган Монтаж Ишга Тушириш», истец в период с 02.04.1991 года по 03.05.1993 года работал электромонтажником в Намаганском МСИМК-362 треста «Уз.Андижан Электромонтаж» (приказ №24-к от 01.04.1991, приказ №26-к от 03.05.1993), что не противоречит сведениям трудовой книжки (л.д.18).
В соответствии с архивной справкой №02-02/262 от 12.10.2022 года, выданной Государственным архивом Папского района документов личного состава, и полученной по запросу суда через компетентный орган Республики Узбекистан, с апреля 1991 года по апрель 1993 года в Намаганском МСИМК-362 треста «Уз.Андижан Электромонтаж» истцом была получена заработная плата (л.д.54-55).
Согласно справке №11 от 24.03.2016 года, выданной Обществом с ограниченной ответственностью «Наманган Монтаж Ишга Тушириш», в период с 10.05.1993 года по 26.04.1994 года истец работал Наманганском ХРУ Андижанского Монтажного Управления «Узэлектромонтаж» (приказ №15-к от 10.05.1993, приказ №35-к от 26.04.1994 года), что не противоречит сведениям в трудовой книжке. В соответствии с архивной справкой №24 от 22.04.2016 года, выданной Обществом с ограниченной ответственностью «Наманган Монтаж Ишга Тушириш», в период работы с мая 1993 года по апрель 1994 года в Наманганском ХРУ Андижанского Монтажного Управления «Узэлектромонтаж» истцу начислялась заработная плата (л.д.21-22).
Допрошенный в судебном заседании свидетель ФИО1 подтвердил факт работы истца в спорные периоды на комбинате «Узбеккровля» Папского района, в Андижанском Монтажном Управлении «Узэлектромонтаж», в Намаганском МСИМК-362 треста «Уз.Андижан Электромонтаж», в Наманганском ХРУ Андижанского Монтажного Управления «Узэлектромонтаж», свидетель пояснил, что он совместно с братом работал на предприятиях Республики Узбекистан, впоследствии они переехали в Российскую Федерацию, для подтверждения страхового стажа получали справки, которые были представлены в пенсионный фонд.
Не доверять показаниям свидетеля у суда оснований не имеется, он предупрежден об уголовной ответственности, его показания не противоречат показаниям истца, иным доказательствам. Согласно копии трудовой книжки, справок на имя ФИО1 он работал на тех же предприятиях в те же периоды.
Как установлено судом, все спорные периоды работы истца протекали на территории Республики Узбекистан в период с июля 1987 года по апрель 1994 года.
В силу ч. 3 ст. 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные указанным Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.
13 марта 1992 г. между государствами - участниками СНГ: Республикой Армения, Республикой Беларусь, Республикой Казахстан, Республикой Кыргызстан, Российской Федерацией, Республикой Таджикистан, Туркменистаном, Республикой Узбекистан, Украиной было подписано Соглашение "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения".
Согласно статьям 1,6 Соглашения, пенсионное обеспечение граждан государств-участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. Назначение пенсий гражданам государств-участников Соглашения производится по месту жительства. Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу данного Соглашения.
В соответствии со статьей 5 данное Соглашение распространяется на все виды пенсионного обеспечения граждан, которые установлены или будут установлены законодательством государств-участников Соглашения.
Государства - участники Соглашения берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера (статья 10 Соглашения от 13 марта 1992 г.).
Указанное Соглашение действовало на дату обращения истца за корректировкой сведений. С 1 января 2023 года действие Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения, подписанного в Москве 13 марта 1992 года, в отношениях Российской Федерации с другими участниками прекращено (Официальное сообщение МИД России).
Ссылка ответчика на то, что действие Соглашения от 13.03.1992 года в настоящее время прекращено, не может быть принята судом как основание к отказу в иске. В данном случае положения ст. 6 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992, действовавшего до 01.01.2023 года, могут быть применены, учитывая то, что трудовая деятельность истца протекала в период его действия. При этом обращение о корректировке также поступило в Управление в период действия указанного Соглашения.
Отсутствие документов компетентного органа, подтверждающих периоды работы истца, не должно лишать истца права на исчисление страхового стажа с учетом всех периодов его работы. У истца отсутствует возможность получить такие документы самостоятельно. На запросы Управления от 15.02.2021, от 16.02.2021, от 25.03.2021, от 26.03.2021, от 19.05.2021 года компетентный орган официальный ответ не представил. По поручению суда, направленного в компетентные органы Республики Узбекистан, ответ поступил в части сведений. При этом документов, свидетельствующих о том, что трудовая деятельность истца в спорные периоды отсутствовала, суду не представлено. Документы, представленные истцом, не опровергнуты. Содержащиеся в документах сведения не противоречат друг другу.
С учетом представленных суду и исследованных в судебном заседании доказательств, суд считает обоснованными требования истца о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в его индивидуальный лицевой счет в части сведений о спорных периодах работы и начисленной в эти периоды заработной плате. Подлежащие корректировке сведения содержатся в трудовой книжке и вышеперечисленных справках. Нечетко проставленные в записях в трудовой книжке печати не опровергают факта работы истца в спорные периоды, оформление трудовой книжки не зависело от действий истца, ответственность за правильное ведение документов о трудовой деятельности несет работодатель.
Таким образом, требования ФИО2 являются обоснованными и подлежат удовлетворению в полном объеме.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ :
Исковые требования ФИО2 удовлетворить.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ивановской области произвести корректировку сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внести уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения,
включив сведения о страховом стаже за периоды:
- с 14.07.1987 года по 13.02.1991 года на комбинате «Узбеккровля» Папского района Республики Узбекистан в соответствии с трудовой книжкой и архивной справкой №23/А-236 №1 от 02.12.2016, выданной Архивом личного состава межведомственного и хозяйственного учета администрации Папского района;
- с 18.02.1991 года по 26.03.1991 года в Андижанском Монтажном Управлении «Узэлектромонтаж» в соответствии с трудовой книжкой и архивной справкой №2669/2-6 от 03.09.2015 года, выданной Управлением по архивному делу Андижанской области Государственного архива Андижанской области;
- с 02.04.1991 года по 03.05.1993 года в Намаганском МСИМК-362 треста «Уз.Андижан Электромонтаж» в соответствии с трудовой книжкой и архивной справкой №02-02/162 от 12.10.2022 года, выданной Государственным архивом Папского района документов личного состава;
- с 10.05.1993 года по 26.04.1994 года в Наманганском ХРУ Андижанского Монтажного Управления «Узэлектромонтаж» в соответствии с трудовой книжкой и архивной справкой №11 от 24.03.2016 года, выданной Обществом с ограниченной ответственностью «Наманган Монтаж Ишга Тушириш»;
включив сведения о заработной плате за периоды:
- с июля 1987 года по март 1991 года на комбинате «Узбеккровля» Папского района Республики Узбекистан в соответствии с архивной справкой №23/А-236 от 02.12.2016, выданной Архивом личного состава межведомственного и хозяйственного учета администрации Папского района;
- с апреля 1991 года по апрель 1993 года в Намаганском МСИМК-362 треста «Уз.Андижан Электромонтаж» в соответствии с архивной справкой №02-02/262 от 12.10.2022 года, выданной Государственным архивом Папского района документов личного состава;
- с мая 1993 года по апрель 1994 года в Наманганском ХРУ Андижанского Монтажного Управления «Узэлектромонтаж» в соответствии с архивной справкой №24 от 22.04.2016 года, выданной Обществом с ограниченной ответственностью «Наманган Монтаж Ишга Тушириш».
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ивановский областной суд через Кинешемский городской суд Ивановской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий: Н.К.Мяновская