Решение по делу № 2-1696/2022 от 15.03.2023

Дело 2-195/2023 (2-1696/2022;)

24RS0№-54

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

15 марта 2023 года г. Зеленогорск

Зеленогорский городской суд Красноярского края в составе

председательствующего судьи Жукова К.М.,

с участием истца ФИО2,

при секретаре ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению

ФИО2 к ФИО1 пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю о перерасчете пенсии и взыскании компенсации,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратилась в суд с иском к ответчику, просила признать за ней право на перерасчет страховой пенсии в связи с прекращением осуществления трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ, взыскать с ответчика компенсацию с учетом пересчета страховой пенсии за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 28882,96 рубля, а также расходы по оплате государственной пошлины в размере 1066 рублей.

Требования мотивированы тем, что она является получателем страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ. Размер ее пенсии в настоящее время составляет 16268,87 рублей. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она состояла в трудовых отношениях с МБОУ «Средняя общеобразовательная школа №» в должности «учитель». Согласно приказу МБОУ СОШ № от ДД.ММ.ГГГГ № лс она была уволена на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (по собственному желанию). ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в Клиентскую службу в г. Зеленогорске ФИО1 Пенсионного ФИО1 с заявлением о перерасчете пенсии на основании того, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она не была трудоустроена. Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № в перерасчете пенсии ей было отказано. В обоснование отказа указано, что по сведениям, имеющимся в распоряжении территориального органа пенсионного ФИО1, она осуществляла трудовую деятельность в июле 2022 года в КГКСУ «ЦОКО», таким образом, у заявителя отсутствует перерыв в работе. С данным решением она не согласна, так как в трудовой книжке датой окончания трудовой деятельности в МБОУ СОШ № является ДД.ММ.ГГГГ. Трудовую деятельность возобновила с ДД.ММ.ГГГГ, трудоустроившись в МБОУ СОШ №. Таким образом, период отсутствия у нее какой-либо трудовой деятельности составляет более чем один полный месяц: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Согласно справке КГКСУ ЦОКО она привлекалась для организации и проведения государственной итоговой аттестации в качестве организатора в пункте приема проведения экзамена с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ без заключения трудового договора и договора гражданско-правового характера. В июле 2022 года на основании личного заявления и представленных документов была выплачена компенсация в размере 7968,52 руб. и 7920 руб. КГКСУ ЦОКО была подана отчетность по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ в августе 2022 года. Согласно справке о назначенных пенсиях и социальных выплатах от ДД.ММ.ГГГГ суммарный размер страховой пенсии и фиксированной выплаты к страховой пенсии составляет 23489,61 рублей. Разница между фактически выплачиваемой страховой пенсией и вышеуказанной составляет 7220,74 рублей. Таким образом, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ задолженность составляет ДД.ММ.ГГГГ2,96 рубля.

При рассмотрении иска судом по ходатайству ответчика на основании ст. 44 ГПК РФ произведена замена ответчика Государственное учреждение - ФИО1 Пенсионного Фонда Российской Федерации по Красноярскому краю на ФИО1 пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю (ОСФР по Красноярскому краю) по тем основаниям, что с соответствии с ч. 1 ст. 18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 236-ФЗ «О ФИО1 пенсионного и социального страхования Российской Федерации» государственное учреждение - Пенсионный ФИО1 Российской Федерации с ДД.ММ.ГГГГ реорганизовано путем присоединения к нему ФИО1 социального страхования Российской Федерации, и создан ФИО1 пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

В судебном заседании ФИО2 исковые требования поддержала полностью по основаниям, указанным в иске. Ранее в судебном заседании ее ФИО1 ФИО4, действующий на основании устного заявления, исковые требования поддержал по изложенным в иске основаниям, дополнительно пояснил, что истец была уволена ДД.ММ.ГГГГ и вновь принята ДД.ММ.ГГГГ. Ответчик должен был принять решение о перерасчете пенсии, но поскольку посчитал, что ФИО2 осуществляла трудовую деятельность в июле 2022 года, то отсутствует перерыв в работе, поэтому в перерасчете отказал, что является незаконным.

ФИО1 пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю (далее – ОСФР по Красноярскому краю) в судебное заседание не явился, уведомлен о месте и времени рассмотрения дела надлежащим образом, направил отзыв на исковое заявление, в котором ходатайствовал о рассмотрении дела в отсутствие ФИО1. Также указал, что по документам электронного пенсионного дела ФИО2 является получателем пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ. Истец уволена из МБОУ СОШ № с ДД.ММ.ГГГГ и вновь принята в это учреждение с ДД.ММ.ГГГГ. Согласно сведениям информационного портала (ИПКС ВИР) в июле 2022 года ФИО2 осуществляла работу к КГКСУ «Центр оценки качества образования» с начислением вознаграждения в пользу застрахованного лица и уплатой страховых взносов, начисленных на страховую пенсию, что подтверждается как формой отчетности СЗВ-М, представленной страхователем КГКСУ «ЦОКО» за отчетный период июль 2022 года, а также выпиской СЗИ ИЛС с отражением сумм доходности и начисления страховых взносов. Довод истца об отсутствии трудовой деятельности не состоятелен. Истец осуществляла трудовую деятельность и в июле и в августе 2022 года., следовательно, она является работающим пенсионером. Право на выплату сумм с индексацией ка неработающему пенсионеру с 1-го числа следующего за месяцем прекращения работы у истца не возникает. Законом не предусмотрен перерасчет пенсии в связи с увольнением со следующего дня за днем, в котором последовал факт увольнения. Истцу осуществляется пенсия без учета индексации.

ФИО1 третьего лица Краевого государственного казенного учреждения «Центр оценки качества образования» (далее – КГКСУ «ЦОКО») в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежаще, направил ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие ФИО1. Также направил письменные пояснения, согласно которым КГКСУ «ЦОКО» не является работодателем для лиц, привлекаемых для организации и проведения ГИА, поскольку не принимает на работу этих лиц, не издает приказ о приеме на работу, не заключает трудовой или гражданско-правовой договор, не ведет табель учета рабочего времени. В целях обязательного пенсионного страхования КГКСУ «ЦОКО» осуществляет передачу сведений (отчетность СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ) о выплаченных суммах компенсации лицам, участвующим в организации и проведении ГИА, так как данные суммы в соответствии с положением ст. 420 НК РФ подлежат обложению страховыми взносами. Лица, участвующие в проведении ГИА, не привлекаются КГКСУ «ЦОКО» для осуществления в КГКСУ «ЦОКО» какой-либо деятельности. Поручений выполнять какие-либо функции КГКСУ «ЦОКО» лицам, участвующим в проведении ГИА, не дает. Лица, участвующие в проведении ГИА, осуществляют деятельность в пунктах проведения экзаменов - школах, в которых проводится ГИА, находящихся в местах проживания этих лиц, а не в КГКСУ «ЦОКО». Направляет этих лиц в ППЭ уполномоченный Правительством Красноярского края орган Исполнительной власти Красноярского края в сфере образования своим приказом, а не КГКСУ «ЦОКО». КГКСУ «ЦОКО» не обеспечивает лицам, участвующим в проведении ГИА, условий труда, не осуществляет управление деятельностью и контроль деятельности лип, участвующих в проведении ГИА. Признаков трудовых отношений, закрепленных в ст. 15 ТК РФ между КГКСУ «ЦОКО» и лицами, участвующими в проведении ГИА нет. Период осуществления функций лицами, привлекаемыми к ГИА в ППЭ, в рассматриваемом случае, это период проведения ГИА (май, июнь и июль). Документ, подтверждающий этот период - это приказ министерства образования Красноярского края, но это не приказ КГКСУ «ЦОКО». В период проведения ГИА между КГКСУ «ЦОКО» и лицами, привлеченными к ГИА, нет никакой связи. КГКСУ «ЦОКО» не может в своем отчете СЗВ-М отразить лиц, не имеющих к КГКСУ «ЦОКО» никакого отношения, нет документа на основании, которого КГКСУ «ЦОКО» могло бы в своем отчете СЗВ-М отразить лиц, привлекаемых к ГИА в период проведения ГИА. Все эти лица в период проведения ГИА отражены в отчетах СЗВ-М тех учреждений, работниками которых они являются и соответственно в которых ведутся табеля учета их рабочего времени (в том числе табеля руководителей ППЭ). Лица, привлекаемые к ГИА в КГКСУ «ЦОКО» не осуществляют никакой деятельности, соответственно, КГКСУ «ЦОКО» не ведет учет рабочего времени этих лиц в других учреждениях ни в каком виде, КГКСУ «ЦОКО» не может вести учет рабочего времени не своих работников. КГКСУ «ЦОКО» не может без документов - оснований отражать лиц, участвующих в проведении ГИА в своем отчете СЗВ-М за период проведения ГИА. КГКСУ «ЦОКО» осуществляет выплаты компенсации лицам, участвующим в проведении ГИА, в соответствии с Порядком выплаты компенсации за работу по подготовке и проведению ГИА по образовательным программам основного общего и среднего общего образования педагогическим работникам, а также иным лицам, участвующих в ее проведении, за счет средств краевого бюджета, выделяемых на проведение указанной ГИА, изложенным в Приложении № к Постановлению Правительства Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ №-<адрес> получения компенсации лица, привлечённые по решению министерства образования Красноярского края представляют в КГКСУ «ЦОКО» заявление о выплате компенсации (далее - заявление) в досрочный и дополнительный период ГИА в течение 25 дней со дня завершения периода, в основной период ГИА в течении 45 дней со дня завершения периода. Выплата компенсации осуществляется способом, указанным в заявлении в досрочный период ГИА в срок до 5 августа, в основной период ГИА в срок до 5 декабря, в дополнительный период ГИА в срок до 25 декабря (Приложение № к Постановлению Правительства Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ №-п). В 2022 выплаты компенсации за вычетом НДФЛ проведены в июле, августе и сентябре 2022. В целях обязательного пенсионного страхования КГКСУ «ЦОКО» осуществляет передачу сведений (отчетность СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ) о выплаченных суммах компенсации лицам, участвующим в организации и проведении ГИА, так как данные суммы в соответствии с положением ст. 420 НК РФ подлежат обложению страховыми взносами. Получение выплаты компенсации за участие в организации и проведении ГИА от КГКСУ «ЦОКО», не являющегося для указанных выше лиц работодателем, не свидетельствует об осуществлении ими трудовой деятельности в КГКСУ «ЦОКО», соответственно не лишает их права на получение доплаты к пенсии с учетом индексации. Факта работы ФИО2 в июле в КГКСУ «ЦОКО» нет, есть факт выплаты компенсации. Выплата компенсации за участие в организации и проведении ГИА от КГКСУ «ЦОКО» не свидетельствует об осуществлении этими лицами трудовой деятельности в КГКСУ «ЦОКО», соответственно не лишает их права на получение доплаты к пенсии с учетом индексации. ФИО2 не состоит с КГКСУ «ЦОКО» в трудовых отношениях и никогда ранее, в том числе в мае, в июне и в июле 2022 года, не осуществляла трудовую или иную деятельность в КГКСУ «ЦОКО». Она привлекалась по решению министерства образования Красноярского края в соответствии с приказом министерства образования Красноярского края от 05.05.2022 № для организации и проведения ГИА по образовательным программам основного общего образования в форме основного государственного экзамена (далее ОГЭ) в основной период в 2022 года: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве организатора в ППЭ №. На основании личного заявления ФИО2, переданного в КГКСУ «ЦОКО» и зарегистрированного КГКСУ «ЦОКО», приказа КГКСУ «ЦОКО» №-гиа от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 была назначена выплата компенсации за участие в организации и проведении ГИА 9 в форме ОГЭ. Выплата компенсации осуществлена своевременно. Факта работы ФИО2 в КГКСУ «ЦОКО» нет ни в мае, ни в июне, ни в июле.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ с учетом мнения истца суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ФИО1 ответчика и третьего лица.

Выслушав истца, изучив письменный отзыв ответчика и третьего лица и материалы дела, оценив представленные сторонами доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд пришел к следующим выводам.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в соответствии с Конституцией Российской Федерации и Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии.

Вопросы осуществления выплаты страховой пенсии в период осуществления работы и (или) иной деятельности урегулированы положениями ст. 26.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Согласно части 1 статьи 26.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» пенсионерам, осуществляющим работу и (или) иную деятельность, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе полученные в связи с перерасчетом, предусмотренным частями 2, 5 - 8 статьи 18 настоящего Федерального закона, выплачиваются в размере, исчисленном в соответствии с настоящим Федеральным законом, без учета индексации (увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации и корректировки размера страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, имеющих место в период осуществления работы и (или) иной деятельности.

Пенсионерам, осуществляющим работу и (или) иную деятельность, в период которой они подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при возникновении права на повышение (повышения) фиксированной выплаты к страховой пенсии такое повышение (повышения) выплачивается исходя из выплачиваемой на день его (их) установления суммы фиксированной выплаты к страховой пенсии (ч. 1 ст. 26.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

В силу части 3 статьи 26.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» пенсионерам, прекратившим осуществление работы и (или) иной деятельности, в период которой они подлежали обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), в том числе полученные в связи с перерасчетом, предусмотренным частями 2, 5 - 8 статьи 18 настоящего Федерального закона, выплачиваются в размере, исчисленном в соответствии с настоящим Федеральным законом, с учетом индексации (увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации и корректировки размера страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, имевших место в период осуществления работы и (или) иной деятельности, за период начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы и (или) иной деятельности.

Суммы страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), определенные в порядке, предусмотренном частями 1 - 3 настоящей статьи, выплачиваются с месяца, следующего за месяцем, в котором было вынесено решение, предусмотренное частью 6 настоящей статьи. В случае возобновления работы и (или) иной деятельности пенсионерами после осуществления индексации (увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации и корректировки размера страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации страховая пенсия, фиксированная выплата к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) выплачиваются в сумме, причитавшейся на день, предшествующий дню возобновления работы и (или) иной деятельности (части 7, 8 статьи 26.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

В соответствии с пунктом 2.2. статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», страхователь ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом - месяцем, представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе договоры о передаче полномочий по управлению правами, заключенные с организацией по управлению правами на коллективной основе) следующие сведения: страховой номер индивидуального лицевого счета; фамилию, имя и отчество; идентификационный номер налогоплательщика (при наличии у страхователя данных об идентификационном номере налогоплательщика застрахованного лица).

Согласно части 1 статьи 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Судом установлено, что досрочная страховая пенсия по старости ФИО2 назначена в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ бессрочно в размере 16268,87 руб., что подтверждается справкой о назначенных пенсиях и социальных выплатах от ДД.ММ.ГГГГ.

ФИО2 с ДД.ММ.ГГГГ работала в МБОУ «Средняя общеобразовательная школа №». Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № лс была уволена по собственному желанию с ДД.ММ.ГГГГ.

ФИО2 привлекалась по решению министерства образования Красноярского края в соответствии с приказом министерства образования Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ № для организации и проведения ГИА в качестве члена ГЭК в пункте проведения экзамена с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в качестве организатора в аудитории в пункте проведения экзамена с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с табелями учета использования рабочего времени работников ППЭ.

Истец принимала участие в организации и проведении ОГЭ без заключения трудового или гражданско-правового договоров с КГКСУ «Центр оценки качества образования».

КГКСУ «ЦОКО» на основании заявления ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ, табеля учета рабочего времени, ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ были изданы приказы №-гиа и №-гиа, согласно которым было постановлено выплатить компенсации работникам, привлеченным к проведению ОГЭ в ЗАТО г. Зеленогорск, в том числе ФИО2 в размере 7968,52 руб. и 7920 руб., в общей сумме 15888,52 руб.

ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ указанная выплата за вычетом НДФЛ произведена истице в соответствии с постановлением Правительства Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ №-п из средств краевого бюджета, выделенных на проведение государственной итоговой аттестации, что подтверждается платежными поручениями № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ.

Компенсация за участие в проведении государственной итоговой аттестации начислена на основании приказа Министерства образования Красноярского края и табеля учета рабочего времени в ППЭ без заключения трудового или гражданско-правового договора с КГКСУ «ЦОКО», выплата компенсации произведена в установленные Правительством Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ №-п сроки.

При этом в связи с прекращением трудовой деятельности, начиная с ДД.ММ.ГГГГ, пенсионным органом пересчет пенсии не произведен.

На основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ № лс ФИО2 принята на работу в МБОУ «СОШ №» на должность учителя с ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратилась в Пенсионный ФИО1 с заявлением о пересчете размера пенсии.

Решением ОПФР по Красноярскому краю от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО2 отказано в перерасчете пенсии в соответствии со ст. 18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в связи с отсутствием оснований. В решении отражено, что пенсионерам, прекратившим осуществление работы и (или) иной деятельности выплата пенсии в новых суммах производится не сразу после увольнения, а по истечении времени, необходимого ПФР для совершения процедурных действий и ее отражению по обработке полученной от работодателя информации и ее отражения в системе индивидуального (персонифицированного) учета. Страхователи отчитывались за пенсионера в июле, августе и сентябре 2022 года, таким образом, у заявителя отсутствует перерыв в работе в связи с чем, оснований для перерасчета не имеется.

Кроме того, представленной в материалы дела выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО2 (СНИЛС №) установлено, что КГКСУ "ЦОКО" представило в отношении истца ДД.ММ.ГГГГ отчетность по форме СЗВ-М.

Суд приходит к выводу, что данное решение ОПФР по Красноярскому краю не может быть признано законным, поскольку записью в трудовой книжке истца, выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, а также справкой № от ДД.ММ.ГГГГ подтверждается, что в период с ДД.ММ.ГГГГ и до ДД.ММ.ГГГГ истец не работала, не является работником КГКСУ «ЦОКО» и ранее в КГКСУ «ЦОКО» никогда не работала.

Суд исходит из того, что получение ФИО2 в июле 2022 года компенсации от КГКСУ «Центр оценки качества образования», не являющегося ее работодателем, за участие в организации и проведении государственной итоговой аттестации в качестве члена ГЭК и организатора в пункте проведения экзамена с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, не свидетельствует об осуществлении истицей трудовой деятельности в КГКСУ «Центр оценки качества образования» в июле 2022 года.

Доказательств осуществления ФИО2 трудовой деятельности в период с ДД.ММ.ГГГГ и по ДД.ММ.ГГГГ в КГКСУ «Центр оценки качества образования» либо иной организации, ОСФР по Красноярскому краю суду представлено не было.

Доводы ответчика о том, что ФИО2 работала в спорный период времени, поэтому пересчет пенсии не произведен, суд находит необоснованными.

Действительно, согласно представленным страхователем КГКСУ «Центр оценки качества образования» формам СЗВ-Стаж и СЗВ-М истица осуществляла трудовую деятельность в июле 2022 года.

Однако согласно справке КГКСУ «Центр оценки и качества образования» № от ДД.ММ.ГГГГ трудовой или гражданско-правовой договоры с истицей не заключались, сумма, отраженная в лицевом счете ФИО2, выплачена ей КГКСУ «Центр оценки качества образования» за участие в проведении государственной итоговой аттестации, а не за работу в данной организации.

Постановлением Правительства Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ №-п «Об установлении размера и Порядка выплаты компенсации за работу по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования педагогическим работникам, а также иным лицам, участвующим в ее проведении, за счет средств краевого бюджета, выделяемых на проведение указанной государственной итоговой аттестации» определен порядок выплаты компенсации, в соответствии с п.3 которого для получения компенсации работник или ФИО1 работника представляет в КГКСУ «Центр оценки качества образования» или в КГБУ «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг» заявление о выплате компенсации по форме согласно приложению к Порядку.

КГКСУ «ЦОКО» осуществляет проверку соблюдения работниками условий выплаты компенсации, установленных ст. 20 Закона Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ № «Об образовании в Красноярском крае», и расчет размера компенсации.

Согласно п. 13 Порядка при расчете размера компенсации КГКСУ «ЦОКО» учитывает:

а) фактически отработанное работниками время (количество часов) на основании ведомостей (табелей) учета рабочего времени, представленных в КГКСУ «ЦОКО»;

б) количество проверенных, перепроверенных педагогическими работниками экзаменационных работ с развернутыми ответами на основании ведомостей (табелей) учета количества проверенных, перепроверенных экзаменационных работ с развернутыми ответами, представленных председателями, заместителями председателей предметных комиссий Красноярского края лично не позднее одного рабочего дня, следующего за днем завершения проверки, перепроверки экзаменационных работ с развернутыми ответами;

в) фактически отработанное в региональном центре обработки информации (далее - РЦОИ) членами государственной экзаменационной комиссии для проведения государственной итоговой аттестации по образовательным программам среднего общего образования, уполномоченными ФИО1 государственной экзаменационной комиссии Красноярского края для проведения государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего образования время на основании ведомостей (табелей) учета рабочего времени, представляемых в КГКСУ «ЦОКО» руководителем РЦОИ лично не реже одного раза в неделю.

Выплата работнику компенсации осуществляется КГКСУ «ЦОКО» за счет средств краевого бюджета, предусмотренных на его финансовое обеспечение в соответствии с бюджетной сметой, в пределах средств, выделенных на проведение ГИА (п. 17).

Таким образом, КГКСУ «ЦОКО» не является работодателем ФИО2 в том правовом смысле, которое закреплено в нормах Трудового кодекса РФ, поскольку приказ о приеме на работу не издавался, трудовой или гражданско-правовой договор не заключался, табель учета рабочего времени не велся.

Вместе с тем, в целях обязательного пенсионного страхования КГКСУ «ЦОКО» осуществляет передачу сведений о выплаченных суммах компенсации лицам, участвующим в проведении государственной итоговой аттестации, т.к. данные суммы в соответствии с положениями ст. 420 Налогового кодекса РФ подлежат обложению страховыми взносами.

В связи с тем, что ФИО2 прекратила трудовую деятельность с ДД.ММ.ГГГГ, суд приходит к выводу о том, что решением от ДД.ММ.ГГГГ ОПФР по Красноярскому краю (ОСФР по Красноярскому краю) необоснованно отказал истцу в перерасчете страховой пенсии с ДД.ММ.ГГГГ.

С целью восстановления нарушенного права ФИО2, суд полагает необходимым решение ОПФР по Красноярскому краю от ДД.ММ.ГГГГ № признать незаконным и возложить на ОСФР по Красноярскому краю обязанность произвести перерасчет пенсии истца с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец просила взыскать компенсацию в сумме 28882,96 руб. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, из расчета, что за каждый месяц ей не доплачена сумма пенсии в размере 7220,74 руб. (разница между фактически выплаченной страховой пенсией и пенсией работающего пенсионера). Таким образом, 4 месяца х 7220,72 руб. = 28882,96 руб.

При определении суммы компенсации, подлежащей взысканию с ответчика в пользу истца, суд исходит из следующего.

Установленный размер страховой пенсии с ДД.ММ.ГГГГ составил 23135,31 руб.

За июль 2022 года пенсия истца с учетом индексации должна была составить 23135,31 руб. Фактически за указанный месяц истице пенсия выплачена в размере 16268,87 руб., то есть невыплаченная сумма составляет 7220,74 руб.

Величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) с ДД.ММ.ГГГГ составляет 121,763.

Размер страховой пенсии истца к выплате, в связи с осуществлением ею трудовой деятельности в период с августа по октябрь 2022 года, составила 17351,94 руб.

За август, сентябрь и октябрь 2022 года пенсия истца с учетом индексации должна была составить 23489,61 руб. Фактически за указанные месяцы истице пенсия выплачивалась ежемесячно в сумме 17351,94 руб., то есть ежемесячная невыплаченная сумма составляет 6137,67 руб.. Таким образом, за указанный период (август, сентябрь и октябрь 2022 года) н выплаченная сумма составляет 18413,01 руб.

Истец при расчете взыскиваемой суммы не учел, что за июль 2022 года величина ИПК меньше, чем в августе 2022 года.

Таким образом, в пользу истца с ответчика подлежит взысканию компенсация в сумме 25633,75 руб. (7220,74 + 18413,01).

При обращении с иском в суд истец оплатила госпошлину в сумме 1066 рублей, что подтверждается чек-ордером от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно ст. 98 ГПК РФ пропорционально удовлетворенным требованиям с ответчика в пользу истца подлежит взысканию госпошлина в сумме 969,01 рублей.

На основании вышеизложенного, руководствуясь статьями 193-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 удовлетворить частично.

Признать право ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ИНН № на перерасчет страховой пенсии в связи с прекращением осуществления трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с ФИО1 пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю, ИНН <***>, ОГРН <***>, в пользу ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ИНН №, невыплаченную пенсию за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 25633,75 руб., расходы по оплате госпошлины в сумме 969,01 руб., а всего 26602 (двадцать шесть тысяч шестьсот два) рубля 76 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Зеленогорский городской суд в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья К.М. Жуков

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

<данные изъяты>