РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
28 июля 2025 г. г. Октябрьск Самарской области
Октябрьский городской суд Самарской области в составе председательствующего судьи Филатовой О.Е.,
при секретаре судебного заседания Лекаревой О.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Самарской области о включении в трудовой стаж периодов работы,
установил:
ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Самарской области о включении в трудовой страж периодов работы.
В обоснование заявленных требований, уточненных истцом в ходе судебного разбирательства по гражданскому делу, ФИО1 указал, что 07.11.2024 он обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования по Самарской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального Закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федерального Закона от 28.12.2013 №400-ФЗ)
Решением ответчика от 12.02.2025 года в назначении досрочно страховой пенсии по старости ему было отказано в связи с отсутствием специального стажа требуемой продолжительности. При этом ответчик признал наличие у него специального стажа продолжительностью 8 лет 09 месяцев. В стаж работы, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости, не были включены некоторые периоды его трудовой деятельности. Это период работы с 15.02.1991 по 11.04.1994 в качестве <данные изъяты>, <данные изъяты>, так как документально не подтвержден льготный характер работы и постоянная занятость на <данные изъяты>, предусмотренных Списком №. В трудовой книжке заявителя вид <данные изъяты> не указан. Также период работы с 24.12.2007 по 31.12.2010 в качестве <данные изъяты>
ФИО1 не согласен с таким решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Самарской области.
В Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», в раздел XXXIII «Общие профессии» включена позиция 23200000-19756 «электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности» и позиция 23200000-19906 «электросварщики ручной сварки».
Он устроился 10.01.1991 на работу <данные изъяты> сначала <данные изъяты> затем был переведен на работу <данные изъяты>. Поскольку работал <данные изъяты> период работы в этой должности на <данные изъяты>», за исключением административных отпусков и отвлечений от основной работы, должен быть включен в его специальный стаж по Списку №. Представлена архивная справка № от 06.06.2023, в которой указано, что он работал <данные изъяты>, также указаны все отвлечения. Кроме того, представлены сведения о получаемой заработной плате в спорный период (архивная справка № от 09.06.2023).
Работа в <данные изъяты>» в должности <данные изъяты> предусмотрена указанными выше Списками и подтверждается справкой работодателя, перечнем должностей и производств, дающих право на назначение досрочной пенсии, в котором указанна его должность «<данные изъяты>». Кроме того часть периода работы с 01.01.2011 до дня увольнения зачтен ответчиком в специальный стаж в бесспорном порядке, по сведениям ИЛС застрахованного лица.
ФИО1 просит возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Самарской области обязанности засчитать в специальный трудовой стаж работы по Списку № периоды его работы: с 15.02.1991 по 18.10.1992, с 05.11.1992 по 17.11.1992, с 10.01.1993 по 19.10.1993, с 29.11.1993 по 30.01.1994, 09.02.1994 по 27.02.1994, 21.03.1994 по 11.04.1994 в качестве <данные изъяты>», а также периоды работы: с 24.12.2007 по 01.12.2008, с 04.12.2008 по 01.10.2009, с 05.11.2009 по 20.01.2010, с 22.01.2010 по 24.01.2010, с 26.01.2010 по 27.01.2010, 30.01.2010 по 31.01.2010, с 02.02.2010 по 08.02.2010, с 12.02.2010 по 19.07.2010, с 25.07.2010 по 17.09.2010, с 19.09.2010 по 31.12.2010 в качестве <данные изъяты>». Просит обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Самарской области назначить пенсию с 05.12.2024.
В судебное заседание истец ФИО1 не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом. Направил в суд заявление, в котором просит суд рассмотреть гражданское дело в судебном заседании без его участия, просит удовлетворить уточненные исковые требования в полном объеме.
Представитель ответчика - Отделения Фонда пенсионного и социального страхования по Самарской области ФИО5, о времени и месте судебного заседания извещена надлежащим образом, предоставила заявление о рассмотрении дела без ее участия. Возражает против уточненных исковых требований по следующим основаниям, изложенным в письменных возражениях на иск (л.д.81-82). 07.11.2024 ФИО1 обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования по Самарской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального Закона от 28.12.2013 №400-ФЗ.
Отделением Фонда пенсионного и социального страхования по Самарской области ФИО1 в назначении досрочно страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального Закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» было отказано в связи с отсутствием специального стажа на соответствующих видах работ. В специальный стаж ФИО1, про мнению специалиста, не могут быть засчитаны периоды: с 15.02.1991 по 18.10.1992, с 05.11.1992 по 17.11.1992, с 10.01.1993 по 19.10.1993. с 29.11.1993 по 30.01.1994, 09.02.1994 по 27.02.1994, 21.03.1994 по 11.04.1994 в качестве <данные изъяты> ( в том числе периоды отвлечений: отпуска без сохранения заработной платы и простои, указанные в архивной справке № от 06.03.2023), так как не подтвержден документально льготный характер работы и постоянная занятость на сварочных работах, предусмотренных Списком №. В трудовой книжке заявителя вид сварки не указан.
В архивной справке № от 06.06.2023 не содержится сведений занятости на видах <данные изъяты>, предусмотренных Списками №.
Согласно сведений ООППЗЛиЗР № по документам наблюдательного дела организации <данные изъяты>, наблюдательное дело как по организации, имеющей льготные рабочие места не формировалось, перечни льготных профессий и должностей, работа в которых дает право на досрочное пенсионное обеспечение, не утверждались. Организация снята с учета 16.06.2005 по решению суда.
В специальный стаж ФИО1 также не могут быть засчитаны периоды:с 24.12.2007 по 01.12.2008, с 04.12.2008 по 01.10.2009, с 05.11.2009 по 20.01.2010, с 22.01.2010 по 24.01.2010, с 26.01.2010 по 27.01.2010, с 30.01.2010 по 31.01.2010, с 02.02.2010 по 08.02.2010, с 12.02.2010 по 19.07.2010, с 25.07.2010 по 17.09.2010, с 19.09.2010 по 31.12.2010 в качестве <данные изъяты>», т.к. документально не подтвержден льготный характер работы и постоянная занятость на <данные изъяты>, предусмотренных Списком №. В выписке из индивидуального лицевого счета сведения отражены с общими условиями труда, то есть без кода льготы Списка №. Отделением были направлены запросы в организацию для подтверждения сведений о льготном характере работы истца. Ответы на запросы Отделения не поступили.
На дату обращения истца с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии, 07.11.2024 стаж на соответствующих видах работ в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального Закона от 28.12.2013 №400-ФЗ составил 8 лет 9 месяцев 00 дней, при требуемом стаже не менее 12 лет 6 месяцев.
В соответствии с ч. 3 ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ) суд считает возможным рассмотрение дела в отсутствие неявившихся лиц, извещенных надлежащим образом о месте и времени рассмотрения данного гражданского дела.
Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что исковые требования ФИО1 являются обоснованными и подлежат удовлетворению по следующим основаниям.
В силу положений ст.46 Конституции Российской Федерации и требований ч.1 ст.3 ГПК РФ судебная защита прав гражданина возможна только в случае реального нарушения его прав, свобод или законных интересов, а способ защиты права должен соответствовать нарушенному праву и характеру нарушения. При этом бремя доказывания нарушения прав согласно ст. 56 ГПК РФ лежит на самом истце, который при обращении в суд должен доказать, какие права и охраняемые законом интересы нарушены ответчиком и подлежат восстановлению в случае удовлетворения искового заявления. Возможность лица обратиться за судебной защитой своих прав не подменяет предусмотренный законом порядок реализации гражданами своих прав и законных интересов.
Основания возникновения и порядок реализации прав граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены вступившим в силу с 01.01.2015 Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», до 01.01.2015 - Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
В соответствии с ч. 4 ст. 5 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ обращение за назначением страховой пенсии может осуществляться в любое время после возникновения права на страховую пенсию без ограничения каким-либо сроком.
На основании ст. 22 указанного выше федерального закона, страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных ч.5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию, что свидетельствует о том, что назначение страховой пенсии по старости носит заявительный характер.
Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 05.08.2021 № 546н (ред. от 25.09.2024) утверждены Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами «О страховых пенсиях», «О накопительной пенсии» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (далее - Правила обращения за страховой пенсией).
В соответствии с пунктом 4 указанных Правил граждане подают заявление об установлении пенсии непосредственно в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по своему выбору (в ред. Приказа Минтруда России от 15.12.2022 N 782н).
Подпунктом «ж» пункта 18 Правил обращения за страховой пенсией установлено, что при рассмотрении документов, представленных для установления пенсии, территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации принимает решения и распоряжения об установлении пенсии либо об отказе в ее установлении на основании совокупности документов, имеющихся в распоряжении территориального органа Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
Как следует из материалов дела, 01.09.2023 ФИО1 обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Самарской области (далее - Отделение) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с п.2 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Согласно пункту 2 части 1 ст. 30 указанного выше федерального закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений (часть девятая статьи 21 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).
Решением от 12.02.2025 № Отделения истцу ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ, при этом указано о не включении в специальный стаж заявителя (л.д.19,20) периода работы с 15.02.1991 по 11.04.1994 в качестве <данные изъяты> <данные изъяты>, так как документально не подтвержден льготный характер работы и постоянная занятость на сварочных работах, предусмотренных Списком №. Кроме того, не включен период работы с 24.12.2007 по 31.12.2010 в качестве <данные изъяты>
Разрешая исковые требования о включении периодов работы истца в специальный страховой стаж работы, суд учитывает, что в соответствии со ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 года №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
В соответствии со ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Также в пункте 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 (ред. от 28.05.2019) «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.
Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными).
Поскольку в рассматриваемом случае речь идет о периодах работы ФИО1 в 1991-1994 годах, то есть имевших место до его регистрации в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», суд принимает во внимание подтверждающие документы, выдаваемые в установленном порядке работодателями и архивным отделом Администрации г.о.Октябрьск Самарской области.
В соответствии с пунктом 11 Постановления Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Из трудовой книжки № №, оформленной 19.07.1988 следует, что 10.01.1991 ФИО1 был принят в <данные изъяты>, а с 15.02.1991 был переведен <данные изъяты> (л.д.35-36)
В архивной справке № от 06.03.2023 указаны периоды работы, отпускные периоды, отпуска в связи с приостановкой выпуска продукции на предприятии во время трудовой деятельности ФИО1 в должности <данные изъяты> вплоть до его увольнения с <данные изъяты>» 11.04.1994 (л.д.53-58).
Согласно части 2 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, согласно ч. 3 ст. 30 данного федерального закона засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого же федерального закона, как это предусмотрено в ч. 4 названной статьи, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).
В целях реализации положений ст. 30 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение» (далее - постановлением Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665)
В соответствии с указанным выше постановлением Правительства Российской Федерации при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».
В числе лиц, имеющих право на досрочную страховую пенсию по старости, указаны <данные изъяты>, <данные изъяты> (код позиции 23200000-19756 раздела XXXIII «Общие профессии» Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10), в том же разделе предусмотрены также <данные изъяты> (позиция 23200000-19906).
Из положений пункта 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 следует, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Правил исчисления периодов работы)
Согласно абзацу 1 п. 4 указанных выше Правил исчисления периодов работы в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то, специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени (пункт 5 Разъяснений Министерства труда РФ от 22.05.1996 № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессии, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденных постановлением Министерства труда РФ от 22.05.1996 года № 29).
С учетом сведений, содержащихся в архивной справке № от 06.03.2023 (л.д.53-58), в архивной справке № 09.06.2023 (л.д.59-60), отражающей ведомости на выдачу заработной платы работникам <данные изъяты>») суд приходит к выводу о подтверждении льготного характера работы и постоянной занятости ФИО1 на сварочных работах в качестве <данные изъяты>» в следующие периоды:с 15.02.1991 по 18.10.1992, с 05.11.1992 по 17.11.1992, с 10.01.1993 по 19.10.1993, с 29.11.1993 по 30.01.1994, 09.02.1994 по 27.02.1994, 21.03.1994 по 11.04.1994.
Таким образом, указанные выше периоды работы истца надлежит включить в специальный стаж для досрочного назначения ФИО1 трудовой пенсии по старости.
Совокупный стаж работы по Списку № исходя из указанных выше периодов работы в качестве <данные изъяты> составил 2 года 9 месяцев 07 дней.
24.12.2007 ФИО1 был принят в <данные изъяты> впоследствии 18.03.2009 ФИО1 был переведен <данные изъяты>. 01.10.2009 истец вновь был переведен в <данные изъяты> где проработал до момента увольнения 09.04.2012. Трудоустройство и последующие указанные выше перемещения ФИО1 подтверждаются соответствующими записями во вкладыше в трудовую книжку № №. Оформленном 20.12.2007 (л.д.44-45).
Периоды работы ФИО1 с 24.12.2007 по 01.12.2008, с 04.12.2008 по 01.10.2009, с 05.11.2009 по 20.01.2010, с 22.01.2010 по 24.01.2010, с 26.01.2010 по 27.01.2010, с 30.01.2010 по 31.01.2010, с 02.02.2010 по 08.02.2010, с 12.02.2010 по 19.07.2010, с 25.07.2010 по 17.09.2010, с 19.09.2010 по 31.12.2010 в качестве <данные изъяты> отражены в сформированных на 06.02.2025 данных о стаже ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.рождения (№) (л.д.24-25) как периоды работы в обычных условиях.
В то же время в материалах гражданского дела имеется справка <данные изъяты>», уточняющая характер работы и условий труда, из которой следует, что периоды работы ФИО1 с 24.12.2007 по 17.03.2009, с 01.10.2009 по 09.04.2012
в <данные изъяты>,
и с 18.03.2009 по 30.09.2009 <данные изъяты> входят в специальный стаж, который дает право на досрочную страховую пенсию по старости в особых условиях, предусмотренную Списком 2. раздела XXXIII «Общие профессии», подраздел 23200000-19905 «<данные изъяты>» (л.д.65).
Совокупный стаж работы по Списку № исходя из периодов 24.12.2007 по 01.12.2008, с 04.12.2008 по 01.10.2009, с 05.11.2009 по 20.01.2010, с 22.01.2010 по 24.01.2010, с 26.01.2010 по 27.01.2010, с 30.01.2010 по 31.01.2010, с 02.02.2010 по 08.02.2010, с 12.02.2010 по 19.07.2010, с 25.07.2010 по 17.09.2010, с 19.09.2010 по 31.12.2010 составил 2 года 10 месяцев 02 дня.
При установленных в судебном заседании обстоятельствах, уточненное исковое заявление ФИО1 подлежит удовлетворению, а периоды работы: с 15.02.1991 по 18.10.1992, с 05.11.1992 по 17.11.1992, с 10.01.1993 по 19.10.1993, с 29.11.1993 по 30.01.1994, 09.02.1994 по 27.02.1994, 21.03.1994 по 11.04.1994 в качестве <данные изъяты>», а также периоды работы: с 24.12.2007 по 01.12.2008, с 04.12.2008 по 01.10.2009, с 05.11.2009 по 20.01.2010, с 22.01.2010 по 24.01.2010, с 26.01.2010 по 27.01.2010, 30.01.2010 по 31.01.2010, с 02.02.2010 по 08.02.2010, с 12.02.2010 по 19.07.2010, с 25.07.2010 по 17.09.2010, с 19.09.2010 по 31.12.2010 в качестве <данные изъяты> подлежат включению в специальный стаж по Списку 2, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Поскольку в соответствии с п.2 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев, то ФИО1 надлежит назначить пенсию по старости с 05.12.2024 - с момента достижения им возраста 55 лет, так как на эту дату необходимый стаж работы у него имелся.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования ФИО1 - удовлетворить.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Самарской области засчитать периоды работы ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.рождения, уроженца <адрес>, (идентификатор - №):
- с 15.02.1991 по 18.10.1992, с 05.11.1992 по 17.11.1992, с 10.01.1993 по 19.10.1993, с 29.11.1993 по 30.01.1994, 09.02.1994 по 27.02.1994, 21.03.1994 по 11.04.1994 в качестве <данные изъяты>»;
- с 24.12.2007 по 01.12.2008, с 04.12.2008 по 01.10.2009, с 05.11.2009 по 20.01.2010, с 22.01.2010 по 24.01.2010, с 26.01.2010 по 27.01.2010, 30.01.2010 по 31.01.2010, с 02.02.2010 по 08.02.2010, с 12.02.2010 по 19.07.2010, с 25.07.2010 по 17.09.2010, с 19.09.2010 по 31.12.2010 в качестве <данные изъяты>» в специальный трудовой стаж, дающий право на назначение пенсии по старости досрочно в соответствии с п.2 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Самарской области назначить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.рождения, уроженцу <адрес>, (идентификатор - <данные изъяты>) пенсию по старости досрочно в соответствии с п.2 ч. 1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 05.12.2024.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Самарский областной суд через Октябрьский городской суд Самарской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий судья О.Е. Филатова
Решение в окончательной форме изготовлено 11.08.2025.
Председательствующий судья О.Е. Филатова