дело № 2-91/2025 (2-3637/2024)
УИД: 61RS0012-01-2024-005068-31
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
03 марта 2025 года г. Волгодонск,
ул. Морская, 108
Волгодонской районный суд Ростовской области в составе:
председательствующего судьи Кислова А.А.,
при секретаре судебного заседания Дорофеевой Е.С.,
с участием представителя истца адвоката Почувалова А.Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ростовской области, третье лицо: Общество с ограниченной ответственностью «Фаворит-Дент» о включении в специальный стаж периодов работы и обязании назначить страховую пенсию,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ростовской области, третье лицо: Общество с ограниченной ответственностью «Фаворит-Дент» с настоящим иском, в обоснование исковых требований указала следующее.
19.08.2024 ФИО1 обратилась в ОСФР по Ростовской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». 22.08.2024 ответчик решением № 460071/24 ввиду отсутствия стажа на соответствующих видах работ требуемой продолжительности, необходимого для досрочного назначения пенсии по п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» в назначении пенсии отказал, не включив в специальных стаж истца период работы с 01.09.2011 по 31.12.2023 в ООО «Фаворит-Дент» в должности медицинской сестры стоматологического кабинета, т.к. единственной организационно-правовой формой организации, работа в которой дает медработникам право на досрочное пенсионное обеспечение – это учреждение. С решением ответчика, истец не согласна, поскольку в период с 01.09.2011 была принята на работу в ООО «Фаворит-Дент» в должности медицинской сестры стоматологического кабинета, где и работает по настоящее время. Факт соответствующей работы подтвержден документально, а именно трудовой книжкой. ООО «Фаворит-Дент» оказывает следующие услуги: доврачебная помощь; врачебная и специализированная помощь, медико-санитарная помощь, в том числе в амбулаторных условиях по сестринскому делу, стоматологии, по организации здравоохранения и общему здоровью, стоматологии ортопедической, терапевтической; прочие работы и услуги. Вывод ответчика, что ООО «Фаворит-Дент» является коммерческой организацией, которая не поименована в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, является необоснованным.
Истец просит обязать ОСФР по Ростовской области включить ФИО1 в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, период работы с 01.09.2011 по 31.12.2023 в ООО «Фаворит-Дент» в должности медицинской сестры стоматологического кабинета; обязать ОСФР по Ростовской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты возникновения права на такую пенсию.
Определением Волгодонского районного суда Ростовской области от 17.12.2024 в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора привлечено ООО «Фаворит-Дент».
Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещена судом надлежащим образом, обеспечила явку своего представителя.
Представитель истца, адвокат Почувалова А.Н. в судебном заседании просил удовлетворить исковые требования в полном объеме, дал объяснения в пределах искового заявления.
Представитель ответчика ОСФР по Ростовской области ФИО2 в судебное заседание не явилась, извещена, ходатайствовала о рассмотрении дела без участия представителя. Ранее в материалы дела представила отзыв, указала, что в спорный период действовал список и правила, утвержденные постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, согласно которому наименования организации работодателя не предусмотрено Списками работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона № 400. ООО «Фаворит-Дент» судя по форме собственности (ООО), осуществляет коммерческую деятельность, направленную на извлечение прибыли, поэтому не может быть отнесено к учреждениям здравоохранения, поименованным в п. 2 раздела «Наименование учреждений» Списка от 29.10.2002 № 781. Просила отказать в удовлетворении исковых требований. В дополнительном отзыве представитель указала, что в случае включения в судебном порядке в специальный трудовой стаж периода работы с 01.09.2011 по 31.12.2023 ФИО1 в ООО «Фаворит-Дент» в должности медицинской сестры стоматологического кабинета, право на назначение досрочной пенсии по п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» возникает 19.11.2024 (требуемые 30 лет специального стажа будут выработаны 18.11.2021 + три года согласно нормам приложения № 7 к Федеральному закону от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». После 19.08.2024 ФИО1 по вопросу назначения пенсии не обращалась.
Третье лицо ООО «Фаворит-Дент» в судебное заседание не явилось, извещено. Ранее в материалы дела директор представил пояснение, указал, что ФИО1 работает в ООО «Фаворит-Дент» в должности медицинской сестры с 01.09.2011 по настоящее время (дата ответа 09.01.2025). В ее должностные обязанности входит весь перечень обязанностей, прописанных в регламентирующих документах Минздрава РФ. В том числе работа с врачом-стоматологом (работа ассистента), первая медицинская помощь, профилактические и лечебно-диагностические процедуры, ведение медицинской документации, хранение, учет и списание лекарственных препаратов, подготовка (дезинфекция, стерилизация и хранение) медицинского инструментария и т.д. ООО «Фаворит-Дент» осуществляет виды медицинской деятельности согласно лицензии № ЛО-61-01-005761 от 27.03.2017. Полагает, что исковые требования являются обоснованными и подлежат удовлетворению.
Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц, в порядке ст. 167 ГПК РФ, с учетом положений ст. 165.1 ГК РФ, п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23.06.2015 № 25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации».
Кроме того, информация о времени и месте судебного заседания своевременно размещена на официальной сайте Волгодонского районного суда Ростовской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», в связи с чем лица, участвующие в деле, действуя добросовестно, могли ознакомится и проследить дату рассмотрения гражданского дела.
Выслушав лиц, участвующих в деле, изучив письменные материалы дела, дав им оценку по правилам ст. 67 ГПК РФ, оценив относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, суд приходит к следующему.
Исходя из смысла статьи 39 Конституции Российской Федерации, право на социальное обеспечение по возрасту относится к числу основных прав гражданина, гарантированных Конституцией Российской Федерации.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 01.01.2015.
По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).
Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда (в данном случае речь идет о лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения). При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.
В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.
Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.
Из нормативных положений пункта 20 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» в частности следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, осуществлявшие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.
Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).
В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного закона Правительством Российской Федерации принято Постановление от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение».
В соответствии с подпунктом «н» пункта 1 данного постановления при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяются:
Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;
Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года № 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения», - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 года включительно;
Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 года включительно;
Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года № 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 года;
Поскольку Списком от 06.09.1999 N 464 конкретно не приведен перечень должностей, то при исчислении до 01.11.1999 специального стажа, дающего право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, применяется Номенклатура должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденная приказом Минздрава России от 15.10.1999 № 377, вступившим в силу с 26.11.1999 (Номенклатура от 15.10.1999 № 377).
При отнесении учреждений к числу лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения за период работы до 01.11.1999, используется Номенклатура учреждений здравоохранения, утвержденная приказом Минздрава России от 03.11.1999 № 395 (с изменениями и дополнениями, внесенными приказом Минздрава России от 28.02.2000 № 73), вступившим в действие с 03.12.1999 (Номенклатура от 3 ноября 1999 года № 395).
В силу пункта 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.
В соответствии с пунктом 13 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 31.03.2011 № 258н, периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица учитываются в соответствии со сведениями индивидуального лицевого счета застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования.
В соответствии с пунктом 43 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015, все периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные пунктом 2 указанных Правил, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемых в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Из приведенных правовых норм не следует, что законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста с любой деятельностью по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения. Данное право зависит от специфики и характера труда лиц, работающих в одних и тех же учреждениях, но на должностях с различными функциональными обязанностями. Определение списка соответствующих должностей в зависимости от степени неблагоприятного воздействия различного рода факторов делегировано Правительству Российской Федерации.
В соответствии с пунктом 17 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подпунктов 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ, право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. Исходя из пункта 2 статьи 120 Гражданского кодекса Российской Федерации учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерации, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.
Из приведенных нормативных положений и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации по их применению, следует, что, устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений при разрешении вопроса о праве лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости, осуществлявшего лечебную деятельность в учреждениях здравоохранения, предусмотренных соответствующими списками, правового значения не имеет.
Из материалов дела усматривается и установлено судом, что 19.08.2024 ФИО1 обратилась в ОСФР по Ростовской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
22.08.2024 ответчик ОСФР по Ростовской области решением № 460071/24 в назначении пенсии отказал ввиду отсутствия стажа на соответствующих видах работ требуемой продолжительности, необходимого для досрочного назначения пенсии по п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», не включив в специальных стаж истца период работы с 01.09.2011 по 31.12.2023 в ООО «Фаворит-Дент» в должности медицинской сестры стоматологического кабинета, т.к. единственной организационно-правовой формой организации, работа в которой дает медработникам право на досрочное пенсионное обеспечение – это учреждение.
Продолжительность специального стажа составила 19 лет 09 месяцев 12 дней, что менее требуемой продолжительности специального стажа 30 лет.
Согласно лицензиям от 05.02.2009 № ЛО-61-01-000489, от 26.02.2014 № ЛО-61-01-003377, от 27.03.2017 № ЛО-61-01-005761, ООО «Фаворит-Дент» осуществляет медицинскую деятельность.
Из трудовой книжки истца АТ-IV № 6943314, дата заполнения 31.08.1989 следует, что 01.09.2011 в соответствии с приказом от 01.09.2011 № 3 ФИО1 принята на работу в Общество с ограниченной ответственностью «Фаворит-Дент» на должность медицинской сестры стоматологического кабинета. Сведения об увольнении истца из ООО «Фаворит-Дент» отсутствуют.
Согласно пояснениям директора ООО «Фаворит-Дент» от 09.01.2025 № 1 ФИО1 работает в ООО «Фаворит-Дент» в должности медицинской сестры с 01.09.2011 и на момент дачи ответа продолжает работать. В ее должностные обязанности входит весь перечень обязанностей, прописанных в регламентирующих документах Минздрава РФ. В том числе работа с врачом-стоматологом (работа ассистента), первая медицинская помощь, профилактические и лечебно-диагностические процедуры, ведение медицинской документации, хранение, учет и списание лекарственных препаратов, подготовка (дезинфекция, стерилизация и хранение) медицинского инструментария и т.д. ООО «Фаворит-Дент» осуществляет виды медицинской деятельности согласно лицензии № ЛО-61-01-005761 от 27.03.2017.
Из устава ООО «Фаворит-Дент» следует, что видом деятельности Общества является оказанием медицинских услуг (п. 3.2).
Согласно ответу на запрос суда ОСФР по Ростовской области от 25.02.2025 № 15/1071-Б в случае включения в судебном порядке в специальный трудовой стаж периода работы с 01.09.2011 по 31.12.2023 ФИО1 в ООО «Фаворит-Дент» в должности медицинской сестры стоматологического кабинета, право на назначение досрочной пенсии по п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» возникает 19.11.2024 (требуемые 30 лет специального стажа будут выработаны 18.11.2021 + три года согласно нормам приложения № 7 к Федеральному закону от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»). После 19.08.2024 ФИО1 по вопросу назначения пенсии не обращалась.
Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о том, что занимаемая истцом в спорный период должность включена в Перечень должностей, работа в которых предоставляет право на досрочную пенсию.
По вопросу наименования учреждений, то суд учитывает, что пунктом 17 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подпунктов 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. Исходя из пункта 2 статьи 120 Гражданского кодекса Российской Федерации учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.
В то же время при изменении организационно-правовой формы учреждений, предусмотренных подпунктами 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ, в случае сохранения в них прежнего характера профессиональной деятельности работников суд вправе установить тождественность должностей, работа в которых засчитывается в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, тем должностям, которые установлены после такого изменения.
Согласно пункту 16 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). При этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.
Таким образом, в судебном заседании было с достоверностью установлено, что в спорный период с 01.09.2011 по 31.12.2023 истец ФИО1 работала в медицинском учреждении (организации), занималась медицинской деятельностью. Характер работы, условия труда, функциональные обязанности заключались в оказании медицинской помощи населению, в связи с чем спорный период работы истца подлежит включению в ее стаж на соответствующих видах работ (медицинская деятельность).
Требования истца являются обоснованными и подлежат удовлетворению.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ростовской области, третье лицо: Общество с ограниченной ответственностью «Фаворит-Дент» о включении в специальный стаж периодов работы и обязании назначить страховую пенсию, удовлетворить.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ростовской области включить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС №) в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, период работы с 01.09.2011 по 31.12.2023 в Обществе с ограниченной ответственностью «Фаворит-Дент» в должности медицинской сестры стоматологического кабинета.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ростовской области назначить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС № досрочно страховую пенсию по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты возникновения права на такую пенсию – с 19.11.2024.
Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Волгодонской районный суд Ростовской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья А.А. Кислов
Мотивированное решение в окончательной форме изготовлено 17.03.2025.