Дело № 2-5663/2023
УИД: 48RS0001-01-2023-004861-89
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
05 декабря 2023 года г.Липецк
Советский районный суд г.Липецка в составе:
председательствующего судьи Никулина Д.А.
при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Бушуевой М.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области о признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области о признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости. Свои требования истец обосновывал тем, что она 03.03.2022 года обратилась в ОПФР по Липецкой области с заявлением о досрочном назначении пенсии по старости, как лицу осуществляющему лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения. Ответчик не включил периоды отпуска без сохранения заработной платы 02.09.2002г., с 10.12.2002г. по 11.12.2002г., 03.01,2005г., 19.01.2005г. по 25.01.2005г„ с 29.12.2016г. по 30.12.2016г., с 23.10.2017г. по 24.10.2017г., 17.10.2019г., 19.10.2019г., с 20.11.2020г. по 27.11,2020г., 10.12.2021г., как не поименованные в правилах исчисления периодов работы, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516. Просил обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области применить льготный порядок исчисления стажа (1 год как 1 год и 3 месяца) к льготному периоду с 19.04.1991г. по 18.01.1994г.; досрочно назначить ФИО1 страховую пенсию в связи с осуществлением лечебной деятельности, начиная с 03.03.2022 года - со дня обращения с заявлением о назначении пенсии; взыскать с ответчика в пользу истца 30 000 рублей за оказанные юридические услуги; взыскать с ответчика в пользу истца госпошлину в сумме 300 рублей.
В дальнейшем представитель истца неоднократно уточнял исковые требования, в окончательном варианте просил обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области применить льготный порядок исчисления стажа (4 года и 11 месяцев) к льготному периоду с 19.01.1994г. по 18.07.1992 г. отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, с 19.07.1992 г. по 18.01.1994г. отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, досрочно назначить ФИО1 страховую пенсию в связи с осуществлением лечебной деятельности, начиная с 07.03.2022 года; взыскать с ответчика в пользу истца 30 000 рублей за оказанные юридические услуги; взыскать с ответчика в пользу истца госпошлину в сумме 300 рублей.
Представитель истца по доверенности ФИО2 в судебном заседании исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в исковом заявлении с учетом уточнения.
Представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области по доверенности ФИО3 иск не признал, считая решение об отказе законным и обоснованным.
Истец в судебное заседание не явилась, о месте и времени судебного заседания извещена надлежащим образом, о причинах неявки суд не извещен.
Выслушав объяснения представителей сторон, исследовав материалы дела, суд находит заявленные требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.
В соответствии со ст. 19 Конституции Российской Федерации все равны перед законом и судом.
Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от пола, национальности и других обстоятельств. В связи с этим любые нормативные акты, прямо или косвенно устанавливающие произвольное ограничение прав и свобод одной категории граждан по отношению к другой, не соответствуют Конституции Российской Федерации. Нормативные акты не применяются в части, не соответствующей Конституции Российской Федерации.
Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется статьей 39 Конституции Российской Федерации. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
Пунктом 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» установлено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.
В соответствии с положением части 1.1 страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19-21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону.
Судом установлено, ФИО1 03.03.2022г. обратилась с заявлением от № о назначении страховой пенсии в соответствии с нормами п. 20 ч. 1 ст. 30 вышеназванного Федерального закона.
Решением от 16.03.2022 г. Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Липецкой области (ранее ГУ - Отделение пенсионного фонда РФ по Липецкой области) отказало истцу в досрочном назначении страховой пенсии по старости за работу во вредных условиях труда в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального Закона РФ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием права на досрочное пенсионное обеспечение с учетом п. 3 ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018г. №350-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий
В течение трудовой деятельности заявителю предоставлялся отпуск по уходу за ребенком с 19.04.1991г. по 18.01.1994г., который не подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении (1 год как 1 год и 3 месяца), так как в данное время сохранялись только трудовые отношения и не осуществлялась лечебная деятельность по охране здоровья населения, а в соответствии с п. 5 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. № 781, льготное исчисление стажа на соответствующих видах работ применяется в отношении периодов работы.
Периоды отпуска без сохранения заработной платы 02.09.2002г., с 10.12.2002г. по 11.12.2002г., 03.01.2005г., с 19.01.2005г. по 25.01.2005г„ с 29.12.2016г. по 30.12.2016г., с 23.10.2017г. по 24.10.2017г., 18.12.2017г., 17.10.2019г., 19.10.2019г., с 20.11.2020г. по 27.11.2020г., 10.12.2021г. не подлежат включению в специальный стаж, как не поименованные в Правилах исчисления периодов работы..., утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516 (п. 4, п. 5), согласно которым, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. При этом, в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.
В решении ответчик указал, что фактическая продолжительность специального стажа составляет 30 лет 00 месяцев 00 дней на 11.05.2021 г. (право на назначение пенсии с учетом сроков, указанных в приложении №7 к Федеральному закону №400-ФЗ возникнет 11.05.2024 г.
Истец указал, что ОПФР по Липецкой области на заявление ФИО1 было выдано решение об отказе в установлении пенсии от 16.03.2022 года, в котором ответчик указал, что специальный стаж выработан 11.05.2021 года и составляет 30 лет 00 месяцев 00 дней.
В специальный стаж не включен период с 19.04.1991г. по 18.01.1994г., отпуск по уходу за ребенком, как специальный стаж в льготном исчислении (1 год как 1 год и 3 месяца), так как в данное время сохранялись только трудовые отношения и не осуществлялась лечебная деятельность по охране здоровья населения (п. 5 Правил Постановления Правительства № 781 от 29.10.2002г.).
Ответчик не включил периоды отпуска без сохранения заработной платы 02.09.2002г., с 10.12.2002г. по 11.12.2002г., 03.01,2005г., 19.01.2005г. по 25.01.2005г„ с 29.12.2016г. по 30.12.2016г., с 23.10.2017г. по 24.10.2017г., 17.10.2019г., 19.10.2019г., с 20.11.2020г. по 27.11,2020г., 10.12.2021г., как не поименованные в правилах исчисления периодов работы, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. № 516.
Истец не оспаривает отказ ответчика включить в специальный стаж периоды отпусков без сохранения заработной платы, истец не согласен с отказом ответчика о включении в специальный стаж в льготном исчислении период с 19.04.1991г. по 18.01.1994г., отпуск по уходу за ребенком льготного исчисления (1 год как 1 год и 3 месяца).
Согласно трудовой книжке истец работала с 06.08.1990 года по 27.06.1994 год в должности зубного врача в Липецкой ЦРБ.
Согласно справке Липецкой ЦРБ от 27.08.2021 г. №333 в период работы в вышеуказанном учреждении истцу предоставлялся отпуск по уходу за ребенком ДД.ММ.ГГГГ г.р., истец находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет по ДД.ММ.ГГГГ., последовательно реализуя без выхода на работу право на частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до 3-х лет.
Закон РФ от 25.09.1992г. № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов «О труде РСФСР» вступил в силу с 06.10.1992г.
До введения в действие указанного закона действовала ст. 167 КЗоТ РСФСР, которая, предусматривала включение периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет в общий непрерывный стаж, а также стаж работы по специальности. При этом каких-либо изъятий дли исчисления и назначения пенсии на льготных условиях не предусматривалось.
В соответствии с п.2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22.08.1989г. № 671 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющих малолетних детей» с 01.12.1984 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.
Из п. 7 Постановления Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС № 375/24-1 1 от 29.11.1989г. «О порядке предоставления женщинам частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком» следует, что время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет засчитывается как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности, в том числе при назначении пенсии.
Постановлением Пленума Верховного суда РФ № 25 от 20.12.2005г. установлено, что при разрешении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ»), следует исходить из того, что если указанный период имел место до 06.10.1992г. (время вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992г. № 3453-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РФ»), с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях, то он подлежит включению в стаж работы по специальности, независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.
В соответствии с п. 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22.08.1989 года N 677 "Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей" с 01.12.1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.
Законом СССР от 22.05.1990 года N 1501-1 "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства" были внесены изменения в Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде. Статья 71 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
В период работы истца действовало Постановление Совета министров РСФСР № 464 от 06.09.1991г., которое согласно Постановлению Конституционного суда РФ № 2-П от 29.01.2004г. может применяться при оценке периодов работы до 01.01.2002г.
Согласно п. 2 вышеназванного Постановления Совета министров РСФСР, право на льготное исчисление стажа (1 год работы как 1 год и 3 месяца) устанавливается врачам и среднему» медицинскому персоналу независимо от наименования должности.
Как следует из разъяснений, содержащихся в п. 26 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 года N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", согласно п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 года N 516. в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
С учетом того, что в период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам, предусмотренном в статье 255 Трудового кодекса Российской Федерации, ей выплачивается пособие по государственному социальному страхованию на основании листка нетрудоспособности, выданного по случаю временной нетрудоспособности, указанный период также подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
В период нахождения на листке нетрудоспособности по беременности и родам истец была временно нетрудоспособна, получала пособие по государственному социальному страхованию, что является гарантией продолжения трудовых отношений.
Истец просит суд учесть период ее работы с 06.08.1990 по 27.06.1994 годы в Липецкой районной больнице в льготном исчислении как 4 года 11 месяцев и ей подлежит назначение пенсии с учетом льготного исчисления с 24.07.2022 года согласно предоставленным расчетам и в соответствии с пунктом 27 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» при разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 г. (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 г. № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Необходимо учитывать, что если отпуск по уходу за ребенком начался до 6 октября 1992 г., то период нахождения в данном отпуске подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, независимо от момента его окончания (до или после этой даты).
Таким образом, период нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, подлежит включению в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии в льготном исчислении периодов: с 19.04.1991г. по 18.01.1994г. и досрочном назначении ФИО1 страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности.
В соответствии с пунктом 47 «Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 исчисление продолжительности периодов работы, в том числе на основании свидетельских показаний, и (или) иной деятельности и иных периодов производится в календарном порядке из расчета полного года (12 месяцев). При этом каждые 30 дней периодов работы и (или) иной деятельности и иных периодов переводятся в месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы.
Подсчет продолжительности каждого периода, включаемого (засчитываемого) в страховой стаж, производится путем вычитания из даты окончания соответствующего периода даты начала этого периода с прибавлением одного дня.
Периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды включаются (засчитываются) в страховой стаж по день, предшествующий дню обращения за установлением страховой пенсии, а в случаях, предусмотренных частями 5, 6, 6.1 и 6.3 статьи 22, частью 1 статьи 25.1 Федерального закона "О страховых пенсиях", - по день, предшествующий дню назначения страховой пенсии.
Продолжительность периодов:
с 06.08.1990 по 29.11.1990 - 0 лет 03 месяца 24 дня в льготном исчислении составляет 0 лет 04 месяца 23дня;
с 30.11.1990 по 18.04.1991 - 0 лет 04 месяца 19 дней в льготном исчислении составляет 0 лет 05 месяцев 24 дня;
с 19.04.1991 по 18.01.1994 - 02 года 09 месяцев 00 дней в льготном исчислении составляет 03 года 05 месяцев 08 дней - расчет в льготном исчислении произведен по требованию истца;
с 19.01.1994 по 27.06.1994 - 0 лет 05 месяцев 09 дней в льготном исчислении составляет 0 лет 06 месяцев 19 дней.
Исчисление стажа с 06.08.1990 по 29.11.1990, с 30.11.1990 по 18.04.1991, 19.01.1994 по 27.06.1994 производится с применением льготного порядка исчисления стажа - 1 год работы как 1 год 3 месяца за работу в сельской местности, то есть 12 месяцев = 15 месяцам. 360 дней = 450 дней.
3 месяца 24 дня = 3*30 + 24 = 114 дней.
114 дней работы в льготном исчислении = 142,5 = (114 * 450) / 360.
Принимаем значение 143 дня.
143 дня = 4 месяца (4*30) + 23 дней.
Период с 06.08.1990 по 29.11.1990 - 0 лет 03 месяца 24 дня в льготном исчислении составляет 0 лет 04 месяца 23дня.
4 месяца 19 дней = 4*30 + 19 = 139 дней.
139 дней работы в льготном исчислении = 173,75 = (139 * 450) / 360.
Принимаем значение 174 дня.
174 дня = 5 месяцев (5*30) + 24 дней.
Период с 30.11.1990 по 18.04.1991 - 0 лет 04 месяца 19 дней в льготном исчислении составляет 0 лет 05 месяца 24 дня.
Расчет в льготном исчислении произведен по требованию истца:
2 года 09 месяцев 00 дней = 2 года + 270 дней (9*30).
2 года работы в льготном исчислении = 2 года 06 месяцев.
270 дней работы в льготном исчислении = 337,5 = (270 * 450) / 360.
Принимаем значение 338 дня.
338 дня =11 месяцев (11*30) + 8 дней.
3 года 5 месяцев 08 дней = 2 года 06 месяцев + 11 месяцев 08 дней.
Период с 19.04.1991 по 18.01.1994 - 02 года 09 месяцев 00 дней в льготном исчислении составляет 03 года 5 месяцев 08 дней.
5 месяцев 09 дней = 5*30 + 9 = 159 дней.
159 дней работы в льготном исчислении = 198,75 = (159 * 450) / 360.
Принимаем значение 199 дней.
199 дней = 6 месяцев (6*30) + 19 дней.
Период с 19.01.1994 по 27.06.1994 - 0 лет 05 месяцев 09 дней в льготном исчислении составляет 0 лет 06 месяцев 19 дней.
С учетом бесспорно засчитанных ответчиком периодов работы и спорных периодов работы ФИО1 с применением льготного порядка исчисления стажа 1 год как 1 год 3 месяца к льготным периодам с 19.04.1991 г. по 18.07.1992 г., с 19.07.1992 г. по 18.01.1994 г. в связи с лечебной деятельности по 06.09.2020 г. стаж истца составит 30 лет, что дает ему право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии с п. 20 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» с 07.03.2022 г.
Следовательно, исковые требования ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области о признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости подлежат удовлетворению.
19.07.2023 между ФИО1 и ФИО2 заключен договор оказания юридических услуг.
В силу п. 5.1 стоимость услуг составила 30000 руб.
Денежные средства заказчиком исполнителю выплачены, что подтверждено распиской от 19.07.2023 г.
В силу ст. 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.
В соответствии с ч.1 ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных ч.2 ст. 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.
Согласно ч.1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.
В соответствии с пунктом 12 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 21 января 2016 г. N 1 «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела» расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, взыскиваются судом с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах (часть 1 статьи 100 ГПК РФ, статья 112 КАС РФ, часть 2 статьи 110 АПК РФ).
Разумными следует считать расходы на оплату услуг представителя, которые при сравнимых обстоятельствах обычно взимаются за аналогичные услуги. При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела объем оказанных представителем услуг, время необходимое на подготовку процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства (пункт 13 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 21 января 2016 г. N 1 «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела»).
Таким образом, критериями отнесения расходов лица, в пользу которого состоялось решение суда, к судебным издержкам является наличие связи между этими расходами и делом, рассматриваемым судом с участием этого лица, а также наличие необходимости несения этих расходов для реализации права на судебную защиту. Размер таких расходов может быть подвергнут корректировке (уменьшению) судом в случае его явной неразумности (чрезмерности), определяемой судом с учетом конкретных обстоятельств.
Установлено, решение суда состоялось в пользу истца, таким образом, истец имеет право на возмещение понесенных им судебных расходов при рассмотрении его требований в суде.
Принимая во внимание вышеизложенное, в силу ст. 98, 100 ГПК Российской Федерации, исходя из принципа разумности, баланса интересов сторон, категории рассматриваемого спора, объема оказанной правовой помощи: консультирование истца, составление искового заявления, двух уточненных исковых заявлений (5000,00руб.), представление интересов истца на беседе 05.09.2023 г. (5000,00 руб.), в судебных заседаниях 27.09.2023 г., 12.10.2023 г., 03.11.2023 г., 05.12.2023 г. (20000 руб.), суд приходит к выводу, что заявленный представителем истца размер судебных расходов на оплату услуг представителя в размере 30000,00 руб. является обоснованным и не подлежащим снижению. Расходы по оплате госпошлины в сумме 300 руб. также подлежат взысканию с ответчика в пользу истца. Всего судебные расходы составляют 30300 руб.
На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ :
Исковые требования ФИО1 (ДД.ММ.ГГГГ г.р., урож. <адрес>, паспорт № №) к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области (ИНН <***>) о признании права на назначение досрочной страховой пенсии по старости – удовлетворить.
Признать за ФИО1 право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального Закона РФ «О страховых пенсиях».
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Липецкой области назначить ФИО1 досрочную пенсию со дня возникновения права на нее - с 07.03.2022 года, применив льготный порядок исчисления стажа 1 год как 1 год 3 месяца к льготным периодам с 19.04.1991 г. по 18.07.1992 г., с 19.07.1992 г. по 18.01.1994 г.
Взыскать с Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Липецкой области в пользу ФИО1 судебные расходы в сумме 30300 руб.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Липецкий областной суд через Советский районный суд г. Липецка в течение месяца со дня составления решения в окончательной форме.
Председательствующий Д.А. Никулин
мотивированное решение
изготовлено 12 декабря 2023 года.