Дело (УИД) 70RS0001-01-2023-002055-03
№2-1873/2023
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
22 августа 2023 года Кировский районный суд г. Томска в составе
председательствующего Кривошеиной К.Ю.,
при секретаре Коркиной А.А.,
помощник судьи Питашева А.Ф.,
с участием представителя истца ФИО1, действующего на основании ордера /________/ от /________/,
представителя ответчика ОСФР по /________/ ФИО6, действующей на основании доверенности от /________/ сроком до /________/,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Томске гражданское дело по иску ФИО7 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по /________/ о включении периодов работы в страховой стаж, возложении обязанности назначить досрочно страховую пенсию по старости,
установил:
ФИО7 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования, в котором, с учетом уточнения требований, просила обязать включить ей в стаж на основании ст. 8 ФЗ от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы с /________/ по /________/ продавцом в Управлении рабочего снабжения Сибирского химического комбината; с /________/ по /________/ продавцом в государственном предприятии розничной торговли «Магазин /________/»; с /________/ по /________/ продавцом в ТОО «Скорпион» и с /________/ по /________/ продавцом в АО «Спецтеплохиммонтаж»; обязать назначить ей страховую пенсию по старости на основании п.1 ч.1 ст. 30 ФЗ от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с /________/.
В обоснование заваленных требований указала, что /________/ обратилась в Отделение Пенсионного фонда РФ по /________/ с заявлением о назначении ей страховой пенсии по старости на основании п.1 ч.1 ст.30 Федерального закона от /________/ /________/-Ф3 «О страховых пенсиях» (далее - Закон /________/-Ф3). Решением от /________/ в установлении досрочной пенсии ей отказано в связи с отсутствием страхового стажа необходимой продолжительности. В стаж, дающий право на установление досрочной страховой пенсии по старости на основании п.1 ч.1 ст.30 Закона /________/-Ф3, включены периоды работы уборщиком производственных помещений (технологический цех /________/, санпропускник) 3РИ АО «CXK» продолжительностью 5 лет 9 месяцев 14 дней. В страховой стаж включены периоды работы общей продолжительностью 14 лет 07 месяцев 12 дней. При этом в страховой стаж не учтены следующие периоды работы в связи с отсутствием документального подтверждения: с /________/ по /________/ (8 месяцев 29 дней) - в УРС Сибирского химического комбината; с /________/ по /________/ (4 года 02 месяца 11 дней) - в магазине /________/ (в дальнейшем в ТОО «Скорпион»); с /________/ по /________/ (1 год 1 месяц 8 дней) – в ОАО «Спецтеплохиммонтаж». В 1992 году произошла смена фамилии истца с «Клошко» на «ФИО4» в связи с заключением брака. Общая продолжительность таких периодов составляет 6 лет 18 дней. Полагает, что указание в решении на начало периода работы в АО «Спецтеплохиммонтаж» как «15.05.1995» является явной ошибкой. Считает решение об отказе во включении указанных периодов в страховой стаж, дающий основание для назначения досрочной страховой пенсии по старости, не соответствующим закону. С учетом продолжительности специального страхового стажа считает, что имеет право на назначение досрочной страховой пенсии по старости по достижении возраста 50 лет, то есть, с /________/. Согласно сведениям о трудовой деятельности за периоды до /________/ и сведениям о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица (информационные ресурсы пенсионного органа): с /________/ по /________/ она работала в УРС Сибирского химического комбината; с /________/ по /________/ - в АО «Спецтеплохиммонтаж». Стаж, учитываемый для целей назначения пенсии, по состоянию на /________/ составлял 18 лет 2 месяца 14 дней. В архивном отделе Администрации 3АТО /________/ получены следующие подтверждающие документы: копия приказа /________/лс от /________/ о приеме ФИО8 с /________/ продавцом в Управление рабочего снабжения (УРС) Сибирского химического комбината; с /________/ в УРС СХК ей был предоставлен оплачиваемый отпуск за время обучения (копия приказа /________/лс от /________/); копия личной карточки ФИО8, согласно которой она принята на работу продавцом 3 категории в магазин /________/ с /________/; копия приказа /________/лс от /________/, согласно которому в связи с реорганизацией Управления рабочего снабжения СХК работников магазина /________/ УРСа считать с /________/ работниками государственного предприятия «Магазин /________/»; согласно копии постановления Главы администрации г. Томск-7 /________/ от /________/ и копии Устава, зарегистрировано государственное предприятие розничной торговли «Магазин /________/»; в соответствии с копией постановления Главы администрации г. Томск-7 /________/ от /________/ зарегистрировано ТОО «Скорпион» по решению коллектива магазина № 9; ТОО «Скорпион» выступает в качестве правопреемника государственного предприятия «Магазин № 9», последнее ликвидируется (копия постановления Главы администрации г. томск-7 № 1601 от 27.12.1993); копия личной карточки ФИО7, в соответствии с которой с /________/ она работала продавцом в ТОО «Скорпион» с /________/ по /________/; ТОО «Скорпион» присоединено к АО МСУ-107 «Спецтеплохиммонтаж» по постановлению Главы администрации /________/ /________/ от /________/. Таким образом, с учетом периодов, не учтенных пенсионным органом, ее страховой стаж значительно превышает необходимые для этого 15 лет.
Истец ФИО7 о времени и месте проведения судебного заседания извещена надлежащим образом, просила дело рассмотреть в свое отсутствие с участием представителя.
Представитель истца ФИО1, действующий на основании ордера /________/ от /________/, в судебном заседании исковые требования подержал, настаивал на их удовлетворении.
Представитель ответчика ОСФР по /________/ ФИО6, действующая на основании доверенности от /________/ сроком до /________/, в судебном заседании исковые требования не признала, просила в их удовлетворении отказать. Поддержала доводы, изложенные в отзыве на исковое заявление, в котором указала, что спорные периоды работы с /________/ по /________/ в УРСе Сибирского химкомбината не включены в страховой стаж, поскольку запись /________/ от /________/ в трудовой книжке серии АТ - V /________/ о реорганизации УРСа в предприятии /________/ не заверена подписью ответственного лица, заверена печатью, в оттиске которой наименование организации «Государственное предприятие розничной торговли магазин /________/ Томск-7», что не соответствует наименованию организации осуществившей прием; период работы с /________/ по 14.05:1996 в магазине /________/ (в дальнейшем ТОО «Скорпион») не включен в страховой стаж, поскольку отсутствуют сведения о приеме в магазин /________/, запись о ликвидации ТОО «Скорпион» не заверена подписью ответственного лица, печатью организации; период работы с /________/ по /________/ в ОАО «Спецтеплохиммонтаж» не включен в страховой стаж, поскольку отсутствуют сведения о приеме на работу, что является нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек. Поскольку на дату обращения в территориальный орган ОСФР по /________/ страховой стаж истца составил 14 лет 7 месяцев 12 дней (требуемый 15 лет), стаж работы, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение (по п. 1 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ) составил 5 лет 9 месяцев 14 дней (требуемый - 5 лет), требования ФИО7 о назначении пенсии по старости с /________/ удовлетворению не подлежат.
Заслушав объяснения представителя истца и представителя ответчика, изучив материалы дела, исследовав и оценив представленные сторонами письменные доказательства, определив на основании ст. 167 ГПК РФ о рассмотрении настоящего дела в отсутствие истца, суд приходит к следующим выводам.
Конституция Российской Федерации, гарантируя каждому в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ее статье 7 (ч. 1), социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ч.1 ст.39), относит определение условий и порядка реализации данного конституционного права, в том числе введение правил исчисления и подтверждения стажа, к компетенции законодателя (ч. 2 ст.39).
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от /________/ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с /________/
Статьей 4 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от /________/ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
В числе этих условий, как следует из содержания ст. 8 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ, возраст, страховой стаж, индивидуальный пенсионный коэффициент.
В соответствии с ч. 1, 2, 3 ст. 8 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 60 лет (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону) при наличии не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.
В соответствии с п.1 ч.1 ст. 30 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам - мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.
Аналогичные положения предусмотрены ранее действовавшим Федеральным законом от /________/ № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27.
Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона от "О страховых пенсиях").
Согласно подпункту "а" пункта 1 Постановления при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются: при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах: Список /________/ производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от /________/ /________/ "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение"; Список /________/ производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО3 от /________/ /________/ "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до /________/
Требуемый специальный стаж по Списку /________/ в 50 лет для женщин составляет 5 лет, страховой стаж 15 лет и величина ИПК не менее 23,4 баллов (в 2022 году).
Как следует из материалов дела, подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица (для назначения стразовой пенсии) от /________/, что ФИО7 зарегистрирована в системе обязательного пенсионного страхования /________/.
/________/ ФИО7 обратилась в ГУ –ОПФ РФ по /________/ с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от /________/. В подтверждении права на страховую пенсию по старости ФИО7 представлены: трудовая книжка серии АТ-V /________/, выданная /________/; ответ от /________/ /________/, выданный архивным отделом Администрации ЗАТО Северск; ответ от /________/ отдела оценки ППЗЛ ГУ ОПФР в /________/; диплом серии А /________/, выданный /________/; свидетельство о рождении серии I-OM /________/, выданное /________/; свидетельство о заключении брака серии II-ОМ /________/, выданное /________/.
Решением ГУ – ОПР /________/ /________/ от /________/ в установлении страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст. 30 Закона от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» отказано в связи с отсутствием требуемой продолжительности страхового стажа.
Из содержания решения пенсионного органа следует, что в специальный стаж ФИО7 включены периоды работы общей продолжительности – 5 лет 9 месяцев 14 дней, а в страховой стаж - включены периоды работы с общей продолжительностью 14 лет 7 месяцев 12 дней. При этом в связи с отсутствием документального подтверждения в страховой стаж истца пенсионным органом не учтены следующие периоды общей продолжительностью 7 лет 24 дня, из которых: с /________/ по /________/ – 8 месяцев 29 дней работа в УРСе Сибирского химкомбината; с /________/ по /________/ – 4 года 2 месяца 11 дней работа в магазине /________/ (в дальнейшем ТОО «Скорпион»); с /________/ по /________/ – 2 года 1 месяц 8 дней работы в ОАО «Спецтеплохиммонтаж» и /________/, с /________/ по /________/, /________/, 26.074.2017 – 6 дней отпуска без сохранения заработной платы в период работы в ООО «Центр обслуживания «Эффект-сервис», по сведениям выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, в соответствии с п.5 Правил от /________/ /________/.
Согласно части 1 статьи 14 Федерального "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого Закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от /________/ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды работы, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от /________/ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
В пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от /________/ /________/ "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от /________/ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.
Частью 1 ст. 11 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 данного федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Постановлением Правительства Российской Федерации от /________/ /________/ утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила).
В соответствии с пунктом 10 указанных Правил периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.
В силу пункта 11 Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Пунктом 59 Правил предусмотрено, что документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи.
В соответствии с п.60 Правил записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.
Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях, организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда ФИО5 от /________/ /________/, действовавшей до утверждения Постановлением Правительства Российской Федерации от /________/ /________/ новой Инструкции, трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности рабочих и служащих. Трудовые книжки ведутся на всех рабочих и служащих государственных, кооперативных и общественных предприятий, учреждений и организаций, проработавших свыше 5 дней, в том числе на сезонных и временных работников, а также на нештатных работников при условии, если они подлежат государственному социальному страхованию.
В трудовую книжку вносятся: сведения о работнике: фамилия, имя, отчество, дата рождения, образование, профессия, специальность; сведения о работе: прием на работу, перевод на другую постоянную работу, увольнение; сведения о награждениях и поощрениях: награждения орденами и медалями, присвоение почетных званий; поощрения за успехи в работе, применяемые трудовым коллективом, а также награждения и поощрения, предусмотренные правилами внутреннего трудового распорядка и уставами о дисциплине; другие поощрения в соответствии с действующим законодательством; сведения об открытиях, на которые выданы дипломы, об использованных изобретениях и рационализаторских предложениях и о выплаченных в связи с этим вознаграждениях.
Записи производятся аккуратно, перьевой или шариковой ручкой, чернилами черного, синего или фиолетового цвета.
Согласно пункту 2.10 Инструкции, сведения о работнике записываются на первой странице (титульном листе) трудовой книжки. Фамилия, имя и отчество (полностью, без сокращения или замены имени и отчества инициалами) и дата рождения указываются на основании паспорта или свидетельства о рождении.
Пунктом 4.1 Инструкции предусмотрено, что при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров.
Как следует из содержания решения ГУ – ОПР /________/ /________/ от /________/, периоды работы истца с /________/ по /________/ продавцом в Управлении рабочего снабжения Сибирского химического комбината не были включены в страховой стаж, поскольку запись в трудовой книжке серии АТ-V /________/ от /________/, сделанная /________/ о реорганизации УРСа в предприятие /________/, не заверена подписью ответственного лица, заверена печатью, в оттиске которой наименование организации «Государственное предприятие розничной торговли магазин /________/ Томск-7», что не соответствует наименованию организации осуществившей прием; период работы с /________/ по /________/ в магазине /________/ (в дальнейшем ТОО «Скорпион») не включен, поскольку отсутствуют сведения о приеме в магазин /________/, запись о ликвидации ТОО «Скорпион» не заверена подписью ответственного лица, печатью организации, а период работы с /________/ по /________/ в АО «Спецтеплохиммонтаж» в должности продавца не включен, поскольку отсутствуют сведения о приеме на работу.
В представленной истцом трудовой книжке серии АТ-V /________/, выданной /________/ усматривается, что /________/ истец принята на работу продавцом 3 кат. УРСа (приказ /________/ от /________/; /________/ в связи с реорганизацией УРСа считать продавцом 3 категории предприятия /________/ (приказ /________/лс от /________/) (отсутствует подпись ответственного лица, заверена печатью, в оттиске которой наименование организации «Государственное предприятие розничной торговли магазин /________/ Томск-7»); муниципальное предприятие розничной торговли «Магазин /________/» переименовано в товарищество с ограниченной ответственностью «Скорпион» (отсутствует подпись ответственного лица, печать организации); /________/ – переведена продавцом II категории в магазин ТОО «Скорпион (приказ /________/лс от /________/); /________/ – переведена продавцом I категории ТОО «Скорпион» (приказ /________/лс от /________/); /________/ – ТОО «Скорпион» ликвидировано в связи с присоединением к АООТ МСУ-107 «Спецтеплохиммонтаж» (постановление Гл. администрации в /________/ /________/ от /________/); /________/ АООТ МСУ-10 «Спецтеплохиммонтаж» переименовано в ОАО «Спецтеплохиммонтаж» (приказ /________/лс от /________/); /________/ – уволена по собственному желанию в связи с необходимостью ухода за ребенком в возрасте до 14 лет, ст. 31 КЗОТ РФ (приказ /________/лс от /________/).
Согласно архивной справке /________/ от /________/, выданной архивным отделом администрации ЗАТО Северск, личной карточке ф. Т-2 ФИО8 (после заключения брака – ФИО9) /________/, которые согласуются с записями в трудовой книжке серии АТ-V /________/, выданной /________/, в документах АО «Спецтеплохиммонтаж» содержатся следующие сведения о трудовом стаже ФИО10, сделанные из личной карточки ф. Т-2: маг.9 Прод. III кат. 2430 = (так в документе, номер и дата приказа не указаны); IX – 1993 г. – ТОО «Скорпион». Пост. Гл.Адм. /________/ (так в документе, номер постановления не указан); /________/ – продавец II катег., Пр. 83лс /________/ (приказ на хранение не поступал); /________/ – переведена продавцом I кат., Пр. 2 от /________/ (приказ на хранение не поступал); /________/ – ТОО Скорпион ликвидировано в связи с присоед-ем к АООТ МСУ-107 «Спецтеплохиммонтаж». Пост. Гл.Адм. /________/ от /________/; /________/ - АООТ МСУ-107 «Спецтеплохиммонтаж» переименовано в ОАО «Спецтеплохиммонтаж». Пр. /________/лс от /________/. Дата и причина увольнения по собственному желанию в связи с необходимостью ухода за реб. в возрасте до 14 лет ст. 31 КЗОТ РФ. Приказ /________/лс от /________/ (приказ на хранение не поступал). Сокращения в архивной справке даны в связи с их употреблением в тексе документов.
Из личной карточки ф.Т-2 ФИО8 (после заключения брака – ФИО9) /________/, следует, что /________/ истец принята на работу в магазин; /________/ – в связи с реорганизацией УРСа продавца 3 категории считать работником предприятия /________/ на основании приказа /________/лс от /________/.
Согласно архивной справке /________/ от /________/, выданной архивным отделом администрации ЗАТО Северск, предоставить справки о заработной плате ФИО10 не представляется возможным за период работы в УРСе СХК с /________/ по /________/, в связи с тем, что в имеющихся на хранении лицевых счетах работников предприятия ФИО10 не значится; за период работы в ГПРТ «Магазин /________/» с /________/ по /________/, а также за период работы в ТОО «Скорпион» с /________/ по /________/, в связи с отсутствием документов предприятия на хранении в архивном отделе; а также за период работы в АО МСУ-107 «Спецтеплохиммонтаж» с /________/ по /________/ в связи с тем, что в имеющихся на хранении лицевых счетах работников предприятия за 1993-1996 гг. ФИО7 не значится (лицевые счета за 1997 год на хранение не поступали); сведениями о местонахождении отсутствующих документов указанных предприятий не располагают.
Судом установлено, что с /________/ по /________/, а в последующем с /________/ по /________/, истец работала в одном и том же учреждении, которое на протяжении деятельности меняло своё наименование, было реорганизовано путем присоединения к другому учреждению, однако не менялась трудовая функция истца.
Так, согласно приказу Управления рабочего снабжения Сибирского химического комбината (далее – УРСа) от /________/ /________/лс в связи с окончанием СПТУ-32 с /________/ ФИО8 принята продавцом 3 категории в магазин /________/ /________/ с месячным окладом в размере 125 руб.
С /________/ ФИО8 продавцу магазина 9 за время обучения в ГПТУ-32 предоставлен оплачиваемый отпуск продолжительностью 15 рабочих дней, что следует из приказа УРСа /________/лс от /________/.
Согласно постановлению Главы администрации г.Томска -7 от /________/ /________/ в связи с Указом президента России «О коммерциолизации деятельности предприятий торговли в РСФСР, в условиях создания условий для развития конкуренции в сфере торговли общественного питания и улучшения обеспечения населения товарами народного потребления принято решения о реорганизации до /________/ управления рабочего снабжения (УРСа), путем выделения из его состава в установленном порядке структурных единиц (магазинов, городских столовых, кафе, ресторанов, предприятий пищекомбината, тарной базы и других) и предоставления указанным структурным единицам прав статуса юридического лица; постановлено создавать указанные предприятия, сохраняя профиль их деятельности, не изменяя форм собственности.
Постановление Главы администрации г.Томска-7 от /________/ /________/ принято решение зарегистрировать государственное предприятие розничной торговли «Магазин /________/»; ОВД разрешить государственному предприятию розничной торговли «Магазин /________/» изготовить круглую печать и штамп; указанному предприятию в десятидневный срок со дня государственной регистрации встать на учет в государственной налоговой инспекции по гн.Томск-7; установить основной профиль работы предприятия – продажа товаров продовольственного ассортимента: гастрономические товары, бакалея, молоко и молочные продукты, овощи, фрукты, вино-водочные и табачные изделия.
На основании постановления Главы администрации г.Томска-7 от /________/ приказом УРСа от /________/ /________/ лс в связи с реорганизацией УРСа работников магазина /________/ УРСа считать работниками предприятия /________/ в прежней должности с /________/, в том числе, ФИО8, замещающую должность продавца.
/________/ рабочим собранием магазина /________/ принято решение о создании частью коллектива товарищества с ограниченной ответственностью «Скорпион», поручено директору магазина /________/ ФИО11 оформить документы по созданию товарищества, что следует из выписки из протокола рабочего собрания магазина /________/ от /________/.
На основании заявления учредителя ФИО11, представленных учредительных документов, постановлением Главы администрации г.Томска-7 от /________/ /________/ решено зарегистрировать товарищество с ограниченной ответственностью «Скорпион». Между участниками товарищества заключен учредительный договор от /________/ и разработан устав.
Согласно постановлению Главы администрации г.Томска-7 от /________/ /________/ в связи с приватизацией произведена ликвидация государственного предприятия «Магазин /________/», данное учреждение исключено из государственного реестра; правопреемником государственного предприятия «Магазин /________/» принято считать товарищество с ограниченной ответственностью «Скорпион», которому необходимо сдать печать государственного предприятия «Магазин /________/» в городской отдел внутренних дел, а устав государственного предприятия «Магазин /________/» - в администрацию города.
На основании постановления Главы администрации г.Томска-7 /________/ от /________/ произведено присоединение ТОО «Скорпион» к АО МСУ-107 «Спецтеплохиммонтаж», в связи с чем постановлено исключить ТОО «Скорпион» из государственного реестра по /________/ в связи с указанным присоединение; считать АО МСУ-107 «Спецтеплохиммонтаж» правопреемником ТОО «Скорпион» по всем его обязательствам, включая и обязательства, оспариваемые сторонами; постановление Главы администрации /________/ от /________/ о регистрации ТОО «Скорпион» признать утратившим силу; директору ТОО «Скорпион» сдать в администрацию учредительные документы, в ОВД – печать товарищества.
Согласно листу переименования, приложенного к архивной справке, выданной архивным отделом администрации ЗАТО Северск /________/ от /________/, в период с /________/ - /________/ организация имела наименование – МСУ-107 Треста Спецхиммонтаж /________/, в период с /________/-/________/ – АООТ «МСУ /________/», в период с /________/-/________/ – ОАО «Спецтеплохиммонтаж», в период с /________/ – /________/ – АО «Спецтеплохиммонтаж». На основании распоряжения Министерства РФ по атомной энергетики /________/ от /________/, распоряжения министерства имущественных отношений РФ от /________/ /________/-р постановлено реорганизовать ФГУП «Сибирский химический комбинат» путем присоединения к нему дочернего ФГУП «Управление рабочего снабжения Сибирского химического комбината».
В соответствии с выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица (для назначения страховой пенсии) от /________/, сведениями о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов ПФ РФ, о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица по состоянию на /________/ ФИО7 осуществляла трудовую деятельность в УРС Сибирского химкомбината в должности продавца в период с /________/ по /________/ продолжительностью 4 года 11 месяцев 12 дней и в период с /________/ по /________/ продолжительностью 4 года 2 месяца 4 дня – в СТХМ в должности продавца.
Таким образом, суд приходит к выводу, что ФИО10 осуществляла трудовую деятельность в должности продавца в период с /________/ по /________/ в Управлении рабочего снабжения Сибирского химического комбината; с /________/ по /________/ - в государственном предприятии розничной торговли «Магазин /________/»; с /________/ по /________/ - в ТОО «Скорпион»; с /________/ по /________/ - в АО «Спецтеплохиммонтаж».
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что требование истца о включении указанных периодов в страховой стаж являются правомерными и подлежат удовлетворению.
При этом отсутствие в записях в трудовой книжке подписи ответственного лица и отсутствие либо несоответствие оттиска печати организации свидетельствует лишь о нарушении работодателем порядка ведения трудовой книжки и не может служить основанием для ограничения пенсионных прав истца и отказе во включении в ее страховой стаж указанных периодов работы, принимая во внимамние, что правопреемство организаций, в которых работала истец подтверждено доказательствами по делу.
С учетом включенных в страховой стаж периодов работы, страховой стаж ФИО7 составляет более 15 лет, требуемых для назначения страховой пенсии по старости, в соответствии со ст. 8 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Согласно сведениям о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО7, сформированных по состоянию на /________/, величина индивидуального пенсионного коэффициента составляет 28,414, с учетом включенных периодов ИПК составляет 30,445, что превышает необоходимую для назначения пенсии по указаному истцом основанию величину ИПК 23,4.
Продолжительность специального стажа по п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в соответствии с решением ГУ-ОПФР по /________/ /________/ от /________/ составляет 5 лет 9 месяцев и 14 дней, что превышает необходимые 5 лет.
В соответствии со ст. 22 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.
Как следует из материалов дела, с заявление о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст. 30 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ФИО7 обратилась /________/, то есть ранее достигнутого 50-летнего возраста.
Учитывая, что данное право на назначение досрочной страховой пенсии возникло /________/, следовательно, с указанной даты подлежит назначение пенсии.
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований о признании за ФИО7 права на назначение страховой пенсии по старости в соответствии со п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и возложении на ответчика обязанность назначить ФИО7 ее с /________/.
В соответствии с ч.1 ст.98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.
В соответствии со ст.88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.
Истцом при подаче в суд искового заявления уплачена государственная пошлина в размере 300 руб., что подтверждается чек-ордером от /________/.
Учитывая, что расходы по уплате государственной пошлины непосредственно связаны с делом, рассматриваемым в суде с участием истца, поскольку явились основанием для инициирования рассмотрения судом настоящего гражданского дела, принимая во внимание удовлетворение судом исковых требований, указанные расходы подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.
Руководствуясь ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
исковые требования ФИО7 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по /________/ о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, возложении обязанности назначить страховую пенсию по старости, удовлетворить.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по /________/ включить ФИО7 в страховой стаж в соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" период работы с /________/ по /________/ в Управлении рабочего снабжения Сибирского химического комбината; с /________/ по /________/ в государственном предприятии розничной торговли «Магазин /________/»; с /________/ по /________/ в ТОО «Скорпион»; с /________/ по /________/ в АО «Спецтеплохиммонтаж».
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по /________/ назначить ФИО7 досрочно страховую пенсию по старости на основании п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от /________/ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с /________/.
Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по /________/ в пользу ФИО7 расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 руб.
На решение может подана апелляционная жалоба в Томский областной суд через Кировский районный суд г.Томска в течение 1 месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Судья К.Ю. Кривошеина
Решение в окончательной форме изготовлено 29.08.2023