Решение по делу № 2-6/2023 от 31.01.2023 | Борзинский городской суд (Забайкальский край)

Дело № 2-6/2023

УИД 75 RS0008-01-2022-000916-95

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

31 января 2023 года г. Борзя

Борзинский городской суд Забайкальского края в составе председательствующего судьи Слепцова И.В., единолично

при секретаре судебного заседания Кымпан А.С.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Забайкальскому краю – ФИО2,

представителя МОУ «Хадабулакская средняя общеобразовательная школа» ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Отделение пенсионного фонда РФ по <адрес> о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости,

установил:

Истец ФИО1 обратился в суд с вышеуказанным иском мотивируя свои требования тем, что 23 февраля 2022 года он обратился в пенсионный орган для назначения ему досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением заместителя руководителя Управления в установлении пенсий Отделения ПФР по Забайкальскому краю от 24 мая 2022 года № 4724 было отказано в назначении досрочной страховой пенсии, так как страховой стаж составил 32 года 09 месяцев 01 день, специальный стаж 14 лет 04 месяца 20 дней. В продолжительность специального стажа не включен период работы с 01 января 1997 года по 31 декабря 2008 года в должности руководителя ОБЖ, учителя ОБЖ в Хадабулакской средней общеобразовательной школе, так как Списком № 781 от 29 октября 2002 года должность руководителя ОБЖ не предусмотрена, также в специальный стаж не включены периоды нахождения в специальных отпусках с 29 октября 2010 года по 10 ноября 2011 года, с 21 ноября 2011 года по 10 декабря 2011 года, с 21 марта 2012 года по 09 апреля 2012 года, с 06 ноября 2012 года по 30 ноября 2012 года, с 08 апреля 2013 года по 02 мая 2013 года, с 06 ноября 2013 года по 30 ноября 2013 года, с 15 сентября 2014 года по 09 октября 2014 года, с 27 ноября 2014 года по 21 декабря 2014 года, с 01 марта 2015 года по 19 апреля 2015 года.

Вместе с тем, в книге протоколов заседаний педагогических советов за период с 1997 года по 2007 год занимаемая истцом должность указана «учитель ОБЖ» и указаны часы распределяемой на учебный год педагогической нагрузки по предмету ОБЖ, что подтверждает непосредственное выполнение обязанности учителя ОБЖ. Указанные периоды работы подлежат включению в льготный стаж, так как истец работал учителем в сельской школе. Периоды нахождения в учебных отпусках подтверждаются соответствующими дипломами и справками-вызовами.

С учетом уточнений исковых требований, просит суд обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда РФ по Забайкальскому краю включить в специальный стаж истца для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года № 400-ФЗ следующие периоды с 01.01.1997 по 31.12.2008 в должности учителя ОБЖ, физической культуры, черчения; а также периоды нахождения в учебных отпусках с 29.11.2010 по 10.11.2010, с 21.11.2011 по 10.12.2011, с 21.03.2012 по 09.04.2012, с 06.11.2012 по 31.11.2012, с 08.04.20163 по 02.05.2013, с 06.112013 по 30.11.2013, с 07.04.2014 по 01.05.2014, с 15.09.2014 по 09.10.2014, с 27.11.2014 по 21.12.2014, с 01.03.2015 по 19.04.2015. Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда РФ по Забайкальскому краю назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», с 23 февраля 2022 года.

Определением суда от 01 декабря 2022 года к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, на стороне ответчика привлечено МОУ «Хадабулакская средняя общеобразовательная школа».

Определением суда от 24 января 2023 ответчик - Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда РФ по Забайкальскому краю заменено в порядке правопреемства на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Забайкальскому краю.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержал, с учетом уточнений, просил их удовлетворить.

В судебном заседании представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Забайкальскому краю – ФИО2, действующая на основании доверенности, просила в иске отказать по основаниям, изложенным в письменных возражениях на исковое заявление, дополнительно пояснив, что ФИО1 документально не подтвердил право на назначение досрочной страховой пенсии по старости.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, на стороне ответчика МОУ «Хадабулакская средняя общеобразовательная школа» ФИО3, действующая на основании прав по должности, полагала исковые требования законными и обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав материалы гражданского дела, проверив обоснованность и правомерность иска на основе установленных по делу обстоятельств и требований закона, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В силу части 1 статьи 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В силу части 2 статьи 39 Конституции Российской Федерации государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии со статьей 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Досрочная страховая пенсия по старости в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в организациях для детей, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается досрочная страховая пенсия, а также Правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения страховой пенсии в соответствии с частью 2 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Для определения возможности зачета в специальный стаж периодов работы на территории РФ действовали:

с 01.01.1992 по 01.11.1999 – Постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 463 «Об утверждении списков профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждений для детей дает право на пенсию за выслугу лет»;

с 01.11.1999 31.12.2001 – Постановление Правительства РФ от 22.09.1999 № 1067 «Об утверждении списков должностей, работа которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на пенсию за выслугу лет, в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей»;

с 01.01.2002 Постановление Правительства РФ 29.10.2002 № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановление Правительства РФ 29.10.2002 № 781, периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 года работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 года – при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.

Работа в должности учителя начальных классов общеобразовательных учреждений, указанных в пункте 1.1 раздела «Наименование учреждений» списка, учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки (пункт 6 указанных выше Правил).

В силу частей 1 и 2 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В судебном заседании установлено, что истец ФИО1 23 февраля 2022 года обратился в Государственное учреждение – Отделение пенсионного фонда РФ по Забайкальскому краю с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно Решению заместителя руководителя Управления установления пенсий Отделения ПФР по Забайкальскому краю от 24 мая 2022 года № было отказано в назначении досрочной страховой пенсии, так как страховой стаж составил 32 года 09 месяцев 01 день, специальный стаж 14 лет 04 месяца 20 дней. В продолжительность специального стажа не включен период работы с 01 января 1997 года по 31 декабря 2008 года в должности руководителя ОБЖ, учителя ОБЖ в Хадабулакской средней общеобразовательной школе, так как Списком № 781 от 29 октября 2002 года должность руководителя ОБЖ не предусмотрена, также в специальный стаж не включены периоды нахождения в специальных отпусках с 29 октября 2010 года по 10 ноября 2011 года, с 21 ноября 2011 года по 10 декабря 2011 года, с 21 марта 2012 года по 09 апреля 2012 года, с 06 ноября 2012 года по 30 ноября 2012 года, с 08 апреля 2013 года по 02 мая 2013 года, с 06 ноября 2013 года по 30 ноября 2013 года, с 15 сентября 2014 года по 09 октября 2014 года, с 27 ноября 2014 года по 21 декабря 2014 года, с 01 марта 2015 года по 19 апреля 2015 года.

Как следует из материалов дела ФИО1 с 01 декабря 1994 года принят на работу в Хадабулакскую среднюю школу № 17 учителем ОБЖ, что подтверждается трудовым договором, соответствующей записью № 6 в трудовой книжки ФИО1 серии РОС № 3750648. В настоящее время ФИО1 продолжает осуществлять свою трудовую деятельность в МОУ «Хадабулакская средняя общеобразовательная школа».

Установлено, что ФИО1 с 01 января 1997 года по 31 декабря 2008 года выполнял должностные обязанности, связанные с обучением школьников по предметам «Основы безопасности жизнедеятельности» (далее по тексту ОБЖ), физической культуры, черчения, что подтверждается списками по учебной нагрузке, приказами о назначении педагогической нагрузки, тарификационными списками.

Так согласно представленным суду тарификационным спискам на учебный год педагогическая нагрузка ФИО1 в спорный период составляла:

1996 – 1997 учебный год по должности учитель ОБЖ 14 учебных часов в неделю (учебная нагрузка – 14 часов ОБЖ);

1997 – 1998 учебный год по должности учитель ОБЖ 15 учебных часов в неделю (учебная нагрузка – 15 часов ОБЖ);

1998 – 1999 учебный год по должности учитель ОБЖ 13 учебных часов в неделю (учебная нагрузка – 13 часов ОБЖ);

1999 – 2000 учебный год по должности учитель ОБЖ 13 учебных часов в неделю (учебная нагрузка – 13 часов ОБЖ);

2000 – 2001 учебный год по должности учитель ОБЖ 10 учебных часов в неделю (учебная нагрузка – 10 часов ОБЖ);

2001 – 2002 учебный год по должности учитель ОБЖ 8 учебных часов в неделю (учебная нагрузка – 8 часов ОБЖ);

2002 – 2003 учебный год по должности учитель ОБЖ 13 учебных часов в неделю (учебная нагрузка – 9 часов ОБЖ, 2 часа черчения, 2 часа факультатива);

2003 – 2004 учебный год по должности учитель ОБЖ 13 учебных часов в неделю (учебная нагрузка – 9 часов ОБЖ, ведутся за счет ставки руководителя ОБЖ; 2 часа черчения, 2 часа факультатива оплачиваются как учителю);

2004 – 2005 учебный год по должности учитель ОБЖ 25 учебных часов в неделю (учебная нагрузка – 20 часов физкультуры, 3 часа ОБЖ, 2 часа черчения);

2005 – 2006 учебный год по должности учитель ОБЖ 25,5 учебных часа в неделю (учебная нагрузка – 14 часов физкультуры, 7 часов ОБЖ, 2 часа черчения);

2006 – 2007 учебный год по должности учитель ОБЖ 23 учебных часа в неделю (учебная нагрузка – 14 часов физкультуры, 7 часов ОБЖ, 2 часа черчения);

2007 – 2008 учебный год по должности учитель ОБЖ 29 учебных часов в неделю (учебная нагрузка – 14 часов физкультуры, 7 часов ОБЖ, 2 часа черчения, 5 часов краеведения, 1 час факультатив);

2008 – 2009 учебный год по должности учитель ОБЖ 23 учебных часа в неделю (учебная нагрузка – 14 часов физкультуры, 7 часов ОБЖ, 2 часа черчения).

Списком профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденных Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 463, в школах, наряду с другими, предусмотрена должность учителя.

Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 № 1067 утвержден Список должностей, работа которых засчитывается в выслугу лет, дающую право на пенсию за выслугу лет, в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, которым предусмотрена должность преподаватель – организатор основ безопасности жизнедеятельности (допризывной подготовки).

Аналогичная должность предусмотрена Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденным Постановлением Правительства РФ 29.10.2002 № 781.

Как следует из акта проверки от 04.03.2022 года № 9 в штатных расписаниях Хадабулакской средней школы с 1994 по 2001 годы и в период с 1994 по 1995 годы значится должность «преподавателя – организатора основ безопасности жизнедеятельности», учитель «ОБЖ» в штатном расписании отсутствует; в периоды с 1995 года по 1997 год и с 1999 года по 2002 год значится должность «руководитель ОБЖ», в 2003 году – должность «организатор основ безопасности жизнедеятельности», в 2004 и 2005 годах – должность «преподаватель организатор основ безопасности жизнедеятельности», должность «учитель ОБЖ» отсутствует, в 2006 и 2007 годах значится должность «преподаватель ОБЖ допризывной подготовки», в 2007 году – должность «учитель ОБЖ».

Согласно пунктам 3, 4 Приказа Минобразования РФ № 66, ГКЧС РФ № 85 от 16.03.1993 «Об организации подготовки учащихся по курсу «Основы безопасности жизнедеятельности» в образовательных учреждениях» проведение занятий по курсу ОБЖ в общеобразовательных учреждениях (со II по XI класс) и в учреждениях начального и среднего профессионального образования возложено на преподавателя-организатора основ безопасности жизнедеятельности. До полного укомплектования учреждений образования преподавателями-организаторами основ безопасности жизнедеятельности за проведение занятий по курсу ОБЖ оплату труда производится в порядке и на условиях, предусмотренных для учителей и преподавателей. Преподавателям-организаторам основ безопасности жизнедеятельности: должностные оклады выплачиваются за 36 часов работы в неделю с учетом ведения преподавательской работы непосредственно по курсу ОБЖ в объеме 9 часов в неделю (360 часов в год). При объеме преподавательской работы по курсу ОБЖ менее 5 часов в неделю (180 часов в год) оплата производится в размере 0,5 должностного оклада с продолжительностью рабочей недели 18 часов. За преподавательскую работу по курсу ОБЖ сверх 9 часов в неделю (360 часов в год), а также за преподавательскую работу по другим предметам производится дополнительная оплата в порядке и на условиях, установленных для учителей и преподавателей. Отпуск предоставляется продолжительностью 48 рабочих дней. В стаж работы по специальности (в т.ч. при оплате за часы преподавательской работы по курсу ОБЖ сверх установленной нормы и оплате учителей, преподавателей, привлекаемых для преподавания курса ОБЖ) включается, кроме работы в этой должности, время работы (службы), соответствующей профилю преподаваемого предмета.

С учетом установленных по делу обстоятельств, суд полагает, что имеются основания для включения в специальный стаж ФИО1 следующие периоды работы:

- с 01.01.1997 по 31.08.2004 в должности преподавателя – организатора основ безопасности жизнедеятельности (допризывной подготовки);

- с 01.09.2004 по 31.12.2008 в должности учителя физической культуры.

По мнению суда неверное наименование работодателем должности по предмету основ безопасности жизнедеятельности в данном случае не является основанием для отказа ФИО1 в иске в данной части.

Кроме того, истец ФИО1 просит суд включить в стаж работы, дающей право на назначение страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды нахождения в учебных отпусках: с 29 октября 2010 года по 10 ноября 2011 года, с 21 ноября 2011 года по 10 декабря 2011 года, с 21 марта 2012 года по 09 апреля 2012 года, с 06 ноября 2012 года по 30 ноября 2012 года, с 08 апреля 2013 года по 02 мая 2013 года, с 06 ноября 2013 года по 30 ноября 2013 года, с 15 сентября 2014 года по 09 октября 2014 года, с 27 ноября 2014 года по 21 декабря 2014 года, с 01 марта 2015 года по 19 апреля 2015 года.

Как следует из материалов дела, что не оспаривается сторонами, истцу не были включены в специальный стаж указанные периоды нахождения его в учебных отпусках, так как законодательством не предусмотрено включение данных периодов в специальный педагогический стаж.

Суд не соглашается с данной позицией ответчика, поскольку предоставление ученического отпуска работодателем, определена законодателем как одна из гарантий, является одним из видов дополнительного отпуска, а поэтому такой период законодателем включается в общий трудовой стаж. Рассматривая вопрос о включении такого периода в специальный стаж работника, дающий право на досрочное назначение пенсии видно, что положения названных Правил не содержат конкретизации и оснований, по которым работникам был предоставлен дополнительный отпуск.

В силу статьи 173 Трудового кодекса РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка. До вступления в силу Трудового кодекса РФ, аналогичную норму содержала ст.196 КЗоТ РФ, согласно которой работникам, обучающимся без отрыва от производства в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, имеющих государственную аккредитацию, предоставляются оплачиваемые в установленном порядке отпуска в связи с обучением.

Согласно пункту 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 года № 516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Согласно пункту 26 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 года № 30 согласно пункту 5 указанных Правил в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Из материалов дела видно, что истец действительно с 29 октября 2010 года по 10 ноября 2011 года, с 21 ноября 2011 года по 10 декабря 2011 года, с 21 марта 2012 года по 09 апреля 2012 года, с 06 ноября 2012 года по 30 ноября 2012 года, с 08 апреля 2013 года по 02 мая 2013 года, с 06 ноября 2013 года по 30 ноября 2013 года, с 15 сентября 2014 года по 09 октября 2014 года, с 27 ноября 2014 года по 21 декабря 2014 года, с 01 марта 2015 года по 19 апреля 2015 года находился в учебных отпусках в период обучения в ФГБОУ ВПО «Забайкальский государственный университет» по специальности физическая культура. Данные обстоятельства подтверждаются приказами директора МОУ «Хадабулакская средняя общеобразовательная средняя школа» о предоставлении дополнительного отпуска от 07.10.2010 № 62, от 15.11.2011 № 41, от 15.03.2012 № 15, от 19.10.2012 № 58, от 06.04.2013 № 11, от 07.10.2013 № 40, от 18.03.2014 № 21, от 11.09.2014 № 28, от 20.10.2014 № 31, от 02.03.2015 № 4. Как следует из указанных приказов, основанием для предоставления дополнительных отпусков служили справки – вызовы, за ФИО1 сохранялось место работы и заработная плата. После присвоения ФИО1 квалификации «педагог по физической культуре» истец продолжил работу в указанном общеобразовательном учреждении по данной специальности.

Обстоятельства, приведенные в указанных выше документах, в судебном заседании не оспаривались.

Таким образом, периоды нахождения ФИО4 в учебных отпусках с 29 октября 2010 года по 10 ноября 2011 года, с 21 ноября 2011 года по 10 декабря 2011 года, с 21 марта 2012 года по 09 апреля 2012 года, с 06 ноября 2012 года по 30 ноября 2012 года, с 08 апреля 2013 года по 02 мая 2013 года, с 06 ноября 2013 года по 30 ноября 2013 года, с 15 сентября 2014 года по 09 октября 2014 года, с 27 ноября 2014 года по 21 декабря 2014 года, с 01 марта 2015 года по 19 апреля 2015 года подлежат включению в стаж работы, дающей право на назначение страховой пенсии по старости, по основанию, предусмотренному пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

С учетом включенных судом периодов работы ФИО1 в МОУ «Хадабулакская средняя общеобразовательная школа», а также периодов учебных отпусков, продолжительность специального стажа в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» у истца составляет 27 лет 01 месяц и 01 день, при этом величина индивидуального пенсионного коэффициента на дату обращения в пенсионный орган – 23 февраля 2022 года, составляет 94,043, что дает право ФИО1 на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности с даты его обращения в пенсионный орган, а именно с 23 февраля 2022 года.

Таким образом, исковые требования ФИО1 подлежат удовлетворению.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Забайкальскому краю включить в специальный стаж ФИО1 для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года № 400-ФЗ следующие периоды:

- с 01.09.2004 по 31.12.2008 в должности учителя физической культуры;

- а также периоды нахождения в учебных отпусках с 29 октября 2010 года по 10 ноября 2011 года, с 21 ноября 2011 года по 10 декабря 2011 года, с 21 марта 2012 года по 09 апреля 2012 года, с 06 ноября 2012 года по 30 ноября 2012 года, с 08 апреля 2013 года по 02 мая 2013 года, с 06 ноября 2013 года по 30 ноября 2013 года, с 15 сентября 2014 года по 09 октября 2014 года, с 27 ноября 2014 года по 21 декабря 2014 года, с 01 марта 2015 года по 19 апреля 2015 года.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Забайкальскому краю назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», с 23 февраля 2022 года.

Решение может быть обжаловано в Забайкальский краевой суд через Борзинский городской суд в течение месяца с момента принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий судья Слепцов И.В.

Решение в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ.