31RS0016-01-2022-004733-87 № 2-3807/2022
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Белгород 05.07.2022
Октябрьский районный суд г. Белгорода в составе:
председательствующего судьи Вавиловой Н.В.
при секретаре Косимовой М.В.
с участием представителя истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к ОПФР по Белгородской области о перерасчете страховой пенсии,
установил:
ФИО3, ссылаясь на нарушение своих пенсионных прав неправомерным занижением размера пенсии, обратилась в суд с иском о возложении на ОПФР по Белгородской области обязанности произвести перерасчет страховой пенсии по старости с учетом включения в стаж периодов обучения с 01.09.1977 по 22.07.1979 в Грозненском профтехучилище №12, осуществления трудовой деятельности в на территории Чеченской Республики с 01.12.1975 по 01.09.1992, периодов ухода за детьми ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, валоризации 25%.
В судебном заседании представитель истца ФИО1 поддержал заявленные требования по изложенным в иске основаниям, от дачи каких-либо дополнительных пояснений отказался.
Представитель ответчика ФИО2 возражала относительно удовлетворения, иска, указывала, что расчет пенсии истице произведен верно, по наиболее выгодному для нее варианту, исходя из периодов работы и ее условий, оснований для перерасчета не имеется.
Суд, выслушав доводы сторон, исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным доказательствам, приходит следующему.
Как установлено в ходе рассмотрения дела, ФИО3 с 04.01.2001 являлась получателем пенсии по инвалидности.
В связи с достижением пенсионного возраста с 18.05.2014 ей назначена пенсия по старости, выплата пенсии по инвалидности прекращена.
Оценка пенсионных прав застрахованного лица может определяться в порядке, установленном либо пунктом 3 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях» (далее – также Закон о трудовых пенсиях), либо пунктом 4, с учетом общего трудового стажа до 01.01.2002 и заработной платы, исходя из наиболее выгодного для застрахованного лица варианта. При этом в соответствии с пунктом 3 исчисление продолжительности периодов трудовой и иной деятельности до 01.01.2002 производится в календарном порядке, учеба в календарный стаж не засчитывается. При расчете по пункту 4 в общий трудовой стаж включаются периоды обучения, однако расчетный размер пенсии подлежит ограничению.
Расчет пенсии истице произведен по пункту 4 статьи 30 Закона о трудовых пенсиях.
В данном случае расчетный размер трудовой пенсии определялся по формуле: РП = ЗР x СК, где РП - расчетный размер трудовой пенсии; ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок застрахованного лица не подтверждается; СК - стажевый коэффициент.
Согласно представленному пенсионным органом расчету трудовой стаж ФИО3 на дату назначения пенсии составил 20 лет 7 месяцев 9 дней.
Для расчета зарплатного коэффициента приняты во внимание сведения о заработной плате за период с января 1999 года по декабрь 2000 года.
Исходя из представленных данных о стаже, ответа пенсионного органа, спорный период работы ФИО3 на территории Чеченской Республики с 01.12.1975 по 01.09.1992 при назначении пенсии учтен. На основании чего при подаче иска заявлено об обратном, представитель истца в судебном заседании пояснить не смог, а из содержания искового заявления не усматривается.
Статья 30 Закона о трудовых пенсиях, предусматривая несколько вариантов определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц, позволяет им выбрать наиболее благоприятный вариант исчисления размера пенсии и не препятствует реализации приобретенных пенсионных прав. В частности, в пункте 3 данной статьи закреплен календарный порядок исчисления продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года исходя из продолжительности общего трудового стажа, а в пункте 4 этой же статьи установлена возможность исчисления расчетного размера пенсии в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации по состоянию на 31 декабря 2001 года, - исходя из продолжительности общего трудового стажа, определяемой с учетом льготного исчисления отдельных периодов, в частности периода военной службы по призыву, - в двойном размере, а также с зачетом периодов обучения в высших учебных заведениях.
В стаж истца при расчете пенсии включены периоды обучения с 01.09.1977 по 21.07.1979.
Положения пункта 3 части 1 статьи 12 и части 2 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусматривают включение в страховой стаж наряду с периодами осуществления трудовой и иной деятельности и иных периодов, в том числе связанных с уходом одного из родителей за ребенком до достижения им возраста полутора лет, устанавливают порядок подсчета и подтверждения страхового стажа, исключающий возможность одновременного зачета периодов, совпадающих по времени.
Периоды отпуска по уходу за детьми могут быть учтены при расчете размера пенсии либо как страховой период, влияющий на стажевый коэффициент и величину пенсионного капитала, либо как нестраховой период для учета количества пенсионных коэффициентов (баллов). При расчете баллами уменьшается общий трудовой стаж и, соответственно, процент валоризации.
Как указывалось пенсионным органом в возражениях и не оспаривалось истицей, по ее заявлению от 13.09.2017 произведена замена периодов стажа периодами ухода за детьми до полутора лет.
Валоризация величины расчетного пенсионного капитала составила 21% (10% + 1% за каждый полный год стажа до 01.01.1991, у истца это 11 полных лет, часть 1 статьи 30.1 Закона о трудовых пенсиях).
Представителем ответчика представлены варианты расчета пенсии истцу по иным вариантам: пункту 3 статьи 30 Закона о трудовых пенсиях и пункту 4 той же нормы без периода учебы. Во всех случаях итоговый размер пенсии истца будет ниже установленного. Иных расчетов суду не представлено.
Статья 30 Закона о трудовых пенсиях, предусматривая несколько вариантов определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц, позволяет им выбрать наиболее благоприятный вариант исчисления размера пенсии и не препятствует реализации приобретенных пенсионных прав.
Защите в судебном порядке подлежит только нарушенное право.
Инициируя судебный процесс, истец должен доказать, что произведенным расчетом пенсии его права нарушены.
Таких доказательств не представлено, а в ходе судебного разбирательства не добыто.
В исковом заявлении лишь цитируются нормы закона безотносительно к произведенному пенсионным органом расчету пенсии, заявляя о неправильности которого, истица не указывает, что конкретно не было учтено ответчиком при расчете его стажа, исходя из чего должен быть применен для расчета пенсии заявленный процент валоризации, как и не указано, на основании чего она полагает не учтенным стаж ее работы на территории Чеченской Республики, что является нарушением статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.
Следует также отметить, что имея намерение произвести перерасчет пенсии по иному варианту, ФИО3 не лишен возможности обратиться в пенсионный орган с соответствующим заявлением. В соответствии со статьей 23 Закона о страховых пенсиях перерасчет размера страховой пенсии производится с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором поступило соответствующее заявление. Данных о том, что истец обращался с таким заявлением, не представлено.
На основании изложенного, поскольку факт нарушения пенсионных прав истца не нашел своего подтверждения в ходе рассмотрения дела, заявленные требования не подлежат удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
в удовлетворении исковых требований ФИО3 к ОПФР по Белгородской области о перерасчете страховой пенсии отказать.
Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда в течение месяца с момента изготовления мотивированного решения суда путем подачи апелляционной жалобы через Октябрьский районный суд г.Белгорода.
Судья
Мотивированное решение составлено 05.07.2022.
Решение05.07.2022