Решение по делу № 2-143/2023 от 10.03.2023

№

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ДД.ММ.ГГГГ <адрес>, КБР

Прохладненский районный суд Кабардино-Балкарской Республики в составе:

председательствующей судьи Шапуленко Л.В.,

при секретаре судебного заседания Т.А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлениюД.А.Ю. к МО МВД России «Прохладненский» и МВД России по КБР о взыскании заработной платы и денежных выплат,

УСТАНОВИЛ:

Д.А.Ю. обратился в Прохладненский районный суд КБР с указанным исковым заявлением в котором, с учетом уточнений, просит:

взыскать с МО МВД России «Прохладненский» и МВД России по КБР в пользу Д.А.Ю. не уплаченную заработную плату за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности рабочего времени, за 2021 год в пользу Д.А.Ю. денежные средства в размере 146781 руб., без учета подоходного налога; неуплаченную заработную плату за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности рабочего времени за 2022 год в пользу истца денежные средства в размере 114421 руб., без учета подоходного налога; неустойку за отказ в добровольной выплате компенсации за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности рабочего времени в пользу Д.А.Ю. денежные средства в размере 50000 руб.; компенсацию в качестве нанесенного морального вреда в пользу истца денежные средства в размере 100000 руб.

В обоснование заявленных исковых требований указано, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, на основании заключенного контракта истец проходил службу в органах внутренних дел Российской Федерации в Кабардино-Балкарской Республике город Прохладный в межмуниципальном отделе МВД России "Прохладненский" в должности инспектора-кинолога кинологической группы, в звание старший лейтенант полиции.

В период службы имела место сверхурочная работа сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени в ночное время, в выходные и не рабочие праздничные дни, со сменным графиком дежурства сутки через сутки в составе следственно-оперативной группы МО МВД России «Прохладненский».

Компенсация за переработку в составе Следственно-оперативной группы МО МВД России «Прохладненский» со сменным графиком дежурства сутки через сутки в виде отгулов либо денежной выплаты не предоставлялась.

ДД.ММ.ГГГГ обратился с заявлением в виде рапорта к руководству МО МВД России «Прохладненский» о выдачи надлежащим образом и в установленном законом порядке согласно статьи 62 Трудового кодекса Российской Федерации, копий документов либо выписки из документов связанных с прохождением службы и несения суточного дежурства в составе следственно-оперативной группы МО МВД России «Прохладненский» не входящих в перечень документов относящихся к категории секретных и ДСП, а также обратился с заявлением в виде рапорта о выплате денежной компенсации за Выполненную сверхурочную работу сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени в составе следственно-оперативной группы МО МВД России «Прохладненский» с установленным сменным графиком дежурства по инициативе руководства сутки через сутки, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, продолжительностью 50 дней, а фактически отработано 25 суточных дежурств, что составило 600 часов сверх урочного времени за указанный период.

ДД.ММ.ГГГГ получил письменный отказ в предоставлении денежной компенсации за выполненную сверхурочную работу сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени в составе следственно-оперативной группы МО МВД МО МВД России «Прохладненский» исх.№ от ДД.ММ.ГГГГ, а также отказ в предоставлении документов касаемо службы, а именно табелей учета рабочего времени.

Прохождение службы сотрудниками органов внутренних дел Российской Федерации регулируется специальными нормативными правовыми актами, Федеральными законами от ДД.ММ.ГГГГ N 3-ФЗ "О полиции" от ДД.ММ.ГГГГ № 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации".

Согласно части 2 статьи 53 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №342-ФЗ для сотрудников органов внутренних дел установлена общая продолжительность рабочего времени не более 40 часов в неделю. Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и не более 120 часов в год.

Частью 6 статьи 53 ФЗ № определено, что сотрудник органов внутренних дел в случае необходимости может привлекаться к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

В этом случае сотруднику предоставляется компенсация в виде отдыха соответствующей продолжительности в другие дни недели. В случае если предоставление такого отдыха в данный период невозможно, время выполнения служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни суммируется и сотруднику предоставляются дополнительные дни отдыха соответствующей продолжительности, которые по его желанию могут быть присоединены к ежегодному оплачиваемому отпуску.

Выполнение истцом обязанностей в составе следственно-оперативной группы подпадает под определение сверхурочной работы.

Согласно ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа оплачивается не менее чем в двойном размере.

Так, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ имело место привлечения истца к сверхурочной работе в ночное время в праздничные и выходные нерабочие дни сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени в сменном графике суточного дежурства систематически на протяжении 5 (пяти) месяцев сутки через сутки в составе следственно-оперативной группы МО МВД России «Прохладненский», также с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на протяжении 48 ней и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на протяжении 49 дней беспрерывного суточного дежурства сутки через сутки.

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ имело место привлечения истца по инициативе руководства к сверхурочной работе, в ночное время, а также в выходные и нерабочие праздничные дни, сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени в составе следственно-оперативной группы МО МВД России «Прохладненский» беспрерывного суточного дежурства на протяжении 66 (шестьдесят шесть) дней систематически сутки через сутки.

Все это подтверждается письменными доказательствами, графиками суточных дежурств кинологической группы МО МВД России «Прохладненский» которые утверждены исполняющим обязанности начальника МО МВД России «Прохладненский» полковником полиции С.В.А. и старшим инспектором-кинологом кинологической группы МО МВД России «Прохладненский» лейтенантом полиции Р.С.А., а также подтверждается имеющимися в деле наличии копий путевых листов № на служебный транспорт кинологической группы МО МВД России «Прохладненский» на 2021 год, лист № на 2022 год, а также выпиской из тетрадей для записей оперативного дежурного МО МВД России «Прохладненский» содержащая сведения о заступлении на суточное дежурство в составе следственно-оперативной группы инспектора-кинолога МО МВД России «Прохладненский» старшего лейтенанта полиции Д.А.Ю., за период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

На основании представленных письменных доказательств в первом квартале 2021 года рабочего времени в часах истцом фактически отработанно 984 часа, при 40-ка часовой рабочей недели норма в 2021 году составляет 447 часов, сверхурочного рабочего времени 537 часов.

Второй квартал 2021 года рабочего времени в часах отработано фактически 1008 часов, при 40-ка часовой рабочей недели норма в 2021 году составляет 494 часов, сверхурочного рабочего времени 514 часов.

Третий квартал 2021 года Июль-Август отпуск.

Четвертый квартал 2021 года рабочего времени в часах отработано фактически 960 часов, при 40-ка часовой рабочей недели норма в 2021 году составляет 503 часов, сверхурочного рабочего времени 457 часов.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, фактически отработанно 3360 часов, при 40-ка часовой рабочей недели норма в 2021 году составляет 1972 часов.

Итого: За 2021 год неоплаченного сверхурочного рабочего времени составило 1508 часов.

В первом квартале 2022 года рабочего времени в часах истцом отработанно фактически 1008 часов, при 40-ка часовой рабочей недели норма в 2022 году составляет 454 часов, сверхурочного рабочего времени 554 часов.

Второй квартал 2022 года рабочего времени в часах отработано фактически 960 часов, при 40-ка часовой рабочей недели норма в 2022 году составляет 480 часов, итого сверхурочного рабочего времени 480 часов.

В первом полугодие, при 40-ка часовой рабочей недели норма в 2022 году составляет 934 часов, фактически отработанно 1968 часов итого за первый квартал 2022 года неоплаченного сверхурочного рабочего времени составило 1034 часов.

Третий квартал 2022 года рабочего времени в часах отработано июль фактически 216 часов, при 40-ка часовой рабочей недели норма в 2022 году составляет 168 часов, итого сверхурочного рабочего времени 48 часов.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ временно не трудоспособен.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, отработанно фактически 2184 часов, при 40-ка часовой рабочей недели норма в 2022 году составляет 1102 часов.

Итого за 2022 год неоплаченного сверхурочного рабочего времени составило 1082 часов.

Компенсация за выполненную сверхурочную работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, в сменном графике суточного дежурства в составе следственно-оперативной группы МО МВД России «Прохладненский» в виде отгулов либо денежной выплаты за указанные периоды соответствующему времени переработок не предоставлялось.

При обращение к руководству МО МВД России «Прохладненский» с заявлением в виде рапорта о выплате денежной компенсации за выполнение служебных обязанностей в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни в соответствии с п.61 разделом 9 Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденного приказом МВД России от ДД.ММ.ГГГГ №, а также на заявление в виде рапорта согласно ст.62 Трудового кодекса Российской Федерации о выдачи надлежащим образом и в установленном законом порядке копии документов либо выписки из документов связанных с прохождением службы и несения суточного дежурства на вышеуказанные заявления был получен письменный отказ.

Однако работодатель обязан обеспечить точный учет продолжительности рабочего времени каждого работника, а также хранение типовых управленческих архивных документов ФЗ-№ от ДД.ММ.ГГГГ «Об архивном деле».

Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (ред. ДД.ММ.ГГГГ) «О дополнительных выплатах отдельным категориям военнослужащих и сотрудников федеральных органов исполнительной власти», регулирует предоставлении дополнительной социальной гарантии, за особые условия службы, но не как не относится к переработанным часам и компенсацию за них.

Прохождение службы сотрудниками органов внутренних дел Российской Федерации регулируется специальными нормативными правовыми актами, а также Федеральными законами от ДД.ММ.ГГГГ N З-ФЗ "О полиции" от ДД.ММ.ГГГГ N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации".

Согласно части 2 статьи 53 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" для сотрудников органов внутренних дел установлена общая продолжительность рабочего времени не более 40 часов в неделю. Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и не более 120 часов в год.

Привлечение сотрудников, которым установлен ненормированный служебный день возможно только в случае необходимости, эпизоотический, не регулярно, не чаще трех раз в неделю, а выполнения истцом служебных обязанностей в сменном графике суточного дежурства в составе следственно-оперативной группы носит систематический регулярный длящийся характер, сверх нормального числа рабочих часов за учетный период, а значит имеет место сверхурочная работа.

Таким образом, Федеральный закон регулирующий порядок прохождения службы в ОВД, разделяет понятия ненормированный служебный день и понятия сверхурочной работы.

Привлечение сотрудников, которым установлен ненормированный служебный день, к выполнению служебных обязанностей в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, а также предоставление им в связи с этим компенсации в виде отдыха соответствующей продолжительности осуществляется согласно Порядка организации прохождения службы в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденный приказом МВД России от ДД.ММ.ГГГГ № (Письмо МВД РФ № от ДД.ММ.ГГГГ).

В случае если предоставление такого отдыха в данный период невозможно, время выполнения служебных обязанностей в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни суммируется и сотруднику предоставляются дополнительные дни отдыха соответствующей продолжительности, которые по его желанию могут быть присоединены к ежегодному оплачиваемому отпуску, либо сотруднику по его просьбе, изложенной в рапорте, вместо предоставления дополнительных дней отдыха выплачивается денежная компенсация.

В соответствии с частью 1 статьи 99 Трудового кодекса Российской Федерации под сверхурочной работой понимается работа, выполняемая работником по инициативе работодателя, за пределами, установленной для работника продолжительности рабочего времени ежедневной работы (смены), а при суммированном учете рабочего времени сверх нормального числа рабочих часов за учетный период.

Истец Д.А.Ю., извещенный надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, не ходатайствовал об отложении рассмотрения дела, просил о рассмотрении дела в его отсутствие.

Представитель ответчика МВД России по КБР извещенный надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не являлся, не направил письменной позиции по делу, либо возражений.

Представитель ответчика МО МВД России «Прохладненский» извещенный надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не являлась, представив возражение на иск, из которого просил отказать в исковых требованиях, так как истцом не представлено суду доказательств исполнения им служебных обязанностей сверхустановленной нормальной продолжительности служебного времени в спорный период.

В соответствии со ст.167 ГПК РФ, суд счел возможным рассмотреть дело в отсутствие истца и представителей ответчиков МВД России по КБР, МО МВД России «Прохладненский».

Суд, исследовав материалы гражданского дела, представленные доказательства, приходит к следующему.

В соответствии с положениями части 5 статьи 53 Федерального закона установлено, что ненормированный служебный день устанавливается для сотрудников органов внутренних дел, замещающих должности старшего и высшего начальствующего состава. Сотрудникам, для которых установлен ненормированный служебный день, предоставляется дополнительный отпуск в соответствии с частью 5 статьи 58 указанного Федерального закона.

Судом установлено и из материалов дела следует, что истец Д.А.Ю. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ проходил службу в органах внутренних дел Российской Федерации в МОМВД России Прохладненский» в должности инспектора-кинолога кинологической группы.

Приказом МВД по КБР от ДД.ММ.ГГГГ №л/с уволен из органов внутренних дел от ДД.ММ.ГГГГ, с данным приказом ознакомлен в день увольнения.

Согласно справки из бухгалтерии МОМВД России «Прохладненский» подтверждается, что на момент увольнения инспектору-кинологу Д.А.Ю. были осуществлены соответствующие выплаты по ДД.ММ.ГГГГ включительно, а именно: ежемесячная надбавка (оклад по должности) к денежному довольствию согласно Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № в сумме 13995,10 руб. в том числе (НДФЛ-1819,00 руб., алименты - 4054,49 руб.), денежное довольствие, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 50332,05 руб. в том числе (НДФЛ-6544,00 руб., алименты - 14581,57 руб.) Единовременное пособие при увольнении в сумме 61462,00 руб. в том числе (алименты 20466, 85 руб.) Направлена заявка в ЦФО МВД по КБР ДД.ММ.ГГГГ до настоящего времени лимиты бюджетных обязательств в МОМВД России «Прохладненский» не доведены. Компенсация вместо положенных предметов вещевого имущества в сумме 123849,00 руб. Направлена заявка в ЦФО МВД по КБР рег. номер № от ДД.ММ.ГГГГ до настоящего времени лимиты бюджетных обязательств в МО МВД России «Прохладненский» не доведены.

Из бухгалтерской справки МОМВД России «Прохладненский» следует, что старшему лейтенанту полиции в отставке Д.А.Ю., инспектору – кинологу кинологической службы МО МВД России «Прохладненский», по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ осуществлены все причитающиеся выплаты включительно: ежемесячная надбавка (оклад по должности) к денежному довольствию согласно постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № в сумме 13995,10 рублей в том числе (НДФЛ – 1819,00 рублей, алименты – 4054,49 рублей), денежное довольствие, компенсация за неиспользованный отпуск в сумме 50332,05 рублей в том числе (НДФЛ – 6544,00 рублей, алименты – 14581,57 рублей), единовременное пособие при увольнении в сумме 61462,00 рублей в том числе (алименты 20466,85 рублей), компенсация вместо положенных предметов вещевого имущества в сумме 123849,00 рублей.

Источником формирования имущества и финансовых ресурсов органов внутренних дел являются средствами бюджетной системы, перечисляемые Министерству внутренних дел Российской Федерации (финансовое обеспечение деятельности полиции, включая гарантии социальной защиты сотрудников полиции, выплат и компенсаций, предоставляемых (выплачиваемых) сотрудникам полиции, членам их семей и лицам, находящимся на их иждивении, в соответствии с законодательством Российской Федерации, является расходным обязательством Российской Федерации и обеспечивается за счет средств федерального бюджета, ст. 47 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №3-ФЗ «О полиции»).

Служебное время - период времени, в течение которого сотрудник органов внутренних дел в соответствии с правилами внутреннего служебного распорядка федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа, подразделения, должностным регламентом (должностной инструкцией) и условиями контракта должен выполнять свои служебные обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с федеральными законами и нормативными правовыми актами федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел относятся к служебному времени. Формы документов учета служебного времени сотрудников органов внутренних дел и порядок их заполнения определяются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел (ч.1 ст. 53 Закона о службе).

Как установлено из материалов дела, Д.А.Ю. ознакомлен с внутренним распорядком дня и графиком дежурств и не мог не знать требования нормативно-правовых актов и п. 24 Правил внутреннего служебного распорядка, подчиненных МВД по КБР территориальных органов МВД России и ФКУ «ЦХиСО» МВД по КБР.

Порядком организации прохождения службы в органах внутренних дел РФ, утвержденным приказом МВД России от ДД.ММ.ГГГГ № определен порядок привлечения сотрудника к выполнению служебных обязанностей сверхустановленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни с представлением сотрудникам компенсации в виде отдыха соответствующей продолжительности.

Организация дежурств в органе (организации) и режим служебного времени задействованных в дежурствах сотрудников (ответственных от руководства и руководящего состава, членов следственно-оперативных групп и иных сотрудников) определяется соответствующими правовыми актами органов (организаций) и графиками дежурств (п. 24 Правил внутреннего служебного распорядка, подчинённых МВД по КБР территориальных органов МВД России и ФКУ «ЦХиСО МВД по КБР» (далее – Правила внутреннего распорядка).

Компенсация в виде дополнительного времени отдыха, дополнительных дней отдыха в соответствии с настоящим Порядком не предоставляется сотрудникам, выполняющим задачи по обеспечению правопорядка и общественной безопасности в отдельных регионах Российской Федерации либо проходящим службу в условиях военного положения или чрезвычайного положения, вооруженного конфликта, проведения контртеррористической операции, ликвидации последствий аварий, катастроф природного и техногенного характера, других чрезвычайных ситуаций и в иных особых условиях, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья, изменением режима служебного времени и введением дополнительных ограничений, которым устанавливаются повышающие коэффициенты или надбавки к денежному довольствию (п. 289 Порядка).

Сотруднику по его просьбе, изложенной в рапорте, по данным учета служебного времени и на основании приказа руководителя (начальника), наделенного правом принимать решение о предоставлении сотруднику отпуска, вместо предоставления дополнительных дней отдыха может выплачиваться денежная компенсация за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни п.61 Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утверждённого приказом МВД России от ДД.ММ.ГГГГ N 181 (далее – Порядок обеспечения денежным довольствием).

Установление ежемесячных надбавок к денежному довольствию предусмотрено постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1174 "О дополнительных выплатах отдельным категориям военнослужащих и сотрудников федеральных органов исполнительной власти", согласно которому ежемесячная надбавка за особые условия службы выплачиваются сотрудникам ОВД, участвующим в контртеррористических операциях и обеспечивающим правопорядок и общественную безопасность на территории Северо-Кавказского региона Российской Федерации, то есть компенсация в виде дополнительных дней отдыха, следовательно и денежная компенсация вместо дополнительных дней отдыха, не предусмотрено. Сама денежная компенсация производится на постоянной основе с июля 2012 года, считается ежемесячной надбавкой (оклад по должности).

Согласно приказа МОМВД России «Прохладненский» от ДД.ММ.ГГГГ № в 2016 году в перечень должностей рядового состава, младшего и среднего начальствующего состава МОМВД России «Прохладненский» при замещении которых сотрудникам МОМВД России «Прохладненский» ненормированный служебный день по замещавшей ранее в органах внутренних дел Российской Федерации должности Истца не установлен.

В 2017 году сотрудникам МОМВД России «Прохладненский» при замещении которых сотрудникам МОМВД России «Прохладненский» ненормированный служебный день по замещавшей ранее в органах внутренних дел Российской Федерации должности Истца не установлен (приложение к приказу МОМВД России «Прохладненский» от ДД.ММ.ГГГГ №).

Приказом МОМВД России «Прохладненский» от ДД.ММ.ГГГГ № «О дополнительном отпуске за ненормированный служебный день на 2018 год» инспектору кинологу Д.А.Ю. был установлен отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 7 (семь) календарных дней.

Приказом МОМВД России «Прохладненский» от ДД.ММ.ГГГГ № «О дополнительном отпуске за ненормированный служебный день на 2019 год» инспектору кинологу Д.А.Ю. был установлен отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 7 (семь) календарных дней.

Приказом МОМВД России «Прохладненский» от ДД.ММ.ГГГГ № «О дополнительном отпуске за ненормированный служебный день на 2020 год» инспектору кинологу Д.А.Ю. был установлен отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 7 (семь) календарных дней.

Приказом МОМВД России «Прохладненский» от ДД.ММ.ГГГГ № «О дополнительном отпуске за ненормированный служебный день на 2021 год» инспектору кинологу Д.А.Ю. был установлен отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 7 (семь) календарных дней.

Приказом МОМВД России «Прохладненский» от ДД.ММ.ГГГГ №л/с «О дополнительном отпуске за ненормированный служебный день на 2022 год» инспектору кинологу Д.А.Ю. был установлен отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 7 (семь) календарных дней.

В указанный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Д.А.Ю., проходя службу в ОВД, как установлено материалами дела и вышеуказанными Приказами МО МВД России «Прохладненский» за ненормированный служебные дни предоставлялись дополнительные отпуска, за 2018 год, за 2019 год, за 2020 год, за 2021 год, за 2022 год.

С данными приказами он был ознакомлен лично.

Порядок предоставления сотруднику органов внутренних дел дополнительного отпуска, дополнительных дней отдыха и порядок выплаты денежной компенсации, которые предусмотрены частями 5 и 6 Закона о службе (ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ №342-ФЗ), определяются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

Выплата денежного довольствия (заработной платы) производится в МО МВД России «Прохладненский» ежемесячно.

В связи с чем, проходя службу в органах внутренних дел Российской Федерации, Д.А.Ю. не обращался к уполномоченному руководителю либо в суд в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права (ч.4 ст. 72 Закона о службе), то есть в случае не согласия с вынесенными вышеуказанными Приказами МО МВД России «Прохладненский», согласно которым ему за ненормированные служебные дни предоставлялись дополнительные отпуска, он мог разрешить эти споры, обратившись к уполномоченному руководителю.

Как указано в постановлении Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О дополнительных выплатах отдельным категориям военнослужащих и сотрудников федеральных органов исполнительной власти, ежемесячные надбавки к денежному довольствию выплачиваются сотрудникам органов внутренних дел, участвующим в контртеррористических операциях и обеспечивающим правопорядок и общественную безопасность на территории Северо-Кавказского региона РФ, в том числе проходящим службу в органах внутренних дел РФ, дислоцированных на указанной территории, на постоянной основе.

Таким образом, в соответствии с указанными нормативно-правовыми актами, лицам, которым установлены ежемесячные надбавки к денежному довольствию на основании указанного Постановления №, компенсация в виде дополнительных дней отдыха, а следовательно и денежная компенсация вместо дополнительных дней отдыха, не предусмотрены.

Табеля рабочего времени в подразделении кинологической группы МО МВД России «Прохладненский» за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не имеются.

Из выписки номенклатурных дел «актов применения и рапортов о неприменении служебных собак» МО МВД России «Прохладненский» Д.А.Ю. за период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ следует, что актов о применении служебной собаки за Д.А.Ю. в накопительном деле не имеются.

Согласно статьи 56 ГПК РФ предусмотрено, что каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основаниях своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом (ч.1).

Материалами дела установлено, что истцом были заявлены требования о взыскании не уплаченной заработной платы за выполнение служебных обязанностей сверхустановленной нормальной продолжительности служебного времени, но не представлено доказательств о неуплаченной истцу заработной платы за исполнение им служебных обязанностей сверхустановленной нормальной продолжительности служебного времени в спорный период.

На основании изложенного исковые требования Д.А.Ю. к МВД России по КБР и МО МВД России «Прохладненский» о взыскании заработной платы и денежных выплат, не подлежат удовлетворению.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Д.А.Ю. к МВД России по КБР и МО МВД России «Прохладненский» о взыскании с МО МВД России «Прохладненский» и МВД России по КБР в пользу Д.А.Ю. не уплаченной заработной платы за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности рабочего времени за 2021 год в размере 146781 руб., без учета подоходного налога; неуплаченной заработной платы за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности рабочего времени за 2022 год в размере 114421 руб., без учета подоходного налога; неустойки за отказ в добровольной выплате компенсации за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности рабочего времени в размере 50000 руб.; компенсации в качестве нанесенного морального вреда в размере 100000 руб., оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда КБР через Прохладненский районный суд КБР в течение одного месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

<данные изъяты>

Судья Прохладненского районного суда КБР Л.В. Шапуленко