Решение по делу № 2-118/2023 от 04.04.2023

Дело № 2-118/2023 (59RS0007-01-2022-002813-95)

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

04 апреля 2023 года г.Пермь

Свердловский районный суд г.Перми в составе:

председательствующего судьи Коневских О.В.

при помощнике ФИО5,

с участием истца ФИО3,

представителя истца ФИО8,

представителя ответчика ФИО6,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования РФ по Пермскому краю о включении периодов в стаж, назначении пенсии,

установил:

ФИО3 обратилась в суд, указав, что решением ГУ Отделение Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю от ДД.ММ.ГГГГ. ей отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п.20 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Не включены в специальный стаж периоды с ДД.ММ.ГГГГ. отпуск по уходу за ребенком, с 11ДД.ММ.ГГГГ. специализация, с ДД.ММ.ГГГГ. фельдшер-акушер здравпункта ПО Пермнефтеоргсинтез, с ДД.ММ.ГГГГ. фельдшер-акушер непромышленной группы государственного предприятия Завода минеральных удобрений, с 17.11.1992г. по 16.06.1996г. фельдшер-акушер здравпункта ОАО Минеральные удобрения, с 17.06.1996г. по ДД.ММ.ГГГГ. фельдшер здравпункта ОАО Минеральные удобрения, с ДД.ММ.ГГГГ. отпуск без сохранения заработной платы, с ДД.ММ.ГГГГ. фельдшер здравпункта ОАО Минеральные удобрения, с ДД.ММ.ГГГГ. отпуск без сохранения заработной платы, с ДД.ММ.ГГГГ. фельдшер здравпункта ОАО Минеральные удобрения, с ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. отпуск без сохранения заработной платы, с ДД.ММ.ГГГГ. курсы повышения квалификации по направлению ООО Медис, с ДД.ММ.ГГГГ. на момент решения не были сданы индивидуальные сведения за ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ. она повторно обратилась с документами за назначением пенсии. Решением от ДД.ММ.ГГГГ. в установлении пенсии повторно отказано. Продолжительность стажа в связи с лечебной деятельностью составляет <данные изъяты>.

С учетом уточнения требований в окончательном варианте (т.2, л.д.77) ФИО3 просит обязать ответчика включить в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды:

- с <данные изъяты>

<данные изъяты>

и назначить досрочную страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец ФИО3 и ее представитель в судебном заседании уточненные исковые требования поддержали.

Представитель ответчика возражала против удовлетворения исковых требований по доводам письменного отзыва.

Представитель третьего лица ООО МЕДИС в суд не явился, извещен, направил письменный отзыв, из которого следует, что ДД.ММ.ГГГГ. на всех сотрудников были поданы сведения СЗВ-стаж за ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель третьего лица ООО Лукойл-Пермнефтеоргсинтез в судебное заседание не явился, извещен.

Представитель Филиала "ПМУ" АО "Объединенная химическая компания "УРАЛХИМ" в г. Перми в судебное заседание не явился, извещен.

Суд, заслушав участвующих в деле лиц, изучив материалы дела, пришел к следующему.

В соответствии с п.20 ч.1, ч.1.1 ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ. ФИО3 обратилась в ГУ Отделение Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по п.20 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ГУ Отделение Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО3 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого специального стажа на соответствующих видах работ (т.1, л.д.51).

Специальный стаж исчислен продолжительностью <данные изъяты>. При этом в специальный стаж не включены периоды:

- <данные изъяты>

<данные изъяты>

ДД.ММ.ГГГГ. ФИО3 вновь обратилась в ГУ Отделение Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по п.20 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях».

Специальный стаж исчислен продолжительностью <данные изъяты>. Включены периоды: <данные изъяты>.

При этом в специальный стаж не включены периоды:

- с <данные изъяты>

<данные изъяты>

Из трудовой книжки ФИО3 (т.1, л.д.54) следует, что

- <данные изъяты>

<данные изъяты>

Из справки (т.1, л.д.142) следует, что ФИО3 прошла специализацию по онкологии с ДД.ММ.ГГГГ.

Из справки, уточняющей условия работы, от ДД.ММ.ГГГГ. (т.1, л.д.143) следует, что с ДД.ММ.ГГГГ. имели место курсы повышения квалификации с сохранением средней зарплаты.

Рассматривая требования истца в части включения в специальный стаж периодов работы <данные изъяты>, суд исходит из следующего.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ. в связи с ликвидацией структурной единицы Завод минеральных удобрений ПО Пермнефтеоргсинтез и создании с ДД.ММ.ГГГГ. государственного предприятия Завод минеральных удобрений с ДД.ММ.ГГГГ. принять работников завода минеральных удобрений (т.1, л.д.29).

Приказом АО Минеральные удобрения от ДД.ММ.ГГГГ. исключены из состава хозяйственного цеха должности заведующего здравпунктом и фельдшера-акушера, создан с ДД.ММ.ГГГГ. Здравпункт АО Минеральные удобрения (т.1, л.д.30).

Лицензия на осуществление медицинской деятельности выдана здравпункту ОАО Минеральные удобрения в ДД.ММ.ГГГГ. (т.1, л.д.35).

Истцом в материалы дела представлена должностная инструкция фельдшера-акушера здравпункта АО Минеральные удобрения (т.1, л.д.37), должностная инструкция фельдшера врачебного здравпункта ОАО Минеральные удобрения (т.1, л.д.154), фельдшера здравпункта ОАО Минеральные удобрения (т.1. л.д.185).

Согласно штатному расписанию хозгруппы (хозяйственного цеха) ГП (АО) Завод минеральных удобрений с ДД.ММ.ГГГГ., на ДД.ММ.ГГГГ. в штате имелась должность фельдшер-акушер (т.1, л.д.43-44).

Согласно положению о врачебном здравпункте АО Минеральные удобрения от ДД.ММ.ГГГГ. врачебный здравпункт - структурное подразделение предприятия АО Минеральные удобрения, предназначенное для оказания первой врачебной и доврачебной медицинской помощи работникам предприятия и финансируется полностью за счет средств предприятия (т.1, л.д.172).

Согласно положениям о врачебном здравпункте ОАО Минеральные удобрения от ДД.ММ.ГГГГ. (т.1, л.д.156, 176, 189) врачебный пункт является структурным подразделением ОАО Минеральные удобрения, основным направлением деятельности является оказание первой медицинской помощи работникам ОАО Минеральные удобрения.

В штатных расписаниях цеха № здравпункта ОАО Минеральные удобрения за ДД.ММ.ГГГГ. имеется должность фельдшер (т.1, л.д.196-202).

Согласно справке филиала ПМУ АО ОХК УРАЛХИМ, уточняющей условия работы, от ДД.ММ.ГГГГ., ФИО3 работала в здравпункте АО Минеральные удобрения фельдшером в здравпункте с ДД.ММ.ГГГГ., находилась в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения возраста 3 лет с ДД.ММ.ГГГГ., отпусках без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ прочие отвлечения с ДД.ММ.ГГГГ. (т.1, л.д.27).

Из акта документальной проверки достоверности индивидуальных сведений за период работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение от ДД.ММ.ГГГГ. (т.2. л.д.33) следует, что период работы с ДД.ММ.ГГГГ. в качестве фельдшера в здравпункте АО Минеральные удобрения не засчитывается в стаж в соответствии с п.6 Правил исчисления периодов работы №, так как наименование «здравпункт» не поименован, документы, свидетельствующие о том, что здравпункт относится к врачебному или фельдшерскому, отсутствуют, справка, уточняющая условия работы, от ДД.ММ.ГГГГ., выдана без достаточных оснований.

Частью 2 статьи 30 ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".

В силу подпункта "н" пункта 1 этого постановления при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяется при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения:

- список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее также - Список должностей и учреждений от 29 октября 2002 г. N 781);

- Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения (далее также - Список должностей от 22 сентября 1999 г. N 1066), и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;

- Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет" (далее также - Список профессий и должностей от 6 сентября 1991 г. N 464), с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно;

- Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.

Из приведенных нормативных положений следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, непосредственно осуществлявшие в том числе в городах не менее 30 лет лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, предусмотренных соответствующими списками учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. При этом право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности предоставляется лицу при соблюдении одновременно двух условий: работы в соответствующих должностях и работы в соответствующих учреждениях.

В Перечне учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденном постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959г. N 1397, указаны амбулаторно-поликлинические учреждения всех типов и наименований.

Согласно Списку профессий и должностей от 6 сентября 1991 г. N 464 право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

В соответствии с перечнем № 1397, Списком № 464, а также Номенклатурой учреждений здравоохранения (приложение 3 к Положению об оплате труда работников здравоохранения Российской Федерации, утвержденному приказом Минздравмедпрома России от 20 февраля 1995г. N 35) здравпункт ПО Пермнефтеоргсинтез, хозяйственная группа государственного предприятия Завод минеральных удобрений, здравпункта ОАО Минеральные удобрения не являлись амбулаторно-поликлиническими учреждениями и структурно выделенными лечебно-профилактическими учреждениями, не входили в состав поликлиники или амбулатории, в связи с чем работа ФИО1 в заявленные периоды не подлежит включению в специальный стаж истца для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Истец ссылается на пункт 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГг. N 781, указывая, что в стаж работы засчитывается на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, работа в должностях, указанных в списке: врачебных здравпунктах, фельдшерских здравпунктах и фельдшерско-акушерских пунктах, медицинских пунктах, являющихся структурными подразделениями организаций.

Такая позиция истца является ошибочной. В приведенном пункте 6 Правил речь идет о здравпунктах, которые являются структурными подразделениями организаций, относящихся к воинским частям. Однако ФИО3 работала в здравпункте, который не относился к категории здравпункта воинской части, не являлся структурным подразделением государственных или муниципальных организаций (воинских частей), в связи с чем положения пункта 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", к спорным отношениям не применимы.

Рассматривая требования истца в части включения в специальный стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ. фельдшер медицинского центра ООО Медис, суд исходит из следующего.

Из справки, уточняющей условия работы, от ДД.ММ.ГГГГ. №, выданной ООО Медис (т.1. л.д.84) следует, что ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ. работала во врачебном здравпункте № фельдшером, с ДД.ММ.ГГГГ. по настоящее время в поликлинике фельдшером, указан код льготы 27-ГД, дни, подлежащие иск5лючению из спецстажа ДД.ММ.ГГГГ. – отпуск без сохранения заработной платы, с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. – дополнительный отпуск в связи с обучением с сохранением среднего заработка. Имеются также пояснения: ДД.ММ.ГГГГ. ФИО3 принята в структурное подразделение Медицинский центр, приказ о приеме от ДД.ММ.ГГГГ. №-л. Структурное подразделение медицинский центр не было принято Пенсионным фондом РФ <адрес> при сдаче индивидуальных сведений в части специального стажа. С 01.09.2014г. переведена в структурное подразделение Врачебный здравпункт №, приказ №/л от ДД.ММ.ГГГГ.

Из акта документальной проверки достоверности индивидуальных сведений за период работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение от ДД.ММ.ГГГГ. (т.2. л.д.29) следует, что период, не подлежащий включению в стаж – с ДД.ММ.ГГГГ. – медицинский центр не поименован п.6 Правил исчисления периодов работы №, индивидуальные сведения ФИО3 в филиале ООО Медис с ДД.ММ.ГГГГ. признаны недостоверными, индивидуальные сведения с ДД.ММ.ГГГГ. (т.1, л.д.212 без кода льготы), с ДД.ММ.ГГГГ. (т.1, л.д.212 с кодом льготы) признаны достоверными.

В соответствии с п.3, 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее именуется - список).

В стаж работы засчитывается на общих основаниях в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, работа в должностях, указанных в списке:

в клиниках и больницах высших медицинских образовательных учреждений, Военно-медицинской академии, военно-медицинских институтов и медицинских научных организаций;

в центральной консультационно-диагностической поликлинике Военно-медицинской академии;

в лечебно-профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений;

в медико-санитарных частях, медицинских частях, амбулаториях, лазаретах, поликлиниках, поликлинических отделениях, кабинетах (рентгеновских подвижных и стоматологических подвижных), группах специализированной медицинской помощи (военного округа, флота), группах медицинского обеспечения, медицинской службе, медицинской группе, военно-медицинских службах, стационарах, санитарно-эпидемиологических лабораториях, санитарно-контрольных пунктах, медицинских ротах, врачебных здравпунктах, фельдшерских здравпунктах и фельдшерско-акушерских пунктах, медицинских пунктах, являющихся структурными подразделениями организаций (воинских частей).

Таким образом, «медицинский центр» общества с ограниченной ответственностью не поименован ни в Списке учреждений, утвержденном постановлением Правительства РФ № 781, ни в п.6 Правил, утвержденных этим же постановлением, в связи с чем период работы ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ. фельдшером медицинского центра ООО Медис правомерно не включен пенсионным органом в специальный стаж истца.

Рассматривая требование истца в части включения в специальный стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ. фельдшер ООО Поликлиника Азот, суд не усматривает оснований для его удовлетворения в силу следующего.

Приказом ООО Поликлиника Азот от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО3 принята в здравпункт ПМУ фельдшером (т.1. л.д.96).

Приказом ООО Поликлиника Азот от ДД.ММ.ГГГГ. прекращено действие трудового договора с ФИО3 (т.1, л.д.95).

Из архивной справки филиала Азот АО ОХК УРАЛХИМ от ДД.ММ.ГГГГ. следует, что с ДД.ММ.ГГГГ. ФИО3 работала в здравпункте ПМУ в должности фельдшера (т.1, л.д.25).

Согласно положению о здравпункте ПМУ ООО Поликлиника Азот от ДД.ММ.ГГГГ. здравпункт является структурным подразделением, находящимся на балансе и в ведении ООО Поликлиника Азот, предназначенным для круглосуточного оказания скорой и неотложной доврачебной и врачебной медицинской помощи работникам ОАО Минеральные удобрения (т.1, л.д.87).

Лицензия на осуществление медицинской деятельности выдана ООО Поликлиника Азот в 2013г. (т.1, л.д.31).

Пунктом 1 ст.120 ГК РФ учреждением признается организация, созданная собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера и финансируемая им полностью или частично.

В пункте 1, 3 ст.88 ГК РФ предусмотрено, что обществом с ограниченной ответственностью признается хозяйственное общество, уставный капитал которого разделен на доли; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им долей. Правовое положение общества с ограниченной ответственностью и права и обязанности его участников определяются настоящим Кодексом и законом об обществах с ограниченной ответственностью.

Исходя из приведенных положений Гражданского кодекса РФ, общество с ограниченной ответственностью и учреждение имеют разную юридическую природу и создаются для осуществления различных целей, в связи с чем акционерное общество не может являться учреждением.

В абзаце первом пункта 17 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу подпунктов 19 и 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений. Исходя из пункта 2 статьи 120 Гражданского кодекса Российской Федерации учреждение может быть создано гражданином или юридическим лицом (частное учреждение) либо соответственно Российской Федерацией, субъектом Российской Федерации, муниципальным образованием (государственное или муниципальное учреждение). При этом форма собственности (государственная, муниципальная, частная) учреждений в данном случае правового значения не имеет.

ООО Поликлиника Азот не является учреждением здравоохранения, не поименовано в Единой номенклатуре государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава России от 3 июня 2003г. N 229, Единой номенклатуре государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 7 октября 2005г. N 627, Номенклатуре медицинских организаций, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 6 августа 2013г. N 529н, акционерные общества в качестве учреждений здравоохранения также не указаны.

Исходя из приведенного выше правового регулирования отношений, связанных с включением периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, акционерное общество не может быть отнесено к учреждениям здравоохранения, поименованным в разделе "Наименование учреждений" списка, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Рассматривая требования истца в части включения в специальный стаж периодов с ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ., суд находит их обоснованными и подлежащими удовлетворению в силу следующего.

Согласно ст.187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

В соответствии со ст.173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Из справки ГБУЗ ПК ГКП № о начисленной заработной плате (т.1. л.д.229) следует, что с ДД.ММ.ГГГГ. ФИО3 начислялась заработная плата в период усовершенствования.

Приказом ООО Медис от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО3 предоставлен дополнительный отпуск в связи с обучением с сохранением среднего заработка работникам, совмещающим работу с обучением, с ДД.ММ.ГГГГ. (т.1, л.д.24).

Согласно справке ООО Медис от ДД.ММ.ГГГГ. № в период предоставления ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ. дополнительного отпуска в связи с обучением с сохранением среднего заработка работникам, совмещающим работу с обучением, за ФИО7 уплачивались стразовые взносы на обязательное пенсионное страхование в полном объеме (т.1, л.д.21).

При этом суд отмечает, что дополнительный отпуск в связи с обучением имел место в период работы, который пенсионным органом включен в специальный стаж истца.

В силу вышеприведенных норм законодательства указанные периоды с ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ. подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Поскольку с учетом включенных судом периодов специальный стаж истца составляет менее требуемого, то оснований для назначения истцу пенсии с даты обращения ДД.ММ.ГГГГ. не имеется, в данной части требование истца удовлетворению не подлежит.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Включить в специальный стаж ФИО3 периоды с 28.02.2012г. по 27.03.2012г., 13.02.2017г. по 22.02.2017г.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО3 отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Пермский краевой суд через Свердловский районный суд г.Перми в течение 1 месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Судья - О.В.Коневских

Мотивированное решение изготовлено 28.04.2023