Дело № 2-1554/2025

УИД 69RS0036-01-2025-003342-67

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

30 июля 2025 года г. Тверь

Заволжский районный суд г. Твери

в составе председательствующего судьи Шакурова А.В.,

при секретаре Поляковой Т.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «33», Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области, Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г. Москве и Московской области об установлении факта отсутствия трудовых отношений, признании приказа о приеме на работу, записи в сведениях о трудовой деятельности недействительными, возложении обязанности по корректировке сведений,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением к ООО «33», ОСФР по Тверской области об установлении факта отсутствия трудовых отношений, признании приказа о приеме на работу, записи в сведениях о трудовой деятельности недействительными, возложении обязанности по корректировке сведений,

В обосновании заявленных требований указывает, что 10 января 2025 года при обращении в Социальный фонд России по Тверской области по адресу <адрес> истцу стало известно, что согласно сведениям о трудовой деятельности, предоставляемых из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования РФ, кроме фактического места работы - Тверской областной суд, также в качестве работодателя указано некое ООО «33» (ИНН <***>), дата приема на работу - ДД.ММ.ГГГГ, приказ о приеме на работу за № № от ДД.ММ.ГГГГ. 13 января 2025 года истец обратилась с заявлением в Социальный Фонд России по Тверской области о проведении проверки в отношении страхователя ООО «33» и принятии решения о корректировке сведений индивидуального учета и аннулировании записи в ИЛС об ООО «33» в качестве работодателя. В ответ на указанное заявление от Социального Фонда России по Тверской области поступил ответ № № от 10 февраля 2025 года в котором сказано, что в целях отражения на ИЛС корректных сведений для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе сведений о трудовой деятельности по страхователю ООО «33», в ОСФР по г Москве и Московской области направлен запрос 21 января 2025 года. До настоящего времени корректирующие сведения страхователем не представлены, при поступлении указанных сведений, будет рассмотрен вопрос корректировки ИДС. По факту незаконного трудоустройства в указанном обществе истцом были направлены заявления 13 января 2025 года в УФНС России по Тверской области с просьбой провести в отношении ООО «33» камеральную и выездную налоговую проверку, 14 января 2025 года - в Управление Роскомнадзора по Тверской области и УМВД России по г. Твери. Материал проверки УМВД России по г. Твери был направлен в ОМВД России по Басманному району г. Москвы для принятия решения в соответствии с УПК РФ. На данный момент о результатах проверки ей не известно. До 10 января 2025 года сведениями о наличии каких-либо трудовых отношений с ООО «33» не обладала, документов для заключения трудовых отношений никому не передавала, трудового договора с ООО «33» не заключала, фактических трудовых отношений с данной организацией не имеет, заработную плату не получала. С 2015 года по настоящее время единственным местом работы является <данные изъяты>, где хранится трудовая книжка на бумажном носителе. В силу положений Федерального закона от 16 декабря 2019 года № 439-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде» 16 октября 2020 года истцом было написано письменное заявление о продолжении ведения работодателем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации. Из полученных в приложении «Сбербанк» сведений о доходах физического лица, о выплатах, произведенных плательщиками страховых взносов в пользу физического лица, сумма страховых взносов от ООО «33» за 2024 год указана только с июня по сентябрь в размере 0 рублей. Согласно ответу Социального фонда России по Тверской области № № от 10 февраля 2025 года «...до настоящего времени корректирующие сведения страхователем не представлены..». Ввиду сведений об ООО «33», из выписки из ЕГРЮЛ (меняли адрес регистрации юридического лица, юридический адрес является массовым, 9 сентября 2024 года - решение о предстоящем исключении ЮЛ из ЕГРЮЛ), предполагает, что корректирующие данные от общества так и не поступят в виду их сомнительной деятельности. Нарушение прав истца допущено действиями ООО «33», однако восстановление положения, существовавшего до нарушения права, ввиду вышеуказанного, считает возможным путем предъявления требования к Социальному фонду России по Тверской области, в связи с чем просит суд установить факт отсутствия трудовых отношений с ООО «33», признать приказ о приеме на работу № № от ДД.ММ.ГГГГ на должность <данные изъяты>, основное подразделение, недействительным; признать запись в «Сведениях о трудовой деятельности, предоставляемых из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации» под пунктом 4: работодатель ООО «33»; рег.номер №; дата приема ДД.ММ.ГГГГ; трудовая функция - <данные изъяты>. Основное подразделение; код выполняемой функции 3341.3; наименование документа - приказ; дата – ДД.ММ.ГГГГ; номер документа - №, недействительной; возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области обязанность по корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета: исключить (отменить) запись в «Сведениях о трудовой деятельности, предоставляемых из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации» под пунктом 4: работодатель ООО «33»; рег.номер №; дата приема ДД.ММ.ГГГГ трудовая функция - <данные изъяты> Основное подразделение; код выполняемой функции 3341.3; наименование документа - приказ; дата – ДД.ММ.ГГГГ; номер документа - №

Определением суда от 06.05.2025, занесенным в протокол судебного заседания, к участию в деле в качестве соответчика привлечено ОСФР по г. Москве и Московской области.

В судебное заседание истец ФИО1, ответчики ООО «33», ОСФР по Тверской области, ОСФР по г. Москве и Московской области в судебное заседание не явились, о месте и времени судебного заседания извещены надлежащим образом.

Ответчиком ОСФР по Тверской области представлен в суд письменный отзыв, согласно которому ответчик в удовлетворении заявленных к нему исковых требований просит отказать.

Судом определено о рассмотрении дела в отсутствие не явившихся лиц, в соответствии с положениями ст. 167 ГПК РФ.

Исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 16 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. В случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате: избрания на должность; избрания по конкурсу на замещение соответствующей должности; назначения на должность или утверждения в должности; направления на работу уполномоченными в соответствии с федеральным законом органами в счет установленной квоты; судебного решения о заключении трудового договора; признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Согласно ст. 66.1 ТК РФ работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (далее - сведения о трудовой деятельности) и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работнике, месте его работы, его трудовой функции, переводах работника на другую постоянную работу, об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения трудового договора, другая предусмотренная настоящим Кодексом, иным федеральным законом информация.

Порядок предоставления информации, указанной в статье 66.1 ТК РФ, определен Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования».

В силу ст. 5 настоящего Федерального закона органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, является Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Согласно ст. 8.1 данного Федерального закона Фонд осуществляет прием и учет сведений о зарегистрированных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

В соответствии со ст. 14 указанного Федерального закона зарегистрированное (застрахованное) лицо имеет право в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться с заявлением об исправлении указанных сведений в органы Фонда или в налоговые органы в соответствии с их компетенцией, либо в суд.

Судом установлено, что в индивидуальный лицевой счет на зарегистрированное (застрахованное) лицо ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, СНИЛС №, в «Сведениях о трудовой деятельности, предоставляемых из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации» под пунктом 4 содержатся сведения о трудовой деятельности истца, в которых указано: работодатель (наименование), регистрационный номер в СФР: ООО «33». №; дата (число, месяц, год) приема, перевода, увольнения: ДД.ММ.ГГГГ; сведения о приеме, переводе, увольнении: прием; трудовая функция (должность, профессия, специальность, квалификация, конкретный вид поручаемой работы), структурное подразделение: <данные изъяты>. Основное подразделение; код выполняемой функции (при наличии): 3341.3; наименование документа: приказ; дата: ДД.ММ.ГГГГ; номер документа: №

Запись о трудоустройстве ФИО1 в ООО «33» в трудовой книжке отсутствует.

Согласно пояснениям истца она в данной организации никогда не работа, откуда появились сведения о трудоустройстве в ООО «33» не знает.

По заявлению ФИО1 ОМВД России по Басманному району г. Москвы проведена проверка, по результатам которой 22.03.2025 вынесено постановление об отказе в возбуждении уголовного дела (КУСП № № от 13.03.2025). Согласно постановлению об отказе в возбуждении уголовного дела в ходе проведения проверки установить место нахождения и опросить всех лиц по обстоятельствам проводимой проверки не представилось возможным.

ООО «33» зарегистрировано на территории г. Москвы. Региональная база данных на зарегистрированное (застрахованное) лицо ФИО1 находится в ОСФР по г. Москве и Московской области.

В связи с изложенным, ОСФР по Тверской области является ненадлежащим ответчиком.

ООО «33» заявлено в исковом заявлении в качестве соответчика. Однако исковые требования к ООО «33» истцом не предъявлены ввиду их неисполнимости по мнению истца, поскольку 09.09.2024 в ЕГРЮЛ внесены сведения о принятом решении о предстоящем исключении юридического лица из ЕГРЮЛ.

Оригинал приказа о приеме истца на работу № 3300-000029 от 11 июня 2024 года на должность менеджера в материалах дела отсутствует и сторонами не представлен, в связи с чем оснований полагать, что данный приказ издавался не имеется, как и оснований для признания его в этом случае недействительным.

Исходя из ст. 16 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» органы Фонда имеют право в необходимых случаях по результатам проверки полноты и достоверности сведений, учтенных на индивидуальном лицевом счете, в том числе представленных страхователями, физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, при изменении пенсионного законодательства Российской Федерации, при поступлении в орган Фонда сведений, не подлежащих представлению (корректировке) страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, а также по заявлению зарегистрированного лица осуществлять корректировку этих сведений и вносить уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет в порядке, утверждаемом Фондом, сообщив об этом зарегистрированному лицу. Органы Фонда обязаны: обеспечивать своевременное включение в соответствующие индивидуальные лицевые счета сведений, представленных налоговыми органами и страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, органами, предоставляющими государственные или муниципальные услуги, зарегистрированными лицами, а также надежное хранение этих сведений; осуществлять контроль за правильностью представления страхователями, органами, предоставляющими государственные или муниципальные услуги, сведений, определенных настоящим Федеральным законом, в том числе по их учетным данным.

Исследовав и оценив представленные доказательства в их совокупности по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу об отсутствии трудовых отношений между ФИО1 и ООО «33» и исключении ОСФР по г. Москве и Московской области записи об этом из индивидуального лицевого счета истца.

В соответствии с ч. 2 ст. 206 ГПК РФ ответчику подлежит установлению срок для исполнения решения суда в течение десяти дней со дня вступления решения суда в законную силу.

По общему правилу, предусмотренному ст. 103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела и государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Истец в силу ст. 393 ТК РФ и п.п. 1 п. 1 ст. 333.36 НК РФ освобожден от уплаты государственной пошлины.

Исходя из разъяснений, приведенных в п. 19 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 21.01.2016 № 1 «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела», не подлежат распределению между лицами, участвующими в деле, издержки, понесенные в связи с рассмотрением требований, удовлетворение которых не обусловлено установлением фактов нарушения или оспаривания прав истца ответчиком.

При этом под оспариванием прав истца ответчиком следует понимать совершение последним определенных действий, свидетельствующих о несогласии с предъявленным иском, например, подача встречного искового заявления, то есть наличие самостоятельных претензий ответчика на объект спора.

В связи с тем, что удовлетворение заявленных истцом требований не обусловлено установлением обстоятельств нарушения или оспаривания со стороны ответчика ОСФР по г. Москве и Московской области прав истца, то в силу положений ч. 4 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина взысканию ни с кого из сторон не подлежит.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Установить факт отсутствия трудовых отношений ФИО1 (паспорт гражданина РФ №, СНИЛС № с обществом с ограниченной ответственностью «33» (ИНН <***>).

Признать недействительной запись в отношении ФИО1 (паспорт гражданина РФ № СНИЛС №) в «Сведениях о трудовой деятельности, предоставляемых из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации» под пунктом 4: работодатель (наименование), регистрационный номер в СФР: ООО «33». №; дата (число, месяц, год) приема, перевода, увольнения: ДД.ММ.ГГГГ; сведения о приеме, переводе, увольнении: прием; трудовая функция (должность, профессия, специальность, квалификация, конкретный вид поручаемой работы), структурное подразделение: <данные изъяты>. Основное подразделение; код выполняемой функции (при наличии): 3341.3; наименование документа: приказ; дата: ДД.ММ.ГГГГ; номер документа: №

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г. Москве и Московской области (ИНН <***>) в течение десяти дней со дня вступления решения суда в законную силу исключить запись в отношении ФИО1 (паспорт гражданина РФ №, СНИЛС №) в «Сведениях о трудовой деятельности, предоставляемых из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации» под пунктом 4: работодатель (наименование), регистрационный номер в СФР: ООО «33». № дата (число, месяц, год) приема, перевода, увольнения: ДД.ММ.ГГГГ; сведения о приеме, переводе, увольнении: прием; трудовая функция (должность, профессия, специальность, квалификация, конкретный вид поручаемой работы), структурное подразделение: <данные изъяты> Основное подразделение; код выполняемой функции (при наличии): 3341.3; наименование документа: приказ; дата: ДД.ММ.ГГГГ; номер документа: №

В удовлетворении исковых требований в остальной части, в том числе к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тверской области, отказать.

Решение может быть обжаловано в Тверской областной суд через Заволжский районный суд г. Твери в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий А.В. Шакуров

Решение в окончательной форме изготовлено 13 августа 2025 года.

Председательствующий А.В. Шакуров