Решение по делу № 2-347/2022 от 03.08.2022 - о возмещении расходов на обучение.

Дело №2-347/2022 УИД: 66RS0034-01-2022-000602-78

КОПИЯ

Мотивированное решение изготовлено 03 августа 2022 года

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Красноуральск

03 августа 2022 года Красноуральский городской суд Свердловской области в составе: председательствующего судьи Карташова О.В.

при секретаре Мальгиной А.В.,

с участием:

представителя истца ФИО1 ФИО40.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску АО «Святогор» к ФИО2 ФИО39 о возмещении расходов на обучение,

УСТАНОВИЛ:

АО «Святогор» обратился в суд с исковым заявлением к ФИО2 ФИО38. о возмещении затрат на обучение.

В обоснование требований представитель истца АО «Святогор» указал, что в соответствии с соглашением от 24.08.2015 об обучении за счет средств работодателя к трудовому договору от 17.07.2012 №, АО «Святогор» обязалось заключить договор с образовательной организацией и оплатить стоимость обучения, а ФИО2 ФИО37. в соответствии с п. 4.1 соглашения обязался получить документ установленного образца образовательной организации, а также в соответствии с п. 4.2.3 соглашения отработать в АО «Святогор» в течение трех лет после окончания обучения по образовательным программам высшего образования.

30.08.2017 между НЧОУ ВО «Технический университет УГМК» (Университет), АО «Святогор» (далее по тексту – Истец, Заказчик) и ФИО2 ФИО36. (далее по тексту – Студент, Ответчик) был заключен договор №-БЗ/Б о возмездном оказании образовательных услуг по обучению Студента по основной профессиональной образовательной программе высшего образования – направление 13.03.02 «Электроэнергетика и электротехника» программы «Электрооборудование и электрохозяйство горных и промышленных предприятий» по заочной форме обучения. По условиям указанного договора Университет обязался организовать и обеспечить надлежащее исполнение образовательных услуг, АО «Святогор» обязалось оплатить образовательные услуги, оказываемые Университетом Студенту, а ФИО2 ФИО41 обязался освоить образовательную программу в соответствии с учебными и индивидуальными планами, а также проработать у Заказчика (АО «Святогор») после окончания обучения не менее 5 лет.

АО «Святогор» обязательство по оплате стоимости обучения выполнило, что подтверждается платежными поручениями на общую сумму 665 000 рублей:

- № 793 от 24.01.2018 в размере 95 000 рублей;

- № 2562 от 07.03.2018 в размере 95 000 рублей;

- № 15774 от 01.11.2018 в размере 95 000 рублей;

- № 24424 от 03.04.2019 в размере 95 000 рублей;

- № 36949 от 15.11.2019 в размере 95 000 рублей;

- № 2778 от 02.03.2020 в размере 95 000 рублей;

- № 13122 от 16.09.2020 в размере 95 000 рублей.

Всего затраты АО «Святогор» на обучение ФИО2 ФИО31. по договору от 30.08.2017 №-БЗ/Б составили 665 000 рублей.

Обучающиеся, не прошедшие государственное аттестационное испытание в связи с неявкой на государственное аттестационное испытание по неуважительной причине отчисляются из организации с выдачей справки об обучении, как не выполнившие обязанностей по добросовестному освоению образовательной программы и выполнению учебного плана (п. 41 Порядка проведения государственной итоговой аттестации по образовательным программам высшего образования - программам бакалавриата, программам специалитета и программам магистратуры, утвержденного Приказом Минобрнауки России от 29.06.2015 № 636 (ред. от 27.03.2020)).

16.07.2021 НЧОУ ВО «Технический университет УГМК» был издан приказ № об отчислении ФИО2 ФИО30. в связи с неявкой на государственную итоговую аттестацию по неуважительным причинам.

В связи с изданием приказа от 16.07.2021 № об отчислении ФИО2 ФИО29. и в соответствии с п. 9.4.1 договора от 30.08.2017 №-БЗ/Б между НЧОУ ВО «Технический университет УГМК», АО «Святогор» и ФИО2 ФИО33. заключено Соглашение о расторжении договора от 30.08.2017 №-БЗ/Б.

30.12.2021 ФИО2 ФИО32. подано заявление о его увольнении по собственному желанию, в связи с переездом в другой город. Приказом АО «Святогор» от 13.01.2022 № трудовой договор от 17.07.2012 № с ФИО2 ФИО34. расторгнут. Основанием для увольнения послужило собственное желание ответчика. Уважительных причин для его увольнения не выявлено.

Поэтому истец АО «Святогор» просит взыскать с ответчика ФИО2 ФИО27. затраты на обучение, в сумме 665 000 рублей. Кроме того, истец просит возместить ему расходы по уплате государственной пошлины за подачу иска в суд, в сумме 9 850 рублей.

В судебном заседании представитель истца ОАО «Святогор» - ФИО1 ФИО26. поддержала требования по доводам, изложенным в иске.

Несмотря на своевременные извещения, ответчик ФИО2 ФИО28. в судебное заседание не явился, о причинах неявки суд не уведомил, что расценивается как неявка без уважительной причины и соответственно суд, с согласия представителя истца, находит возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Заслушав представителя истца и исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующим выводам.

В силу требований ст.249 Трудового кодекса Российской Федерации в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Согласно приказа о приеме на работу от 17.07.2012 №-к, трудового договора от 17.07.2012 № ответчик ФИО2 изначально был принят на работу в горный цех, дробильно-сортировочной фабрики АО «Святогор» учеником машиниста конвейера 2 разряда.

24.08.2015 между АО «Святогор» и ФИО2 ФИО25. было заключено Соглашение об обучении за счет средств работодателя к трудовому договору от 17.07.2012 № (далее-Соглашение).

Согласно условиям соглашения АО «Святогор» обязалось заключить договор с образовательной организацией и оплатить стоимость обучения, а ФИО2 ФИО21. в соответствии с п. 4.1 соглашения обязался получить документ установленного образца образовательной организации, а также в соответствии с п. 4.2.3 соглашения отработать в АО «Святогор» в течение трех лет после окончания обучения по образовательным программам высшего образования.

Во исполнение указанного Соглашения, 30.08.2017 между НЧОУ ВО «Технический университет УГМК», АО «Святогор» и ФИО2 ФИО20. был заключен договор №-БЗ/Б о возмездном оказании образовательных услуг по обучению ФИО2 ФИО22 по основной профессиональной образовательной программе высшего образования – направление 13.03.02 «Электроэнергетика и электротехника» программы «Электрооборудование и электрохозяйство горных и промышленных предприятий» по заочной форме обучения. По условиям указанного договора НЧОУ ВО «Технический университет УГМК» обязался организовать и обеспечить надлежащее исполнение образовательных услуг, АО «Святогор» обязалось оплатить образовательные услуги, оказываемые университетом ФИО2 ФИО23., а последний обязался освоить образовательную программу в соответствии с учебными и индивидуальными планами, а также проработать у АО «Святогор» после окончания обучения не менее 5 лет.

Свои обязательства АО «Святогор» по оплате стоимости обучения ФИО2 ФИО18 выполнил, полностью оплатив выставленные университетом счета, что подтверждается платежными поручениями:

- № 793 от 24.01.2018 в размере 95 000 рублей;

- № 2562 от 07.03.2018 в размере 95 000 рублей;

- № 15774 от 01.11.2018 в размере 95 000 рублей;

- № 24424 от 03.04.2019 в размере 95 000 рублей;

- № 36949 от 15.11.2019 в размере 95 000 рублей;

- № 2778 от 02.03.2020 в размере 95 000 рублей;

- № 13122 от 16.09.2020 в размере 95 000 рублей.

Всего затраты АО «Святогор» на обучение ФИО2 ФИО17. по договору от 30.08.2017 №-БЗ/Б составили 665 000 рублей.

Согласно п. 41 Порядка проведения государственной итоговой аттестации по образовательным программам высшего образования - программам бакалавриата, программам специалитета и программам магистратуры, утвержденного Приказом Минобрнауки России от 29.06.2015 № (ред. от 27.03.2020), обучающиеся, не прошедшие государственное аттестационное испытание в связи с неявкой на государственное аттестационное испытание по неуважительной причине отчисляются из организации с выдачей справки об обучении как не выполнившие обязанностей по добросовестному освоению образовательной программы и выполнению учебного плана

Между тем, в связи с неявкой на государственную итоговую аттестацию по неуважительным причинам по НЧОУ ВО «Технический университет УГМК» был издан приказ 16.07.2021 № об отчислении ФИО2 ФИО16

В силу п. 2 ст. 61 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» образовательные отношения могут быть прекращены досрочно, в том числе по инициативе организации, осуществляющей образовательную деятельность, в случае применения к обучающемуся, достигшему возраста пятнадцати лет, отчисления как меры дисциплинарного взыскания, в случае невыполнения обучающимся по профессиональной образовательной программе обязанностей по добросовестному освоению такой образовательной программы и выполнению учебного плана.

Пунктом 9.4.1 договора №-БЗ/Б от 30.08.2017 предусмотрено, что указанный договор расторгается досрочно при отчислении студента из университета в случае применения к нему отчисления как меры дисциплинарного взыскания, в случае невыполнения студентом по профессиональной образовательной программе обязанностей по добросовестному освоению такой образовательной программы и выполнению учебного плана. Договор считается расторгнутым с даты, определенной приказом университета об отчислении.

В связи с изданием приказа от 16.07.2021 № об отчислении ФИО2 ФИО12 и в соответствии с п. 9.4.1 договора №-БЗ/Б от 30.08.2017, между НЧОУ ВО «Технический университет УГМК», АО «Святогор» и ФИО2 ФИО13. заключено соглашение от 16.07.2021 о расторжении договора №-БЗ/Б от 30.08.2017.

Вместе с тем, ответчиком ФИО2 ФИО11 подано 30.12.2021 заявление о его увольнении по собственному желанию, в связи с переездом в другой город. Приказом АО «Святогор» от 13.01.2022 № трудовой договор № от 17.07.2012 с ФИО2 ФИО14. расторгнут. Основанием для увольнения послужило собственное желание ответчика.

В соответствии с Письмом Минтруда России от 18.11.2020 N 14-2/ООГ-17069, переезд по семейным обстоятельствам в другой регион Российской Федерации не является основанием для расторжения ученического договора с освобождением от ответственности за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении

Таким образом, уважительных причин для увольнения ФИО2 ФИО10. не установлено.

На основании п. 4.4 соглашения от 24.08.2015 работник обязан возместить работодателю затраты, связанные с обучением работника, при неполучении работником документа установленного образца образовательной организации, в случаях, если образовательная программа не освоена по неуважительным причинам, связанным с работником, либо при отчислении работника по инициативе образовательной организации.

В соответствии с пунктом 5.7 договора №-БЗ/Б от 30.08.2017 ФИО2 ФИО9, обязался возместить АО «Святогор» средства, фактически затраченные на оплату услуг по обучению, оказанных университетом в случае отчисления ФИО2 ФИО15, по инициативе университета по причине академической неуспеваемости, нарушения учебной дисциплины, правил внутреннего распорядка университета и/или Заказчика.

Поскольку судом на основании совокупности исследованных доказательств установлено, что ФИО2 ФИО8. условия договора не выполнены без уважительной причины, соответственно требования истца о взыскании в свою пользу с ответчика затрат на обучение, подлежат удовлетворению в полном объеме, то есть в сумме 665 000 рублей.

В силу ст.98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесённые по делу судебные расходы пропорционально удовлетворённым требованиям.

В связи с этим, требования АО «Святогор» о возмещении ему расходов по уплате государственной пошлины за подачу иска в суд, подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.56, 194-199, 235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования АО «Святогор» к ФИО2 ФИО7 о возмещении расходов на обучение, удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 ФИО6 в пользу АО «Святогор» расходы, связанные с обучением, в сумме 665 000 рублей.

Взыскать с ФИО2 ФИО5 в пользу ОАО «Святогор» расходы по уплате государственной пошлины, в сумме 9 850 рублей.

Ответчик имеет право в течение 7 дней, со дня вручения ему копии решения, обратиться в Красноуральский городской суд о пересмотре заочного решения.

Заочное решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий: подпись

Копия верна:

Судья О.В. Карташов