Дело № 2-85/2025
РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
27 января 2025 г. г.Липецк
Октябрьский районный суд г. Липецка в составе:
председательствующего судьи Дедовой Е.В.
при секретаре Савенковой А.С.,
с участием прокурора Коршуновой Н.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ МЧС России по Липецкой области о взыскании компенсации морального вреда,
установил:
ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ МЧС России по Липецкой области о взыскании компенсации морального вреда. В обоснование требований ссылался на получение им при исполнении служебных обязанностей политравмы в виде тупой травмы грудной клетки, закрытого перелома 7-8 ребер слева с повреждением левого легкого, ограниченный левосторонний пневмоторакс, повреждение левого акромиально-ключичного сочленения с вывихом акр конца ключицы. Поскольку вред, по мнению истца, причинен источником повышенной опасности, обязанность по возмещению морального вреда лежит на работодателе. Ссылаясь на морально и нравственные страдания при причинении ему вреда здоровью, просил суд с учетом уточнений взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 1 000 000 руб.
В судебном заседании представитель истца ФИО1 по доверенности ФИО2 исковые требования поддержала, указав, что лестница трехколенная, которая сложилась в момент нахождения на ней ФИО1 10 сентября 2020 года, является составной частью пожарного автомобиля, а, следовательно, источником повышенной опасности, в связи с чем вина ГУ МЧС России по Липецкой области в причинении ФИО1 травмы и моральных и нравственных страданий несомненна. Полагала, что документы, которые представили представители ответчика о прохождении испытания лестницы трехколенной не соответствуют действительности, поскольку при их ознакомлении с материалами проверки ей и ее доверителю были представлены иные документы. Полагала, что моральные и нравственные страдания перенесенные ее доверителем в результате полученной травмы, оцененные истцом в 1 000 000 руб., подлежат компенсации в полном объеме.
Истец ФИО1 до объявления перерыва указал на обстоятельства своей реабилитации, физической боли после перенесенных травм, невозможности вести привычный образ жизни, невозможности устроиться на другую работу, необходимости носить корсет за пределами дома.
Представители ответчика ГУ МЧС России по Липецкой области по доверенностям ФИО3, ФИО4, ФИО5 исковые требования не признали, указав, что ГУ МЧС России по Липецкой области не виновато в причинении истцу вреда здоровью. Лестница на момент использования прошла все необходимые испытания, была исправна. Вина работодателя отсутствует. Оспаривали сам факт причинения вреда ФИО1 источником повышенной опасности, поскольку вред был причинен лестницей, а не автомобилем. Лестница трехколенная входит в комплект пожарного автомобиля так же, как ограждающие конусы, аптечка, канистра для воды и иное оборудование, которое не может быть отнесено к источнику повышенной опасности. Полагали доказанной вину самого ФИО1 в наступлении причинения вреда здоровью, ссылаясь на акт и заключение о несчастном случае на производстве.
Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, выслушав заключение прокурора Коршуновой Н.А., полагавшей, что требования истца подлежат удовлетворению, суд приходит к следующим выводам.
Статьей 2 Конституции РФ установлено, что человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина – обязанность государства. Основные права и свободы человека неотчуждаемы и принадлежат каждому от рождения (ч.2 ст. 17 Конституции РФ).
К числу основных прав и свобод человека отнесено право на труд.
Как следует из положений п.3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
Правоотношения, связанные с поступлением на службу в федеральную противопожарную службу Государственной противопожарной службы (далее - федеральная противопожарная служба), ее прохождением и прекращением, а также с определением правового положения (статуса) сотрудника федеральной противопожарной службы регулируются нормами Федерального закона от 23 мая 2016 г. №141-ФЗ "О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (далее Федеральный закон №141-ФЗ), Федеральным законом от 30 декабря 2012 г. N 283-ФЗ "О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации".
В случаях, не урегулированных вышеуказанными нормативными правовыми актами, к правоотношениям, связанным со службой в федеральной противопожарной службе, применяются нормы трудового законодательства Российской Федерации.
В целях защиты прав и законных интересов лиц, работающих по трудовому договору, в Трудовом кодексе Российской Федерации введено правовое регулирование трудовых отношений, возлагающее на работодателя дополнительную ответственность за нарушение трудовых прав работника.
В силу положений абзацев четвертого и четырнадцатого части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором, а также на возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами.
Этим правам работника корреспондируют обязанности работодателя обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами, возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (абзацы четвертый, пятнадцатый и шестнадцатый части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации).
Обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников является одним из направлений государственной политики в области охраны труда (абзац второй части 1 статьи 210 Трудового кодекса Российской Федерации).
Частью 1 статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.
Работодатель обязан обеспечить безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов (абзац второй части 2 статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации).
Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора (ч.1 ст. 237 Трудового кодекса РФ).
Пунктом 2 статьи 2 Гражданского кодекса РФ установлено, что что неотчуждаемые права и свободы человека и другие нематериальные блага защищаются гражданским законодательством, если иное не вытекает из существа этих нематериальных благ.
В п. 1 ст. 150 Гражданского кодекса РФ определено, что жизнь и здоровье, достоинство личности, личная неприкосновенность, честь и доброе имя, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, неприкосновенность жилища, личная и семейная тайна, свобода передвижения, свобода выбора места пребывания и жительства, имя гражданина, авторство, иные нематериальные блага, принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона, неотчуждаемы и непередаваемы иным способом.
Если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями гражданина, которому причинен вред (ст. 151 Гражданского кодекса РФ).
В силу п. 1 ст. 1099 Гражданского кодекса РФ основания и размер компенсации гражданину морального вреда определяются правилами, предусмотренными гл. 59 (ст. 1064-1101 Гражданского кодекса РФ) и ст. 151 Гражданского кодекса РФ.
Согласно п. 1 ст. 1064 Гражданского кодекса РФ, определяющей общие основания гражданско-правовой ответственности за причинение вреда, вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред. Законом обязанность возмещения вреда может быть возложена на лицо, не являющееся причинителем вреда.
В силу ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.
Исходя из смысла ст. 1101 ГК РФ компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме. Размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости. Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.
Согласно разъяснениям, содержащимся в п. 32 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 26 января 2010 г. № 1 «О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровью гражданина», учитывая, что причинение вреда жизни или здоровью гражданина умаляет его личные нематериальные блага, влечет физические или нравственные страдания, потерпевший, наряду с возмещением причиненного ему имущественного вреда, имеет право на компенсацию морального вреда при условии наличия вины причинителя вреда. Независимо от вины причинителя вреда осуществляется компенсация морального вреда, если вред жизни или здоровью гражданина причинен источником повышенной опасности (статья 1100 ГК РФ).
ФИО1 с 18 июня 2020 года принят на службу по должности «Помощник начальника караула» в 9 ПСЧ 3 ПСО ФПС ГУ МЧС России по Липецкой области.
10 сентября 2020 года ФИО1 заступил на дежурство в составе дежурного караула. Жалоб на состояние здоровья не поступало. В 10-20 к месту вызова (по сообщению о запахе гари в 7 подъезде <адрес>) были направлены пожарно-спасательные подразделения по рангу пожара 1-БИС: 1 отделение 9 ПСЧ 3 ПСО, 1 отделение и АЛ-30 6 ПСЧ 3 ПСО, 2 отделения СПСЧ ФПС ГУ МЧС России по Липецкой области. ФИО1 прибыл к месту вызова в 10 час. 24 мин. в составе отделения 9 ПСч 3 ПСО ФПС и приступил к ведению разведки. Было установлено, что запах подгоревшей пищи распространялся из <адрес>, находившейся на 3 этаже. Дверь в квартиру никто не открывал, по информации с противоположной стороны в указанной квартире открыто балконное окно. ФИО1 дал команду на объезд МКД и установку трехколенной выдвижной лестницы Л-60, которую он устанавливал совместно с пожарным ФИО6, после чего начал подъем по ней, ФИО6 осуществлял страховку. После выполнения задач по пожару тушению, при спуске по лестнице произошел облом вытяжного ролика второго колена и самопроизвольный сдвиг трехколенной лестницы вниз. В результате находившийся на трехколенной лестнице ФИО1 упал с высоты двух метров. в результате падения получил перелом двух ребер, ушиб грудной клетки, вывих левого плеча.
Указанные обстоятельства установлены актом №1 о несчастном случае на производстве от 24 сентября 2020 года с учетом дополнения от 25 ноября 2021 года. Информация об обстоятельствах несчастного случая ни одной из сторон не оспаривалась. В акте имеются сведения об испытании лестницы от 08 мая 2020 года, а также на запись в журнале учетов результатов испытаний пожарного инструмента и оборудования от 08 мая 2020 года.
Указанный несчастный случай с учетом дополнений квалифицирован как несчастный случай при выполнении служебных обязанностей.
Вина ФИО1 в обстоятельствах несчастного случая не установлена, напротив, и заключением служебной проверки, и актом №1 о несчастном случае на производстве установлено, что ФИО1 осуществлял подъем по лестнице в соответствии с требованиями приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 23 декабря 2014 года 31100н, а именно: смотрел перед собой, не поднимал головы вверх, обхватывал ступени пальцами (большой палец снизу ступени) и не допускал раскачивания.
Облом вытяжного ролика второго колена, что вызвало самопроизвольный сдвиг трехколенной лестницы вниз произошел не от действий ФИО1 Одновременно, по состоянию на 08 мая 2020 года (в период испытаний) лестница была исправна и выдерживала нагрузку 300 кг.
Однако именно на работодателе лежит ответственность за безопасные условия труда, в том числе и за исправность пожарного инструмента и оборудования. Облом вытяжного ролика, свидетельствует о том, что на момент несчастного случая 10 сентября 2020 года, безопасные условия несения службы работодателем обеспечены не были.
При этом суд отвергает довод представителя истца о причинении ФИО1 вреда здоровью источником повышенной опасности, поскольку выдвижная трехколенная лестница Л60 (Л-3К), хоть и входит в комплект пожарного автомобиля, но не использовалась в момент движения автомобиля, использовалась самостоятельно, в связи с чем не может быть отнесена к источнику повышенной опасности.
При этом вина работодателя в предоставлении для использовании в работе пожарного инструмента и оборудования, которое на момент использования не являлось исправным, очевидна.
При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.
Жизнь и здоровье относится к числу наиболее значимых человеческих ценностей, а их защита должна быть приоритетной (Всеобщая декларация прав человека и международного пакта об экономических, социальных и культурных правах). Право гражданина на возмещение вреда причиненного жизни или здоровью относится к числу общепризнанных неотчуждаемых прав и свобод человека, поскольку является непосредственно производным от права на жизнь и охрану здоровья, прямо закрепленных в Российской Федерации. При этом возмещение морального вреда должно быть реальным, а не символическим.
Определяя размер подлежащей возмещению компенсации морального вреда, суд принимает во внимание состояние здоровья ФИО1 после перенесенной травмы (степень утраты профессиональной трудоспособности 30 с 01 августа по 07 августа 2024 года); его диагноз – последствия политравмы (10 сентября 2020 года тупая травма грудной клетки, закрытый перелом ребер слева с повреждением левого легкого, ограниченный левосторонний пневмоторакс, повреждение левого акромиально-ключичного сочленения с вывихом акромиального конца ключицы); состояние в период реабилитации – операции, использование спиц, нарушение функции, посттравматическая левосторонняя плечевая плексопатия со стойким умеренно выраженным болевым синдромом; также учитывает изменение образа жизни и невозможность вести привычный образ жизни, выполнять физическую работу по дому. Суд также учитывает и установленную ФИО1 военную травму, категорию «Д» не годен к военной службе и положенные ему в связи с этим гарантии и компенсации.
Учитывая все перечисленные обстоятельства в совокупности, суд считает возможным с учетом принципа разумности и справедливости взыскать в пользу ФИО1 с ГУ МЧС России по Липецкой области компенсацию морального вреда 400 000 рублей.
Руководствуясь статьями 194-197 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
решил:
Взыскать с ГУ МЧС России по Липецкой области в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере 400 000 (четыреста тысяч) рублей.
Решение может быть обжаловано в Липецкий областной суд через Октябрьский районный суд г. Липецка в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.
Председательствующий Е.В. Дедова
Решение в окончательной форме изготовлено 10 февраля 2025 года
Председательствующий Е.В. Дедова