РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

16 ноября 2022г. адрес

77RS0005-02-2022-013132-75

Головинский районный суд адрес в составе

Председательствующего судьи Кирюхиной М.В.

При секретаре фио

С участием истца

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-5741/2022 по иску ФИО1 к ГБУЗ адрес «Ключевская районная больница» об оплате процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к ГБУЗ адрес «Ключевская районная больница» об оплате процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы, мотивируя свои требования тем, что истец осуществлял трудовую деятельность в организации ответчика. Истец обратился в суд с требованиями о взыскании задолженности по оплате стоимости приезда к месту использования отпуска и обратно. Решением Усть-Камчатского районного суда Камчатского кря от 21.01.2022 заявленные исковые требования истца удовлетворил частично, взыскал сумму в размере сумма Решение суда вступило в законную силу 26.05.2022г. Ответчик произвел оплату 02.08.2022г. Истец полагает, что имеет право на получение компенсации за нарушение сроков выплаты причитающихся денежных средств. Истец просит взыскать проценты в размере сумма

Истец в судебное заседание явился, требования заявления поддержал, просил удовлетворить.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен о слушании дела в установленном порядке, согласно направленным возражениям просил, просил в удовлетворении требований отказать.

В порядке ч. 3 ст. 167 ГПК РФ суд определил рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Суд, выслушав истца, исследовав представленные по делу доказательства, исходит из следующего.

Как установлено в судебном заседании Решением Усть-Камчатского районного суда Камчатского кря от 21.01.2022, вступившим в законную силу 26.05.2022г., удовлетворены требования фио к ответчику о взыскании возмещения расходов на оплату проезда к месту проведения отпуска в размере сумма

Решением суда установлено, что ответчиком за период с июля 2018г. по август 2018г. компенсация расходов на проезд до места отдыха и обратно произведена не полном объеме, задолженность установлена в размере сумма

В соответствии со ст. 236 ТК РФ установлена материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику. Согласно данной норме закона при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Из буквального толкования положений ст. 236 ТК РФ следует, что материальная ответственность работодателя в виде выплаты работнику денежной компенсации в определенном законом размере наступает при нарушении работодателем срока выплаты начисленных работнику заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику по трудовому договору.

Материальная ответственность работодателя за неисполнение решения суда данной нормой закона не предусмотрена.

Из представленных по делу доказательств усматривается, что при разрешении вопроса о взыскании компенсационных выплат, вопрос о начислении процентов за нарушение сроков выплат не рассматривался.

Исходя из отзыва ответчика при осуществлении выплаты задолженности, ответчик компенсацию за нарушение сроков ее выплаты самостоятельно не начислил, в связи с чем, суд полагает, что требования истца о взыскании компенсации, предусмотренной ст. 236 ТК РФ являются обоснованными.

Суд, проверив расчет истца, полагает, что период компенсации за нарушение сроков выплаты подлежит исчислению с 06.09.2019г. по 26.05.2022г. (дата вступления решения суда в законную силу) и составляет сумма Указанная сумма подлежит взысканию с ответчика. Материальная ответственность работодателя за неисполнение решения суда данной нормой закона не предусмотрена, в связи с чем суд полагает, что период с 27.05.2022г. по 02.08.2022г. не подлежит включению в расчет, поскольку относится к периоду исполнения решения суда.

В соответствии со ст.237 ТК РФ компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера, причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Поскольку в судебном заседании судом установлено нарушение трудовых прав работника, в связи с неполной выплатой компенсаций, установленных работодателем, и подлежащих выплате, суд приходит к выводу, что истец имеет право требовать компенсацию морального вреда. Определяя размер подлежащего возмещению морального вреда, суд принимает во внимание обстоятельства, установленные при рассмотрении трудового спора, срок задержки заработной платы, возраст истца.

С учетом характера нарушения, конкретных обстоятельств дела, требований разумности и справедливости, длительности разрешения спора, суд считает обоснованным размер компенсации истцу морального вреда в сумме сумма, в связи с чем в данной части требования подлежат удовлетворению частично.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.

Учитывая, что истец был освобожден в силу закона при обращении в суд от уплаты государственной пошлины, с ответчика в доход бюджета адрес подлежит взысканию государственная пошлина в размере сумма

В связи с изложенным, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО1 к ГБУЗ адрес «Ключевская районная больница» об оплате процентов за нарушение сроков выплаты заработной платы- удовлетворить частично.

Взыскать с ГБУЗ адрес «Ключевская районная больница» в пользу ФИО1 денежные средства в счет оплаты компенсации за нарушение сроков выплаты в размере сумма, компенсацию морального вреда в размере сумма

Взыскать с ГБУЗ адрес «Ключевская районная больница» в доход бюджета адрес государственную пошлину в размере сумма. сумма

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, путем подачи апелляционной жалобы через канцелярию по гражданским делам Головинского районного суда адрес.

Судья:

Решение суда в окончательной форме изготовлено 18.11.2022г.