Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ года <адрес>

Жуковский городской суд ФИО2 <адрес> в составе председательствующего судьи Киселевой Н.В., при секретаре ФИО3, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Филиалу № Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> и ФИО2 <адрес> о включении периодов работы в трудовой стаж, обязании произвести перерасчет пенсии,

установил:

Истец, уточнив исковые требования в порядке ст. 39 ПГК РФ, обратился в суд с вышеуказанным иском к Филиалу № Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> и ФИО2 <адрес> о включении периодов работы в трудовой стаж, обязании произвести перерасчет пенсии, мотивируя свои требования тем, что он к настоящему времени достиг возраста 60 лет и, согласно п. 1 ст. 7 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», является получателем трудовой пенсии по старости.

Из данных о стаже ФИО1, полученных у ответчика ДД.ММ.ГГГГ следует, что при назначении пенсии в стаж, период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ был включен как обучение в очной аспирантуре, хотя истец в этот период работал по хоздоговорам на кафедре Инженерной Теплофизики (ИТФ) в ФИО2 в должности младшего научного сотрудника и производил все предусмотренные законодательством отчисления длительностью 32 месяца, что подтверждается записями в трудовой книжке и справкой установленного образца, выданной ФИО2 на оригинальном номерном бланке, заверенной синей гербовой печатью предприятия и оригинальными подписями проректора МЭИ по научной работе и главного бухгалтера.

Таким образом, из трудового стажа необоснованно был переквалифицирован период трудовой деятельности общей длительностью 32 месяца.

Основания для такой переквалификации ответчиком указанного периода трудовой деятельности в трудовой стаж в действительности отсутствуют.

В настоящее время организация, стаж работы в которой не был правильно квалифицирован ответчиком, ссылается на потерю финансовых документов, которые затребовал у нее ответчик для правильного указания принадлежности стажа как «рабочего», а не «учебного».

На основании изложенного, истец просит суд включить в трудовой стаж, являющийся основанием для исчисления пенсии по старости, следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности младшего научного сотрудника, как трудовой, а не учебный.

Обязать Филиал № Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> и ФИО2 <адрес> произвести перерасчет и начисление пенсии с учетом указанного периода с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержал, просил их удовлетворить.

Ответчик: Представитель Филиала № Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> и ФИО2 <адрес> в судебном заседании возражала против удовлетворения заявленных исковых требований.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, оценив в совокупности собранные по делу доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ является получателем страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

При назначении страховой пенсии по старости в общий трудовой стаж истца не были включены периоды работы ФИО1 в ФИО2 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности младшего научного сотрудника, ввиду отсутствия договоров и лицевых счетов на заработную плату по трудовым соглашениям.

Статьей 12 ГК РФ предусмотрены способы защиты субъективных гражданских права и охраняемых законом интересов, которые осуществляются в установленном законом порядке.

На основании статьи 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, государственные пенсии устанавливаются законом.

В силу пункта 2 статьи 2 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № - ФЗ «О страховых пенсиях» - страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом.

В соответствии со статьей 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к данному закону) (часть 1). Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа (часть 2). Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (часть 3).

В силу статьи 11 Федерального закона "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 данного закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (с ДД.ММ.ГГГГ - в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации) (часть 1).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Согласно п. 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ).

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

В пункте 11 Правил № установлено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктом 43 названных правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Из справки № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ФИО2, за подписью проректора МЭИ по научной работе и главного бухгалтера МЭИ, усматривается, что за время обучения в очной аспирантуре при ФИО2 ордена Ленина и ордена Октябрьской Революции ФИО2 ФИО1 выполнял хоздоговорные работы в научно-исследовательской части (научно-исследовательское учреждение I категории) с оплатой по должности младшего научного сотрудника в следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Указанное обстоятельство также подтверждается записью в трудовой книжке истца.

Спорные периоды работы ФИО1 имели место до регистрации его ДД.ММ.ГГГГ в системе обязательного пенсионного страхования.

Из ответа на запрос суда из ФГБОУ ВО «НИУ «МЭИ» № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что при анализе финансовых документов за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в лицевых счетах, а также в распечатках кафедры ИТФ сотрудник ФИО1 отсутствует. Ведомости на зарплату по трудовым соглашениям являются документами временного хранения (5 лет). В ДД.ММ.ГГГГ году сумма 75 рублей 00 копеек выписана верно, из сохранившейся копии ведомости на заработную плату №, месяц ДД.ММ.ГГГГ г.

Между тем, сам по себе факт отсутствия в пенсионном органе сведений об уплате страховых взносов за ФИО1 в период его трудовой деятельности в МЭИ в спорные периоды, не может являться основанием для отказа во включении данных периодов в страховой стаж, поскольку стаж подтвержден иными доказательствами.

При таких обстоятельствах, с учетом указанных положений законодательства, спорные периоды работы истца в ФИО2 подлежат включению в страховой стаж.

Учитывая вышеизложенное, суд полагает необходимым включить в страховой стаж ФИО1 периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности младшего научного сотрудника в ФИО2 ордена Ленина и ордена Октябрьской Революции ФИО2, обязав ответчика произвести перерасчет пенсии истцу с даты его обращения с соответствующим заявлением – с ДД.ММ.ГГГГ.

Требование истца о возложении на ответчика обязанности по начислению ему страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ не подлежит удовлетворению, поскольку является излишне заявленным, так как ФИО1 уже является получателем пенсии.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 - удовлетворить.

Включить в трудовой стаж ФИО1 следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности младшего научного сотрудника в ФИО2 ордена Ленина и ордена Октябрьской Революции ФИО2.

Обязать Филиал № Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> и ФИО2 <адрес> произвести перерасчет пенсии ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в ФИО2 областной суд через Жуковский городской суд в месячный срок со дня составления решения суда в окончательной форме.

Судья Н.В. Киселева

Мотивированное решение

изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.