Решение по делу № 2-572/2025 от 31.07.2025 - о признании незаконным решения ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости, обязании включить в специальный страховой стаж периоды работы с вредными условиями труда, назначении страховой пенсии со дня возникновения права.

Дело №

УИД 42RS0№-84

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

г.Белово Кемеровской области-Кузбасса 17 июля 2025 г.

Беловский городской суд Кемеровской области

в составе председательствующего судьи Спицыной О.Н.

при секретаре Галлямовой Е.У.

помощник судьи Абдулина Н.А.

с участием представителя истца ФИО6 – ФИО9, действующего по нотариальной доверенности,

представителя ответчика ОСФР по Кемеровской области - Кузбассу ФИО10, действующего по доверенности,

рассмотрел в открытом судебном заседании в городе Белово

гражданское дело по иску ФИО6 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу о признании незаконным решения ОСФР по Кемеровской области-Кузбассу об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости, обязании включить в специальный страховой стаж периоды работы с вредными условиями труда, назначении страховой пенсии со дня возникновения права,

УСТАНОВИЛ:

ФИО6 обратился в суд с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> – <адрес> о признании незаконным решения ОСФР по <адрес>-<адрес> об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости, обязании включить в специальный страховой стаж периоды работы с вредными условиями труда, назначении страховой пенсии со дня возникновения права.

Просит признать Решение Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> - <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в установлении досрочной страховой пенсии в соответствии с пунктом 11 ч. 1 ст. 30 Закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» - не законным.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> - <адрес> включить в специальный страховой стаж в соответствии с пунктом 3 «Списка работ и профессий, дающих право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста при занятости на указанных работах не менее 25 лет», утвержденного Постановлением Совмина ФИО8 от ДД.ММ.ГГГГ № периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и сДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, за исключением периодов нахождения в отпусках без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ (всего: 13 дней) в качестве водителя автомобиля БелАЗ, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в Открытом акционерном обществе «ФИО1», в Дочернем Холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» Открытом акционерном обществе «ФИО1» и назначить мнедосрочно страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 11 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» со дня возникновения на нее права - с ДД.ММ.ГГГГ, возникшего в период рассмотрения Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> - Кузбассу заявления о назначении досрочной страховой пенсии.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> - <адрес> в мою пользу судебные расходы в размере 3 000 рублей, понесенные на уплату государственной пошлины.

Заявленные исковые требования мотивирует тем, что с ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время, более 25 лет истец работает водителем автомобиля, занятым на транспортировании горной массы в технологическом процессе на открытых горных работах по добыче угля во вредных условиях труда на угледобывающем предприятии, преобразованном в ДД.ММ.ГГГГ Филиал Открытого Акционерного Общества «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» «Краснобродский угольный ФИО1», чтодает ему право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 11 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон «О страховых пенсиях»), с пунктом 3 Постановления Совмина ФИО8 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списка работ и профессий, дающих право на пению за выслугу лет независимо от возраста при занятости на указанных работах не менее 25 лет», что подтверждается записями вмоей трудовой книжке и справками работодателя.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратился в Клиентскую службу (на правах отдела) в <адрес> фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> - <адрес> (далее ОСФР по <адрес>-<адрес>, Ответчик) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с пунктом 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

На дату обращения в ОСФР по <адрес>-<адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости специальный стаж работы истца, в соответствии со Списком №, утвержденным Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, Пунктом 3 Постановления ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ №, по пункту 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» составил 24 года 11 месяцев 27 дней.

Решением ОСФР по <адрес>-<адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № в установлении досрочной страховой пенсии в соответствии с пунктом 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях истцу было отказано.

ОСФР по <адрес>-<адрес> засчитаны в специальный страховой стал: в соответствии со Списком № по пункту 11 ч. 1 ст. 30 Закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, за вычетом 14 дней нахождения в отпусках без сохранения заработной платы, составляющие 20 лет 2 месяца 19 дней.

ОСФР по <адрес>-<адрес> не засчитаны в специальный страховой стаж по п. 11 ч. 1 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ДД.ММ.ГГГГ) в качестве водителя автомобиля БелАЗ, занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе ОАО «ФИО1» ОАО «Кузбассразрезуголь», так как справка от ДД.ММ.ГГГГ №. выданная держателем архива «Краснобродский угольный ФИО1 филиалом ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь», документально не подтверждает полную занятость (80% и более рабочего времени) на открытых горных работах в ФИО1 на глубине 150 метров и ниже. В распоряжении ОСФР по <адрес>-<адрес> отсутствуют документы, подтверждающие занятость заявителя полный рабочий день в ФИО1, достигшем 150 метров и ниже. Период работы в индивидуальном <данные изъяты> отражен работодателем по Списку №;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ДД.ММ.ГГГГ) в качестве водителя автомобиля БелАЗ, занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе ОАО «ФИО1» ОАО «Кузбассразрезуголь», так как справка от ДД.ММ.ГГГГ №. выданная держателем архива «Краснобродский угольный ФИО1 филиалом ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь», документально не подтверждает полную занятость (80 % и более рабочего времени) на открытых горных работах в ФИО1 на глубине 150 метров и ниже. В распоряжении ОСФР по <адрес>-<адрес> отсутствуют документы, подтверждающие занятость заявителя полный рабочий день в ФИО1, достигшем 150 метров и ниже. В индивидуальном <данные изъяты> период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отсутствует, периоды работы отражены работодателем с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ общим стажем, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по Списку №.

Всего отказываемых периодов специального страхового стажа - ДД.ММ.ГГГГ

В данном решении ОСФР по <адрес>-<адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № допущена опечатка: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ДД.ММ.ГГГГ), в соответствии со сведениями, указанными в моей трудовой книжке, в справке архивной от ДД.ММ.ГГГГ №, выданной филиалом АО «УК «Кузбассразрезуголь» «Краснобродский угольный ФИО1» и в моей личной карточке работника следует считать периодом: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ДД.ММ.ГГГГ). Соответственно: всего отказываемых периодов специального страхового стажа - ДД.ММ.ГГГГ.

В период рассмотрения ОСФР по <адрес>-<адрес> заявления истца об установлении досрочной страховой пенсии, учитывая, что до настоящего времени он продолжает работать в Филиале АО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» «Краснобродский угольный ФИО1» водителем автомобиля, занятым на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ФИО1 достигшем глубины 150 метров и более, необходимый 25-летний специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по пункту 11 ч. 1 ст. 30 Закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» у него наступил ДД.ММ.ГГГГ, соответственно он право на назначение досрочной страховой пенсии наступило не со дня обращения с заявлением в ОСФР по <адрес> ДД.ММ.ГГГГ, а с ДД.ММ.ГГГГ.

Считает Решение ОСФР по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в установлении ему досрочной страховой пенсии по пункту 11 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» незаконным и необоснованным, противоречащим сведениям о его трудовом стаже содержащимся в трудовой книжке, личных карточках работника, <данные изъяты> приказах работодателей, справках Филиала АО «УК «Кузбассразрезуголь» «Краснобродский угольный ФИО1», подтверждающих мою занятость водителем грузового автомобиля полный рабочий день на транспортировании горной массы в технологическом процессе на открытых горных работах во вредных условиях труда в ФИО1 достигшем 150 метров и более.

Доводы ответчика о том, что не подтверждена полная занятость истца (80 % и более рабочего времени) на открытых горных работах в ФИО1 на глубине 150 метров и ниже в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (далее, также - спорные периоды) и что данные спорные периоды засчитаны в специальный стаж по Списку № на основании сведений индивидуального персонифицированного учета, в связи, с чем они, чем не подлежат включению в его специальный стаж, считает необоснованными.

В трудовой книжке истца, ФИО5 № № указано:

- Запись №. ДД.ММ.ГГГГ Открытое акционерное общество «ФИО1». Принят в автобазу водителем 3 класса на автомобиль БелАЗ-7512, занятым на транспортировании горной массы в технологическом процессе. Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.

- Запись №. ДД.ММ.ГГГГ Уволен по собственному желанию, ст. 80 ТК РФ. Приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ.

- Запись №. ДД.ММ.ГГГГ Дочернее Холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» Открытое акционерное общество «ФИО1». Принят водителем 3 класса на а/м БелАЗ-№, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе. Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.

- Запись №. ДД.ММ.ГГГГ переведен водителем 3 кл. в а/к № на в/м БелАЗ-№, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе. Приказ № от №

- Запись №. ДД.ММ.ГГГГ переведен водителем 3 кл. в а/к № на в/м БелАЗ-№, №, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе. Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.

- Запись №. ДД.ММ.ГГГГ Уволен с его согласия в порядке перевода в «Краснобродский угольный ФИО1» - филиал Открытого акционерного общества «Угольная компания «Кузбассразрезуголь», пункт 5, статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации. Приказ от ДД.ММ.ГГГГ №.

- Запись №. ДД.ММ.ГГГГ «Краснобродский угольный ФИО1» - филиал «Открытого акционерного общества «Угольная компания «Кузбассразрезуголь». Принят в порядке перевода из Дочернего Холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» Открытого акционерного общества «ФИО1» в автоколонну № водителем на а/м БелАЗ, занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе. Приказ от ДД.ММ.ГГГГ №

-Запись №. ДД.ММ.ГГГГ Переведен в технологическую автоколонну № «ФИО1-бродская» водителем автомобиля, занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе. Приказ от ДД.ММ.ГГГГ №

- Запись №. В связи с приведением организационно-правовой формы в соответствие с Гражданским кодексом РФ и Федеральным законом «Об акционерных обществах», наименование «Открытое акционерное общество «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» изменено на «Акционерное общество «Угольная компания «Кузбассразрезуголь». Устав от ДД.ММ.ГГГГ.

В «Исторической справке» Филиала Акционерного общества «Угольная компания» Кузбассразрезуголь» «Краснобродский угольный ФИО1» указано:

- 1996 <адрес> общество «ФИО1» АО «Кузбассразрезуголь» преобразовано в Открытое акционерное общество «ФИО1» Открытого акционерного общества «Кузбассразрезуголь» (Распоряжение администрации <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ).

- № <адрес> акционерное общество «ФИО1» Открытого акционерного общества «Кузбассразрезуголь» преобразовано в Дочернее Холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» Открытое акционерное общество «ФИО1» (Распоряжением администрации <адрес> №-р от ДД.ММ.ГГГГ).

- № - ДХК «Кузбассразрезуголь» ОАО «ФИО1» ДД.ММ.ГГГГ реорганизовано путем слияния в ОАО «Объединенная компания «Кузбассразрезуголь» (<данные изъяты> о регистрации юридических лиц серии № №).

- № - ОАО «Объединенная компания «Кузбассразрезуголь» переименовано в ОАО «Инвестсибуголь» (<данные изъяты> о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц от ДД.ММ.ГГГГ, государственный регистрационный №).

- № - ОАО «Инвестсибуголь» ДД.ММ.ГГГГ ликвидировано (<данные изъяты> о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц от ДД.ММ.ГГГГ, государственный регистрационный №).

На основании Договора хранения документов от ДД.ММ.ГГГГ №, заключенного между ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» и ОАО «Инвестсибуголь», ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь», как «Хранитель», обязано хранить документы по личному составу ОАО «Инвестсибуголь», обеспечивать выдачу гражданам для целей пенсионного обеспечения архивных справок и копий архивных документов ликвидированного предприятия «ОАО «Инвестсибуголь».

В Справке архивной от ДД.ММ.ГГГГ №, выданной «Краснобродским угольным ФИО1» - филиалом АО «УК «Кузбассразрезуголь», указано: «Дана ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ в том, что он действительно работал в Открытом акционерном обществе «ФИО1» ОАО «Кузбассразрезуголь»:

- с ДД.ММ.ГГГГ Приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ - водителем автомобиля БелАЗ, занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе.

- с ДД.ММ.ГГГГ Приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ - водителем автомобиля БелАЗ, занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе.

ФИО1 достиг глубины 150 метров (Краснобродское поле) в ДД.ММ.ГГГГ. на основании заключения ФИО11 <данные изъяты> института по проектированию угледобывающих и углеперерабатывающих предприятий ОАО «Кузбассгипрошахт» от ДД.ММ.ГГГГ №.

Работа производилась полный рабочий день в режиме полной рабочей недели.

За данное время работы в отпуске без сохранения заработной платы не находился.

Справка выдана на основании карточки формы Т-2, приказов за ДД.ММ.ГГГГ <адрес> <данные изъяты> института по проектированию угледобывающих и углеперерабатывающих предприятий ОАО «Кузбассгипрошахт» <адрес>».

Справка подписана и. о. заместителя директора по персоналу и общим вопроса ФИО12, заместителем главного бухгалтера по филиалу ФИО13, ведущим специалистом отдела по работе с персоналом ФИО14

Данная Архивная справка не содержит сведений о том, что в спорные периоды работа истца производилась вне пределов горных отводов угольного ФИО1, неполный рабочий день в режиме неполной рабочей недели.

Согласно данной Справке архивной от ДД.ММ.ГГГГ № его специальный стаж работы в качестве водителя автомобиля БелАЗ, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии со Списком №, утвержденным Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, по пункту 1 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» составил ДД.ММ.ГГГГ.

В Справке, уточняющей особый характер работы и условий труда к подтверждающей постоянную занятость на работах предусмотренных Списками от ДД.ММ.ГГГГ №, выданной «Краснобродским угольным ФИО1» - филиалом АО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь», указано: «Дана ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ в том, что он действительно работал в «Краснобродский угольный ФИО1» Филиал Открытого акционерного общества «Угольная компания «Кузбассразрезуголь»:

- с ДД.ММ.ГГГГ Приказ №-лс от ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время - водителем автомобиля БелАЗ, занятым на транспортировании горной массы в технологическом процессе (код позиции № раздел I подпункт 3 Список №, № утвержден Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ№).

ФИО1 достиг глубины 150 метров (Краснобродское поле) в ДД.ММ.ГГГГ, (Новосергеевское поле) в ДД.ММ.ГГГГ на основании заключения ФИО11 <данные изъяты> института по проектированию угледобывающих и углеперерабатывающих предприятий ОАО «Кузбассгипрошахт» от ДД.ММ.ГГГГ года№.

Работа производилась полный рабочий день в режиме полной рабочей недели, в условиях, дающих право на трудовую пенсию на льготных условиях согласно Перечня профессий и должностей, утвержденного Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №.

За данное время работы в отпуске без сохранения заработной платы находился с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ

Справка выдана на основании карточки формы Т-2, ЕТКС, карты аттестации рабочего места, приказов за ДД.ММ.ГГГГ заключения ФИО11 <данные изъяты> института по проектированию угледобывающих и углеперерабатывающих предприятий ОАО «Кузбассгипрошахт» <адрес>, Положения о филиале «Краснобродский угольный ФИО1» ОАО «УК «Кузбассразрезуголь», лицензии на право пользования недрами №, выданная ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» от ДД.ММ.ГГГГ, профилей горных работ сводно-совмещенного плана горных работ всего ФИО1, ситуационного плана, горноотводного акта, корректировки горнотранспортной части проекта технико-технологического переоснащения процессов горного производства, технологических карт ведения выемочнопогрузочных работ (паспортов участков), справки расчета глубины отработки, коллективного договора, хронометража рабочего времени.

Справка подписана и.о. заместителя директора по персоналу и общим вопроса ФИО12, заместителем главного бухгалтера по филиалу ФИО13, ведущим специалистом отдела по работе с персоналом ФИО14

Согласно данной уточняющей справке от ДД.ММ.ГГГГ № специальный стаж работы истца в качестве водителя автомобиля БелАЗ, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (по дату обращения в Клиентскую службу (на правах отдела) в <адрес> фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> - Кузбассу) в соответствии со списком в соответствии со Списком №, утвержденным Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, по пункту 1 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» составил ДД.ММ.ГГГГ нахождения в отпусках без содержания - ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно Справке архивной от ДД.ММ.ГГГГ № и Уточняющей справке от ДД.ММ.ГГГГ № специальный стаж страховой стаж работы по пункту 11 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» на дату обращения в ОСФР по <адрес>-Кузбассу с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости ДД.ММ.ГГГГ составил ДД.ММ.ГГГГ.

На дату вынесения ОСФР по <адрес>-<адрес> Решения от ДД.ММ.ГГГГ № специальный страховой стаж составил ДД.ММ.ГГГГ при этом, как указано выше, мое право на установлении досрочной страховой пенсии возникло в период рассмотрения ОСФР по <адрес>-<адрес> моего заявления - с ДД.ММ.ГГГГ.

Зачет ОСФР по <адрес>-<адрес> спорных периодов в специальный стаж по Списку №, согласно сведениям индивидуального персонифицированного учета, поданным работодателем, объясняется тем, что факт достижения ФИО1 глубины 150 метров (Краснобродское поле - в ДД.ММ.ГГГГ, Новосергеевское поле - в ДД.ММ.ГГГГ.) установлен заключением № ФИО11 <данные изъяты> института по проектированию угледобывающих и углеперерабатывающих предприятий ОАО «Кузбассгипрошахт» только ДД.ММ.ГГГГ, о чем ОСФР по <адрес>-<адрес> было официально извещено работодателем.

В периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец был занят полный рабочий день, то есть работал в течение всей смены на предприятии с тяжелыми условиями труда на производстве работ, предусмотренных Списком №, утвержденным Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Разница для работников ФИО1, занятых в технологическом процессе на открытых горных работах по добыче угля непосредственно в забое, между указанным Списком №, утвержденным Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № и утвержденным этим же Постановлением Списком № - это достижение глубины 150 метров.

Следовательно, с даты достижения угольными полями ФИО1 «Краснобродское» «Вахрушевское» и «Новосергеевское» глубины свыше 150 метров в ДД.ММ.ГГГГ г., все работы, выполняемые рабочими, руководителями и специалистами, занятыми в ФИО1 относятся к Списку №, утвержденному Постановлением ФИО2 от 26.01.1991 г. № и на основании справок работодателя засчитываются в стаж работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, в том числе по пункту 11 части 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях в соответствии с пунктом 3 Постановления Совмина ФИО8 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Вместе с тем, в связи с признанием ОСФР по <адрес>-<адрес> спорных периодов периодами его работы в тяжелых условиях труда по Списку №, что возможно только в пределах горного отвода на открытых горных работах ФИО1, то уже не подлежит доказыванию его непосредственная постоянная занятость полный рабочий день водителем автомашины БелАЗ на открытых горных работах по добыче угля в пределах горного отвода ФИО1 достигшего глубины свыше 150 метров по Списку №.

Кроме того, факт зачета ОСФР по <адрес>-<адрес> спорных периодов до ДД.ММ.ГГГГ в специальный стаж по Списку №, а с ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время по Списку № пункту 11 части 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях», в соответствии с пунктом 3 Списка утвержденного Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № находится вполном противоречии с фактически выполняемой мной работой как до ДД.ММ.ГГГГ, так и с ДД.ММ.ГГГГ: в одной и той же должности - водителя технологического автомобиля БелАЗ непосредственно занятым полный рабочий день на открытых горных работах по добыче угля, на одном и том же месте - на угольном ФИО1, достигшем глубины 150 метров, с одной и той же системой оплаты труда и продолжительностью дополнительных ежегодных отпусков является необоснованным и незаконным, что подтверждается следующим.

Согласно пункту 12 Выписки из Единого государственного реестра юридических лиц ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь, ДД.ММ.ГГГГ было создано ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» путем реорганизации в форме слияния с юридическими лицами - учредителями (участниками). Согласно пункту 58 Раздела «Сведения об учредителях (участниках) юридического лица» Выписки учредителем (участником) ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» является Дочернее холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» Открытое акционерное общество «ФИО1».

30 сентября весь штат работников ДХК «Кузбассразрезуголь» ОАО «ФИО1», в том числе и истец, был уволен и ДД.ММ.ГГГГ был принят переводом на работу в Филиал ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» «Краснобродский угольный ФИО1» на прежние рабочие места и должности, занимаемые ранее в ДХК «Кузбассразрезуголь» ОАО «ФИО1».

Таким образом, спорные периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя автомобиля БелАЗ занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе по месту выполнения мною работ в Краснобродском угольном ФИО1, по характеру и специфике, условий осуществляемой работы, выполняемых функциональных обязанностей, нагрузки, с учетом целей и задач, системе оплаты труда, графику сменности, направлений деятельностиорганизации, зачтенные работодателем и ОСФР по <адрес>-<адрес> по Списку №, полностью соответствуют последовавшему за ним на следующий день периоду моей работы с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время в должности водителя автомобиля БелАЗ, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе на этом же автомобиле и на этом же рабочем месте в филиале ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» «Краснобродский угольный ФИО1», которые работодатель и ОСФР по <адрес>-Кузбассу в отсутствие каких либо изменений в месте работы, условиях и характере его труда безоговорочно зачли в его специальный стаж по Списку №, в соответствии с пунктом 3 Списка утвержденного Постановлением Совмина ФИО8 от ДД.ММ.ГГГГ № по пункту 11 ч. 1 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях».

Следовательно, все спорные периоды работы истца в должности водителя автомобиля БелАЗ Открытого акционерного общества «ФИО1», занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в ФИО1 «<адрес>» (со всеми его преобразованиями), относятся к пункту 3 Списка работ и профессий, дающих право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста при занятости на указанных работах не менее 25 лет, утвержденных Постановлением Совмина ФИО8 от ДД.ММ.ГГГГ № дающими право на назначение страховой пенсии по п. 11 ч. 1 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях».

То обстоятельство, что работодатель и ОСФР по <адрес>-<адрес> отразили на <данные изъяты> застрахованного лица код льготной работы в спорных периодах по Списку №, который не применяется на Краснобродском угольном ФИО1 в отношении водителей автомобилей занятых на вывозке горной массы из забоев угольных ФИО1 с даты достижения глубины ФИО1 в 150 метров, а не по Списку №, то есть не выполнили требований Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», не может вменяться в вину застрахованного лица и служить основанием для отказа мне в реализации права на назначение досрочно страховой пенсии по п. 11 ч. 1 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях».

В Личных карточках истца (формы Т-2) указано, что за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ему предоставлялись очередные отпуска продолжительностью 42 календарных дня.

В Трудовом <данные изъяты> № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между ним и Дочерним Холдинговой компании ОАО «Кузбассразрезуголь» ОАО «ФИО1» указано:

1. Работник принимается на работу в качестве водителя 3 класса на автомобиль БелАЗ-7512, занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе в автоколонну №.

2. Работа по настоящему трудовому договору является основным местом работы.

3. Поручаемая работа характеризуется следующими условиями: Опасные - движение автомобилей, движущиеся узлы и механизмы. Вредные - шум, пыль, вибрация, загазованность

14. Работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов с предоставлением выходных дней по графику. Режим рабочего времени: начало работы в 8 час. 00 мин., окончание работы в 20 час. 00 мин., перерыв для отдыха и приема пищи с 12 час. 00 мин. до 12 час. 30 мин. (или в режиме ненормированного рабочего дня, в режиме гибкого рабочего времени, или в сменном режиме, в режиме суммированного учета рабочего времени за квартал).

19. Работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 42 календарных дня.

20. Работнику предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с нормами действующего законодательства и Правилами, действующими на предприятии.оплачиваемый отпуск.

21. Ежегодный и дополнительный отпуск предоставляются работнику в порядке, установленном трудовым кодексом РФ.

27. Работнику, занятому на тяжелых работах, работах с опасными и (или) вредными условиями труда дополнительно предоставляются компенсации, указанные в Трудовом кодексе РФ.

В <данные изъяты> за <данные изъяты> - в расчетном листке за <данные изъяты> указана выплата компенсации за неиспользованный отпуск за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 8 385,92 руб.

Из Личных карточек следует, что исходя из продолжительности предоставляемого истцу очередного оплачиваемого отпуска в 42 календарных дня и продолжительности предоставляемого ежегодного основного оплачиваемого отпуска в 28 календарных дней установленного статьей 115 ТК РФ, в указанные спорные период мне предоставлялись дополнительные отпуска в размере 14 дней.

Данный факт указывает на то, что истец был занят во вредных условиях труда полный год, т.к. согласно ст. 121 ТК РФ в стаж работы дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда включаются только фактическое отработанное в соответствующих условиях время. В соответствии со статьей 91 Трудового кодекса Российской Федерации учет фактически отработанного рабочего времени работниками в тех или иных условиях является обязанностью работодателя.

Исходя из совокупности приведенных доказательств, следует, что функции и характер, выполняемой работы (деятельности) в спорные периоды свидетельствует о том, что истец был непосредственно занятым полный рабочий день водителем грузовых автомобилей, занятым на вывозке горной массы на открытых горных работах по добыче угля в ФИО1 достигшем глубины 150 метров и более, в связи с чем спорные периоды, составляющие на ДД.ММ.ГГГГ (в период рассмотрения ОСФР по <адрес>-Кузбассу его заявления об установлении досрочной страховой пенсии), 25 лет 1 месяц 10 дней, подлежат включению в специальный стаж, дающий право на назначение досрочно страховой пенсии в соответствии с пунктом 11 части 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях».

По вине ОСФР по <адрес>-<адрес> до настоящего времени ему не назначена досрочная страховая пенсия в соответствии с пунктом 11 части 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях» со дня возникновения на нее права ДД.ММ.ГГГГ.

Отказом ОСФР по <адрес>-<адрес> в назначении досрочной трудовой пенсии со дня возникновения на нее права нарушены его пенсионные права в части срока назначения досрочной трудовой пенсии и получения пенсионных выплат.

Информация о движении дела, времени и месте судебного заседания размещена на официальном сайте Беловского городского суда в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по адресу <адрес> соответствии со статьей 113 ГПК РФ.

ФИО6, извещенный надлежащим образом, в суд не явился. Представил ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствии, в присутствии своего представителя (л.д.145).

В судебном заседании представитель истца ФИО6 – ФИО17, действующий по нотариальной доверенности от ДД.ММ.ГГГГ № (сроком на пять лет л.д.146) исковые требования своего доверителя поддержал, подтвердил обстоятельства, на которых они основаны. На удовлетворении исковых требований настаивал.

Представитель ответчика ОСФР по <адрес> ФИО15, действующий по доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ (сроком по ДД.ММ.ГГГГ (л.д.161), в судебном заседании возражал на удовлетворении заявленных требований по основаниям, изложенным в решении. Просил в удовлетворении исковых требований отказать.

Третье лицо АО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» в лице филиала «Краснобродский угольный ФИО1», будучи извещенным надлежащим образом, не обеспечил явку представителя в суд. Об уважительной причине неявки не сообщил, об отложении не просил. Заявления о рассмотрении дела в его отсутствие не поступало.

Суд, заслушав представителей сторон, изучив ходатайство, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии с ч. 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях установленных законом.

Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ по общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет.

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ.

Согласно статье 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

Согласно п. 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: лицам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, независимо от возраста, если они работали на указанных работах не менее 25 лет, а работникам ведущих профессий - горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет.

Аналогичные положения в части стажа работы были предусмотрены подпунктом 11 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В силу пунктов 1, 2 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N400-ФЗ "О страховых пенсиях").

В соответствии с ч. 4 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", данные периоды могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Правительством Российской Федерации принято Постановление от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее по тексту также Постановление Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 665).

В соответствии с подпунктом "а" пункта 1 данного постановления при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, применяются: Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ

Подразделом 3 "ФИО1 по добыче угля Коркинского, Вахрушевского и Волчанского угольных месторождений, а также ФИО1 (карьеры) и рудники по добыче полезных ископаемых глубиной 150 метров и ниже" раздела I Горные работы Списка N 1, утвержденного постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10, предусмотрены рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в ФИО1, карьерах и рудниках, кроме работников, занятых на поверхности (позиция 10104000-17541 Списка N 1).

В соответствии с подп. "е" пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 537 "О Списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горно-спасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников применяется Список работ и профессий, дающих право на пенсию независимо от возраста при занятости на этих работах не менее 25 лет, утвержденный Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 481 "Об утверждении Списка работ и профессий, дающих право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста при занятости на указанных работах не менее 25 лет" (далее по тексту также Список N 481).

Пунктом 3 Списка, утвержденного постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 481, определены профессии рабочих, занятых на открытых горных работах по добыче (вскрыше) угля, руды и других полезных ископаемых в ФИО1 и карьерах глубиной 150 м и более, кроме работ на поверхности (включая отвалы), в том числе включены профессии машинист бульдозера, водитель погрузчика.

Согласно пункту 5 разъяснений Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 5 "О порядке применения Списков", утвержденных постановлением Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 29 "Об утверждении разъяснения "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона ФИО8 "О государственных пенсиях в ФИО8" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Пунктом 3 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В силу пункта 4 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516 "Об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее по тексту - Правила от ДД.ММ.ГГГГ N 516) в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно пункту 5 Правил от ДД.ММ.ГГГГ N 516 периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

В соответствии со статьей 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (часть 1).

Согласно части 8 статьи 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для досрочного назначения страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

Аналогичные положения содержатся в Правилах подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утв. постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1015.

Согласно пункту 10 указанных Правил, в случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные данные о периодах работы либо отсутствуют информация об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, <данные изъяты> и ведомости на выдачу заработной платы (пункт 11).

Пунктом 43 названных Правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В случае возникновении спора о периодах работы, подлежащих включению в страховой стаж, в том числе в страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, порядке исчисления этого стажа, сведения о наличии такого стажа могут быть подтверждены в судебном порядке с представлением доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. При этом бремя доказывания этих юридически значимых обстоятельств в силу статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации является обязанностью лица, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Из буквального толкования нормы Списка N 1 следует, что работники любых иных ФИО1, помимо трех поименованных в пункте 3 раздела 1 "Горные работы" занятые полный рабочий день в ФИО1, карьерах и рудниках, при условии достижения глубины выработок 150 метров и более имеют право на получение пенсии на льготных условиях. В стаж на соответствующих видах работ включается время работы с момента достижения карьером (ФИО1) глубины 150 метров. При этом не играет роли отметка расположения рабочего места в таких ФИО1 и карьерах.

Открытые горные работы представляют собой работы по добыче полезных ископаемых, осуществляемые в карьерах и ФИО1.

Определение горной массы дано в ФИО18 50544-93 Породы горные. Термины и определения. Горная масса - одна или совокупность нескольких разрушенных горных пород, получаемых в результате разработки месторождения. В свою очередь под горной породой понимается устойчивая по составу и строению природная ассоциация одного или нескольких минералов или минеральных агрегатов. Следовательно, под горной массой можно подразумевать и уголь с породой.

В результате производства открытых горных работ в земной коре образуются большие выемки, совокупность которых называют карьером. В административно-хозяйственном понимании карьером называют горное предприятие, осуществляющее открытую разработку месторождения. В угольной промышленности и на россыпных месторождениях карьер называют ФИО1.

Горные работы на карьерах (ФИО1) заключаются в выемке, перемещении и складировании полезных ископаемых и вскрышных пород. Соответственно весь комплекс горных работ можно разделить на связанные между собой основные производственные (технологические) процессы, составляющие единый непрерывный технологический комплекс горных работ: подготовку пород к выемке, выемочно-погрузочные работы, перемещение (транспортирование) горной массы, складирование (отвалообразование) пустых пород и разгрузку или складирование полезных ископаемых.

Технологический процесс открытых горных работ - комплекс процессов, осуществляемых в определенной последовательности (бурение, взрывание, выемка и погрузка, транспортирование и разгрузка) при добыче полезных ископаемых открытым способом.

Таким образом, характер работы в рассматриваемом случае - это выполнение трудовой функции не только в качестве водителя (шофера) автомобиля (грузовой машины), но и особый характер перевозимого груза - это вывозка: угля, сланца, руды, породы и концентратов в угольных, сланцевых и рудных ФИО1, либо транспортирование горной массы в технологическом процессе, вывозка породы при обогащении.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

В ходе судебного разбирательства установлено, что ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ обратился в ОСФР по <адрес>-<адрес> с заявлением о назначении пенсии (л.д.147-149).

ДД.ММ.ГГГГ решением ОСФР по <адрес>-<адрес> № ФИО6 отказано в установлении пенсии по п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», поскольку право на установление досрочной страховой пенсии по старости по п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона № 400-ФЗ на дату обращения ДД.ММ.ГГГГ у ФИО6 не определено, ввиду отсутствия требуемого специального стажа (л.д.18-19, 150-151).

У ФИО6 не засчитаны в специальный стаж следующие периоды:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (4 года 1 месяц 4 дня) в качестве водителя автомобиля БелАЗ, занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе ОАО «ФИО1» ОАО «Кузбассразрезуголь», так как справка от ДД.ММ.ГГГГ №, выданная держателем архива «Краснобродский угольный ФИО1 филиалом ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь», документально не подтверждает полную занятость (80% и более рабочего времени) на открытых горных работах в ФИО1 на глубине 150 метров и ниже. В распоряжении ОСФР по <адрес>-<адрес> отсутствуют документы, подтверждающие занятость заявителя полный рабочий день в ФИО1, достигшем 150 метров и ниже. Период работы в индивидуальном <данные изъяты> отражен работодателем по Списку №;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 год 7 месяцев 13 дней) в качестве водителя автомобиля БелАЗ, занятый на транспортировании горной массы в технологическом процессе ОАО «ФИО1» ОАО «Кузбассразрезуголь», так как справка от ДД.ММ.ГГГГ №, выданная держателем архива «Краснобродский угольный ФИО1 филиалом ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь», документально не подтверждает полную занятость (80 % и более рабочего времени) на открытых горных работах в ФИО1 на глубине 150 метров и ниже. В распоряжении ОСФР по <адрес>-<адрес> отсутствуют документы, подтверждающие занятость заявителя полный рабочий день в ФИО1, достигшем 150 метров и ниже. В индивидуальном <данные изъяты> период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отсутствует, периоды работы отражены работодателем с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ общим стажем, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по Списку №.

Всего отказываемых периодов специального страхового стажа - ДД.ММ.ГГГГ.

Специальный страховой стаж работы ФИО5 на подземных горных работах по п.11 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ, на ДД.ММ.ГГГГ составляет ДД.ММ.ГГГГ, что менее требуемых 25 лет.

Других периодов для рассмотрения права на досрочную страховую пенсию по старости по п.11 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ у заявителя нет.

Истец не согласен с отказом ОСФР в досрочном назначении ему страховой пенсии по старости по причине отсутствия требуемого специального страхового стажа.

Проверяя доводы истца, по заявленным требованиям исходя из положений ст.196 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, приходит к следующему.

Выписка из индивидуального <данные изъяты> застрахованного лица (л.д.153-164) показывает регистрацию ФИО5 в системе обязательного пенсионного страхования – ДД.ММ.ГГГГ.

Спорные периоды работы истца имеют место после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования.

В соответствии с п. 18 Постановления Совмина ФИО7 от ДД.ММ.ГГГГ N 656 "О трудовых книжках рабочих и служащих" (в ред. Постановления Совмина ФИО7 от ДД.ММ.ГГГГ N 829), Постановления Совмина ФИО7 от ДД.ММ.ГГГГ N 848 "О порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий"; п.1.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в ФИО8, утвержденного Приказом Министерства социального обеспечения ФИО8 от 04.10.1991г. № (применяемого при установлении трудовых пенсий до ДД.ММ.ГГГГ); п. 11 раздела II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (а также ранее действовавшим п. 6 Правил, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №) и ст.66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке нет полных данных о факторах, определяющих право на пенсии на льготных условиях или за выслугу лет, установленные для отдельных категорий работников народного хозяйства (например, о занятости на горячих участках работ или на горячих работах, о работе с определенными веществами или вредными веществами определенных классов опасности, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о выполнении работ в определенном месте и др.), в подтверждение специального трудового стажа принимаются уточняющие справки предприятий или организаций.

В справке должны быть указаны: периоды работы, засчитываемые в специальный стаж; профессия или должность; характер выполняемой работы; в какой раздел, подраздел, пункт, наименование списков или их номер включается этот период работы; первичные документы, на основании которых выдана данная справка.

Одновременно п. 23 «Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий», утв. Постановлением Госкомтруда ФИО7 от ДД.ММ.ГГГГ №; п. 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от ДД.ММ.ГГГГ №н в тех случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Нормативно-правовыми актами о порядке ведения трудовых книжек (Постановление Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ "О трудовых книжках", Постановление Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ N 69 "Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек", инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда ФИО7 от ДД.ММ.ГГГГ N 162) не предусматривается внесение сведений в трудовую книжку о характере выполняемой работы или условиях труда. В наименовании должности могут быть необходимые для подтверждения права на льготное пенсионное обеспечение данные. В квалификационных характеристиках, данных в ЕТКС, имеются сведения о выполняемых работах каждой профессией, а иногда указывается место проведения работ.

В случае, когда Списками производств, работ, профессий должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение предусмотрены дополнительные требования к характеру и условиям труда, предприятием (организацией) должна представляться справка, выданная на основании первичных документов (приказы о зачислении на работу, переводе, увольнении, должностные инструкции, технический паспорт оборудования, инвентарный список основных средств, наряды на выполнение работ, технология производства и т.д.), соответствующих по времени периода работы.

Согласно трудовому <данные изъяты> № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.132-136) работник ФИО5 принят в Дочернее Холдинговой компании ОАО «Кузбассразрезуголь» ОАО «ФИО1» на работу в качестве водителя 3 класса на автомобиль БелАЗ-7512, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в автоколонну №.

Работа по настоящему трудовому договору является основным местом работы.

Поручаемая работа характеризуется следующими условиями: Опасные - движение автомобилей, движущиеся узлы и механизмы. Вредные - шум, пыль, вибрация, загазованность.

Работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов с предоставлением выходных дней по графику.

Работнику предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 42 календарных дня.

Работнику предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с нормами действующего законодательства и Правилами, действующими на предприятии, оплачиваемый отпуск.

Ежегодный и дополнительный отпуск предоставляются работнику в порядке, установленном трудовым кодексом РФ.

Работнику, занятому на тяжелых работах, работах с опасными и (или) вредными условиями труда дополнительно предоставляются компенсации, указанные в Трудовом кодексе РФ.

Из записей трудовой книжки (л.д.20-26), заполненной на имя ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ, усматривается, что по спорным периодам работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ содержатся следующие записи:

ДД.ММ.ГГГГ - принят в автобазу водителем 3 класса на автомобиль № занятым на транспортировании горной массы в технологическом процессе, пр. от ДД.ММ.ГГГГ №к,

ДД.ММ.ГГГГ - уволен по собственному желанию ст. 80 ТК РФ, пр. от ДД.ММ.ГГГГ №к,

ДД.ММ.ГГГГ - принят в автобазу водителем 3 класса на автомобиль № занятым на транспортировании горной массы в технологическом процессе, пр. от ДД.ММ.ГГГГ №-к,

ДД.ММ.ГГГГ - переведен водителем 3 кл. в а/к 2 на а/м № занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе, пр. от ДД.ММ.ГГГГ №к,

ДД.ММ.ГГГГ - переведен водителем 3 кл. в а/к 1 на а/м №, ДД.ММ.ГГГГ занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе, пр. от ДД.ММ.ГГГГ №к,

ДД.ММ.ГГГГ - уволен с его согласия в порядке перевода в «Краснобродский угольный ФИО1» филиал открытого акционерного общества «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» пункт 5 статья 77 ТК РФ, пр. от ДД.ММ.ГГГГ №к.

Также в материалы дела представлены копии приказов о приеме на работу (л.д. 60-71), в которых отражены сведения о работе ФИО6 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ОАО «ФИО1» ОАО Холдинговая компания «Кузбассразрезуголь».

Согласно приказу № ФИО6 был принят в a/комплекс водителем 3 кл. на а/машину № с тарифной ставкой 4-92,1 руб.час.

Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО6 уволен по собственному желанию ст. 80 ТК РФ.

Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО6 был принят в a/комплекс водителем 3 кл. на а/машину, с тарифной ставкой 20-06 руб.час.

Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 переведен водителем 3 кл. в автоколонну № на а/м <данные изъяты> занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе, с тарифной ставкой 17-06 руб.час.

Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 переведен водителем 3 кл. в автоколонну № 1 на а/м <данные изъяты>, № занятой на транспортировании горной массы в технологическом процессе, с тарифной ставкой 20-06 руб. час.

Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 уволен в порядке перевода в филиал ОАО УК «Кузбассразрезуголь» «Краснобродский угольный ФИО1».

Представленная справка архивная «Краснобродский угольный ФИО1» филиала акционерного общества «УК «Кузбассразрезуголь» от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д. 27), от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д.165) показывает, что ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ, работал полный рабочий день в режиме полной рабочей недели в ОАО «ФИО1» ОАО «Кузбассразрезуголь».

С ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ) - водителем на автомобиле БелАЗ, занятым на транспортировании горной массы в технологическом процессе.

С ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №-лс от ДД.ММ.ГГГГ) водителем на автомобиле БелАЗ, занятым на транспортировании горной массы в технологическом процессе.

ФИО1 достиг глубины 150 метров (Краснобродское поле) в ДД.ММ.ГГГГ, (Новосергеевское поле) в сентябре 1992 года на основании заключения от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО11 <данные изъяты> института по проектированию угледобывающих и углеперерабатывающих предприятий ОАО «Кузбассгипрошахт».

Работа производилась полный рабочий день в режиме полной рабочей недели.

За данное время работы в отпуске без сохранения заработной платы не находился.

Справка выдана на основании карточки формы Т-2, ЕТКС, приказов за ДД.ММ.ГГГГ., заключения ФИО11 <данные изъяты> института по проектированию угледобывающих и углеперерабатывающих предприятий ОАО «Кузбассгипрошахт» <адрес>.

Представленная справка содержат ссылку на положение ст.28 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», согласно которым, предприятие несет ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах для назначения и выплаты пенсии.

Справка подписана должностными лицами и скреплены оттиском печати. Оснований сомневаться в достоверности представленных сведений не имеется. Доказательств опровергающих указанные обстоятельства суду в порядке ст.56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не представлено.

Из письма ОАО «Кузбассгипрошахт» «Об экспертной оценке расчетов даты достижения разрезами глубины свыше 150 м» от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д. 131) следует, что ФИО1 достиг глубины 150 метров (<адрес> поле) в феврале 1978 года, (Новосергеевское поле) в сентябре 1992 года на основании заключения <данные изъяты> института по проектированию угледобывающих и углеперерабатывающих предприятий ОАО «Кузбассгипрошахт».

Согласно данных личной карточки работника (л.д. 52-59) ФИО6, ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ, работал в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя 2 класса на БелАЗ.

В соответствии со ст.115 Трудового кодекса Российской Федерации продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска, предоставляемого работникам, определена в 28 календарных дней.

При этом, в соответствии со ст.116 Трудового кодекса Российской Федерации работкам, занятым на работах с вредными и(или) опасными условиями труда, работах, имеющим особый характер работы, предоставляются ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска.

Работа водителя автомобиля, занятого на транспортирования горной массы в технологическом процессе в ФИО1, может быть подтверждена предоставляемыми работнику дополнительными отпускам за работу во вредных условиях труда и за работу в ФИО1, продолжительность которых определяется исходя из фактически отработанного времени в соответствующих условиях.

Согласно Списку производств, работ, профессий, должностей, работа в которых дает право на дополнительные отпуска за подземные, вредные и тяжелые условия труда на предприятиях, в объединениях, организациях угольной и сланцевой промышленности и в шахтном строительстве, утвержденному постановлением Совмина ФИО7 и ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ №, для работников, занятых на открытых горных работах в ФИО1, карьерах (на глубине 150 метров и ниже) дополнительный отпуск, установлен следующей продолжительностью - 14 календарных дней за работу в ФИО1, карьерах, и до 10 календарных дней за работу с вредными условиями труда.

Для работников, занятых на открытых горных работах в действующих и строящихся угольных, сланцевых ФИО1, карьерах, включая автомобильный и железнодорожный транспорт, горно-путевые, дорожно-строительные, ремонтные и монтажные работы (на глубине до 150 метров) дополнительный отпуск предоставляется следующей продолжительностью - 7 календарных дней за работу в ФИО1, карьерах, и до 7 календарных дней за работу с вредными условиями труда.

В том случае, если из личной карточки работника усматривается, что работнику предоставлен дополнительный отпуск в размере 14 дней (7+7), то данный факт указывает, на то, что работник был занят во вредных условиях труда в ФИО1 полный год, так как согласно статье 121 ТК РФ в стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, включается только фактически отработанное в соответствующих условиях время.

Из содержания личной карточки усматривается продолжительность предоставляемого ФИО5 очередного оплачиваемого отпуска не менее 42 календарных дней.

В материалах гражданского дела имеются <данные изъяты> (л.д. 72-82), которые также подтверждают занятость ФИО5 в спорный период в качестве водителя автомобиля БелАЗ, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в Акционерном обществе «ФИО1» Акционерного общества «Угольная компания «Кузбассразрезуголь».

Кроме того, после перевода ФИО5 филиалом ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» - «Краснобродский угольный ФИО1» с ним ДД.ММ.ГГГГ был заключен трудовой <данные изъяты> № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.31-34) с последующими дополнительными соглашениями к нему (л.д.35-51), согласно которому работник принят на работу в управление автотранспорта а/к № водителем а/б БелАЗ занятого на тр-ии горной массы в технол. процессе. Работа по настоящему трудовому договору является основным местом работы.

Поручаемая работа характеризуется следующими условиями труда: Опасные факторы – движущиеся узлы и детали, механизмов и машин. Вредные - шум, вибрация, загазованность, пыль.

Справка уточняющая особый характер работы и условия труда и подтверждающая постоянную занятость на работах, предусмотренных Списками выданная ОАО «УК «Кузбассразрезуголь» филиала «Краснобродский угольный ФИО1» ДД.ММ.ГГГГ № (л.д.28) подтверждает, что ФИО5 работал с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время «Краснобродский угольный ФИО1» Филиал открытого общества «Угольная компания «Кузбассразрезуголь».

Согласно исторической справке Филиала Акционерного общества «Угольная компания» Кузбассразрезуголь» «Краснобродский угольный ФИО1» (л.д.29) ДД.ММ.ГГГГ <адрес> общество «ФИО1» АО «Кузбассразрезуголь» преобразовано в Открытое акционерное общество «ФИО1» Открытого акционерного общества «Кузбассразрезуголь» (Распоряжение администрации <адрес> №-р от ДД.ММ.ГГГГ).

ДД.ММ.ГГГГ <адрес> акционерное общество «ФИО1» Открытого акционерного общества «Кузбассразрезуголь» преобразовано в Дочернее Холдинговой компании «Кузбассразрезуголь» Открытое акционерное общество «ФИО1» (Распоряжением администрации <адрес> №-р от ДД.ММ.ГГГГ).

№ - ДХК «Кузбассразрезуголь» ОАО «ФИО1» ДД.ММ.ГГГГ реорганизовано путем слияния в ОАО «Объединенная компания «Кузбассразрезуголь» (<данные изъяты> о регистрации юридических лиц серии № №).

№ - ОАО «Объединенная компания «Кузбассразрезуголь» переименовано в ОАО «Инвестсибуголь» (<данные изъяты> о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц от ДД.ММ.ГГГГ, государственный регистрационный №).

2010 год - ОАО «Инвестсибуголь» ДД.ММ.ГГГГ ликвидировано (<данные изъяты> о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц от ДД.ММ.ГГГГ, государственный регистрационный №).

На основании Договора хранения документов от № №, заключенного между ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» и ОАО «Инвестсибуголь», ОАО «Угольная компания «Кузбассразрезуголь», как «Хранитель», обязано хранить документы по личному составу ОАО «Инвестсибуголь», обеспечивать выдачу гражданам для целей пенсионного обеспечения архивных справок и копий архивных документов ликвидированного предприятия «ОАО «Инвестсибуголь».

Таким образом, по материалам дела установлено, что ФИО5 в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец был занят полный рабочий день, то есть работал в течение всей смены на предприятии с тяжелыми условиями труда на производстве работ, предусмотренных Списком №, утвержденным Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №. Доказательств тому, что в спорные периоды работа истца производилась вне пределов горных отводов угольного ФИО1, неполный рабочий день в режиме неполной рабочей недели, не представлено.

Разница для работников ФИО1, занятых в технологическом процессе на открытых горных работах по добыче угля непосредственно в забое, между указанным Списком №, утвержденным Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № и утвержденным этим же Постановлением Списком № - это достижение глубины 150 метров.

К доводам ответчика, изложенным в решении, о том, что истцом не представлены документы, подтверждающие занятость в специальных условиях труда, суд относится критически по следующим основаниям.

По мнению суда, необоснованным является утверждение ОСФР о невозможности принять архивную справку, подтверждающую особый характер работы истца, выданную держателем архива «Краснобродский угольный ФИО1» филиалом АО «УК «Кузбассразрезуголь» хранителем документов.

Пунктом 26 Перечня документов необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", утвержденного Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации N 16 и Пенсионного фонда Российской Федерации N 19 па от ДД.ММ.ГГГГ, зарегистрированного в Министерстве юстиции Российской Федерации ДД.ММ.ГГГГ N 3488, предусмотрено, что в случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями.

В рассмотренной справке акционерное общество «Угольная компания «Кузбассразрезуголь» указал, что согласно статье 28 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» несет ответственность за достоверность сведений указанных в справке.

Предоставление истцом в ОСФР иных, кроме трудовой книжки, доказательств работы, невозможно по объективным причинам, связанным с преобразованием юридического лица, а не какими-либо виновными действиями работника.

Кроме того, учет фактически отработанного времени работниками в тех или иных условиях - это обязанность работодателя, установленная статьей 91 Трудового кодекса Российской Федерации. Следовательно, наиболее полными сведениями о занятости работников располагает именно работодатель или хранитель архива документов, который и может на основании имеющихся у него документов предоставить объективную информацию о занятости работников.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Согласно части 1 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГг. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Согласно статье 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» целями индивидуального (персонифицированного учета являются, в том числе, создание условий для назначения страховых и накопительных пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (абзацы первый-третий статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГг. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В соответствии со статей 28 Федерального закона «О страховых пенсиях» работодатели несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсии в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых вносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей (работодателей). Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный <данные изъяты> застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, предоставляемых ими в сведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного с страхования.

В материалы дела также представлены данные о стаже ФИО5 (л.д.152), согласно которым в спорные периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ вид стажа установлен как - работы с тяжелыми условиями труда (Список 2) пункт 2 части 1 статьи 30 Закона N 400-ФЗ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – обычные условия ст.8 Закона N 400-ФЗ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работы с тяжелыми условиями труда (Список 2) пункт 2 части 1 статьи 30 Закона N 400-ФЗ.

В соответствии с выпиской из индивидуального <данные изъяты> застрахованного лица (для назначения страховой пенсии) ФИО5 периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отсутствуют, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ засчитаны работодателем как особые условия труда, код № в соответствии с которым предусмотрены - водители автомобилей, занятые на транспортировании горной массы в технологическом процессе.

27-2 - пункт 2 статьи 27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» устанавливает право работника на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

Позиции, отнесенные к пункту «а» подраздела 1 раздела I. «Горные работы» Списка № (1991 г.), устанавливают право на льготную пенсию рабочим, перечисленным в списке, занятым на открытых горных работах и работах на поверхности ФИО1...: позиция 2010100А - 11442 - водители автомобилей, занятые на транспортировании горной массы в технологическом процессе.

С ДД.ММ.ГГГГ подтверждается учет специального стажа по Списку № код позиции №, что согласно Постановлению ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 означает «Рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в ФИО1, карьерах и рудниках, кроме работников, занятых на поверхности»). С указанной даты работа включена пенсионным органом в специальный стаж по пункту 11 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", в то время как сведений об изменении характера работы истца в связи с переводом "Краснобродский угольный ФИО1" ОАО "УК "Кузбассразрезуголь", материалы дела не содержат.

ФИО5 в спорные периоды работал водителем автомобиля БелАЗ, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе. Информации о работе ФИО5 в качестве водителя автомобиля БелАЗ по транспортировке горной массы в технологическом процессе за пределами горного отвода, а также о переводах ФИО5 в спорные периоды на иные профессии, на другие участки работ, на другие автомобили (специальные) в материалах гражданского дела не имеется.

Вывозка горной массы на внешние отвалы является неотъемлемой частью технологического процесса.

В соответствии с Едиными нормами выработки на открытые горные работы на предприятий горнодобывающей промышленности, утвержденными Постановлением Государственного комитета ФИО4 по вопросам труда и заработной платы и Секретариата ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ №, а также приказом Минтопэнерго от ДД.ММ.ГГГГ N 164 транспортирование горной массы в процессе производства открытых горных пород производится, в том числе самосвалами №

В методическом руководстве №, утвержденном Минэкономики ДД.ММ.ГГГГ, отражено, что автомобили модели БелАЗ (№ и т.д.) являются карьерными автомобилями-самосвалами, то есть используются на работах непосредственно в карьерах.

Технические характеристики автомобилей БелАЗ относят указанные автомобили к карьерным самосвалам, которые предназначены для перевозки горной массы и сыпучих грузов на открытых разработках полезных ископаемых (грунта, вскрышных пород, руды и пр.). Автомобили БелАЗ иных марок также относятся к карьерным самосвалам усовершенствованными техническими характеристиками.

В соответствии с п.1.2, п.6.1 представленной должностной инструкции для водителей технологических автомобилей (л.д.107-130) от ДД.ММ.ГГГГ водитель технологического автомобиля относится к категории рабочих. Автомобили № предназначены для транспортирования горной массы в технологическом процессе при разработке угольных месторождений открытым способом. Автомобили № предназначены для транспортирования угля.

Представленная в материалы дела карта СОУТ №, дата составления ДД.ММ.ГГГГ с протоколами измерений (л.д. 83-106) водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе (БелАЗ -75306) Краснобродский угольный ФИО1 (Краснобродское поле) – Дирекция по производству – Управление автотранспорта – производственная служба – Технологическая автоколонна № «Краснобродская» не имеет правового значения по существу заявленных требований, поскольку не относится к спорным периодам.

Определением Беловского городского суда от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.189-196) с целью установления характера и условий труда истца ФИО5, по его ходатайству (л.д.167) была назначена судебная экспертиза.

ДД.ММ.ГГГГ в суд поступило сообщение Министерства труда и занятости населения Кузбасса (л.д.198), согласно которому государственная экспертиза условий труда осуществляется в соответствии с приказом Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №н «Об утверждении порядка проведения государственной экспертизы условий труда». На разрешение экспертов поставлен вопрос, который не позволяет провести государственную экспертизу условий труда, поскольку не отнесен к предмету ведения порядка. Вместе с тем, ответ на поставленный в определении вопрос будет дан в сопроводительном письме с возвратом материалов.

В сопроводительном информационном письме с возвратом материалов Министерство труда и занятости населения Кузбасса от ДД.ММ.ГГГГ № (л.д.199-206) ДД.ММ.ГГГГ № (т.2 л.д.170-173) по поставленному в определении суда вопросу также сообщил, что характер и условия труда работы, выполняемой ФИО5 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя автомобиля БелАЗ на транспортировании горной массы в технологическом процессе Открытого акционерного общества «ФИО1» Открытого акционерного общества «Угольная компания «Кузбассразрезуголь», соответствовали характеру и условиям труда работ, дающих право на назначение дополнительного социального обеспечения в соответствии с п. 11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Пунктом 7 постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 23 "О судебном решении" разъяснено, что заключение эксперта, равно как и другие доказательства по делу, не являются исключительными средствами доказывания и должны оцениваться в совокупности со всеми имеющимися в деле доказательствами (статья 67, часть 3 статьи 86 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации).

Указанное сообщение Министерства труда и занятости населения Кузбасса, оценивается судом наряду с другими доказательствами по делу, учитывая относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности. Специалистом детально, на основании исследованных документов и со ссылкой на нормативно-правовые акты дан анализ характеру и условиям труда ФИО5

Представленное сообщение не противоречит исследованным в ходе судебного разбирательства доказательствам и принимается судом в качестве доказательства по делу в соответствии с положениями ст.ст.59-60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Характер работы и условия труда работы, выполняемой ФИО5, в спорные периоды в качестве водителя автомобиля, занятом на транспортировке горной массы в технологическом процессе ОАО «ФИО1» ОАО «Кузбассразрезуголь», соответствует характеру работы и условиям труда работы, дающим право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 11 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Факт зачета ОСФР по <адрес>-Кузбассу спорных периодов до ДД.ММ.ГГГГ в специальный стаж по Списку №, а с ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время по Списку № пункту 11 части 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях», в соответствии с пунктом 3 Списка утвержденного Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № находится в противоречии с фактически выполняемой ФИО5 работой как до ДД.ММ.ГГГГ, так и с ДД.ММ.ГГГГ: в одной и той же должности - водителя технологического автомобиля БелАЗ непосредственно занятым полный рабочий день на открытых горных работах по добыче угля, на одном и том же месте - на угольном ФИО1, достигшем глубины 150 метров, с одной и той же системой оплаты труда и продолжительностью дополнительных ежегодных отпусков.

Отсутствие сведений по периоды его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ также противоречит представленными по делу доказательствами. Отвлечения от выполнения основной работы не представлено либо ее прекращения, из представленных документов не следует.

Следует отметить, что в обжалуемом решении ОСФР по <адрес>-<адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № допущена опечатка: по представленным и исследованным в ходе судебного разбирательства доказательствам, период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 год 7 месяцев 13 дней) соответствует сведениям, указанным в трудовой книжке ФИО5, в справке архивной от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ №, выданной филиалом АО «УК «Кузбассразрезуголь» «Краснобродский угольный ФИО1», личной карточке работника, в этой связи следует считать спорным периодом: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (ДД.ММ.ГГГГ). Соответственно: всего отказываемых периодов специального страхового стажа - №.

Отказ ответчика во включении в специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию по пункту 11 части 1 стать 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» спорных периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ водителя автомобиля, занятом на транспортировании горной массы в технологическом процессе ОАО «ФИО1» ОАО «Кузбассразрезуголь», является незаконным и не обоснованным.

Заявленные ФИО5 требования об исключении периодов нахождения в отпусках без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ (всего: 13 дней) никак не влияют на рассматриваемый период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, не отражены они, как спорные, и в решении ОСФР, в этой связи, суд не усматривает оснований к их исследованию и оценке.

Рассматривая требования истца об обязании ОСФР по <адрес>-Кузбассу назначить ему досрочную страховую пенсии по п.11 ч.1 ст. 30 Федерального закона РФ «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ с даты возникновения права ДД.ММ.ГГГГ, суд приходит к следующему.

Страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 ст. 22 ФЗ "О страховых пенсиях", но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Исходя из ч. 2 ст. 22 ФЗ "О страховых пенсиях", днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем.

Как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации, положения статьи 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", предусматривая сроки, с которых назначается пенсия, наделяют гражданина свободой действий по реализации (отказу от реализации) права на пенсионное обеспечение и способствуют своевременному обращению граждан за назначением пенсии (определения Конституционного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 2920-О от ДД.ММ.ГГГГ N 948-О).

Согласно ч. 6 ст. 21 ФЗ "О страховых пенсиях" правила обращения за страховой пенсией и ее назначения устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

В соответствии с ч. 6 ст. 21 ФЗ "О страховых пенсиях" приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 884н утверждены Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного <данные изъяты> на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами "О страховых пенсиях", "О накопительной пенсии" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", действовавшие до ДД.ММ.ГГГГ.

В силу п. 19 Правил N 884н заявление о назначении пенсии по старости может быть принято территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации и до наступления пенсионного возраста гражданина, но не ранее чем за месяц до достижения соответствующего возраста.

Пунктом 23 Правил N 884н определено, что решения и распоряжения об установлении или об отказе в установлении пенсии принимаются территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех документов, имеющихся в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации.

Аналогичные положения содержатся действующих с ДД.ММ.ГГГГ Правилах, утвержденных Приказом Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ N 546н.

В пункте 32 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что, если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в такой орган либо с более раннего срока, если это установлено Федеральным законом N 173-ФЗ (статьи 18 и 19 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

Данные разъяснения применимы и при разрешении споров, связанных с реализацией права на назначение страховой пенсии по старости, так как в ФЗ "О страховых пенсиях" содержатся аналогичные нормы о порядке установления страховых пенсий и сроках их назначения (статьи 21, 22 названного федерального закона).

Из приведенного нормативного правового регулирования, позиции Конституционного Суда Российской Федерации и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации следует, что страховая пенсия по старости по общему правилу назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на данную пенсию. При этом заявление о назначении пенсии может быть подано гражданином и до наступления пенсионного возраста, но не ранее чем за месяц до достижения соответствующего возраста.

Назначение и выплата страховой пенсии по старости осуществляются территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации. Если гражданин в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать пенсионный орган назначить гражданину пенсию со дня его обращения с заявлением в такой орган, а в случае обращения гражданина с заявлением о назначении пенсии ранее возникновения права на пенсию - с момента возникновения такого права.

На момент обращения истца в пенсионный орган ДД.ММ.ГГГГ такое право на назначение страховой пенсии не возникло. Данное обстоятельство не оспаривалось ответчиком и подтверждается заявлением истца в ОСФР. Однако, такое право у истца возникло период рассмотрения заявления.

Как следует из решения ОСФР об отказе в установлении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ ФИО6 по п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ независимо от возраста, на дату обращения ДД.ММ.ГГГГ требуется подтвердить не менее 25 лет специального стажа работы на подземных и открытых работах по добыче угля на глубине 150 метров и ниже.

Специальный страховой стаж у ФИО6 по п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составляет ДД.ММ.ГГГГ. При этом, безусловно установлено продолжение трудовой деятельности после ДД.ММ.ГГГГ, что следует из справки уточняющей особый характер работы и условия труда, сведений о его стаже, а также трудовой книжкой.

Специальный страховой стаж, признанный судом по спорным периодам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (4 года 1 мес 4 дня) и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ) составляет ДД.ММ.ГГГГ.

Поскольку истец продолжил осуществлять трудовую деятельность в профессии, которая подлежит включению в специальный стаж, дающий право на назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 11 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", с учетом продолжения трудовой деятельности необходимые 25 лет выработки специального страхового стажа у ФИО6 по п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ наступает ДД.ММ.ГГГГ (25 лет 0 мес 0 дней, исходя из следующего расчета: 20 лет 2 мес. 19 дней + 4 года 8 мес 17 дней, продолжительность работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (24 дня).

Таким образом, основания для назначения пенсии по основаниям п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона РФ «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ, возникли у ФИО6 ДД.ММ.ГГГГ в период рассмотрения заявления, и такое требование истца является обоснованным. Иной расчет истца о возникновении права ДД.ММ.ГГГГ и наличие на указанную дату специального страхового стажа равного ДД.ММ.ГГГГ основан на неверном подсчете (допущено суммирование периодов нахождения в отпусках без сохранения заработной платы 13 дней).

Данные обстоятельства по делу полностью установлены, относимыми и допустимыми доказательствами в порядке ст.56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации ответчиком не опровергнуты.

В этой связи суд считает необходимым обязать ОСФР по <адрес>-<адрес> назначить ФИО5 досрочную страховую пенсию по п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с момента возникновения права, то есть ДД.ММ.ГГГГ. Учитывая, что данное требование о назначении пенсии с даты возникновения права является основным и подлежащим удовлетворению, допущенный неверный подсчет специального стажа, не является основанием к указанию в резолютивной части решения суда о частичном удовлетворении требований.

При вынесении судебного решения судом должен быть разрешен вопрос о распределении судебных расходов (ч.5 ст.198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации ).

Согласно ч.1 ст.98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

В соответствии с ч.1 ст.88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Так при подаче иска истец понес документально подтвержденные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей, что подтверждается чеком по операции от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.3).

Руководствуясь ст. ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО6 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> – <адрес> о признании незаконным решения ОСФР по <адрес>-<адрес> об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости, обязании включить в специальный страховой стаж периоды работы с вредными условиями труда, назначении страховой пенсии со дня возникновения права, удовлетворить.

Признать незаконным решение ОСФР по <адрес> – <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в установлении пенсии ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ, в части включения периодов работы в специальный страховой стаж.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>-<адрес> включить ФИО5 периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя автомобиля, занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе ОАО «ФИО1» ОАО «Кузбассразрезуголь», в специальный страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии в соответствии по п.11 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>-<адрес> назначить ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ, досрочную страховую пенсию по п.11 ч. 1 ст. 30 Федерального закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с момента возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>-<адрес> (ИНН №) в пользу ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ, паспорт №, расходы по оплате государственной пошлины в размере 3 000 (три тысяч) рублей.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Кемеровский областной суд через Беловский городской суд в течение месяца со дня составления мотивированного решения ДД.ММ.ГГГГ

Судья (подпись) О.Н.Спицына