Решение по делу № 2А-538/2025 от 24.06.2025 - о признании бездействие администрации <адрес>, исполняющего обязанности главы <адрес> <ФИО>, выразившееся в непринятии мер по урегулированию конфликта интересов, возникшего у муниципального служащего <ФИО>, незаконным, установлении факта наличия конфликта интересов при осуществлении <ФИО> служебных обязанностей, возложении обязанности по принятию мер по урегулированию конфликта интересов.

Дело №а-538/2025

УИД 86RS0№-35

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

<адрес> ДД.ММ.ГГГГ

Когалымский городской суд <адрес>-Югры в составе председательствующего судьи Трифанова В.В.,

при ведении протокола судебного заседания помощником судьи ФИО4,

с участием административного истца помощника прокурора <адрес> ФИО5,

представителя административного ответчика администрации <адрес>, Управления образования администрации <адрес> ФИО6, действующего на основании доверенности

рассмотрев в открытом судебном заседании административное дело по административному исковому прокурора <адрес> к администрации <адрес>, исполняющему обязанности главы <адрес> ФИО8, главе <адрес> ФИО9 о признании бездействие администрации <адрес>, исполняющего обязанности главы <адрес> ФИО8, выразившееся в непринятии мер по урегулированию конфликта интересов, возникшего у муниципального служащего ФИО1, незаконным, установлении факта наличия конфликта интересов при осуществлении ФИО1 служебных обязанностей, возложении обязанности по принятию мер по урегулированию конфликта интересов,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор <адрес>, обратился в суд с административным исковым заявлением к администрации <адрес>, исполняющему обязанности главы <адрес> ФИО8, главе <адрес> ФИО9 уточнив требования в порядке ст.46 КАС РФ, просит признать незаконным бездействие администрации <адрес>, исполняющего обязанности главы <адрес> ФИО8, выразившееся в не проведении в соответствии с Постановлением администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Положения «О порядке сообщения муниципальным служащим принятии мер по урегулированию конфликта интересов», заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих в администрации <адрес>; в непринятии мер по урегулированию конфликта интересов, возникшего у муниципального служащего ФИО1, незаконным; возложить на главу <адрес> обязанность по принятию мер по урегулированию конфликта интересов, возникшего у муниципального служащего ФИО1 в течение одного месяца со дня вступления в законную силу решения суда.

В обоснование требований указали, что по результатам проверки установлено, что в адрес исполняющего обязанности главы <адрес> поступило уведомление от начальника управления образования администрации <адрес> ФИО1, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, направление уведомления мотивировано тем, что ее - ФИО1 родная сестра ФИО3 является руководителем Автономной некоммерческой организации креативного развития и отдыха «Дом творчества». На основании заседания конкурсной комиссии, победителем конкурса признана Автономная некоммерческая организация креативного развития и отдыха «Дом творчества» и на основании приказа управления образования администрации <адрес> «О предоставлении субсидии» от ДД.ММ.ГГГГ некоммерческой организации выделена субсидия в размере 18784000 (восемнадцать миллионов семьсот восемьдесят четыре тысячи) рублей 00 копеек. При этом, сведения о том, что именно Автономная некоммерческая организация креативного развития и отдыха «Дом творчества» будет осуществлять деятельность в сфере дополнительного образования на базе ликвидируемого МАУ ДО «ДДТ» имелись уже в апреле 2024 года, то есть до объявления соответствующего конкурса, указанное обстоятельство подтверждается транслированным ДД.ММ.ГГГГ ТРК «Инфосервис» сюжетом «Закрывают ли Дом творчества в Когалыме?», где должностным лицом управления образования администрации <адрес> было указано на то, что Автономная некоммерческая организация креативного развития и отдыха «Дом творчества» будет реализовывать муниципальную услугу в данной сфере, при этом, уведомление о возникновении личной заинтересованности направлено начальником Управления образования ФИО1 в адрес исполняющего обязанности главы города только ДД.ММ.ГГГГ. По результатам указанной проверки, ДД.ММ.ГГГГ прокурором в адрес главы города внесено представление об устранении нарушений закона, в котором, в том числе, ставился вопрос о недостаточности принятых органом местного самоуправления мер по урегулированию конфликта интересов. Согласно ответу от ДД.ММ.ГГГГ №-Исх-7233, данному исполняющим обязанности главы города ФИО8, указанное представление оставлено без удовлетворения, дополнительные меры по урегулированию конфликта интересов не приняты, также в ходе проверочных мероприятий установлено, что за начальником Управления образования Администрации <адрес> сохраняется полномочие по подписанию различного рода документов в отношении Автономной некоммерческой организации креативного развития и отдыха «Дом творчества», поскольку распоряжением администрации <адрес> №-р указанное должностное лицо от реализации данного полномочия не отстранено, в пп. 16 п. 3.1 должностной инструкции начальника управления образования сохраняется право на издание приказов, распоряжений, а в пп. 25 п. 3.1 - право на подписание договоров и соглашений, таким образом, администрацией <адрес>, главой <адрес>, как представителем нанимателя муниципальных служащих, допущено бездействие в части непринятия мер по урегулированию конфликта интересов, о котором было известно.

Протокольным определением суда от ДД.ММ.ГГГГ в качестве соответчика по делу привлечен глава <адрес> ФИО9

Протокольным определением суда от ДД.ММ.ГГГГ в качестве заинтересованных лиц привлечены автономная некоммерческая организация креативного развития и отдыха «Дом творчества», ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Протокольным определением суда от ДД.ММ.ГГГГ в качестве заинтересованного лица по делу привлечены Управление образования администрации <адрес> и комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации <адрес> и урегулированию конфликта интересов.

Помощник прокурора <адрес> ФИО5 в судебном заседании пояснил, что на административных исковых требованиях настаивает, по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель административного ответчика администрации <адрес> ФИО6 в судебном заседании возражала против удовлетворения требований прокурора <адрес>, по доводам письменных возражений, приобщенных к материалам дела, дополнительно пояснив, что в настоящее время трудовые отношения ДД.ММ.ГГГГ с начальником управления администрации <адрес> ФИО1 на основании распоряжения главы <адрес> прекращены, просит в удовлетворении исковых требований отказать.

Административный ответчик глава <адрес> ФИО9, извещен надлежащим образом о дате и времени судебного заседания в судебное заседание не явился, просит рассмотреть дело в его отсутствие.

Заинтересованные лица ФИО1, представитель Автономной некоммерческой организации креативного развития и отдыха «Дом творчества», ФИО3, представитель комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации <адрес> и урегулированию конфликта интересов, извещены надлежащим образом о дате и времени судебного заседания, в судебное заседание не явились, причин не явки не сообщили.

Согласно ч.6 ст.226 КАС РФ неявка в судебное заседание участвующих в деле лиц, надлежащим образом извещенных о времени и месте судебного заседания, не является препятствием к рассмотрению административного дела, если суд не признал их явку обязательной.

Неявка в судебное заседание, административного ответчика и заинтересованных лиц не препятствует рассмотрению дела, и суд полагает возможным рассмотреть дело в их отсутствие.

Заслушав явившихся участников судебного разбирательства, изучив материалы дела, суд пришел к следующему.

Одним из видов службы, заключая контракт о прохождении которой гражданин реализует право на свободное распоряжение своими способностями к труду и выбор рода деятельности, является муниципальная служба - профессиональная деятельность граждан, которая осуществляется на постоянной основе на должностях муниципальной службы, замещаемых путем заключения трудового договора (контракта) (пункт 1 статьи 2 Федерального закона от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»).

Федеральный закон от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» устанавливает, как следует из его преамбулы, основные принципы противодействия коррупции, правовые и организационные основы предупреждения коррупции и борьбы с ней, минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений.

Исходя из положений пункта 2 статьи 1 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» противодействие коррупции - деятельность федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, институтов гражданского общества, организаций и физических лиц в пределах их полномочий по предупреждению коррупции, в том числе по выявлению и последующему устранению причин коррупции (профилактика коррупции) (подпункт «а»); по выявлению, предупреждению, пресечению, раскрытию и расследованию коррупционных правонарушений (борьба с коррупцией) (подпункт «б»); по минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений (подпункт «в»).

В статье 3 Федерального закона 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» закреплены основные принципы противодействия коррупции.

Одним из принципов, на которых основывается противодействие коррупции в Российской Федерации, является принцип неотвратимости ответственности за совершение коррупционных правонарушений (пункт 4 статьи 3 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»).

Пунктом 1 статьи 7 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» определено, что к основным направлениям деятельности государственных органов по повышению эффективности противодействия коррупции относится проведение единой государственной политики в области противодействия коррупции.

Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с июля 2022 года состояла в должности начальника управления образования администрации <адрес>.

Из уведомления о возникновения личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов следует, что директором Автономной некоммерческой организации креативного развития и отдыха является ее – ФИО1 сестра ФИО3

ФИО3 состоит в должности директора Автономной некоммерческой организации креативного развития и отдыха «Дом творчества» (далее по тексту – АНО «Дом Творчества»), ОГРН<***>, что следует из выписки из ЕГРЮЛ.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 направила главе администрации <адрес> уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, согласно которому сообщила, что ДД.ММ.ГГГГ состоялось заседание комиссии по рассмотрению и оценке документов участников отбора на предоставление из бюджета <адрес> субсидий некоммерческим организациям, не являющихся государственными (муниципальными) учреждениями, в целях финансового обеспечения затрат на выполнение муниципальной работы «Организация и проведение общественно-значимых мероприятий в сфере образования, науки и молодежной политики». На предоставление субсидий предоставила документы Автономная некоммерческая организация креативного развития и отдыха «Дом детского творчества», руководителем которого является, ФИО3, ее - ФИО1 сестра, согласно протокола от ДД.ММ.ГГГГ № Автономная некоммерческая организация креативного развития и отдыха «Дом детского творчества», стала победителем отбора и получателем субсидии, на основании протокола был издан приказ Управления образования администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-ПР-627 «О предоставлении из бюджета <адрес> субсидии некоммерческим организациям, не являющихся государственными (муниципальными) учреждениями, в целях финансового обеспечения затрат на выполнение муниципальной работы «Организация и проведение общественно-значимых мероприятий в сфере образования, науки и молодежной политики», который подписан заместителем начальника Управления образования администрации <адрес> ФИО2 Поскольку в соответствии с должностной инструкцией она – ФИО1 заключает договоры и соглашения в пределах компетенции Управления образования, ФИО1 в данном уведомлении предлагает не возлагать на нее – ФИО1 данные полномочия, а возложить на заместителя начальника Управления образования администрации <адрес> ФИО2.

Указанное уведомление направлено ФИО1 главе администрации <адрес> в период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается распоряжением о предоставлении отпуска №-рк от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с постановлением администрации города <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Положения о порядке сообщения муниципальным служащим администрации <адрес> о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов» специалистом экспертом отдела муниципальной службы, кадров и организационных вопросов управления по общим вопросам администрации <адрес>, согласованного начальником управления по общим вопросом администрации <адрес> рассмотрено вышеуказанное уведомление ФИО1 и составлено заключение, из которого следует, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В целях предотвращения и урегулирования конфликта интересов и недопущения его возникновения необходимо отстранить ФИО1 от исполнения должностных обязанностей в части подписания документов (приказы, соглашения) связанные с финансированием Автономной некоммерческой организации креативного развития и отдыха «Дом детского творчества», руководителем которого является, ФИО3. Возложить обязанности по подписанию документов (приказы, соглашения) связанные с финансированием Автономной некоммерческой организации креативного развития и отдыха «Дом детского творчества» на заместителя начальника управления образования администрации <адрес> ФИО2

ДД.ММ.ГГГГ Прокурором <адрес> главе администрации <адрес> внесено представление, согласно которому в рамках проверки исполнения администрацией законодательства о противодействии коррупции выявлено, что ДД.ММ.ГГГГ от руководителя Автономной некоммерческой организации креативного развития и отдыха «Дом детского творчества» поступила заявка на участие в отборе на предоставление из бюджета <адрес> субсидии некоммерческим организациям, не являющимися государственными (муниципальными) учреждениями, в целях финансового обеспечения затрат на выполнение муниципальной работы «Организация и проведение общественно-значимых мероприятий в сфере образования, науки и молодежной политики». Заседание конкурсной комиссии состоялось ДД.ММ.ГГГГ, победителем конкурса признана Автономная некоммерческая организация креативного развития и отдыха «Дом детского творчества», приказ Управления образования администрации <адрес> о предоставлении субсидии издан ДД.ММ.ГГГГ, при этом уведомление о возникновении личной заинтересованности направлено начальником Управления образования ФИО1 в адрес исполняющего обязанности главы администрации <адрес> ДД.ММ.ГГГГ.

В этой связи прокурор требовал безотлагательного рассмотрения представления, принятия мер к устранению указанных в представлении нарушений закона, их причин и условий, им способствующих, а также о рассмотрении вопроса о привлечении к дисциплинарной ответственности должностных лиц, допустивших нарушение закона.

Согласно статье 10 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» под конфликтом интересов в названном Федеральном законе понимается ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) лица, замещающего должность, замещение которой предусматривает обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных (служебных) обязанностей (осуществление полномочий) (пункт 1).

В части 1 настоящей статьи под личной заинтересованностью понимается возможность получения доходов в виде денег, иного имущества, в том числе имущественных прав, услуг имущественного характера, результатов выполненных работ или каких-либо выгод (преимуществ) лицом, указанным в части 1 настоящей статьи, и (или) состоящими с ним в близком родстве или свойстве лицами (родителями, супругами, детьми, братьями, сестрами, а также братьями, сестрами, родителями, детьми супругов и супругами детей), гражданами или организациями, с которыми лицо, указанное в части 1 настоящей статьи, и (или) лица, состоящие с ним в близком родстве или свойстве, связаны имущественными, корпоративными или иными близкими отношениями (пункт 2).

Обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов возлагается на государственных и муниципальных служащих (пункт 3).

Пунктом 11 части 1 статьи 12 Федерального закона от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» установлено, что муниципальный служащий обязан уведомлять в письменной форме представителя нанимателя (работодателя) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта.

В статье 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» предусмотрен порядок предотвращения и урегулирования конфликта интересов.

Так, лицо, указанное в части 1 статьи 10 названного Федерального закона, обязано принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов. Лицо, указанное в части 1 статьи 10 названного Федерального закона, обязано уведомить в порядке, определенном представителем нанимателя (работодателем) в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно (пункт 2).

Предотвращение или урегулирование конфликта интересов может состоять в изменении должностного или служебного положения лица, указанного в части 1 статьи 10 настоящего Федерального закона, являющегося стороной конфликта интересов, вплоть до его отстранения от исполнения должностных (служебных) обязанностей в установленном порядке и (или) в отказе его от выгоды, явившейся причиной возникновения конфликта интересов (пункт 4).

Непринятие лицом, указанным в части 1 статьи 10 настоящего Федерального закона, являющимся стороной конфликта интересов, мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов является правонарушением, влекущим увольнение указанного лица в соответствии с законодательством Российской Федерации (пункт 6).

Аналогичные нормы содержатся в ст. 14.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

Таким образом, начальником управления образования администрации <адрес> ФИО1 были соблюдены положения статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

ДД.ММ.ГГГГ администрация <адрес> рассмотрела и оставила без удовлетворения представление прокурора, в ответе направленном в адрес прокурора <адрес>, за подписью исполняющего обязанности главы <адрес> указав, что муниципальным служащим ФИО1 соблюдены требования об урегулировании конфликта интересов, администрацией <адрес> в соответствии со статьей 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» приняты меры по урегулированию конфликта интересов и недопущению его возникновения. На основании распоряжения администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-Р обязанность по подписанию документов в пределах компетенции управления образования, связанных с финансированием Автономной некоммерческой организации креативного развития и отдыха «Дом детского творчества», в том числе по передаче муниципального имущества, осуществлению контроля за расходованием полученной субсидии для обеспечения затрат на выполнение муниципальной работы «Организация и проведение общественно-значимых мероприятий в сфере образования, науки и молодежной политики», предоставление субсидий на оплату соглашения о финансовом обеспечении затрат, связанных с оказанием муниципальных услуг в социальной сфере в соответствии с социальным сертификатом в городе Когалыме возложена на заместителя начальника управления образования администрации <адрес> ФИО2.

Для обеспечения соблюдения муниципальными служащими общих принципов служебного поведения и урегулирования конфликта интересов в органе местного самоуправления в порядке, определяемом нормативными правовыми актами субъекта Российской Федерации и муниципальным правовым актом, могут образовываться комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, о чем указано в ч.4 ст. 14.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

Положение о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, утверждено Указом Президента РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов» (далее -Положение).

В абзаце пятом подпункта «б» пункта 16 Положения указано, что основаниями для проведения заседания комиссии являются: уведомление государственного служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

В соответствии с пунктом 17.5 Положения при подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта «б» и подпунктах «д» и «е» пункта 16 настоящего Положения, должностные лица кадрового подразделения государственного органа имеют право проводить собеседование с государственным служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а руководитель государственного органа или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации, использовать государственную информационную систему в области противодействия коррупции «Посейдон», в том числе для направления запросов. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

Как следует из п. 25.3 Положения по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта «б» пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений :а) признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует; б) признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует государственному служащему и (или) руководителю государственного органа принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения; в) признать, что государственный служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует руководителю государственного органа применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.

Аналогичные положения закреплены в положении о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих в администрации <адрес> и урегулировании конфликта интересов, утвержденного распоряжением администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-Р.

Исходя из положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведении муниципальных служащих администрации <адрес> и урегулированию конфликта интересов основанием для проведения заседания комиссии является в том числе несоблюдение муниципальными служащими требований о предотвращении или урегулирования конфликта интересов.

Поскольку по мнению главы администрации <адрес> по уведомлению от начальника управления образования администрации <адрес> ФИО1, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов были приняты достаточные меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, путем внесения изменений в должностные обязанности начальника управления образования администрации <адрес> ФИО1, указанное уведомление не рассматривалось на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации <адрес> и урегулированию конфликта интересов.

Согласно п. 1 ч. 3 ст. 227 КАС РФ в случае удовлетворения административного иска об оспаривании решения, действия (бездействия) и необходимости принятия административным ответчиком каких-либо решений, совершения каких-либо действий в целях устранения нарушений прав, свобод и законных интересов административного истца либо препятствий к их осуществлению суд указывает на необходимость принятия решения по конкретному вопросу, совершения определенного действия либо на необходимость устранения иным способом допущенных нарушений прав, свобод и законных интересов административного истца.

Вместе с тем распоряжением главы администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №-рл действие трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № с начальником управления образования администрации <адрес> прекращено, на основании заявления ФИО1.

В связи с чем восстановление нарушенного права путем признания бездействия администрации <адрес>, исполняющего обязанности главы <адрес> ФИО8, выразившееся в не проведении в соответствии с Постановлением администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Положения «О порядке сообщения муниципальным служащим принятии мер по урегулированию конфликта интересов», заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих в администрации <адрес>; в непринятии мер по урегулированию конфликта интересов, возникшего у муниципального служащего ФИО1; возложения на главу <адрес> обязанности по принятию мер по урегулированию конфликта интересов, возникшего у муниципального служащего ФИО1, осуществлено быть не может.

В этой связи суд считает, что признание бездействие Администрации <адрес>, исполняющего обязанности главы <адрес> ФИО8, выразившееся в не проведении в соответствии с Постановлением администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Положения «О порядке сообщения муниципальным служащим принятии мер по урегулированию конфликта интересов», заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих в администрации <адрес>, в непринятии мер по урегулированию конфликта интересов, возникшего у муниципального служащего ФИО1 само по себе восстанавливает нарушенные права муниципального образования.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 175-180 Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации,

РЕШИЛ:

В удовлетворении административного искового заявления прокурора <адрес> к администрации <адрес>, исполняющему обязанности главы <адрес> ФИО8, главе <адрес> ФИО9 о признании бездействие администрации <адрес>, исполняющего обязанности главы <адрес> ФИО8, выразившееся в непринятии мер по урегулированию конфликта интересов, возникшего у муниципального служащего ФИО1, незаконным, установлении факта наличия конфликта интересов при осуществлении ФИО1 служебных обязанностей, возложении обязанности по принятию мер по урегулированию конфликта интересов, отказать.

Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в суд <адрес>-Югры через Когалымский городской суд Ханты - <адрес> – Югры в течение одного месяца со дня вынесения мотивированного решения. Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья (подпись) В.В. Трифанов

Копия верна В.В. Трифанов

Подлинный документ подшит в деле №а-538/2025 Когалымского городского суда ХМАО-Югры