Дело №–1/23(5-2048/22)

25RS0№-30

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

17 февраля 2023 года <адрес> А

Судья Фрунзенского районного суда г.Владивостока Курышова Т.А., рассмотрев дело об административном правонарушении в отношении ООО «СК «Промстрой ДВ», ОГРН №, ИНН №, зарегистрированного по адресу: <адрес>, в совершении правонарушения, предусмотренного ч.3 ст.18.15 КоАП РФ,

Установил:

дата ООО «СК «Примстрой ДВ» в отделение «Почта России», расположенном по адресу: <адрес>, направило в адрес УВМ УМВД России по Приморскому краю, расположенный по адресу: <адрес>, уведомление о прекращении (расторжении) трудового договора с гражданином Республики Узбекистан ФИО1, дата года рождения, с нарушением установленного порядка заполнения формы, а именно сведения в поле 1.2 ( местонахождение работодателя) отсутствуют сведения в поле 3 ( сведения о разрешении на работу или патенте, на основании которых иностранный гражданин (лицо без гражданства) осуществляет трудовую деятельность). Таким образом, ООО «СК «Промстрой» ДВ», расположенное по адресу: <адрес>, дата по адресу: <адрес>, нарушило требования п.8 ст.13 Федерального закона от 25.07.2002 №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» и Приказ МВД России от 30.07.2020 №536.

По данному факту в отношении ООО «СК «Промстрой ДВ» возбуждено дело об административном правонарушении по ч.3 ст.18.15 КоАП РФ.

Представитель ООО «СК «Промстрой ДВ» ФИО3 вину в совершении правонарушения признал, указала, что уведомление было направлено с недостатками не умышленно. Просил учесть, что финансовое положение Общество, ранее к административной ответственности не привлекалось.

В судебное заседание представитель ОИК УВМ УМВД РФ по Приморскому краю не явился, извещен надлежащим образом.

Исследовав материалы дела, судья приходит к следующему выводу.

Частью 3 ст. 18.15 КоАП РФ установлена административная ответственность за неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом.

В соответствии с ч. 8 ст. 13 Федерального закона от 25 июля 2002 г. №115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон №115-ФЗ) работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте РФ, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

Формы и порядок уведомления территориального органа в сфере миграции о заключении и прекращении (расторжении) с иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), установлены Приказом МВД России от 30.07.2020 №536.

Как установлено судом, ООО «СК «Примстрой ДВ» дата направило в адрес УВМ УМВД России по Приморскому краю, расположенный по адресу: <адрес>, уведомление о прекращении (расторжении) трудового договора с гражданином Республики Узбекистан ФИО1, дата года рождения, с нарушением установленного порядка заполнения формы, а именно сведения в поле 1.2 ( местонахождение работодателя) отсутствуют сведения в поле 3 (сведения о разрешении на работу или патенте, на основании которых иностранный гражданин (лицо без гражданства) осуществляет трудовую деятельность).

Факт совершения ООО «СК «Промстрой ДВ»» правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи 18.15 КоАП РФ, подтверждается имеющимися в материалах дела доказательствами, а именно: протоколом ПК-25№ от дата, копией уведомления о прекращении (распоряжении) трудового договора, выпиской из ЕГРЮЛ, иными материалами дела и не оспаривается Обществом.

Таким образом, вина Общества в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.3 ст.18.15 КоАП РФ нашла подтверждение в судебном заседании, и основана на совокупности исследованных доказательств.

Обстоятельством, смягчающим административную ответственность является признание вины.

Обстоятельств, отягчающих административную ответственность, судом не установлено.

Вместе с тем, имеются основания для прекращения производства по делу об административном правонарушении.

В соответствии со статьей 4.5 КоАП РФ постановление по делу об административном правонарушении не может быть вынесено по истечении двух месяцев (по делу об административном правонарушении, рассматриваемому судьей, - по истечении трех месяцев) со дня совершения административного правонарушения, за нарушение иммиграционных правил, правил пребывания (проживания) в Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства, правил привлечения к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранных граждан и лиц без гражданства (в том числе иностранных работников), по истечении одного года со дня совершения административного правонарушения.

В соответствии с п.1 ч.1.1. ст.29.9 КоАП РФ по результатам рассмотрения дела об административном правонарушении может быть вынесено постановление: постановление о прекращении производства по делу об административном правонарушении выносится в случае: наличия хотя бы одного из обстоятельств, предусмотренных статьей 24.5 настоящего Кодекса.

В соответствии с п. 6 ч.1 ст. 24.5 КоАП РФ производство по делу об административном правонарушении не может быть начато, а начатое производство подлежит прекращению при наличии хотя бы одного из следующих обстоятельств: истечение сроков давности привлечения к административной ответственности.

Учитывая истечение срока давности привлечения ООО «СК «Промстрой ДВ» к административной ответственности производство по делу об административном правонарушении подлежит прекращению.

Учитывая изложенное, руководствуясь ст.29.9 КоАП РФ, судья

Постановила:

Производство по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ, в отношении ООО «СК «Промстрой ДВ» прекратить на основании п.6 ч.1 ст.24.5 КоАП РФ ввиду истечения сроков давности привлечения к административной ответственности.

Постановление может быть обжаловано в Приморский краевой суд через Фрунзенский районный суд г.Владивостока в течение 10 дней со дня его получения.

Судья Т.А.Курышова