Дело № 2-469/2025
УИД 03RS0044-01-2025-000333-38
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
02 июня 2025 года село Языково
Республика Башкортостан
Благоварский межрайонный суд Республики Башкортостан в составе:
председательствующего судьи Никитина А.А.,
при секретаре судебного заседания Рустямовой О.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Министерства здравоохранения Республики Башкортостан к ФИО1 о взыскании денежных средств,
УСТАНОВИЛ:
Министерство здравоохранения Республики Башкортостан обратилось в суд с вышеназванным исковым заявлением, в котором просит взыскать с ФИО1 единовременную компенсационную выплату в размере 1 000 000 рублей, проценты за пользование чужими денежными средствами в порядке ст. 395 Гражданского кодекса Российской Федерации в размере 68 136,76 рублей за период с 14.09.2024 по 14.01.2025, проценты за пользование чужими денежными средствами в порядке ст. 395 Гражданского кодекса Российской Федерации за период с 15.01.2025 по день принятия судом решения, мотивируя тем, что 09.12.2022 года между Министерством здравоохранения Республики Башкортостан и ФИО1 было заключено Соглашение от 09.12.2022 о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику, дефицитной специальности, при приеме на работу в государственную медицинскую организацию Республики Башкортостан (далее – Соглашение).
Согласно п. 1 указанного Соглашения, медицинский работник обязуется работать непрерывно в течение не менее 5 лет со дня подписания указанного соглашения по основному месту работы в медицинской организации, подведомственной Министерству здравоохранения Республики Башкортостан на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным им с медицинской организацией.
Пунктом 2.2 Соглашения предусмотрено обязательство истца о перечислении единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 рублей на лицевой счет ответчика, открытый им в кредитной организации: № №
Истцом данное обязательства было исполнено в полном объеме, что подтверждается платежным поручением № № от 15.12.2022.
В соответствии с пунктом 3.1 Соглашения в случаях неисполнения медицинским работником обязанности, предусмотренной пунктом 2.1 Соглашения, или прекращения трудового договора с Учреждением до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращении трудового договора, по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 ст. 77, пунктами 1, 2 и 4 части 1 ст. 81, пунктами 5,6 и 7 части 1 ст. 83 Трудового кодекса Российской Федерации) медицинский работник обязан возвратить в бюджет Республики Башкортостан единовременную компенсационную выплату в полном объеме в течение 14 рабочих дней со дня прекращения трудового договора.
Приказом № от 28.08.2024 трудовой договор между ГБУЗ РБ Языковская ЦРБ и ФИО1 прекращен по инициативе работника 30.08.2024 на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации.
В соответствии с пунктом 3.1 Соглашения ответчик обязан вернуть денежные средства в течение 14 рабочих дней со дня прекращения трудового договора. Трудовой договор с ответчиком прекращен ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, срок возврата истекает 14.09.2024.
На сегодняшний день ответчиком обязательства по возврату единовременной компенсационной выплаты, в связи с прекращением трудового договора с учреждением до истечения пятилетнего срока не исполнены.
С учетом положений ст. 395 Гражданского кодекса Российской Федерации, размер денежных средств, подлежащих взысканию за период с 14.09.2024 по 14.01.2025 составляет 68 136,76 рублей.
Истец – представитель Министерства здравоохранения Республики Башкортостан в судебное заседание не явился, представив ходатайство о рассмотрении дела без участия представителя Министерства здравоохранения Республики Башкортостан, исковые требования полностью поддерживает, просит удовлетворить.
Ответчик ФИО1 в судебном заседании просила в удовлетворении исковых требований отказать по доводам, изложенным в возражении на исковое заявление.
Третье лицо – представитель ГБУЗ РБ Языковская ЦРБ в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом.
В соответствии со ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд находит возможным рассмотрение дела в отсутствие не явившегося истца.
Выслушав ответчика, изучив исковое заявление, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии с ч. 1, 2 ст. 421 Гражданского кодекса Российской Федерации граждане и юридические лица свободны в заключении договора. Условия договора определяются по усмотрению сторон, кроме случаев, когда содержание соответствующего условия предписано законом или иными правовыми актами (статья 422 ГК РФ).
Согласно ч. 1, 2 ст. 425 Гражданского кодекса Российской Федерации договор вступает в силу и становится обязательным для сторон с момента его заключения. Стороны вправе установить, что условия заключенного ими договора применяются к их отношениям, возникшим до заключения договора, если иное не установлено законом или не вытекает из существа соответствующих отношений.
Как следует из материалов дела и установлено судом, 01.11.2022 ФИО1 на основании трудового договора от 01.11.2022 № № была принята на работу в ГБУЗ РБ Языковская ЦРБ на должность врача-акушера-гинеколога.
09.12.2022 между Министерством здравоохранения Республики Башкортостан и ФИО1 было заключено Соглашение о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику дефицитной специальности, при приеме на работу в государственную медицинскую организацию Республики Башкортостан.
Согласно п. 1 указанного Соглашения, предметом его является предоставление единовременной компенсационной выплаты за счет средств бюджета Республики Башкортостан медицинскому работнику с высшим профессиональным образованием по одной из специальностей, включенной в перечень дефицитных специальностей, утвержденный Министерством здравоохранения Республики Башкортостан.
В соответствии с пунктом 2.1 Соглашения ответчик обязуется работать непрерывно в течение не менее 5 лет со дня подписания Соглашения по основному месту работы в медицинской организации Республики Башкортостан на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным им с медицинской организации.
Пунктом 2.2 Договора предусмотрено обязательство истца о перечислении единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 рублей на лицевой счет ответчика, открытый им в кредитной организации: № №.
Истцом данное обязательства было исполнено в полном объеме, что подтверждается платежным поручением № № от 15.12.2022.В соответствии с пунктом 3.1 Соглашения в случаях неисполнения медицинским работником обязанности, предусмотренной пунктом 2.1 Соглашения, или прекращения трудового договора с Учреждением до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращении трудового договора, по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 ст. 77, пунктами 1, 2 и 4 части 1 ст. 81, пунктами 5,6 и 7 части 1 ст. 83 Трудового кодекса Российской Федерации) медицинский работник обязан возвратить в бюджет Республики Башкортостан единовременную компенсационную выплату в полном объеме в течение 14 рабочих дней со дня прекращения трудового договора.
Судом также установлено и подтверждается материалами дела, что ФИО1, не отработав в течение пяти лет по основному месту работы по указанному договору, была уволена с работы 30.08.2024 на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации, по собственному желанию, согласно приказу об увольнении от 28.08.2024 № №.
В соответствии с пунктом 3.1 Соглашения ответчик обязан вернуть денежные средства в течение 14 рабочих дней со дня прекращения трудового договора.
Трудовой договор с ответчиком прекращен 30.08.2024 года, следовательно, срок возврата истекает 14.09.2024.
На сегодняшний день ответчиком обязательства по возврату единовременной компенсационной выплаты, в связи с прекращением трудового договора с учреждением до истечения пятилетнего срока не исполнены.
Согласно представленному расчету истца сумма задолженности компенсационной выплаты составляет 1 000 000 рублей.
Однако с данным расчетом суд согласиться не может исходя из следующего.
Согласно п. 18 Порядка предоставления мер государственной поддержки врачам дефицитных специальностей при приеме на работу в медицинские организации, подведомственные Министерству здравоохранения Республики Башкортостан, утвержденного постановлением правительства Республики Башкортостан № 285 от 06.05.2020, в случае расторжения трудового договора до истечения срока, установленного соглашением (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 5 - 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), в том числе в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам, медицинский работник обязан возвратить в доход бюджета Республики Башкортостан часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора пропорционально не отработанному медицинским работником периоду.
Так, в соответствии с пунктом 2.1 Соглашения от 09.12.2022 ФИО1 обязалась отработать непрерывно в течение не менее 5 лет со дня подписания Соглашения, то есть с 09.12.2022 по 09.12.2027, что составляет 1827 дней.
Трудовой договор с ответчиком прекращен 30.08.2024, то есть ФИО1 отработала 630 дней. Количество неотработанных дней ФИО1 составляет 1197 дней.
Следовательно, невозвращенная часть денежных средств пропорционально не отработанному медицинским работником периоду будет составлять 655 172,41 рублей (1 000 000 рублей х 1197 дней / 1827 дней).
Таким образом, невозвращенная часть единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату составляет 655 172, 41 рублей, которая подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.
В соответствии с п. 1 ст. 395 Гражданского кодекса Российской Федерации в случаях неправомерного удержания денежных средств, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате подлежат уплате проценты на сумму долга. Размер процентов определяется ключевой ставкой Банка России, действовавшей в соответствующие периоды. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором.
Как установлено выше, в соответствии с пунктом 3.1 Соглашения ответчик обязан вернуть денежные средства в течение 14 рабочих дней со дня прекращения трудового договора. Трудовой договор с ответчиком прекращен 30.08.2024, следовательно, срок возврата истекает 14.09.2024.
В силу приведенных норм, за незаконное пользование чужими денежными средствами подлежат начислению проценты за период с 14.09.2024 по 02.06.2025 (день вынесения решения суда) в следующем порядке:
Задолженность, руб.
Период просрочки
Ставка
Дней в году
Проценты, руб.
c
по
дни
[1]
[2]
[3]
[4]
[5]
[6]
[1]x[4]x[5]/[6]
655 172,41
14.09.2024
15.09.2024
2
18%
366
644,43
655 172,41
16.09.2024
27.10.2024
42
19%
366
14 284,91
655 172,41
28.10.2024
31.12.2024
65
21%
366
24 434,71
655 172,41
01.01.2025
02.06.2025
153
21%
365
57 673,12
Итого:
262
20,66%
97 037,17
Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию проценты на пользование чужими денежными средствами за период с 14.09.2024 по 02.06.2025 (день вынесения решения суда) в размере 97 037,17 рублей (644,43 рубля + 14 284,91 рублей + 24 434,71 рублей + 57 673,12 рублей).
В соответствии со статьей 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации расходы по уплате государственной пошлины, от которых истец освобожден, подлежат взысканию с ответчика по правилам статьи 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации.
С учетом вышеприведенных норм, размер государственной пошлины составляет 400 рублей, которая в силу ч.1 ст. 98 ГПК РФ подлежит взысканию с ФИО1 в доход местного бюджета.
Руководствуясь ст. ст. 194 – 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд,
РЕШИЛ:
Исковые требования Министерства здравоохранения Республики Башкортостан к ФИО1 о взыскании денежных средств, удовлетворить частично.
Взыскать с ФИО1 в пользу Министерства здравоохранения Республики Башкортостан единовременную компенсационную выплату в размере 655 172, 41 рублей, проценты за пользование чужими денежными средствами в порядке ст. 395 ГК РФ за период с 14.09.2024 по 02.06.2025 (день вынесения решения суда) в размере 97 037,17 рублей.
В удовлетворении остальной части исковых требований, отказать.
Взыскать с ФИО1 в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 19 939 рубля.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Башкортостан через Благоварский межрайонный суд Республики Башкортостан в течение месяца со дня принятия решения.
Разъяснить, что мотивированное решение суда будет изготовлено 02 июня 2025 года.
Судья Благоварского межрайонного суда
Республики Башкортостан А.А. Никитин