КОПИЯ

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИФИО1

01 сентября 2025 г. <адрес>

Автозаводский районный суд <адрес> в составе:

судьи Воронковой Е.В.,

при секретаре ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО2 к ООО "СКС" о взыскании невыплаченной заработной платы, денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в Автозаводский районный суд <адрес> с иском к ООО "СКС" о взыскании невыплаченной заработной платы, денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы, в котором с учетом уточнений, просил суд взыскать в пользу истца с ООО «СКС» своевременно не выплаченную заработную плату в сумме 250 000 руб., проценты за задержку положенной истцу заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 53 900 рублей, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 13667 руб..

В судебное заседание истец ФИО2 не явился. О дате, времени и месте слушания дела истец судом извещался. О причине его неявки суду неизвестно. В своем заявлении истец просил суд рассмотреть дело в его отсутствие.

Ответчик ООО "СКС" в судебное заседание явку своего представителя не обеспечил. О дате, времени и месте слушания судом извещался. О причине его неявки суду неизвестно. Заявлений, ходатайств от ответчика до начала судебного заседания в суд не поступало.

Согласно ч. 1 ст. 233 ГПК РФ, в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

В связи с неявкой в судебное заседание надлежащим образом извещенного о времени и месте рассмотрения дела ответчика, суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Суд, исследовав письменные материалы дела, находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Как установлено судом, ФИО2 работал в ООО «СКС» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника строительного участка.

Согласно пункту 2.1 Трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ №, заключенного между мною и ООО «СКС» сумма ежемесячного должностного оклада составляла 92 000 руб. без вычета налогов.

ДД.ММ.ГГГГ между ФИО2 и ООО «СКС» было заключено дополнительное соглашение № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ в котором пункт 2.1 устанавливал должностной оклад в размере 149 500 руб. без вычета налогов.

Согласно пункту 1 дополнительного соглашения от ДД.ММ.ГГГГ № к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ заработная плата выплачивается Работнику не реже чем каждые полмесяца (20-го числа текущего месяца - за первую половину месяца и 5-го числа месяца, следующего за отработанным - окончательный расчет за отработанный месяц).

Как следует из материалов дела и не отрицается сторонами, заработная плата за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истцу выплачивалась по старому должностному окладу.

В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Согласно п. 1 ч. 1 ст. 136 ТК РФ при выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника: о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период.

Согласно ч. 1 ст. 142 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами.

В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Согласно расчету истца размер задолженности по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 250 000 руб., компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 67 567 руб., исходя из следующего:

- С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: 50 000 * 21/100/150*31 = 2 170 руб.

- С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: 100 000 * 21/100/150*28 = 3 920 руб.

- С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: 150 000 * 21/100/150*31 =6 510 руб.

- С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: 250 000 * 21/100/150*78 = 27 300 руб.

- С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: 250 000 * 20/100/150*42 = 14 000 руб.

-с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: 250000*20/100/150*41=13667 руб.

Расчет задолженности, компенсации судом проверен, полагает его верным, ответчиком не оспаривается.

При указанных обстоятельствах, суд полагает требования истца подлежат удовлетворению в заявленных требованиях.

Поскольку истец при подаче иска освобожден от оплаты государственной пошлины, с ответчика в доход бюджета г.о. Тольятти подлежит взысканию на основании ст.103 ГПК РФ государственная пошлина в размере 10 439 руб. (расчет: 10 000,00 +2,5% х (317 567,00-300 000,00) =10000, 00+ 439,18 =10439, 18 руб.)

Принимая во внимание вышеизложенное, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 к ООО "СКС" о взыскании невыплаченной заработной платы, денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы - удовлетворить.

Взыскать с ООО "СКС" (ИНН:<***>) в пользу ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, паспорт серия3615 №, задолженность по заработной плате в размере 250 000 руб., компенсацию за просрочку выплаты заработной платы в размере 67 567 руб., а всего взыскать 317567 руб.

Взыскать с ООО "СКС" (ИНН:<***>) в доход бюджета г.о. <адрес> государственную пошлину в размере 10 439 руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Мотивированное заочное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ

Судья

подпись

Е.В. Воронкова

КОПИЯ ВЕРНА

Судья Е.В. Воронкова

УИД 63RS0№-39

Подлинный документ подшит в гражданском деле № Автозаводского районного суда <адрес>