Дело № 2-4268/2025

УИД 50RS0049-01-2025-007332-08

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г.Чехов, Московской области 18 декабря 2025 года

Чеховский городской суд Московской области в составе

председательствующего судьи Шайдовской Т.А.

при секретаре Шкуратове Д.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ООО «Энергия» о признании права на обращение за назначением и выплатой пособий, установлении факта невозможности нахождения страхователя,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратилась в суд с уточненным иском к ответчику ООО «Энергия» об установлении факта невыплат работодателем страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию в связи с материнством, а именно пособия по беременности и родам за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по электронному листку нетрудоспособности №, признании невозможным установление фактического места нахождения работодателя ООО «ЭНЕРГИЯ» (исключительно для целей получения пособия), по адресу: <адрес>, признании право на обращение в Территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования РФ по месту регистрации ООО «ЭНЕРГИЯ» за назначением и выплатой пособия по беременности и родам по электронному листку нетрудоспособности № за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В обоснование заявленных требований в иске указала, что истец с ДД.ММ.ГГГГ состоит в трудовых отношениях с ООО «Энергия», что подтверждается сведениями о трудовой деятельности, представляемые из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. Трудовые отношения между истцом и ООО «ЭНЕРГИЯ» на настоящий момент не прекращены. ДД.ММ.ГГГГ истец направила работодателю заявление о предоставлении с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отпуска по беременности и родам. Направленное истцом по юридическому адресу организации письмо с документами получено не было. До настоящего времени пособие по беременности и родам истцу не выплачено, в связи с чем истец обратилась в суд.

Истец ФИО1, в судебное заседание не явилась извещена, просила рассмотреть дело без ее участия, исковые требования поддерживает.

Ответчик, представитель ООО «Энергия» в судебное заседание не явился, извещен о дате, времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом

Представители третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований, Отделения социального фонда России по. <адрес> и <адрес>, Территориального отдела № Государственной инспекции труда <адрес>, МРИ ФНС № по <адрес> в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом.

От представителя Отделения социального фонда России по. <адрес> и <адрес> поступили письменные пояснения, в которых он просил о рассмотрении дела в его отсутствие.

На основании ст. 167 ГПК РФ суд находит возможным рассмотреть настоящее дело в отсутствие сторон.

В силу ст. 67 ГПК РФ, суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

Рассмотрев и исследовав письменные материалы гражданского дела, оценив собранные по делу доказательства, в их совокупности и в соответствии с требованиями ст.67 ГПК РФ, суд находит заявленные требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Федеральный закон от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» (далее - Закон № 165-ФЗ) устанавливает положения, общие для всех видов обязательного социального страхования, правовое регулирование конкретных видов обязательного социального страхования устанавливается специальными законами.

В соответствии со ст.6 Закона № 165-ФЗ субъектами обязательного социального страхования являются страхователи (работодатели), страховщики, застрахованные лица, а также иные органы, организации и граждане, определяемые в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

Страхователи - организации любой организационно-правовой формы, а также граждане, обязанные в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования уплачивать страховые взносы, а в отдельных случаях, установленных федеральными законами, выплачивать отдельные виды страхового обеспечения (абз. 2 ч. 2 ст. 6 Закона № 165-ФЗ).

В п. 1 ч. 1 ст. 9 Закона № 165-ФЗ установлено, что отношения по обязательному социальному страхованию возникают у страхователя (работодателя) по всем видам обязательного страхования с момента заключения с работником (застрахованным лицом) трудового договора; п. 4 ч. 1 ст. 9 Закона № 165-ФЗ у застрахованных лиц - по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения трудового договора с работодателем.

Пунктом 6 ч. 2 ст. 12 Закона № 165-ФЗ определено, что обязанность выплачивать определенные виды страхового обеспечения застрахованным лицам при наступлении страховых случаев в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, в том числе за счет собственных средств, возложена на страхователя (работодателя).

В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 7 указанного Закона одним из видов социальных страховых рисков является утрата застрахованным лицом заработка (выплат, вознаграждений в пользу застрахованного лица) или другого дохода в связи с наступлением страхового случая.

Страховым случаем признается в том числе беременность и роды, рождение ребенка (детей), уход за ребенком в возрасте до полутора лет и другие случаи, установленные федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (пункт 1.1 статьи 7 названного Закона).

Правоотношения в системе обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, права и обязанности субъектов, условия, размеры и порядок обеспечения пособием по временной нетрудоспособности граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, регулируются Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее - Закон № 255-ФЗ).

Порядок, размеры и условия обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности регулируются Федеральным законом от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ) и Правилами, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 N 2010 "Об утверждении Правил получения Фондом социального страхования РФ сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком" (далее - Правила).

Согласно пп. 1 п. 1 и п. 2 ст. 2 Закона № 255-ФЗ обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат граждане Российской Федерации, работающие по трудовым договорам.

Согласно ч.2 ст.2 Закона №255-ФЗ лица, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в соответствии с настоящим Федеральным законом, являются застрахованными лицами.

При наступлении страхового случая застрахованное лицо представляет страхователю по месту своей работы (службы, иной деятельности) сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособия, в случае их отсутствия у страхователя (п. 5 Правил). Страхователь передает полученные им сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособий, и сведения о застрахованном лице в территориальный орган страховщика по месту своей регистрации в срок не позднее 3 рабочих дней со дня их получения (п. 7 Правил).

Согласно п. 16 Правил основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности является листок нетрудоспособности, сформированный медицинской организацией и размещенный в информационной системе страховщика в форме электронного документа, подписанный с использованием усиленной квалификационной электронной подписи медицинским работником и медицинской организацией (далее - ЭЛН). Страхователь не позднее 3 рабочих дней со дня получения данных о закрытии ЭЛН направляет в территориальный орган страховщика по месту регистрации страхователя сведения, необходимые для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности, подписанные усиленной квалифицированной электронной подписью (п. 22 Правил).

В силу пункта 2 части 1 статьи 1.4 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ видами страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности являются следующие выплаты: пособие по беременности и родам.

В соответствии с частью 1 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 названной статьи).

В соответствии с ч. 1 ст. 15 Закона N 255-ФЗ страховщик назначает и выплачивает пособие по временной нетрудоспособности в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня представления страхователем (работодателем) или застрахованным лицом сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты данного вида пособия (путем перечисления пособия на банковский счет

Назначение и выплата пособия по временной нетрудоспособности за первые три дня временной нетрудоспособности в случае утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы осуществляется страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы (ч. 1 ст. 14.1 Закона N 255-ФЗ).

С целью получения пособий застрахованное лицо вправе самостоятельно обратиться, в том числе в электронной форме с использованием единого портала, в территориальный орган страховщика по месту регистрации его работодателя в качестве страхователя за получением пособий, представив сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособий, и сведения о застрахованном лице в случае прекращения страхователем деятельности либо в случае невозможности установления его фактического места нахождения на день обращения застрахованного лица (п. 8 Правил).

При обращении за пособием по временной нетрудоспособности по истечении шестимесячного срока решение о назначении пособия принимается территориальным органом ФСС РФ при наличии уважительных причин пропуска срока обращения, в том числе иных причин, признанных уважительными в судебном порядке, при обращении застрахованного лица в суд (Приказ Минздравсоцразвития РФ от 31.01.2007 N 74 "Об утверждении Перечня уважительных причин пропуска срока обращения за пособием по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком").

Согласно ст.255 Трудового кодекса РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности-84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов-86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

Основанием для назначения и выплаты пособия по беременности и родам является заявление застрахованного лица о назначении пособия по беременности и родам, которое подается страхователю одновременно с заявлением застрахованного лица о предоставлении отпуска по беременности и родам (пункт 10 статьи 13 Закона № 255-ФЗ).

В соответствии с п.2 ст.1.4. Закона №255-ФЗ одним из видов страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством является пособие по беременности и родам.

Согласно п.6 ст.13 Закона №255-ФЗ и п.16 Правил основанием для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам является листок нетрудоспособности, сформированный медицинской организацией и размещенный в информационной системе страховщика в форме электронного документа, подписанный с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи медицинским работником и медицинской организацией (далее - ЭЛН).

На основании пункта 11 статьи 13 Закона № 255-ФЗ страхователи представляют сведения, необходимые для назначения пособия по беременности и родам, в территориальный орган страховщика по месту их регистрации в срок не позднее трех рабочих дней со дня подачи застрахованным лицом заявления о назначении пособия по беременности и родам.

В судебном заседании установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 была принята на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Энергия» на должность заместителя генерального директора, что подтверждается сведениями о трудовой деятельности, представляемые из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (л.д.15).

ООО «Энергия» находилась по адресу: <адрес>, и состоит на регистрационном учете в качестве страхователя в Отделении Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> и <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.23-27).

По данный ЕГРЮЛ организация, действующая.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец находилась на больничном по беременности и родам по электронному листку нетрудоспособности № (л.д.16).

ДД.ММ.ГГГГ истец направила работодателю заявление о предоставлении с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. отпуска по беременности и родам, а также о направлении всех имеющихся документов в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> и <адрес> для выплаты пособия по беременности и родам за указанный период(л.д.21,22,29).

Страхователем (работодателем) ООО «Энергия» сведения, необходимые для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности ФИО1 по ЭЛН № по электронному листку нетрудоспособности № за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> и <адрес> не предоставлены.

Из пояснения истицы следует, что истцом от работодателя ООО «Энергия» не получены причитающиеся ей денежные выплаты по больничному листу по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ №, на контакт работодатель не идет. У ООО «Энергия» имелись финансовые проблемы, заработная плата в период работы истца выплачивалась с задержкой. Указав, что ООО «Энергия» продана, генеральный директор сменился, место нахождение организации ей не известно.

В силу ч. 1 ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает юридические факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

В соответствии со ст. 264 ГПК РФ суд рассматривает дела об установлении иных фактов имеющих юридическое значение.

В материалы дела подтверждается, что истец ФИО1 состоит в трудовых отношениях с ООО «Энергия» в должности заместителя генерального директора.

Согласно части 1 статьи 16 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании заключаемого ими трудового договора.

Согласно ч. 1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В силу ч. 1 ст. 14 Федерального закона РФ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 года N 255-ФЗ пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной, деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

Как предусмотрено частью 1 статьи 13 Федерального закона РФ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи- с материнством" назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица.

ГУ ФСС РФ начисляет и выплачивает работающим гражданам (на лицевой счет в банке или по почте) пособия по обязательному социальному страхованию с 01.07.2015 года.

В случае прекращения страхователем деятельности, в том числе при невозможности установления его фактического местонахождения, на день обращения застрахованного в целях получения пособия, застрахованное лицо (его уполномоченный представитель) вправе- самостоятельно представить в территориальный орган ФСС по месту регистрации его работодателя в качестве страхователя заявление и документы, необходимые для назначения и выплаты соответствующего пособия (п. 5 Положения, утвержденного Постановлением N).

На основании пункта 4 Правил назначение и выплата пособий осуществляются страховщиком на основании сведений и документов, представляемых застрахованным лицом, сведений, имеющихся в распоряжении страховщика, а также сведений и документов, запрашиваемых страховщиком у государственных органов, органов государственных внебюджетных фондов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций только в следующих случаях: прекращение страхователем деятельности; в случае невозможности установления его фактического места нахождения на день обращения застрахованного лица за получением пособий. Отделению Фонда для назначения и выплаты пособия застрахованному лицу необходимо документально подтвердить наличие трудовых отношений со страхователем на дату страхового случая. В случае невозможности установления указанных выше юридических фактов, застрахованное лицо вправе обратиться в суд для их установления.

Вместе с тем в соответствии с пунктом 8 Правил в случае прекращения страхователем деятельности либо в случае невозможности установления его фактического места нахождения на момент обращения застрахованного лица за получением пособий, застрахованное лицо вправе самостоятельно обратиться, в том числе в электронной форме с использованием единого портала, в территориальный орган страховщика по месту регистрации его работодателя в качестве страхователя за получением пособий, представив сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособий, и сведения о застрахованном лице.

Суд приходит к выводу, что истцом доказан факт трудовых отношений между ней и ООО "Энергия", представлены доказательства, свидетельствующие о том, что истец была допущена к работе с определением места работы и выполнением трудовой функции в интересах работодателя.

Согласно данным информационной системы Фонда, работодателем - ООО «Энергия» сведения в электронной форме в Отделение Фонда необходимые для назначения и выплаты ФИО1 пособия по беременности и родам на основании ЭЛН № за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не представлены.

Таким образом, свою обязанность по предоставлению сведений, необходимых для назначения и выплаты пособия по беременности и родам работодатель не исполнил, в связи с чем лишил застрахованное лицо возможности своевременно и в полном объеме получать страховое обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (пункт 1 части 1 статьи 4.3 Закона № 255-ФЗ).

Также, истцом доказано, что она имеет право на получение пособия по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по листку нетрудоспособности №№. Работодателем данные пособия истцу не назначались и не выплачивались.

Поскольку установить фактическое место нахождения указанного юридического лица - работодателя истца не представилось возможным, с целью соблюдения конституционного права истца на социальную государственную поддержку семьи, материнства и детства, суд считает, что в силу ч. 4 ст. 13 Федерального закона N 255-ФЗ, выплата ФИО1 задолженности по пособиям должна быть возложена на Государственное учреждение – Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по г. Моске и Московской области.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 – удовлетворить.

Установить факт невыплаты работодателем ООО «ЭНЕРГИЯ» (ИНН <***>) ФИО1 (ДД.ММ.ГГГГ года рождения, паспорт № №) страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию в связи с материнством, а именно пособия по беременности и родам за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по электронному листку нетрудоспособности №.

Признать невозможным установление фактического места нахождения работодателя ООО «ЭНЕРГИЯ» (ИНН <***>) (исключительно для целей получения пособия), по адресу: <адрес>.

Признать право ФИО1 (ДД.ММ.ГГГГ года рождения, паспорт гражданина РФ № на обращение в Территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования РФ по месту регистрации ООО «ЭНЕРГИЯ» за назначением и выплатой пособия по беременности и родам по электронному листку нетрудоспособности № за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с п.4.1 ч.1 ст.4.3 Федерального закона от 29.12.2006 г. №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Чеховский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено 30 декабря 2025 года.

Председательствующий Шайдовская Т.А.