Дело № 2-11438/2022

УИД 16RS0046-01-2022-017453-94

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

08 декабря 2022 года Вахитовский районный суд города Казани в составе председательствующего судьи А.Р. Сафина, при секретаре судебного заседания А.Г. Габидуллиной, рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Вахитовского районного суда города Казани гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению Отделение Пенсионного фонда России по Республике Татарстан об установлении факта трудовой деятельности и включении периода работы в страховой стаж,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Татарстан об установлении факта трудовой деятельности и включении периода работы в страховой стаж.

В обоснование исковых требований указано следующее.

Решением ОПФР по г. Байконур от ... года № ... от ... года заявителю назначена страховая пенсия по старости. В общий страховой стаж не был включен период работы с ... года по ... года на 125 Гарнизонном хлебозаводе в должности бухгалтера-кассира, однако информация о трудовой деятельности на 125 Гарнизонном хлебозаводе в вышеуказанный период имеется в трудовой книжке под записями № ...

Письмом ОПФР по г. Байконур № ... от ... года дан ответ о том, что периоды трудовой деятельности с ... года по ... года не включены в страховой стаж в связи с тем, что «запись об увольнении заверена печатью образца СССР», а также дополнительно сообщено о том, что сведения о подтверждении указанного периода работы из архивных учреждений не поступали. Запросы были отправлены в адрес ФГКУ «Центральный Архив Министерства обороны Российской Федерации, Центрального архива Министерства обороны Республики Казахстан, Центрального архива Министерства обороны Республики Узбекистан. В ответах вышеперечисленных учреждений указано, что документы 125 Гарнизонного хлебозавода на хранение не поступали, сведениями об их местонахождение не располагают.

Указывается, что в настоящее время какого-либо правопреемника 125 Гарнизонного хлебозавода уже не существует, кадровые архивы, вероятно, уничтожены и пропали и нет такого должностного лица, которое могло бы с учётом имеющихся записей в трудовой книжке дополнительно подтвердить трудовую деятельность истца в период с ... года по ... года.

Руководствуясь изложенным, истец ФИО1 просит суд установить факт трудовой деятельности с ... года по ... года в должности бухгалтера-кассира 125 Гаризонного хлебозавода, дислоцированного на территории г. Ленинск (ныне г. Байконур), возложить на ГУ Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Татарстан обязанность по включению в страховой стаж истца период работы с ... года по ... года в должности бухгалтера-кассира 125 Гаризонного хлебозавода, дислоцированного на территории г. Ленинск (ныне г. Байконур).

Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, ходатайствовала о рассмотрении гражданского дела в свое отсутствие.

Представитель ответчика ГУ Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Татарстан в судебное заседание не явился, поступило возражение на иск с ходатайством о рассмотрении дела в отсутствие.

Исследовав письменные материалы, суд приходит к следующему.

Исходя из смысла статьи 39 Конституции Российской Федерации право на социальное обеспечение по возрасту относится к числу основных прав гражданина, гарантированных Конституцией Российской Федерации.

В соответствии со статьей 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно пункту 1 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года N 1015, предусмотрен порядок подтверждения периодов работы, включаемых в трудовой стаж.

Так, в соответствии с разделом 2 пункта 11 основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

В соответствии с пунктом 61 настоящих Правил записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действующим на день их внесения в трудовую книжку.

Из материалов дела усматривается, что решением ОПФР по г.Байконур от ... года №... от ... года истцу назначена страховая пенсия по старости. В общий страховой стаж не был включен период работы с ... года по ... года на 125 Гарнизонном хлебозаводе в должности бухгалтера-кассира, однако, как указывается, информация о трудовой деятельности на 125 Гарнизонном хлебозаводе в вышеуказанный период имеется в трудовой книжке под записями №...

Разрешая заявленные требования о включении спорного периода в страховой стаж заявителя, суд исходит из доказанности факта работы истца с ... года по ... года в должности бухгалтера-кассира 125 Гаризонного хлебозавода.

В силу статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, в которую вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

В трудовой книжке ФИО1 (Серия ...) имеется запись №... от ... года: «125 Гарнизонный хлебозавод-Принята на должность бухгалтера-кассира» (Приказ №... от ... года), а также запись №... от ... года: «Уволена по собственному желанию, ст. 31 КЗОТ РСФСР» (Приказ №... от ... года). Запись удостоверена печатью образца СССР.

Для подтверждения сведений о факте работы в оспариваемый период и в рамках содействия в розыске документов пенсионным органом были произведены запросы в архивные учреждения по оспариваемому периоду, а именно, был направлен запрос в Филиал Центрального архива МО РФ от ... года № .... В ответе на данный запрос от ... года № ... указано, что документы 125 Гарнизонного хлебозавода на хранение в Центральный архив Министерства обороны Российской Федерации не поступали.

Также, ... года ОПФР по г. Байконур направлен запрос № ... в «Центральный архив Министерства обороны Республики Узбекистан» о факте работы истца в оспариваемый период.

В ответе на вышеуказанный запрос от ... года указано, что документальные материалы 125 Гарнизонного хлебзавода на хранение в архив не поступали.

В связи с изложенным, при назначении страховой пенсии по старости ФИО1 оспариваемый период работы на 125 Гарнизонном хлебозаводе в должности бухгалтера-кассира в период с ... года по ... года не был учтен ОПФР по РТ.

Удовлетворяя исковые требования, суд исходит из того, что факт работы заявителя в указанный период в названной организации на поименованной должности подтвержден записями в трудовой книжке. Достоверность внесенных записей судом под сомнение не ставятся, поскольку записи удостоверены подписями должностных лиц и печатью организации. Отсутствие иных доказательств подтверждающих трудовую деятельность заявителя в период с ... года по ... года, не могут быть основанием для умаления прав заявителя на пенсионное обеспечение.

Суд полагает, что представленные истцом доказательства осуществления трудовой деятельности в спорный период, являются допустимыми и достаточными для подтверждения изложенных обстоятельств.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 (паспорт ...) удовлетворить.

Установить факт трудовой деятельности ФИО1 с ... года по ... года в должности бухгалтера-кассира 125 Гаризонного хлебозавода, дислоцированного на территории г.Ленинск (г.Байконур).

Возложить на государственное учреждению Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Татарстан (ОГРН <***>) обязанность по включению в страховой стаж ФИО1 период работы с ... года по ... года в должности бухгалтера-кассира 125 Гаризонного хлебозавода, дислоцированного на территории г. Ленинск (г.Байконур).

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Вахитовский районный суд города Казани.

Судья А.Р. Сафин

Решение26.12.2022