УИД 63RS0038-01-2023-002424-20
РЕШЕНИЕ (Заочное)
Именем Российской Федерации
13 июня 2022 г. Кировский районный суд г. Самары в составе:
председательствующего судьи Бесединой Т.Н.,
при секретаре Б.Ю.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-3552/2023 по иску ФИО1 к ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» о взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы,
Установил:
Истец ФИО1 обратился в суд с иском к ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» о взыскании задолженности по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ. в размере <данные изъяты> руб., денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере <данные изъяты> руб.
В обоснование иска истец ссылается на то, что между ним и ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» был заключен трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ
В период с ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 занимал должность специалиста по кадрам и миграционному учету в Управлении по кадрам ответчика.
По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 начислена, но не выплачена заработная плата в размере <данные изъяты> руб., что подтверждает расчетный листок за август 2022г.
ДД.ММ.ГГГГ на банковскую карту MasterCard Mass №, держателем которой является ФИО1, была совершена операция по начислению заработной платы в размере <данные изъяты> руб., что подтверждает справка по банковской операции и расчетный листок за сентябрь 2022 г.
Общая сумма задолженности по заработной плате за период ДД.ММ.ГГГГ. составляет <данные изъяты> руб., что подтверждается расчетным листком за сентябрь 2022 года.
Частичное погашение задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты> руб. произошло лишь ДД.ММ.ГГГГ
Для расчета процентов в соответствии с ч.1 ст. 236 ТК РФ применен период с момента прекращения трудовых отношений с ДД.ММ.ГГГГ. до даты подачи искового заявления, то есть ДД.ММ.ГГГГг.
Общая сумма процентов за период с ДД.ММ.ГГГГ. составляет <данные изъяты> руб.
Истец ФИО1 в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, против рассмотрения дела в порядке заочного производства не возражал..
Представитель ответчика: ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежаще, о причинах неявки не сообщили, рассмотреть дело в их отсутствие не просили, в связи с чем, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика в порядке заочного производства.
Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно ст. 15 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
В силу ст. 16 ТК РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.
Согласно статьям 21 и 22 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы; а работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным.
Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ между ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» и ФИО1 заключен трудовой договор №, который был расторгнут ДД.ММ.ГГГГ в связи с увольнением ФИО1 по собственному желанию.
По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ общество имеет перед ФИО1 задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> руб.
Заочным решением Орджоникидзевского районного суда г. Уфы Республики Башкортостан удовлетворены исковые требования прокурора Орджоникидзевского района г. Уфы в интересах ФИО1 к ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» (ПАО «АК ВНЗМ») о взыскании заработной платы за период ДД.ММ.ГГГГ. в размере <данные изъяты> руб., а также компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> руб.
Решение суда в законную силу не вступило.
В соответствии с абз.4 ст. 222 ГПК РФ суд оставляет исковое заявление без рассмотрения если в производстве этого или другого суда, арбитражного суда имеется возбужденное ранее дело по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям.
Поскольку требования ФИО1 о взыскании заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> руб. были удовлетворены решением Орджоникидзевского районного суда г. Уфы Республики Башкортостан, то на основании абз.4 ст. 222 ГПК РФ требование истца в указанной части подлежит оставлению без рассмотрения.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Согласно представленному истцом расчету, размер денежной компенсации в порядке ст. 236 ТК РФ за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет <данные изъяты> руб.
Представленный расчет судом проверен, признан арифметически верным.
Доказательства погашения задолженности в размере <данные изъяты> руб. и выплаты истцу причитающихся денежных средств ответчик в нарушение ст. 56 ГПК РФ в суд не представил.
Исследовав и оценив представленные доказательства в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ, руководствуясь вышеприведенными правовыми нормами, суд приходит к выводу о взыскании с ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» в пользу ФИО1 компенсации за задержку выплаты заработной платы в порядке статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации в сумме <данные изъяты> руб., так как наличие указанной задолженности нашло подтверждение в процессе судебного разбирательства и не было опровергнуто ответчиком.
В соответствии со ст. 333.19 НК РФ, ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход местного бюджета пропорционально сумме удовлетворенных требований в размере <данные изъяты> руб., поскольку при подаче иска истец от ее уплаты был освобожден.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199, 222, 233-235 ГПК РФ, суд
Решил:
Исковые требования ФИО1 к ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» о взыскании денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы - удовлетворить.
Взыскать с ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» ОГРН №, ИНН № в пользу ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ рождения, СНИЛС №, ИНН № компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с 31.08.2021г. по 28.03.2022г. в размере 36903 (тридцать шесть тысяч девятьсот три) руб. 34 коп.
Взыскать с ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» ОГРН <***>, ИНН <***> госпошлину в доход местного бюджета в размере 1307 (одна тысяча триста семь) руб. 10 коп.
Исковые требования ФИО1 к ПАО «Акционерная компания Востокнефтезаводмонтаж» о взыскании заработной платы - оставить без рассмотрения.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Самарский областной суд через Кировский районный суд г. Самары в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Самарский областной суд через Кировский районный суд г. Самары в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Мотивированное решение изготовлено 17.06.2023 г.
Председательствующий: Беседина Т.Н.