УИД 03RS0003-01-2022-010970-31

Дело № 2-1061/2023

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

07 марта 2023 года г. Уфа

Кировский районный суд г. Уфы Республики Башкортостан в составе председательствующего судьи Ивченковой Ю.М.

при секретаре Шаиховой А.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к АО «Транс-нефть-Урал», АО «НПФ Транснефть» об обязании назначить корпоративную негосударственную пенсию,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к АО «Транснефть-Урал», АО «НПФ «Транснефть» о признании бездействия АО «Транснефть-Урал» незаконным, о признании пункта 3.1.2.2 Положения «О корпоративном негосударственном обеспечении работников АО «Транснефть-Урал» нарушающим права военных пенсионеров и противоречащим п.3.1.1 Положения «О корпоративном негосударственном обеспечении работников АО «Транснефть-Урал», о признании за ФИО1 право на корпоративную негосударственную пенсию, обязании АО «Транснефть-Урал», АО «НПФ «Транснефть» назначить ФИО1 корпоративную негосударственную пенсию с 31.03.2022г.

В обосновании иска указано, что с <данные изъяты>. ФИО1 осуществлял трудовую деятельность в АО «Транснефть-Урал» в должности <данные изъяты>

Соглашением №р от ДД.ММ.ГГГГ о расторжении трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № трудовые отношения между <данные изъяты> прекращены.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился к работодателю с заявлением о признании ФИО1 его корпоративным пенсионером и назначить ему корпоративную негосударственную пенсию по старости. Заявление не было принято, ФИО1 в устной форме разъяснили, что основания для назначения корпоративной негосударственной пенсии по старости отсутствуют.

На основании вышеизложенного, принимая во внимание, что ФИО1 является пенсионером по линии МВД России, получает государственную пенсию, имеет стаж работы в системе <данные изъяты> месяца, уплату <данные изъяты> в пользу ФИО1 пенсионных взносов в <данные изъяты>, истец просит: признать бездействия <данные изъяты>

Признать п. 3.1.2.2 Положения «О корпоративном негосударственном обеспечении работников <данные изъяты> нарушающим права военных пенсионеров и противоречащим п. 3.1.1 вышеуказанного Положения;

Признать за ФИО1 право на корпоративную негосударственную пенсии, обязать <данные изъяты> назначить ФИО1 корпоративную негосударственную пенсию с <данные изъяты>

Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержал, просил удовлетворить.

Представитель ответчика АО «Транснефть-Урал» ФИО2 исковые требования не признал, просил отказать в удовлетворении исковых требований по основаниям, указанным в возражении на исковое заявление и отзыве на уточненное исковое заявление.

Представитель ответчика АО «НПФ «Транснефть» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещено надлежащим образом. В материалы дела представлены возражения на исковое заявление.

Выслушав стороны, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к следующему.

Отношения в области негосударственного пенсионного обеспечения осуществляется положениями Федерального закона от 07.05.1998 № 75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах» (далее – Федеральный закон от 07.05.1998 № 75-ФЗ).

В соответствии со ст. 3 Федерального закона от 07.05.1998 № 75-ФЗ под договором негосударственного пенсионного обеспечения понимается соглашение между фондом и вкладчиком фонда, в соответствии с которым вкладчик обязуется уплачивать пенсионные взносы в фонд, а фонд обязуется выплачивать участнику (участникам) фонда негосударственную пенсию.

Между <данные изъяты> заключен Договор негосударственного пенсионного обеспечения от <данные изъяты> (в редакции дополнительного соглашения от ДД.ММ.ГГГГ) на условиях пенсионной схемы № Пенсионных правил Фонда, утвержденных Советом директоров Фонда (Протокол от ДД.ММ.ГГГГ №) и зарегистрированных Центральным банком Российской Федерации ДД.ММ.ГГГГ (далее – Пенсионные правила).

Договором установлено, что Вкладчик обязуется уплачивать пенсионные взносы в Фонд, а Фонд принимает на себя обязательства по организации негосударственного пенсионного обеспечения участников (назначению и выплате негосударственной (корпоративной негосударственной) пенсии на условиях и в порядке, установленном Договором и Пенсионными правилами Фонда.

Согласно ч. 2 ст. 9 Федерального закона от 07.05.1998 75-ФЗ правила фонда (пенсионные правила) должны содержать, в том числе, перечень пенсионных оснований.

По смыслу п. 1 ст. 10 Федерального закона от 07.05.1998 № 75-ФЗ под пенсионными основаниями в пенсионных договорах понимаются основания приобретения участником права на получение негосударственной пенсии, установленные указанными договорами в соответствии с настоящим федеральным законом.

В соответствии с пунктом 8.1 Пенсионных Правил, пенсионными основаниями, дающим право на получение негосударственной пенсии в Фонде, являются:

8.1.1. приобретение права на страховую пенсию по старости;

8.1.2. приобретение права на досрочное назначение страховой пенсии по старости;

8.1.3. приобретение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан;

8.1.4. потеря постоянного места работы в связи с ликвидацией предприятия или сокращением численности или штата работников, если до наступления пенсионного возраста или назначения государством страховой пенсии осталось не более двух лет;

8.1.5. достижение мужчинами 60 лет и женщинами 55 лет для военных пенсионеров, а также граждан, пострадавших в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС, или в результате других радиационных или техногенных катастроф;

8.1.6. Приобретение права на страховую пенсию по инвалидности;

8.1.7. Приобретение права на страховую пенсию по случаю потери кормильца.

Пунктом 8.4 Пенсионных правил предусмотрено, что для участников пенсионных схем (за исключением пенсионных схем № 7 и № 9), вкладчиками по которым выступают организации системы «Транснефть», право на получение корпоративной негосударственной пенсии по старости приобретается после наступления у Участника пенсионных оснований, дающих право на получение негосударственной пенсии, установленных подпунктами 8.1.1 – 8.1.5 Правил, при одновременном наличии следующих дополнительных оснований:- наличие стажа работы в организациях системы «Транснефть», установленного в пенсионном договоре; - прекращение трудовой деятельности в организациях системы «Транснефть» после наступления пенсионных оснований, дающих право на получение негосударственной пенсии; - наличие документа, подтверждающего факт назначения пенсии; А также при одновременном выполнении следующих условий: - наличие пенсионного договора и внесения вкладчиком пенсионных взносов в соответствии с условиями пенсионного договора; - достаточность на солидарном или именном пенсионном счете средств для назначения корпоративной негосударственной пенсии; - поступление в Фонд распорядительного письма Вкладчика о праве Участника на получение корпоративной негосударственной пенсии по старости в Фонде; - иные пенсионные основания, предусмотренные пенсионным договором. В АО «Транснефть-Урал» действует Положение о корпоративном негосударственном пенсионном обеспечении работников АО «Транснефть-Урал», утвержденное Правлением АО «Транснефть-Урал» протоколом от 05.09.2017 № 8, которое определяет порядок и условия назначения различных видов негосударственной пенсии работникам. ФИО1 с данным Положением ознакомлен согласно имеющейся в материалах дела Памятке, представленной ФИО1, с отметкой об ознакомлении. Пункт 3.1. Положения содержит основания, в соответствии с которыми работников приобретает право на корпоративную пенсию по старости. В частности, такими основаниями в соответствии с п. 3.1.1 Положения являются назначение страховой пенсии по старости (при достижении 55/60 лет соответственно женщины/мужчины); назначение пенсии военнослужащим, а также гражданам, пострадавшим в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС или в результате других радиационных или техногенных катастроф. Вместе с тем, право на корпоративную пенсию по старости при наступлении одного из оснований приобретается при одновременном наличии таких дополнительных оснований, как: - наличие не менее 5 лет общего стажа работы в Обществе и Компании, а при обращении за назначением корпоративной пенсии с ДД.ММ.ГГГГ - 5 лет непрерывного стажа работы в Обществе и Компании, непосредственно предшествующих моменту прекращения трудового договора с Обществом (требование наличия непрерывного стажа не распространяется на работников, имеющих общий стаж работы в Обществе и Компании не менее 15 лет) (п. 3.1.2.1 Положения); - для военнослужащих и граждан, пострадавших в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС или в результате других радиационных или техногенных катастроф - прекращение трудового договора с Обществом после наступления пенсионного основания, дающего право на назначение корпоративной пенсии по старости, не ранее достижения возраста мужчинами 60 лет и женщинами 55 лет (п. 3.1.2.2 Положения). Таким образом, работник приобретает право на корпоративную негосударственную пенсию по старости при наличии оснований, указанных в п. 8.1.1-8.1.5 Пенсионных правил (п. 3.1.1.1-3.1.1.3 Положения), с учетом наличия дополнительных оснований, предусмотренных п. 8.4 Пенсионных правил (п. 3.1.2 Положения).Из материалов дела (копия трудовой книжки, копия соглашения от ДД.ММ.ГГГГ № р о расторжении трудового договора от <данные изъяты> №) следует, что датой прекращения трудового договора является ДД.ММ.ГГГГ в возрасте 57, то есть до достижения ФИО1 возраста 60 лет. Таким образом, пенсионные основания на момент прекращения трудовых отношений и расторжения трудового договора отсутствовали, в связи с чем у ФИО1 отсутствуют право на корпоративную негосударственную пенсию по старости, а у <данные изъяты>обязанность по ее назначению (направление распорядительного письма) и выплате соответственно. Довод ФИО1, что п. ДД.ММ.ГГГГ Положения предусмотрено сохранение права на негосударственную пенсию при прекращении трудового договора с Обществом до наступления пенсионных оснований подлежит отклонению, поскольку данным пунктом предусмотрено, что такое право сохраняется за работником, имеющим средства на именном пенсионном счете. АО «Транснефть-Урал» именной пенсионной счет в АО «НПФ «Транснефть» в пользу ФИО1 не открывал, пенсионные взносы не осуществлял. На основании вышеизложенного, исковые требования о признании бездействия АО «Транснефть-Урал» незаконным, о признании за ФИО1 право на корпоративную негосударственную пенсию, обязании АО «Транснефть-Урал», АО «НПФ «Транснефть» назначить корпоративную пенсию не подлежат удовлетворению. Исковое требование о признании пункта 3.1.2.2 Положения «О корпоративном негосударственном обеспечении работников АО «Транснефть-Урал» нарушающим права военных пенсионеров и противоречащим п.3.1.1 Положения «О корпоративном негосударственном обеспечении работников АО «Транснефть-Урал» является необоснованным и не подлежит удовлетворению, поскольку данные являются не противоречащими, а дополняющими друг другу. Пункт 3.1.2.2 определяет дополнительные основания для возникновения права на корпоративную негосударственную пенсии по старости у лица из числа военнослужащих и граждан, пострадавших в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС или в результате других радиационных или техногенных катастроф, к данной категории граждан истец не относится. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 (<данные изъяты>) к АО «Транс-нефть-Урал» (<данные изъяты>), АО «НПФ Транснефть» (ИНН <данные изъяты> о признании бездействия АО «Транс-нефть-Урал» незаконным, признании п. 3.1.2.2 Положения «О корпоративном негосударственном обеспечении работников АО «Транснефть-Урал» нарушающим права военных пенсионеров, противоречащим п. 3.1.1 Положения, признании право на корпоративную негосударственную пенсию, обязании назначить корпоративную негосударственную пенсию, отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Кировский районный суд города Уфы Республики Башкортостан.

Судья Ю.М. Ивченкова