Дело № 2 - 1370/2022

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

04 июля 2022 г. г. Миасс Челябинской области

Миасский городской суд Челябинской области в составе

председательствующего судьи Кузнецовой А.Ю.,

при секретаре судебного заседания Щукиной Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Челябинской области о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском (с учетом уточненного иска) к Государственному учреждению - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Челябинской области (далее - ОПФР) о признании незаконным решения Пенсионного фонда от ДАТА НОМЕР в части не включения в страховой стаж периода работы в ПО «Уралспецавтоматика» с ДАТА по ДАТА в качестве электрогазосварщика ручной дуговой сварки; не включения в специальный стаж истца периодов работы:

- в кооперативе «Энергия» с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА в качестве электрогазосварщика;

- в ЗАО «ЮСА» с ДАТА по ДАТА в качестве ...;

- в ЗАО «МЭСТ» со ДАТА по ДАТА в качестве ...;

- в ЗАО «Ихтюс» с ДАТА по ДАТА в качестве ...;

- в ТОО «Монтажстрой ЛТД» с ДАТА по ДАТА в качестве ...;

- в ПО «Уралспецавтоматика» с ДАТА по ДАТА в качестве ...;

- в ООО «ЭкономЭнерго» с ДАТА по ДАТА в качестве ...;

- в АО «ЭнСер» с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА в качестве ..., ...;

обязании включить в страховой стаж ФИО1 периода работы в ПО «Уралспецавтоматика» с ДАТА по ДАТА в качестве ...; в специальный стаж истца указанные выше периоды за исключением дней работы в АО «ЭнСер» без сохранения заработной платы и назначить досрочную страховую пенсию по старости с ДАТА (т.1 л.д. 4-7, т.1 л.д. 1-2).

В обоснование заявленных требований истец указал, что ДАТА, обратившись к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости, получил отказ Пенсионного фронда в зачёте указанных выше периодов работы в страховой и специальный стаж и в назначении досрочной страховой пенсии, по причине отсутствия необходимой продолжительности стажа на соответствующих видах работ – 12 лет 6 месяцев, что истец полагает не соответствующим действующему законодательству.

В судебном заседании истец ФИО1, его представитель ФИО2 заявленные требования поддержали в полном объеме по указанным в иске основаниям.

Представитель третьего лица АО «ЭнСер» - Репная А.С. в судебном заседании исковые требования считала необоснованными.

Представитель ответчика ОПФР по Челябинской области в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен своевременно и надлежащим образом, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Заслушав участвующих лиц, допросив свидетеля, исследовав все материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Истец ФИО1 обратился в Пенсионный фонд с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости ДАТА (т.1 л.д. 140-141).

Решением Пенсионного фонда от ДАТА истцу было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по причине отсутствия необходимой продолжительности стажа на соответствующих видах работ.

В специальный стаж истца не были включены поименованные в иске периоды работы в качестве электрогазосварщика по причине отсутствия документального подтверждения характера работ и постоянной занятости, а так же отсутствия уплаты страховых взносов по дополнительному тарифу. Также не включен в страховой стаж истца период работы в ПО «Уралспецавтоматика» в связи с отсутствием в выписке из индивидуального лицевого счета указанного периода, а также в связи с отсутствием документов, подтверждающим факт работы (л.д. 135-137).

В соответствии со ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

Частью 1 ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» установлено, что право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ.

Согласно п. 2 части 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (п.2 ст. 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ).

В соответствии с ч.1 ст. 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В статье 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ приведен перечень периодов, засчитываемых в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статье 11 данного закона.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16.07.2014 №665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".

Подпунктом «б» пункта 1 указанного постановления установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

- Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР N 10 от 26 января 1991 года "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

- Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР N 1173 от 22 августа 1956 года "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

Разделом XXXIII «Общие профессии» Списка №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 и подлежащих применению к спорным периодам ФИО1 предусмотрена должность электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности (код позиции 23200000-19756) и электросварщика ручной сварки (код позиции 23200000-19906).

Пунктом 3 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года №665 определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно абзацу 1 пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени (пункт 5 Разъяснений Министерства труда РФ от 22.05.1996 N 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утружденных постановлением Министерства труда РФ от 22 мая 1996г. №29).

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31 марта 2011 года №258н во исполнение пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 11 июля 2022 года №516 утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В соответствии с подпунктом 2 пункта 2 названного порядка подтверждению подлежат, в частности, периоды работы с тяжелыми условиями труда.

Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 ноября 2014 г. N 958н утвержден перечень документов, в том числе необходимых для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ. К таким документам подпунктом "а" пункта 12 названного перечня отнесены документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (часть 1 статьи 30, часть 1 статьи 31, пункт 7 части 1 статьи 32, статья 33 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Из приведенных нормативных положений следует, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при наличии определенных условий, в числе которых страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Разрешая требования истца ФИО1 о включении в специальный стаж периодов работы в ООО «ЭкономЭнерго», ЗАО «ЮСА», ЗАО «МЭСТ», ЗАО «Ихтюс», ТОО «Монтажстрой ЛТД», ПО «Уралспецавтоматика», АО «ЭнСер», суд приходит к следующим выводам.

Из архивных справок: МБУ «Архив МГО», ГУ «ОГАЧО» следует, что документальные материалы ООО «ЭкономЭнерго», ЗАО «ЮСА», ЗАО «МЭСТ», ЗАО «Ихтюс», ТОО «Монтажстрой ЛТД», ПО «Уралспецавтоматика» на хранение в архивы не поступали, в силу чего подтвердить сведения о стаже и заработной плате истца в спорные периоды времени не представляется возможным. Место нахождения документов неизвестно (т.1 л.д. 122-127, 158-163, 173).

Из справки ГБУ «ОГАОО» следует, что документальные материалы ПО «Уралспецавтоматика» на хранение в архив не поступали, в силу чего подтвердить сведения о стаже и заработной плате истца в спорный период времени не представляется возможным (т.1 л.д. 183).

Из представленных в дело доказательств следует, что с ДАТА по ДАТА ФИО1 был трудоустроен в качестве ... в ООО «УралАЗ-Энерго», с ДАТА по настоящее время трудоустроен в АО «ЭнСер» ..., что подтверждается совокупностью доказательств, в том числе записями в трудовой книжке, личными карточками работника, представленными в дело расчетными листками, приказами, табелями учета рабочего времени (т.1 л.д. 20, 23, 24-77). На основании решения единственного акционера ОАО «УралАЗ-Энерго» принято решение о смене наименования на ОАО «ЭнСер».

При этом, как усматривается из имеющихся в материалах дела справок работодателя АО «ЭнСер» от ДАТА НОМЕР, от ДАТА НОМЕР, от ДАТА НОМЕР, от ДАТА НОМЕР в период с ДАТА по ДАТА и в период с ДАТА по настоящее время работа ФИО1 занимала менее 80% рабочего времени на работах с вредными условиями (т.1 л.д. 156,157, т.2 л.д. 79-80).

В судебных заседаниях были допрошены свидетели ФИО7, ФИО8, ФИО9, которые показали, что работа ФИО1 с вредными условиями труда занимала все рабочее время, иными работами истец не занимался.

Вместе с тем, характер работы показаниями свидетелей не подтверждается, что прямо закреплено в ч.3 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2013г. №400-ФЗ.

Согласно ч.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2013г. №400-ФЗ названного закона при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч.2 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2013г. №400-ФЗ).

В соответствии со ст. 28 Федерального закона от 29.12.2013г. №400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда РФ документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

Как видно из материалов дела, ФИО1 в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете» был зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДАТА.

По данным индивидуального пенсонифицированного учета спорные периоды работы ФИО1 в ООО «ЭкономЭнерго», ЗАО «ЮСА», ЗАО «МЭСТ», ЗАО «Ихтюс», ТОО «Монтажстрой ЛТД», ПО «Уралспецавтоматика», АО «ЭнСер» отражены без указания кода льготных условий труда, что подтверждает тот факт, что работодателями не признавалось право истца на льготное пенсионное обеспечение.

В карте специальной оценки условий труда НОМЕР по должности ... АО «ЭнСер», которая работником не оспорена, указано, что права на досрочное назначение страховой пенсии по данной должности нет (строка 040 п.6).

Доказательств осуществления истцом ФИО3 работы, дающей право на льготное пенсионное обеспечение, в условиях полного рабочего времени (не менее 80 %) в ООО «ЭкономЭнерго», ЗАО «ЮСА», ЗАО «МЭСТ», ЗАО «Ихтюс», ТОО «Монтажстро й ЛТД», ПО «Уралспецавтоматика», АО «ЭнСер» в материалы дела не предоставлено.

С учетом изложенного, спорные периоды работы ФИО1 в качестве ... в ООО «ЭкономЭнерго», ЗАО «ЮСА», ЗАО «МЭСТ», ЗАО «Ихтюс», ТОО «Монтажстро й ЛТД», ПО «Уралспецавтоматика», АО «ЭнСер» не подлежат включению в специальный стаж истца.

В соответствии с п. 1 ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Таким образом, суд полагает не доказанным факт выполнения истцом в спорные периоды времени сварочных работ в условиях полной занятости и на видах работ (по Списку № 2), дающих право на льготное пенсионное обеспечение, что влечёт необходимость отказа в удовлетворении заявленных истцом требований в части включения в специальный стаж ФИО1 в ООО «ЭкономЭнерго», ЗАО «ЮСА», ЗАО «МЭСТ», ЗАО «Ихтюс», ТОО «Монтажстрой ЛТД», ПО «Уралспецавтоматика», АО «ЭнСер».

Работу истца в качестве ... в кооперативе «Энергия» суд полагает подлежащим частичному включению в специальный стаж ФИО1 периода с ДАТА по ДАТА по следующим основаниям.

Согласно архивной справке МБУ «Архив» и копий приказов по л/с следует, что истец ФИО1 был принят на работу в кооператив «Энергия» с ДАТА в качестве ... и уволен из предприятия с ДАТА. Сведения об отработанном времени, лицевые счета, расчетные ведомости, штатное расписание за ДАТА не выявлены (т.1 л.д. 119, 129-130).

Архивной справкой МБУ «Архив», копиями приказов по л/с, личной карточкой также подтверждается факт работы истца в кооперативе «Энергия» в качестве ... с ДАТА по ДАТА (т.1 л.д. 120, 121, 128, 131-132).

Согласно расчетным ведомостям кооператива «Энергия» об отработанном времени ФИО1 имеются сведения за февраль ДАТА – 20 дней /160 часов, за ДАТА - 22 дня /176 часов, за ДАТА - 20 дней /160 часов, за ДАТА - 20 дней /160 часов, за июнь ДАТА - 21 день /168 часов (т.1 л.д.121). Таким образом, в период времени с ДАТА по ДАТА ФИО1 работал по графику 40 часовой рабочей недели, с 8-часовым рабочим днем, сведений об отвлечениях от работы, не подлежащих включению в специальный стаж, в личной карточке не содержится. В качестве документов оснований представлены суду копия личной карточки формы Т-2, копии приказов о приеме, об увольнении.

Доказательств, свидетельствующих о занятости ФИО1 в период времени с ДАТА по ДАТА неполный рабочий день, переводе его на другую работу, а также одновременное выполнение работы, не дающей такого права, ответчиком суду не представлено и материалы дела не содержат.

При установленных обстоятельствах, суд приходит к выводу об удовлетворении требований истца и включении в его специальный стаж периода работы с ДАТА по ДАТА в кооперативе «Энергия» в должности ....

Относительно включения в страховой стаж истца периода работы с ДАТА по ДАТА в ПО «Уралспецавтоматика» в качестве ..., суд считает необходимым удовлетворить исковые требования ФИО1, по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 14 ФЗ от 28.12.2013г. №400-ФЗ, а также согласно Правилам подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства РФ от 02.10.2014г. №1015 периоды работы до регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документами, выданными работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица – на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации и пунктом 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Как следует из трудовой книжки серии НОМЕР ФИО1 ДАТА на основании приказа НОМЕР от ДАТА принят на участок №1 п/о Уралспецавтоматика .... На основании приказа НОМЕР от ДАТА уволен ДАТА по ст. 31 КЗОТ РФ по собственному желанию (т.1 л.д. 19).

Принимая во внимание, что обязанность по предоставлению индивидуальных сведений о стаже в соответствии с действующим законодательством возложена на страхователя (работодателя), а не на работника, факт не предоставления сведений сам по себе не может повлечь неблагоприятные последствия для истца в области пенсионного обеспечения.

При указанных обстоятельствах суд приходит к выводу о включении в страховой стаж истца периода работы с ДАТА по ДАТА в ПО «Уралспецавтоматика» в качестве ....

Поскольку (с учётом включенных судом периодов) специальный стаж истца ФИО1 составляет менее 12 лет 6 месяцев (необходимых для назначения досрочного пенсионного обеспечения в 55 лет – п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях»), в удовлетворении требования о назначении истцу досрочной страховой пенсии по старости, начиная с ДАТА, суд полагает необходимым отказать.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 - 199 ГПК РФ суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 (СНИЛС НОМЕР) удовлетворить частично.

Признать незаконным решение Государственного учреждения – Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по Челябинской области НОМЕР от ДАТА в части отказа в зачёте в специальный стаж ФИО1 периода работы в качестве ... в кооперативе «Энергия» с ДАТА по ДАТА; в страховой стаж ФИО1 периода работы в качестве ... в ПО «Уралспецавтоматика» с ДАТА по ДАТА

Обязать Государственное учреждение – Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по Челябинской области включить в специальный стаж ФИО1 период работы в качестве ... в кооперативе «Энергия» с ДАТА по ДАТА.

Обязать Государственное учреждение – Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по Челябинской области включить в страховой стаж ФИО1 период работы в качестве ... в ПО «Уралспецавтоматика» с ДАТА по ДАТА

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 к ОПФР по Челябинской области - отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Челябинский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Миасский городской суд Челябинской области.

Председательствующий А.Ю. Кузнецова

Мотивированное решение изготовлено 08 июля 2022 года.