Решение по делу № 2-1090/2025 от 03.10.2025 - о возложении обязанности передать корректирующие сведения об особом характере работы застрахованного лица, взыскании судебных расходов.

11RS0003-01-2025-001308-56 Дело № 2-1090/2025

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Интинский городской суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Махневой Л.В.

при секретаре Мартьяновой С.С.,

с участием представителя истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2 (посредством видеоконференцсвязи с Сыктывдинским районным судом РК),

рассмотрев в открытом судебном заседании в ____ Республики Коми 09 сентября 2025 года гражданское дело по иску ФИО3 к ПАО "Т Плюс" о возложении обязанности передать корректирующие сведения об особом характере работы застрахованного лица, взыскании судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратился в суд с иском к ПАО "Т Плюс" о возложении обязанности передать в ОСФР по ____ корректирующие сведения об особом характере его работы в соответствии со Списком №__ (позиция «27-2, 2140000а-13790») за период работы с __.__.__ по __.__.__, взыскании расходов по оплате юридических услуг в размере 50 000 руб. В обоснование заявленных требований истец указал, что с __.__.__ по настоящее время работает в качестве машиниста крана при проведении ремонтных работ, работ по эксплуатационному обслуживанию котельного и турбинного отделения котлотурбинного цеха Интинской ТЭЦ Филиала «Коми» ПАО «Т Плюс». Работодателем в отношении него в ОСФР по Республики Коми не были переданы индивидуальные сведения за 2018-2024 годы с указанием кода особых условий труда. В личном кабинете сведения индивидуального лицевого счета застрахованного лица за период с __.__.__ отражены как страховой стаж без основания для досрочного назначения страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях". Условия труда и характер выполняемой работы истца в Интинской ТЭЦ в должности машиниста крана при проведении ремонтных работ, работ по эксплуатационному обслуживанию котельного и турбинного отделения КТЦ Интинской ТЭЦ полностью соответствуют условиям, предусмотренным Списком №__ производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от __.__.__ №__ позиции "27-2, 2140000а-13790" - машинист кранов (крановщик), занятые на ремонте котельного, турбинного (газотурбинного) оборудования. Согласно Постановлению Правительства РФ от __.__.__ №__ "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающих право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяется Список №__ производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от __.__.__ №__ (далее - Список №__). Поскольку условия труда и характер выполняемой работы истца в Интинской ТЭЦ ПАО "Т плюс" в должности машиниста крана котлотурбинного цеха Интинской ТЭЦ полностью соответствует условиям, предусмотренным Списком №__ позиции "27-2, 2140000а-13790", то работодатель был обязан передать сведения индивидуального (персонифицированного учета) в отношении истца с указанием кода особых условий труда.

Определением от __.__.__ к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечено ОСФР по ____.

В судебном заседании представитель истца на исковых требованиях настаивала. Пояснила, что условия работы истца в 2018 - 2020 гг. и в 2021 – 2024 гг. были одни и те же, было одно и то же рабочее место, микроклимат, обслуживаемое оборудование, должностные обязанности. Ничего не изменялось с момента устройства истца на работу.

Представитель ответчика исковые требования не признала, пояснила, что за период работы истца с __.__.__ по __.__.__ в ОСФР по ____ представлены уточненные индивидуальные сведения с кодом особых условий труда. За период до __.__.__ ответчиком представлены индивидуальные сведения на истца без кода особых условий труда, так как согласно специальной оценке условий труда истца за указанный период не было оснований представлять сведения с особыми условиями труда. Истец с результатами оценки специальных условий труда был ознакомлен, не оспаривал ее. Фактически условия труда истца в периоды 2018 - 2020 гг. и 2021 – 2024 гг. были одни и те же, ничего не менялось. Полагала, что размер расходов истца на оплату услуг представителя является завышенным, просила уменьшить размер возмещаемых судебных расходов.

Ответчиком представлен письменный отзыв на заявленные требования, в котором ответчик иск не признал, указал, что __.__.__ ФИО3 принят на работу в Филиал "Коми" ПАО "Т Плюс" на должность машиниста крана (крановщика) 4 разряда. По рабочему месту истца (машинист крана (крановщик) код 13790) __.__.__ проведена специальная оценка условий труда (далее – СОУТ). Как указано в СОУТ, итоговый класс условий труда равен 3.1, гарантии и компенсации в виде права на досрочное назначение трудовой пенсии отсутствуют. При непредставлении сведений об особом характере работы истца за период с __.__.__ по __.__.__ ответчик руководствовался картой СОУТ от __.__.__ №__, содержащей указание на отсутствие у машиниста крана (крановщика) права на досрочное пенсионное обеспечение. Истец при приеме на работу был ознакомлен с СОУТ от __.__.__ №__. __.__.__ проведена новая СОУТ, в соответствии с которой итоговый класс условий труда истца был определен как 3.2, с указанием, что гарантии и компенсации в виде права на досрочное назначение трудовой пенсии работнику должны быть установлены. Работодатель с февраля 2021 г. должен был передавать сведения для отражения данных о периодах работы застрахованного лица в условиях, дающих право на досрочное назначение пенсии в соответствии с ч. 1 ст. 30 и ст. 31 Федерального закона от __.__.__ "О страховых пенсиях". После обнаружения несоответствия в ОСФР по РК была направлена корректирующая форма "заявления о трудовой (иной) деятельности, страховом стаже, заработной плате и дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию" за 2021-2024 годы. За остальной период __.__.__ – __.__.__ ответчик подавал в ОСФР по РК достоверные сведения о страховом стаже истца, исходя из условий труда, подтвержденных СОУТ от __.__.__. Заявленный размер судебных расходов за юридические услуги не соответствует принципам разумности и соразмерности с учетом того, что требования по корректировке сведений ответчик исполнил добровольно, истцу не требовалось обращения в суд для внесения данных изменений.

Третье лицо ОСФР по ____, надлежащим образом извещенное о времени и месте слушания дела, своего представителя для участия в судебном заседании не направило, просило рассмотреть дело в отсутствие своего представителя, принятие решения оставляет на усмотрение суда.

Выслушав объяснения представителей сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Установлено, что ФИО3 с __.__.__ по настоящее время работает в должности машиниста крана (крановщика) 4 разряда котлотурбинного цеха Интинской ТЭЦ филиала Коми ПАО "Т Плюс" (л.д. 46-47).

В соответствии с трудовым договором №__и от __.__.__ за выполнение трудовых обязанностей истцу установлена доплата за работу с вредными и (или) опасными условиями труда в размере 4%, дополнительный отпуск за работу во вредных и опасных условиях труда 7 календарных дней. В пункте 4.1 трудового договора указано, что условия труда истца имеют итоговый класс (подкласс) 3.1 (установлен по результатам СОУТ). Также в соответствии с дополнительными соглашениями к трудовому договору от __.__.__, от __.__.__, от __.__.__ за периоды с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, с __.__.__ по __.__.__, истцу установлена надбавка за совмещение профессий (должностей) в размере 5% от должностного оклада в связи с работой на трубогибочных станках и их обслуживании (л.д. 14, 13, 16).

Должностной инструкцией машиниста крана 4 разряда (крановщика) котлотурбинного цеха интинской ТЭЦ установлено, что основной задачей машиниста крана КТЦ является управление мостовыми и козловыми кранами при проведении ремонтных работ, работ по эксплуатационному обслуживанию котельного и турбинного отделения КТЦ, поддержание кранов вы исправном состоянии (участие в техобслуживании и ремонте кранов) (л.д. 22), контроль за работой обслуживаемого оборудования, устранение неисправностей в работе оборудования, выполнение профилактических ремонтных работ, участие в пусках, остановах оборудования, ликвидация аварийных ситуаций (л.д. 25).

__.__.__ по рабочему месту истца (машинист крана (крановщик) 4 разряда код 13790) проведена специальная оценка условий труда (СОУТ). Согласно карте СОУТ №__ итоговый класс условий труда установлен 3.1, в том числе по шуму 3.1, по остальным параметрам – 2, гарантии и компенсации в виде права на досрочное назначение трудовой пенсии отсутствуют (л.д. 75 – 76).

__.__.__ вновь была проведена СОУТ, в соответствии с которой итоговый класс условий труда на рабочем месте машиниста крана (крановщика) котлотурбинного цеха Интинской ТЭЦ по адресу: ____, был определен как 3.2, в том числе класс по шуму 3.2, по тяжести трудового процесса – 3.1, по остальным параметрам – 2. Установлено, что у работника на данной должности имеется право на досрочное назначение пенсии, указана позиция Списка №__а-13790 (л.д. 77 – 78).

В течение периода работы истца с __.__.__ по июль 2025 г. ответчик представлял на истца индивидуальные сведения персонифицированного учета без указания кода особых условий труда (л.д. 65).

__.__.__ ответчик представил в ОСФР по ____ корректирующие сведения на истца за период работы с __.__.__ по __.__.__, указав код особых условий труда истца «27-2», «2140000а-13790» (л.д. 79 – 90). Корректирующие сведения за период работы истца с __.__.__ по __.__.__ ответчиком на момент рассмотрения дела не представлены.

Основания возникновения и порядок реализации прав граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом "О страховых пенсиях".

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены в ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», в соответствии с которой основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В соответствии с ч. 2 ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от __.__.__ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Статьями 8 и 11 Федерального закона от __.__.__ № 27-ФЗ установлено, что сведения индивидуального (персонифицированного учета) в отношении работника, в том числе о периодах деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, обязан предоставлять работодатель - плательщик страховых взносов.

Индивидуальный лицевой счет застрахованного лица состоит из общей, специальной и профессиональной частей (разделов) (п. 1 ст. 6 Закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете»).

В общей части индивидуального лицевого счета застрахованного лица указываются, в том числе периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1 - 18 части 1 статьи 30 Федерального закона от __.__.__ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в случае, если класс условий труда на рабочем месте по данной работе соответствовал вредному и (или) опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда), за которые уплачены страховые взносы в соответствии с дополнительными тарифами, предусмотренными статьей 33.2 Федерального закона от __.__.__ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ», а также периоды, в течение которых работодателем в пользу работника уплачивались взносы по пенсионным договорам негосударственного пенсионного обеспечения, обязательным условием которых является выплата негосударственной пенсии ранее достижения возраста, установленного статьей 8 Федерального закона № 400-ФЗ, в связи с выполнением определенных пунктами 1 - 18 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ работ на рабочих местах, условия труда на которых по результатам специальной оценки условий труда признаны вредными и (или) опасными (подп. 10.1 п. 2 ст. 6 Закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете").

В соответствии с п. 24 Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах, утвержденной Приказом Минтруда России от __.__.__ №__н, п. 24 Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах, утвержденной Приказом Минтруда России от __.__.__ №__н (действовавших в период спорных отношений), сведения о трудовом (страховом) стаже представляются страхователями на основании приказов, других документов по учету кадров и иных документов, подтверждающих условия трудовой деятельности застрахованного лица, а также данных бухгалтерского учета о начислении и уплате страховых взносов.

В соответствии с ч. 1 ст. 28 Федерального закона «О страховых пенсиях» работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Положениями действующей Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о зарегистрированных лицах, утвержденной Приказом Минтруда России от __.__.__ №__н (п. 41 – 43) предусмотрена возможность представления страхователем уточненных индивидуальных сведений о застрахованных лицах в случае выявления в них ошибок, неточностей и т.п.

Согласно Постановлению Правительства РФ от __.__.__ №__ «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающих право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяется Список №__ производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от __.__.__ №__ (далее - Список №__).

Списком №__ установлено, что право на льготное пенсионное обеспечение имеют машинисты кранов (крановщики), занятые на ремонте котельного, турбинного (газотурбинного) оборудования цехов и цехов топливоподачи (позиция 2140000а-13790).

В соответствии со ст. 3 Федерального закона от __.__.__ № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса (далее также - вредные и (или) опасные производственные факторы) и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников. По результатам проведения специальной оценки условий труда устанавливаются классы (подклассы) условий труда на рабочих местах.

Согласно ст. 14 указанного Федерального закона условия труда по степени вредности и (или) опасности подразделяются на четыре класса - оптимальные, допустимые, вредные и опасные условия труда. Вредными условиями труда (3 класс) являются условия труда, при которых уровни воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами) условий труда. Вредные условия труда разделены на 4 подкласса, в том числе:

1) подкласс 3.1 (вредные условия труда 1 степени) - условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, после воздействия которых измененное функциональное состояние организма работника восстанавливается, как правило, при более длительном, чем до начала следующего рабочего дня (смены), прекращении воздействия данных факторов, и увеличивается риск повреждения здоровья;

2) подкласс 3.2 (вредные условия труда 2 степени) - условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых способны вызвать стойкие функциональные изменения в организме работника, приводящие к появлению и развитию начальных форм профессиональных заболеваний или профессиональных заболеваний легкой степени тяжести (без потери профессиональной трудоспособности), возникающих после продолжительной экспозиции (пятнадцать и более лет); …

Наименование профессии, должностные обязанности, характер работы истца соответствовали позиции 2140000а-13790 Списка №__.

Из специальной оценки условий труда от __.__.__ по рабочему месту истца (машинист крана (крановщик) 4 разряда код 13790) следует, что итоговый класс условий труда равен 3.1, в том числе по шуму 3.1. То есть условия труда истца являлись вредными. В нормативных актах отсутствует указание, что для включения стажа работы по профессии в Список №__ обязательно требуется установление подкласса вредности 3.2 и более вредного. Суд полагает, что отнесение условий труда к подклассу вредности 3.1 достаточно для включения работы в стаж по Списку №__.

Тот факт, что организация, производившая специальную оценку условий труда, указала, что у истца отсутствует право на досрочное назначение трудовой пенсии, не является основанием для отказа в удовлетворении требований. Вопрос о наличии либо отсутствии права на досрочное назначение трудовой пенсии является правовым, для его решения мнение организации, производившей специальную оценку условий труда, не является определяющим. При решении данного вопроса следует исходить их фактических условий труда истца, его должностных обязанностей.

Также не имеет значения, что истец не оспаривал результаты специальной оценки условий труда. Истец принят на работу значительно позднее, чем была произведена специальная оценка условий труда. При этом истец (работник) является более слабой стороной в трудовых отношениях, может не обладать достаточными знаниями, в том числе в области права, чтобы понимать значение результатов специальной оценки условий труда для дальнейшего назначения пенсии. В то же время работодатель обязан был оспорить результаты специальной оценки условий труда, поскольку именно он несет ответственность за правильность представления в пенсионный фонд индивидуальных сведений на работников.

В 2021 г. при повторном проведении специальной оценки условий труда истца по рабочему месту истца установлен подкласс вредности 3.2, установлено, что истец имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии. Ответчик с данными результатами СОУТ согласился.

Ответчик при рассмотрении дела указал, что фактически условия труда истца, его должностные обязанности, обслуживаемые им оборудование и механизмы не изменились. Из чего следует, что ответчик в своих интересах не оспаривал результаты специальной оценки условий труда истца от 2015 г., хотя знал или должен был знать, что указанные результаты неправильные.

Совмещение работы истца с работой на трубогибочных станках не препятствует представлению сведений на истца с особыми условиями труда. Ответчик указал, что не вел отдельный учет рабочего времени истца по работе на трубогибочных станках, однако объем занятости истца на указанных станках соответствовал размеру доплаты за указанную работы (не более 5% рабочего времени) (л.д. 67). Таким образом, по своей основной работе в качестве машиниста крана истец был занят 95% рабочего времени, в связи с чем указанная работа подлежит включению в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии. В пункте 5 разъяснений Министерства труда Российской Федерации от __.__.__ №__ "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" разъяснено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня; под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Таким образом, судом установлено, что условия труда и характер выполняемой работы ФИО3 в должности машиниста крана (крановщика) 4 разряда котлотурбинного цеха Интинской ТЭЦ Филиала "Коми" ПАО "Т Плюс" полностью соответствует условиям, предусмотренным Списком №__ производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от __.__.__ №__ позиции 2140000а-13790 - Машинисты кранов (крановщики), занятые на ремонте котельного, турбинного (газотурбинного) оборудования, в связи с чем, на работодателе лежала обязанность по предоставлению в ОСФР по ____ сведений об особом характере работы истца с указанием кода особых условий.

Поскольку на момент рассмотрения дела ответчиком представлены в ОСФР по ____ корректирующие сведения за период с __.__.__ по __.__.__, требования в данной части подлежат отклонению. Требования о представлении корректирующих сведений за период с __.__.__ по __.__.__ подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 98 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано. Согласно ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Интересы истца при рассмотрении данного дела представляла ФИО1 __.__.__ между истцом и ФИО1 заключен договор возмездного оказания услуг, по условиям которого исполнитель обязалась оказать истцу услуги по понуждению ответчика произвести начисление и уплату страховых взносов в связи с тяжелыми условиями труда, для чего ознакомиться с представленными заказчиком документами, проинформировать о возможных вариантах решения проблемы, подготовить необходимые документы в суд, осуществить представительство истца в суде первой инстанции. Стоимость услуг по договору определена в размере 50 000 руб. (л.д. 35). Оплата услуг в размере 50 000 руб. подтверждается распиской (л.д. 35 на обороте).

Представитель истца подготовила документы для обращения в суд, составила исковое заявление, принимала участие в одном судебном заседании.

При определении размера судебных расходов, подлежащих возмещению, суд учитывает, что частичный отказ в удовлетворении исковых требований связан с тем, что ответчик добровольно удовлетворил требования истца за период с __.__.__ по __.__.__ после обращения истца в суд, то есть уже после того, как истец понес судебные расходы. Истец обратился в суд __.__.__, ответчик представил в ОСФР по ____ корректирующие формы индивидуальных сведений __.__.__. В связи с чем размер возмещаемых судебных расходов не подлежит уменьшению в связи с частичным отказом в иске.

Учитывая характер и юридическую сложность спора, объем выполненной представителем работы, требования разумности и справедливости, суд приходит к выводу о взыскании с ответчика в пользу истца возмещения расходов по оплате юридических услуг в размере 30 000 руб. В остальной части суд находит требования о возмещении судебных расходов необоснованно завышенными.

Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Возложить на ПАО "Т Плюс" (ИНН <***>, ОГРН <***>) обязанность передать в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования по ____ корректирующие сведения об особом характере работы застрахованного лица ФИО3 <....> за период работы с __.__.__ по __.__.__, указать коды особых условий труда «27-2», «2140000а-13790».

Взыскать с ПАО "Т Плюс" (ИНН <***>, ОГРН <***>) в пользу ФИО3 <....> возмещение расходов по оплате юридических услуг в размере 30 000 руб.

ФИО3 в иске к ПАО "Т Плюс" о возложении обязанности передать в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования по ____ корректирующие сведения об особом характере работы застрахованного лица ФИО3 <....> указать коды особых условий труда «27-2», «2140000а-13790» за период работы с __.__.__ по __.__.__, возмещении судебных расходов в размере 20 000 руб. отказать.

Взыскать с ПАО "Т Плюс" (ИНН <***>, ОГРН <***>) государственную пошлину в доход бюджета МО ГО "Инта" в размере 4 000 руб.

На решение суда может быть подана апелляционная жалоба в Верховный Суд Республики Коми через Интинский городской суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено __.__.__.

Судья Л.В. Махнева