Решение по делу № 2-4617/2022 от 12.01.2023 | Советский районный суд г. Липецка (Липецкая область)

Дело № 2-83/2023

УИД: 48RS0001-01-2022-004185-64

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 января 2023 года город Липецк

Советский районный суд города Липецка в составе:

председательствующего Санкиной Н.А.,

при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Жиляковой Т.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Липецке гражданское дело по иску ФИО4 к Государственному внебюджетному фонду - Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> о признании права на страховую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

Решением от ДД.ММ.ГГГГ ОПФР по <адрес> отказало ФИО4 в назначении досрочной трудовой пенсии по старости за работу в тяжелых условиях труда в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» из-за отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ - 6 лет 3 месяца. Ответчик указал на полное отсутствие специального стажа. В стаж на соответствующих видах работ не включены, со ссылкой на ненадлежащее внесение (с нарушением требований Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях) записей в представленный дубликат трудовой книжки, а также на отсутствие документального подтверждения постоянной занятости течение полного рабочего дня в должности электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке (либо электросварщика ручной сварки) в периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с 02.1988 года (без числа) по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.В связи с отсутствием документального подтверждения работы, а также отсутствием сведений в Индивидуальном лицевом счете застрахованного лица не учтены в страховом стаже периоды: с 02.1988 года (без числа) по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Также Пенсионный фонд указал на отсутствие правовых оснований для учета в специальном стаже службы по призыву в рядах Советской Армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Истец не согласился с решением ответчика и обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> (с ДД.ММ.ГГГГ в связи с реорганизацией ОПФР по <адрес> переименован в Государственный внебюджетный фонд - Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> (ОСФР по <адрес>).

Истец считал отказ в назначении досрочной страховой пенсии незаконным и необоснованным, просил признать за ним право на страховую пенсию по старости в связи с занятостью на работе с тяжелыми условиями труда, предусмотренной Списком № производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях».

Уточнив, в ходе рассмотрения дела заявленные требования, истец просил: обязать в ответчика включить в его специальный стаж периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; учесть в специальном стаже период службы в Советской армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; включить в специальный и страховой стаж период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; включить в страховой стаж период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; и назначить ему страховую пенсию по старости в связи с занятостью на работе с тяжелыми условиями труда с ДД.ММ.ГГГГ.

Просил взыскать с ответчика моральный вред в размере 10 000 руб., причиненный отказом в назначении пенсии.

В судебное заседание истец не явился, о слушании дела извещен, направил представителя.

Представитель истца поддержал заявленные требования, ссылаясь на доводы, изложенные в исковом заявлении.

Представитель ответчика иск не признала, считая отказ ОПФР в досрочном пенсионном обеспечении ФИО4 законным и обоснованным, при этом ссылалась на доводы, изложенные в решении Пенсионного фонда.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии с ч.1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Пенсионным законодательством Российской Федерации установлена прямая зависимость права гражданина на пенсию от его трудовой и иной деятельности. Основанием для пенсионного обеспечения отдельных категорий трудящихся является длительное выполнение определенной профессиональной деятельности.

В силу ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее по тексту Закон № 400-ФЗ), вступившим в законную силу с 1 января 2015 года, право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьёй 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжёлыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьёй 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 №400-ФЗ).

Постановлением Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» предусмотрено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжёлыми условиями труда, применяются:

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, занятость в которых даёт право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утверждённый постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

Список №2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжёлыми условиями труда, работа в которых даёт право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утверждённый постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых даёт право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учёта периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

Аналогичные нормы были предусмотрены ст. 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», а также п.п. 2 п.1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии со ст. 14 Федерального Закона РФ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 года №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996г. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Пунктом 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014г. №1015, установлено, что при подсчете страхового стажа подтверждаются:

а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

б) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно ст. 66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Судом установлено:

Истец ФИО4 родился ДД.ММ.ГГГГ.

Как следует из материалов отказного пенсионного дела ФИО4, представленного суду ответчиком, истец ДД.ММ.ГГГГ, полагая, что выработал необходимый стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости за работу с тяжёлыми условиями труда, обратился в ГУ - Главное управление ПФР № по <адрес> и <адрес> (по месту своего фактического проживания) с соответствующим заявлением о назначении пенсии.

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ГУ - Главное управление ПФР № по <адрес> и <адрес> отказало ФИО4 в установлении пенсии в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» из-за полного отсутствия требуемого специального стажа - 6 лет 3 месяца, а также недостаточно страхового стажа, который по выводам Пенсионного органа составлял 23 года 5 месяцев 10 дней, вместо требуемых 25 лет.

Отказывая в назначении пенсии, пенсионный орган ссылался на ненадлежащее заполнение трудовой книжки, где записи выполнены с нарушением требований Инструкции, а также - отсутствие уплаты страховых взносов с даты регистрации в системе обязательного пенсионного страхования (ДД.ММ.ГГГГ).

ДД.ММ.ГГГГ истец ФИО4 обратился в территориальный пенсионный орган, по месту своей регистрации, - ОПФР по <адрес> с заявлением о назначении ему досрочное страховой пенсии в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда.

Основания отказа изложены в настоящем решении выше.

Из анализа представленных материалов следует, что ДД.ММ.ГГГГ имело место повторное обращение ФИО4 в Пенсионный фонд РФ с заявлением о назначении ему пенсии.

При этом решения ГУ - Главное управление ПФР № по <адрес> и <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ и ОПФР по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ об отказе ФИО4 в назначении страховой пенсии тождественны по своим основаниям.

Суд, исследовав представленные доказательства, соглашается с доводами истца о включении в его специальный стаж работ с тяжелыми условиями труда, предусмотренных Списком №, периодов работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (6 месяцев 5 дней); с ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ (1 год 5 месяцев 23 дня) и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 4 месяца 3 дня).

Поскольку истцом оспариваются периоды работы, имевшей место до 01.01.1992 года, то к спорным правоотношениям надлежит применять Список №2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжёлыми условиями труда, работа в которых даёт право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утверждённый постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173.

В соответствии с разделом XXXII "Общие профессии" Списка №2, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173, правом на досрочное назначение пенсии пользуются электросварщики и их подручные, газосварщики и их подручные, сварщики аргонной атомно-водородной сварки.

Разделом «Сварочные работы», выпуск 2, ЕТКС, утвержденного постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 16.01.1985 г. № 17/2-54, предусмотрены профессии «Электросварщик ручной сварки», «Электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах», «Электрогазосварщик».

Согласно Постановлению Правительства от 24 апреля 2003 года N 239 в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, засчитывается время работы в профессиях и должностях, предусмотренных в ранее действовавших списках, которые в период до 01 января 1992 года были аннулированы или унифицированы в другие профессии, не предусмотренные действующим законодательством по досрочному пенсионному обеспечению.

Как следует из представленных доказательств, обращаясь в пенсионный орган с заявлением о назначении пенсии, ФИО4 представил дубликат своей трудовой книжки.

Дубликат трудовой книжки был выдан ФИО4 ДД.ММ.ГГГГ - в дату его увольнения из Реутовского торга. Специалистом отдела кадров названного предприятия в дубликат трудовой книжки были внесены записи о предшествующих периодах работы истца.

Суд соглашается с выводами пенсионного фонда, указавшего на несоответствие внесенных в дубликат трудовой книжки сведений о работе порядку, установленному "Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждения, организациях", утвержденной постановлением Госкомтруда ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ №, - внесенные сведения являются неполными.

Следовательно, в данном случае, суд, в соответствии с требованиями "Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии", утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014г. №, иные документы, выданные работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Аналогичные нормы содержатся в "Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии", утвержденных постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, которыми предусмотрено, что основным документом, подтверждающим период работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а так в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, подтверждаются документами, выданными в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Согласно п. 4 приказа Минздравсоцразвития от ДД.ММ.ГГГГ №н "Об утверждении порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пении по старости" в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии, установленные для отдельных видов работ (деятельности), для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Из справок, выданных ФГУП "Коренево" <адрес>, являющего правопреемником Опытно-производственного хозяйства "Коренево" НПО по Картофелеводству (справка № от ДД.ММ.ГГГГ) следует, что ФИО4, ДД.ММ.ГГГГ года рождения был зачислен на работу в ОПХ "Коренево" в качестве электрогазосварщика с ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа №-К от ДД.ММ.ГГГГ.

Приказом №-К от ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 с ДД.ММ.ГГГГ освобожден от работы сварщика в связи с призывом в ряды Советской Армии.

Справка № от ДД.ММ.ГГГГ ФГУП "Коренево" подтверждает факт начисления ФИО4 заработной платы в октябре-декабре 1980 года и в январе- апреле 1981 года.

Письмом ПФР РФ № от ДД.ММ.ГГГГ "О назначении пенсии" было установлено, что периоды работы до ДД.ММ.ГГГГ необходимо засчитывать в льготный стаж без проверки полной занятости.

Суд учитывает, что наименование профессии истца в указанный выше период работы "электрогазосварщик" фактически объединяет две профессии (газосварщик и электросварщик), каждая из которых предусмотрена Списком производств, цехов, профессий и должностей, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173, действовавший до 01 января 1992 года, применяемым для назначения пенсии на льготных условиях.

Исходя из вышеуказанных доказательств, суд находит установленным, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 осуществлял трудовую деятельность в должности, предусмотренной Списком производств, цехов, профессий и должностей, утвержденный постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173, что позволяет засчитать этот период в специальный стаж истца, учитываемый при определении права на пенсию в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ "О страховых пенсиях".

Также имеются правовые основания для зачета в специальный стаж истца периода его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Производственном хозрасчетном автотранспортном объединении "Центрсоюзкооптранс" <адрес>: принят на работу приказом №к от ДД.ММ.ГГГГ; уволен - приказом №к от ДД.ММ.ГГГГ.

Факт работы, а также факт получения заработной платы в период с сентября 1983 года по февраль 1985 года подтверждается справками ЗАО "Покоторг" от ДД.ММ.ГГГГ; справка о заработной плате №.

ЗАО "Покоторг" является правопреемником Производственного хозрасчетного автотранспортного объединения "Центрсоюзкооптранс" после неоднократных переименований и перерегистраций, что следует из справок ЗАО "Покоторг, представленных Пенсионному фонду по запросам.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО4 работал в должности газоэлектросварщика на предприятии № ГУГК при СМ ФИО5 (<адрес>), что подтверждается справками АО "Роскартография" от ДД.ММ.ГГГГ №. - Справка выдана правопреемником организации на основании личной карточки Т-2, приказов начальника предприятия за 1985-1988 г.г.

Справкой АО "Роскартография" от ДД.ММ.ГГГГ №, выданной на основании лицевых счетов ФИО4 за 1985-1988 г.г, подтверждается факт начисления и выплаты ФИО4 заработной платы в период с сентября 1985 года по январь 1988 года.

Доказательств, опровергающих изложенное, суду не представлено.

Таким образом, суд находит установленным, установлено, что трудовая деятельность ФИО4 в периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (6 месяцев 5 дней); с ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ (1 год 5 месяцев 23 дня) и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (2 года 4 месяца 3 дня), полностью соответствовала требованиям раздела XXXII "Общие профессии" Списка №, утвержденного постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Следовательно, данные периоды подлежат подлежит зачёту в специальный стаж истца по Списку №, учитываемый при определении права на страховую пенсию в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ "О страховых пенсиях".

Также подлежат удовлетворению требования ФИО4 о включении в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии периода прохождения службы по призыву в Вооруженных Силах ФИО5 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (продолжительностью 2 года 1 месяц 18 дней).

Согласно записям в военном билете серии МН №, выданным ДД.ММ.ГГГГ, ФИО4 проходил военную службу с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в рядах Советской Армии.

В период службы истца в рядах Вооруженных Сил ФИО5 действовало Положение о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденное постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ №.

В соответствии с п.108 указанного Положения в общий стаж работы, дающий право на пенсию, засчитывается всякая работа в качестве рабочего или служащего, независимо от характера и продолжительности работы и длительности перерывов.

Подпунктом «к» пункта 109 того же Положения предусмотрено, что кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж работы засчитывается также служба в составе Вооруженных Сил ФИО5.

Согласно тому же пункту при назначении пенсии на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда (подпункты «а» и «б» пункта 16),…периоды, указанные в подпунктах «к» и «л», приравниваются по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Как следует из настоящего решения, суд пришел к выводу о наличии оснований для включения истцу в специальный стаж работ по Списку №, периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ. Один из данных периодов предшествовал срочной службе в Советской армии, а второй - следовал за окончанием службы.

При таких обстоятельствах, период срочной военной службы в Вооруженных Силах ФИО5 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приравнивается к работе, дающей право на льготное пенсионное обеспечение по Списку №. И, поскольку данный период не превышает имеющегося стажа работы с тяжелыми условиями труда, дающей право на страховую пенсию в соответствии с 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ "О страховых пенсиях", то данный период подлежит зачету в специальный стаж по Списку №.

Таким образом, специальный стаж истца составил 6 лет 5 месяцев 19 дней, то есть превысил требуемые по закону 06 лет 03 месяца.

Наличие данной продолжительности специального стажа, соответствует требованиям закона для назначение страховой пенсии с уменьшением возраста до 58 лет.

Обращаясь в суд с настоящим иском, ФИО4 просил засчитать в его специальный и страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно данным трудовой книжки в указанный период истец работал в фирме "МИДИ" мастером по снабжению.

Никаких надлежащих, подтверждающих документов, что в указанный период работа истом выполнялась в тяжелых условиях, предусмотренных Списком №, утвержденным Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, ФИО4 ни суду ни ответчику не представил.

А, коль скоро, истцом не представлено доказательств в подтверждение своих доводов, то у суда нет оснований рассматривать данный период в качестве специального стажа ФИО4

Исключая данный период из страхового стажа истца ГУ-ГУ УПФР № по <адрес> и <адрес> в своем решении от ДД.ММ.ГГГГ указал на ненадлежащие сведения в трудовой книжке истца: отсутствует наименование организации при зачислении на работу и неполное основание при увольнении - нет даты приказа и заверяющей подписи руководителя предприятия или специального уполномоченного им лица.

Доводы ответчика полностью согласуются с представленными суду доказательствами. Иных доказательств, подтверждающих факт работы в фирме "МИДИ" истец суду не представил, что исключает возможность удовлетворения требований ФИО4 в части включения в его страховой стаж периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Проанализировав доводы сторон и представленные доказательства, в части требований ФИО4 о включении в его страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности коммерческого директора в ООО "Стройинвест" (г. Н. Новгород), суд приходит к выводу о наличии оснований для удовлетворения требований истца.

Как следует из информации, представленной Пенсионным фондом РФ, в системе государственного пенсионного страхования ФИО4 был зарегистрирован ДД.ММ.ГГГГ.

Исключая названный период работы из страхового стажа работы истца, пенсионный орган указал на отсутствие уплаты страховых взносов с даты регистрации в системе государственного пенсионного страхования, и таким образом отсутствие документального подтверждения периода работы.

Однако, исходя из положений действующего пенсионного законодательства, в частности: ст. 14 ФЗ "О страховых пенсиях"; Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014г. №, суд находит подлежащими удовлетворению требования ФИО4 о включении в его страховой стаж период работы ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года.

Из материалов отказного пенсионного дела и решения ответчика от ДД.ММ.ГГГГ следует, что период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учтен в страховом стаже, поскольку ФИО4 являлся индивидуальным предпринимателем, также учтен в страховом стаже и период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно ст. 14 ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» обязанность по своевременной и полной уплате страховых взносов в бюджет пенсионного фонда РФ, а также ведению учета, связанного с начислением и перечислением страховых взносов в указанный бюджет, возложена на страхователя. При этом, к страхователям закон относит работодателей либо индивидуальных предпринимателей, адвокатов.

Статьей 11 ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» установлена обязанность страхователя представлять в органы Пенсионного фонда по месту регистрации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в которых необходимо указывать периоды работы, включаемые в страховой и специальный стаж.

Таким образом, из вышеуказанных норм действующего законодательства следует, что действующим законодательством обязанность по уплате страховых взносов, а также ведению всей отчетности, связанной с данными взносами, возложена на работодателя. И, именно работодатель несет ответственность за сведения, представляемые им в отношении работника в пенсионный орган.

С учетом изложенного, страховой стаж истца, при определении его права на пенсию в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» превысит 25 лет, что дает суду основания для признания за ФИО4 права на страховую пенсию за работу с тяжелыми условиями труда.

В соответствии с ч. 1 ст. 22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Как следует из материалов дела с заявлением о назначении страховой пенсии в ОПФР по <адрес> истец обратился ДД.ММ.ГГГГ. На тот момент его возраст составлял полных 59 лет (ДД.ММ.ГГГГ), при наличии права на пенсию при достижении возраста 58 лет.

И поскольку, судом установлено, что ФИО4 на день обращения к ответчику с заявлением о назначении пенсии, имел необходимым специальный и страховой стаж, то Пенсионный орган обязан назначить истцу страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ - момента обращения с соответствующим заявлением.

В пункте 2 статьи 1099 ГК РФ предусмотрено, что моральный вред, причиненный действиями (бездействием), нарушающими имущественные права гражданина, подлежит компенсации в случаях, предусмотренных законом.

В разъяснениях, приведенных в пункте 31 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", указано, что нарушения пенсионных прав затрагивают имущественные права граждан, требования о компенсации морального вреда исходя из положений пункта 2 статьи 1099 ГК РФ не подлежат удовлетворению, так как специального закона, допускающего в указанном случае возможность привлечения органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, к такой ответственности, не имеется.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ :

Признать за ФИО4 право на страховую пенсию по старости в связи с занятостью на работе с тяжелыми условиями труда, предусмотренной Списком № производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Обязать Государственный внебюджетный фонд - Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> назначить ФИО4 страховую пенсию по старости в связи с занятостью на работе с тяжелыми условиями труда с ДД.ММ.ГГГГ, засчитав:

- в специальный стаж периоды: с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ в должности электрогазосварщика в ОПХ «Коренево»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ срочной военной службы в Вооруженных Силах ФИО5 ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электрогазосварщика в Производственном хозрасчетном автотранспортном объединении "Центрсоюзкооптранс"; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности газоэлектросварщика на предприятии № ГУГК;

- в страховой стаж период с ДД.ММ.ГГГГ по 26.03. 2000 года в должности коммерческого директора в ООО "Стройинвест",

В части требований о включении в страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности мастера по снабжению в фирме "МИДИ", компенсации морального вреда отказать.

Решение может быть обжаловано в Липецкий областной суд через Советский районный суд г.Липецка путем подачи апелляционной жалобы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Н.А. Санкина

Решение суда принято в окончательной форме 19.01. 2023 года.