72RS0025-01-2025-001086-68

Дело № 2-3645/2025

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Тюмень 26 мая 2025 года

Центральный районный суд г.Тюмени в составе:

председательствующего судьи Пономаревой Н.В.,

при помощнике судьи Маминой М.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Департамента здравоохранения Тюменской области к ФИО1 о взыскании задолженности по договору целевого обучения,

УСТАНОВИЛ:

Департамент здравоохранения Тюменской области обратился в суд с иском к ФИО1, и просит взыскать с ответчика в свою пользу меры социальной поддержки в размере 252 500 руб., штраф в размере 505 000 руб.

Исковые требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ между Департаментом здравоохранения Тюменской области и ФИО1 в лице законного представителя ФИО2 заключен договор № о целевом обучении, по условиям которого ФИО1 обязалась освоить образовательную программу высшего образования ДД.ММ.ГГГГ «Лечебное дело», реализуемую в ФГБОУ ВПО «Тюменский государственный медицинский университет» Минздрава России, успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указанной образовательной программе и заключить трудовой договор (контракт) с ГБУЗ ТО «Областная больница №» (<данные изъяты>), а Департамент обязался организовать прохождение практики в соответствии с учебным планом и предоставить ФИО1 меры социальной поддержки. ФИО1 была обязана не позднее 1 месяц со дня получения документа об образовании заключить с ГБУЗ ТО «Областная больница №» <данные изъяты>) трудовой договор (контракт) и отработать в указанном лечебном учреждении не менее 3 лет. Трудовой договор с ГБУЗ ТО «Областная больница №» <данные изъяты>) ФИО1 не заключила. Таким образом, общая сумма меры социальной поддержки выплаченной ответчику в период обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составила 252 500 руб.

Представитель истца ФИО3 исковые требования поддержала в части штрафа.

Ответчик ФИО1 просила снизить размер штрафа.

Заслушав лиц участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими частичному удовлетворению.

Как установлено в судебном заседании, ДД.ММ.ГГГГ между Департаментом здравоохранения Тюменской области и ФИО1 в лице законного представителя ФИО2 был заключен договор о целевом обучении №, по условиям которого ФИО1 обязалась освоить образовательную программу № «Лечебное дело», реализуемую в ФГБОУ ВО Тюменский ГМУ Минздрава России, успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указанной образовательной программе, процедуру аккредитации и заключить трудовой договор (контракт) с ГБУЗ ТО «Областная больница №» <данные изъяты>), а Департамент обязался предоставить ФИО1 меры социальной поддержки и организовать прохождение практики в соответствии с учебным планом.

Пунктом 2.2.1., 2.2.2., 2.2.3. Договора, Департамент обязан предоставить гражданину в период его обучения следующие меры социальной поддержки: ежемесячная выплата студентам 4, 5, 6 курсов, обучающимся по образовательным программам специалитета по направлениям «лечебное дело», «педиатрия», «стоматология» в рамках установленных контрольных цифр приема граждан на обучение за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета для нужд медицинских организаций государственной системы здравоохранения Тюменской области, муниципальной системы здравоохранения, в соответствии с постановлением Правительства Тюменской области от 23.09.2013 №; организовать прохождение гражданином практики в соответствии с учебным планом; обеспечить в соответствии с полученной квалификацией трудоустройство гражданина в ГБУЗ ТО «Областная больница №» (<данные изъяты>).

Согласно п.1 Постановления Правительства Тюменской области от ДД.ММ.ГГГГ № (в ред. от ДД.ММ.ГГГГ) «О социальной поддержки, представляемых гражданам, обучающимся по образовательным программам высшего образования в рамках целевого обучения» установлена мера социальной поддержки в виде ежемесячной выплаты в размере 8000 рублей.

Согласно п. 2.4.5. Договора, ФИО1 обязана заключить с ГБУЗ ТО «Областная больница №» <данные изъяты>) трудовой договор (контракт) не позднее, чем через 1 месяц со дня получения соответствующего документа об образовании и о квалификации.

Согласно п. 2.4.6. Договора ФИО1 обязана отработать в ГБУЗ ТО «Областная больница №» <данные изъяты>) не менее трех лет с момента окончания обучения и прохождения процедуры аккредитации.

В силу ст. 56 Федерального закона № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», гражданин, поступающий на обучение по образовательной программе среднего профессионального или высшего образования либо обучающийся по соответствующей образовательной программе, вправе заключить договор о целевом обучении с федеральным государственным органом, органом государственной власти субъекта Российской Федерации, органом местного самоуправления, юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем (далее - заказчик целевого обучения).

Существенными условиями договора о целевом обучении являются:

1) обязательства заказчика целевого обучения:

а) по организации предоставления и (или) предоставлению гражданину, заключившему договор о целевом обучении, в период обучения мер поддержки, включая меры материального стимулирования, оплату дополнительных платных образовательных услуг, оказываемых за рамками образовательной программы, осваиваемой в соответствии с договором о целевом обучении, предоставление в пользование и (или) оплату жилого помещения в период обучения, и (или) других мер;

б) по трудоустройству гражданина, заключившего договор о целевом обучении, не позднее срока, установленного договором о целевом обучении, с указанием места осуществления трудовой деятельности в соответствии с полученной квалификацией;

2) обязательства гражданина, заключившего договор о целевом обучении:

а) по освоению образовательной программы, указанной в договоре о целевом обучении (с возможностью изменения образовательной программы и (или) формы обучения по согласованию с заказчиком целевого обучения);

б) по осуществлению трудовой деятельности в течение не менее трех лет в соответствии с полученной квалификацией с учетом трудоустройства в срок, установленный таким договором.

Сторонами договора о целевом обучении наряду с гражданином, указанным в части 1 настоящей статьи, и заказчиком целевого обучения могут также являться организация, осуществляющая образовательную деятельность, и (или) организация, в которую будет трудоустроен гражданин в соответствии с договором о целевом обучении.

Организация, осуществляющая образовательную деятельность, в которой обучается гражданин, заключивший договор о целевом обучении, учитывает предложения заказчика целевого обучения при организации прохождения указанным гражданином практики, а также по запросу заказчика целевого обучения предоставляет ему сведения о результатах освоения им образовательной программы.

В случае неисполнения заказчиком целевого обучения предусмотренных договором о целевом обучении обязательств по трудоустройству гражданина, заключившего договор о целевом обучении, заказчик целевого обучения выплачивает ему компенсацию в размере трехкратной среднемесячной начисленной заработной платы в соответствующем субъекте Российской Федерации, на территории которого он должен был быть трудоустроен в соответствии с договором о целевом обучении, на дату отчисления его из организации, осуществляющей образовательную деятельность, в связи с получением образования (завершением обучения).

В случае неисполнения гражданином, заключившим договор о целевом обучении, предусмотренных договором о целевом обучении обязательств по освоению образовательной программы и (или) осуществлению трудовой деятельности в течение трех лет он обязан возместить заказчику целевого обучения расходы, связанные с предоставлением мер поддержки.

Департамент здравоохранения Тюменской области свою обязанность по выплате мер социальной поддержки исполнил на сумму 252 500 рублей, что подтверждается платежными поручениями, и не оспаривалось ответчиком в судебном заседании.

Частью 7 ст. 56 Федерального закона № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» предусмотрено, что гражданин, не исполнивший обязательства по трудоустройству, за исключением случаев, установленных договором о целевом обучении, обязан возместить в полном объеме органу или организации, указанным в части 3 указанной статьи, расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере относительно указанных расходов.

Согласно п. 2.4.8. Договора гражданин обязан возместить Департаменту в течение 30 календарных дней расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки в случае: отказа от исполнения в установленный срок обязательств по трудоустройству в соответствующую медицинскую организацию.

ДД.ММ.ГГГГ Департамент здравоохранения Тюменской области направил уведомление ФИО1 о возврате денежных средств в срок до ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со ст. 309 Гражданского кодекса Российской Федерации обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона и иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.

В соответствии со ст. 310 Гражданского кодекса Российской Федерации односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом.

Ответчик ФИО1 не исполнила условия договора о целевом обучении №.

Согласно представленных в материалы дела документов, ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ произвела возврат денежных средств в размере 252 500 руб.

В соответствии со ст. 333 Гражданского кодекса Российской Федерации, если подлежащая уплате неустойка явно несоразмерна последствиям нарушения обязательства, суд вправе уменьшить неустойку.

При этом, штраф является мерой ответственности и должен выполнять превентивную, а не карательную функцию, взыскание штрафа не должно способствовать злоупотреблению потребителями своим правом и усугублению имущественного положения.

Решая вопрос об уменьшении размера подлежащего взысканию штрафа, суд принимает во внимание отсутствие доказательств несения истцом неблагоприятных последствий в результате не возвращения в срок денежных средств, а потому приходит к выводу о снижении штрафа до 20 000 рублей.

Данный размер штрафа, по мнению суда, в наибольшей степени обеспечит баланс прав и законных интересов истца, которым будет компенсировано нарушенное право на своевременное получение денежных средств - с одной стороны, и ответчика, на которого должно быть возложено бремя оплаты штрафа за нарушение принятого на себя обязательства.

В силу ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Поскольку решение принято в пользу истца, который при подаче иска был освобожден от уплаты государственной пошлины, расходы государства по ведению дела должны быть возложены на ответчика.

Таким образом, с ответчика подлежит взысканию в пользу муниципального образования городского округа г.Тюмени государственная пошлина в размере 4 000 руб.

Руководствуясь ст. ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Исковые требования Департамента здравоохранения Тюменской области удовлетворить частично.

Взыскать с ФИО1 (ДД.ММ.ГГГГ г.р., паспорт серия №) в пользу Департамента здравоохранения Тюменской области штраф в размере 20 000 руб.

Взыскать с ФИО1 (ДД.ММ.ГГГГ г.р., паспорт серия №) в пользу муниципального образования городской округ город Тюмень государственную пошлину в размере 4 000 руб.

В удовлетворении остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Тюменский областной суд в течение месяца со дня вынесения мотивированного решения путем подачи апелляционной жалобы через Центральный районный суд города Тюмени.

Мотивированная часть решения изготовлена 09 июня 2025 года.

Председательствующий Н.В. Пономарева