Мотивированное решение суда в окончательной форме изготовлено 10.03.2025 года

№ 2-2250/2025

УИД 50RS0035-01-2025-000753-20

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

05 марта 2025 года г. Подольск Московская область

Подольский городской суд Московской области

в составе председательствующего Бондаревой А.В.

при секретаре ФИО3,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к АО «Подольский электромеханический завод» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с иском к ответчику, в котором просит взыскать в его пользу денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты в размере 739 229,44 рублей.

Свои требования истец мотивирует тем, что ФИО2 работал в АО «Подольский электромеханический завод» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя генерального директора по качеству. За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заработная плата была начислена истцу, но не выплачена. Всего за указанный период задолженность ответчика по основным выплатам составила 696 138,42 рублей. По выплате задолженности по заработной плате вынесено заочное решение Подольского городского суда <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ. Заочное решение суда вступило в законную силу ДД.ММ.ГГГГ. По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ решение суда не исполнено, задолженность по заработной плате не погашена. В связи с вышеизложенным, истец обратился в суд.

Истец – ФИО2 в судебном заседании заявленные требования поддержал.

Ответчик – представитель АО «Подольский электромеханический завод» в судебное заседание не явился, извещался о месте и времени рассмотрения дела.

Согласно ст. 113 ГПК РФ, лица, участвующие в деле, а также свидетели, эксперты, специалисты и переводчики извещаются или вызываются в суд заказным письмом с уведомлением о вручении, судебной повесткой с уведомлением о вручении, телефонограммой или телеграммой, по факсимильной связи либо с использованием иных средств связи и доставки, обеспечивающих фиксирование судебного извещения или вызова и его вручение адресату.

Суд предпринял исчерпывающие меры по извещению ответчика, доказательств наличия уважительных причин неявки в суд не представлено.

Применительно к пункту 35 Правил оказания услуг почтовой связи, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 221, и части 2 статьи 117 ГПК РФ отказ в получении почтовой корреспонденции, о чем свидетельствует ее возврат по истечении срока хранения, следует считать надлежащим извещением о слушании дела.

При этом доказательств невозможности получения судебной корреспонденции в ходе рассмотрения настоящего дела ответчиками не представлено.

В соответствии с п. 1 ст. 165.1 ГК РФ и правовой позицией, изложенной в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации», риск неблагоприятных последствий в связи с неполучением почтовой корреспонденции по адресу регистрации целиком и полностью лежит на заинтересованном лице.

Кроме того, стороны извещались путем заблаговременного размещения в соответствии со ст. 14 и 16 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации» информации о времени и месте рассмотрения гражданского дела на интернет-сайте Подольского городского суда <адрес>.

В связи с неявкой в судебное заседание ответчика, извещенного надлежащим образом о дне слушания дела, суд, определил рассматривать дело при данной явке в порядке ст. 233 ГПК РФ.

Суд, выслушав явившихся участников процесса, изучив материалы дела, считает заявленные требования подлежащими удовлетворению.

В судебном заседании установлено, что ФИО2 работал в АО «Подольский электромеханический завод» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя генерального директора по качеству.

За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заработная плата была начислена истцу, но не выплачена. Всего за указанный период задолженность ответчика по основным выплатам составила 696 138,42 рублей.

По выплате задолженности по заработной плате Подольским городским судом <адрес> вынесено заочное решение суда № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.1). Заочное решение суда вступило в законную силу ДД.ММ.ГГГГ.

По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ судебный приказ не исполнен, задолженность по заработной плате не погашена.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение не начисленных сумм, за каждый день задержки начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Согласно ч. 3, 4 ст. 84.1 ТК РФ днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).

В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у данного работодателя и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.

В силу чт. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Истцом представлен расчет денежной компенсации за задержку выплат заработной платы (л.д.12-16).

Проверив представленный расчет, суд признает его арифметически верным и взыскивает с ответчика в пользу истца компенсацию в размере 739 229,44 рублей.

Оценив представленные оказательства в их совокупности по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу об удовлетворении иска в полном объеме.

В силу ст. 103 ГПК РФ с АО «Подольский электромеханический завод» подлежит взысканию госпошлина в доход государства в размере 19 785 рублей.

Руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, -

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 к АО «Подольский электромеханический завод» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы – удовлетворить.

Взыскать с АО «Подольский электромеханический завод» ИНН № в пользу ФИО2, паспорт №, компенсацию за задержку выплаты заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 739 229,44 рублей.

Взыскать с АО «Подольский электромеханический завод» ИНН № в доход бюджета государственную пошлину в размере 19 785 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Подольский городской суд в течение месяца.

Ответчиком может быть подано заявление об отмене заочного решения в течение семи дней со дня получения копии решения суда.

Председательствующий судья подпись А.В. Бондарева