Принято в окончательной форме 23.01.2026 г.

УИД 76RS0021-01-2025-002687-33

Дело № 2-159/2026

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

20 января 2026 г. г. Тутаев

Тутаевский городской суд Ярославской области в составе:

председательствующего судьи Мазевич Я.Ю.,

при секретаре Тихомировой Ю.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Тутаевского межрайонного прокурора в интересах ФИО1 к Муниципальному казенному учреждению «Управление комплексного содержания территории Тутаевского муниципального района» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы,

установил:

Тутаевский межрайонного прокурора в интересах ФИО1 обратился в суд с указанным иском, в котором просит взыскать с МКУ «Управление комплексного содержания территории Тутаевского муниципального района» в пользу ФИО1 компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 15037,64 руб.

В обоснование иска указано, что вступившим в законную силу решением суда с ответчика в пользу истца взыскана задолженность по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ в сумме 19714 руб. 32 коп., компенсация морального вреда в размере 10000 руб. Обязанность выплатить указанную заработную плату была исполнена МКУ Управление комплексного содержания территории Тутаевского муниципального района» ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем в пользу ФИО1 в соответствии со ст. 236 ТК РФ подлежит взысканию компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы.

Истец ФИО1 в судебном заседании заявленные требования поддержала по изложенным в иске основаниям. Пояснила, что заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ ей была выплачена работодателем до ДД.ММ.ГГГГ, следующая заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ.

Прокурор просил заявленные требования удовлетворить, произведя расчет компенсации в соответствии с требованиями Трудового кодекса РФ.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещался надлежащим образом, причины неявки не сообщил, об отложении дела не просил.

Суд, выслушав участников, процесса, изучив письменные материалы дела, а также материалы гражданского дела №, приходит к следующему.

В соответствии с ч. 2 ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

Вступившим в законную силу решением Тутаевского городского суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ с МКУ «Управление комплексного содержания территории Тутаевского муниципального района» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в сумме 19714 руб. 32 коп., компенсация морального вреда в размере 10000 руб.

Указанным решением суда установлено, что МКУ «Управление комплексного содержания территории Тутаевского муниципального района» не была произведена оплата работы ФИО1 в выходные и праздничные дни ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем пришел к выводу о взыскании в пользу ФИО1 оплаты за работу в указанные дни в сумме 19714 руб. 32 коп.

В соответствии со ст. 21, ст. 22 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы, а работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Статьей 135 ТК РФ определено, что заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Согласно п. 5 трудового договора, заключенного с ФИО1, заработная плата работнику выплачивается работнику не реже, чем каждые полмесяца (21-го числа текущего месяца - за первую половину месяца и 6-го числа месяца, следующего за отработанным - окончательный расчет за отработанный месяц). При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем заработная плата выплачивается накануне этого дня. Выплата заработной платы производится в безналичной денежной форме путем ее перечисления на лицевой счет Работника (на пластиковую карту).

В судебном заседании установлено, что заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ была выплачена ФИО1 до ДД.ММ.ГГГГ, при этом решение о работе ФИО1 в выходные и праздничные дни с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ начальником отдела МКУ «УКСТ ТМР» было принято вечером ДД.ММ.ГГГГ. Указанные обстоятельства подтверждаются материалами гражданского дела №, а также пояснениями ФИО1 в судебном заседании.

При указанных обстоятельствах, исходя из приведенных правовых норм, суд приходит к выводу, что обязанность произвести оплату за работу ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ в сумме 19714 руб. 32 коп. должна была быть исполнена работодателем не позднее ДД.ММ.ГГГГ.Вместе с тем, как следует из пояснений истца, не опровергнутых ответчиком, указанная выплата была осуществлена работодателем ДД.ММ.ГГГГ.

В связи с нарушением работодателем установленного срока выплаты заработной платы с него подлежит взысканию компенсация в соответствии со ст. 236 ТК РФ за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, которая согласно произведенному судом расчету составляет 14855,39 руб.

В соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с ответчика в бюджет подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 4000 руб., от уплаты которой истец был освобожден.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования Тутаевского межрайонного прокурора в интересах ФИО1 (паспорт №) удовлетворить частично.

Взыскать с Муниципального казенного учреждения «Управление комплексного содержания территории Тутаевского муниципального района» (ИНН №) в пользу ФИО1 (паспорт №) компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 14855 руб. 39 коп.

Взыскать с Муниципального казенного учреждения «Управление комплексного содержания территории Тутаевского муниципального района» (ИНН №) в доход бюджета Тутаевского муниципального района Ярославской области государственную пошлину в размере 4000 руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ярославский областной суд через Тутаевский городской суд Ярославской области в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Судья Я.Ю. Мазевич