Решение по делу № 2-353/2025 от 12.05.2025 - о признании сведений недостоверными, признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, возложении обязанности включить периоды работы в специальный страховой стаж, назначить и выплатить досрочную страховую пенсию по старости.

дело № 2-353/2025

УИД 75RS0015-01-2025-000283-22

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 мая 2025 года г. Краснокаменск

Краснокаменский городской суд Забайкальского края в составе:

председательствующего судьи Пахатинского Э.В.

при секретаре Эповой Е.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании с использованием систем видеоконференцсвязи в г. Краснокаменске гражданское дело по иску ФИО1 ФИО10 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Забайкальскому краю, Публичному акционерному обществу «Приаргунское производственное горно-химическое объединение» о признании сведений недостоверными, признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, возложении обязанности включить периоды работы в специальный страховой стаж, назначить и выплатить досрочную страховую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с указанным иском, ссылаясь на то, что осуществляет трудовую деятельность в ПАО «ППГХО». ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в ОСФР по Забайкальскому краю с заявлением о назначении страховой пенсии на основании п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях». Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ей отказано в назначении досрочной страховой пенсии. На основании представленной работодателем уточняющей справки, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на должности подземного участкового маркшейдера подземного рудника № ПАО «ППГХО» отнесен к Списку №, утвержденного Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № в связи с занятостью на подземных работах менее 50 % рабочего времени в году. С указанным решением ОСФР она не согласна, т.к. считает, что спорный период работы должен быть учтен по Списку №. Полагает, что для расчета процента занятости в подземных работах должна приниматься не годовая норма рабочего времени, а индивидуальная норма рабочего времени. В нарушение положений трудового законодательства, работодатель включил в рабочее время период отпуска, в связи с чем процент занятости на подземных работах в спорный период составил менее 50 % рабочего времени. На момент обращения в пенсионный орган у неё уже имелся необходимый специальный и страховой стаж для назначения пенсии. Истица с учетом уточнений просила суд, признать сведения, указанные в уточняющей справке ПАО «ППГХО» № от ДД.ММ.ГГГГ недостоверными; решение № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным, обязать ОСФР по Забайкальскому краю включить в специальный стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности подземного участкового маркшейдера подземного рудника № Уранового горнорудного управления ПАО «ППГХО»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - нахождение в учебных отпусках; назначить страховую пенсию со дня обращения – ДД.ММ.ГГГГ, взыскать с ответчиков судебные расходы, связанные с уплатой государственной пошлины в сумме 3 000,00 рублей и услугами представителя в сумме <данные изъяты> рублей (л.д. 5-8, 139-141).

Истица ФИО1, будучи надлежащим образом уведомленной о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явилась, её интересы в суде представляла адвокат Матвиенко О.А.

В судебном заседании представитель истицы ФИО1 – адвокат Матвиенко О.А., действующая на основании ордера, уточненные исковые требования поддержала в полном объеме по указанным в иске доводам, просила суд иск удовлетворить.

Представитель ответчика ОСФР по Забайкальскому краю ФИО3, действующая на основании доверенности, уточненные исковые требования не признала, дала суду пояснения, аналогичные письменным возражениям (л.д. 57-60, 82-85) дополнив, что представленными работодателем документами, занятость истицы на подземных работах в спорный период времени составляет менее 50 % рабочего времени в году, в связи с чем он обоснованно был исключен из специального стажа, дающего право на назначение досрочной страховой пенсии по п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях». Считает решение пенсионного органа № от ДД.ММ.ГГГГ, законным и обоснованным, в удовлетворении иска просила отказать.

Представитель ответчика ПАО «ППГХО» ФИО5, действующая на основании доверенности, в судебном заседании уточненные исковые требования не признала, дала суду пояснения, аналогичные письменным возражениям (л.д. 54-55, 110-113, 156) дополнив, что расчет процента занятости истицы на подземных работах произведен по методике, указанной в приказе Минздрасоцразвития России от ДД.ММ.ГГГГ №н. Установление страховых пенсий (назначение, перерасчет и корректировка размера пенсии, перевод с одного вида пенсии на другой) и их выплата, включая организацию доставки, производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение в соответствии с требованиями закона. Обучение ФИО1 в спорные периоды не связано с маркшейдерской деятельностью и не обусловлено необходимостью осуществления такой деятельности. Просила суд в удовлетворении исковых требований к ПАО «ППГХО» отказать.

Заслушав пояснения сторон, изучив материалы дела, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам.

Согласно Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ст. 39), конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях в Российской Федерации", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 15 лет.

Согласно ч. 2 ст. 30 указанного Закона, списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Пунктом 1 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, применяется Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Согласно шифру 1010100г-23183 раздела «Горные работы» Списка №, утвержденного Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют рабочие, руководители, специалисты и служащие, занятые на подземных работах 50 % и более рабочего времени в году (учетном периоде), по перечню профессий и должностей Списка №, предусмотренных п.п. «г» подраздела I раздела I «Горные работы».

В соответствии с разъяснениями Министерства труда и социальных вопросов ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ № «О порядке применения списков № и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № в соответствии с п. г подраздела 1.1 раздела по Списку № производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, пенсии следует назначать: (1010100г) – рабочим, руководителям, специалистам и служащим, занятым на подземных работах 50 % и более рабочего времени в году (учетном периоде).

Как установлено судом, трудовая деятельность истицы в спорный период работы на должности подземного участкового маркшейдера подземного рудника № Уранового горнорудного управления ПАО «ППГХО» определена Списком № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, утверждённым Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №. Данная позиция ответчика обоснована отсутствием документального подтверждения занятости истицы на подземных работах 50 % и более рабочего времени в году.

Как следует из материалов дела, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истица работала на должности подземного участкового маркшейдера подземного рудника № Уранового горнорудного управления ПАО «ППГХО», что подтверждается записями в трудовой книжке, личной карточкой Т-2, спусками в шахту, лицевым счетом, картой специальной оценки условий труда, протоколами измерения и оценки производственных факторов.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости, в соответствии п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях в Российской Федерации" (л.д. 35-36).

Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Забайкальскому краю № от ДД.ММ.ГГГГ, в назначении досрочной страховой пенсии по старости ФИО1 было отказано из-за отсутствия размера требуемого стажа по Списку № (л.д. 33-34).

На момент обращения с заявлением в ОСФР по Забайкальскому краю (на ДД.ММ.ГГГГ) ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения достигла возраста 45 лет, однако, по подсчётам пенсионного органа имела 23 года 04 месяца 22 дня страхового стажа, 12 лет 11 месяцев 22 дня специального стажа по Списку №.

Судом установлено, что в спорный период ФИО1 выполняла работу в течение полного рабочего дня соответствующую особому характеру труда, что подтверждается записями в трудовой книжке, личной карточкой Т-2, лицевым счетом, спусками в шахту, картой специальной оценки условий труда, протоколами измерения и оценки производственных факторов.

Согласно справке, уточняющей особый характер работы или условия труда № от ДД.ММ.ГГГГ, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работала в должности подземного участкового маркшейдера подземного рудника №, занятого на подземных работах менее 50 % рабочего времени в году, что предусмотрено Списком №, разделом I подразделом Iб, код позиции 2010100б-23181,утвержденного Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, и дает право на льготную пенсию по п.п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» (л.д. 13).

Таким образом работодатель не подтвердил факта занятости истицы в спорный период на подземных работах в течении не менее 50 % рабочего времени.

Оспаривая сведения, содержащиеся в вышеуказанной справке, истица указывала на ошибочность расчета работодателя, который исходил при подсчете времени подземных работ не из размера её индивидуального рабочего времени, а исходя из общегодовой нормы рабочего времени, установленной на год для всего предприятия.

В соответствии со ст. 91 ТК РФ рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени, в отличие от времени отдыха – то есть времени, в течение которого работник свободен от выполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению (ст. 106 названного кодекса).

То обстоятельство, что истица была занята на подземной работе, сторонами по делу не оспаривается и подтверждено спусками в шахту из которых следует, что в обязанности подземного участкового маркшейдера входит выполнение работ под землей.

Суду представлены справки спусков истицы в шахту за период с 2004 года по 2015 год и расчет фактической занятости на подземных работах (л.д. 14, 56, 107-108, 114).

Каких-либо разногласий по указанным цифрам стороны по делу не имеют.

Вместе с тем, работодатель исчислял для ФИО1 за указанный период 50 % рабочего времени, исходя из общегодовой нормы согласно производственному календарю, а истица – из общегодовой нормы за вычетом её отпуска.

Поскольку ни в пенсионном, ни в трудовом законодательстве не содержится каких-либо особых правил подсчета подземного стажа, то суд руководствуется общими положениями трудового и пенсионного законодательства, а именно: ст. ст. 91, 104 ТК РФ, Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, а также Постановлением Минтруда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №.

Так, в соответствии с разъяснением Минтруда Российской Федерации «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. ст. 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденных Постановлением Минтруда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Согласно п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федераци», утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

При этом в специальный стаж для назначения льготных пенсий включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Из анализа указанных правовых норм в их совокупности с вышеприведенными нормами трудового законодательства следует, что рабочим временем истицы за год является не все количество часов (дней) работы, определенных производственным календарем на весь год, а уменьшенное на дни (часы) ежегодного и дополнительного отпуска истицы.

Иное толкование и применение закона свидетельствовало бы об ограничении права работника на оплачиваемый ежегодный отпуск, гарантированное ему в соответствии с п. 5 ст. 37 Конституции Российской Федерации.

Таким образом, в силу того, что истица не обязана заниматься выполнением трудовых обязанностей в период основного и дополнительного отпуска, то 50 % работы в подземных условиях в настоящем деле должны определяться путем деления на 2 общегодовой нормы рабочего времени, уменьшенной на время ежегодного оплачиваемого отпуска истицы.

Суд соглашается с представленным ответчиком ПАО «ППГХО» расчетом фактически отработанного времени истицей с учетом отпуска за 2000 год, из которого усматривается, что ФИО1 в 2004 году имела 813,6 часов (54,20 %) подземной работы при норме рабочего времени в подземных условиях 7,2 ч.; 2005 году – 806,4 часов (55,81 %); 2006 году – 864 часов (62,61 %); 2007 году – 928,8 часов (61,35 %); 2008 году – 806,4 часов (53,02 %); 2009 году – 799,2 часов (48,88 %); 2010 году – 892,8 часов (53,82 %); 2011 году – 374,4 часов (21,21 %); 2012 году – 892,8 часов (56,01 %); 2013 году – 806,4 часов (50,59 %); 2014 году – 705,6 часов (43,18 %) (л.д. 114).

Следовательно, исковые требования о признании недостоверными сведений, содержащихся в уточняющей справке ПАО «ППГХО» № от ДД.ММ.ГГГГ в части периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, подлежат удовлетворению.

Таким образом, в судебном заседании совокупностью исследованных доказательств установлено, что истица в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности поименованной в Списке №, утвержденном Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Разрешая спор, суд приходит к выводу о включении периода работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ годана должности подземного участкового маркшейдера подземного рудника № Уранового горнорудного управления ПАО «ППГХО», поскольку наименование указанной профессии предусмотрено Списком №, утвержденным Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Факт занятости истицы на подземных работах и характер выполняемой работы подтвержден представленными в судебное заседание доказательствами, и отказывая истице во включении в льготный стаж спорного периода её работы, орган пенсионного обеспечения неправомерно ограничил её в пенсионных правах, поставив в неравные условия с другими категориями граждан, выполнявших аналогичную работу, что противоречит конституционному принципу равенства всех перед законом, закрепленному ст. 19 Конституции Российской Федерации.

При этом суд отмечает, что ФИО1 не должна нести риск неблагоприятных последствий, связанных с тем, что работодателем неправильно определена фактическая занятость на подземных работах, которая по своей специфике и характеру соответствует позиции 1010100г-23183 раздела № подраздела 1г «Горные работы» Списка № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, утверждённого Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Кроме этого, подлежат зачёту в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии периоды времени нахождения истицы в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по следующим основаниям.

Статьей 116 ТК РФ установлено, что ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районных Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными закона.

Одним из видов дополнительных отпусков является отпуск, предоставляемый работодателем работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения (ст. 173 ТК РФ).

В соответствии со ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной форме обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка. Причем данные дополнительные отпуска предоставляются работодателем ежегодно, пока работник обучается в высшем учебном заведении, и законодатель не связывает предоставление этих дополнительных отпусков с соответствием профиля образовательного учреждения выполняемой работе.

Аналогичные положения были предусмотрены ст. 196 КЗОТ РСФСР, действовавшего до ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, периоды нахождения работника в дополнительном отпуске с сохранением среднего заработка, предоставляемом работодателем работнику, совмещающему работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования (учебные отпуска), являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Частью 1 ст. 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Исходя из приведенного правового регулирования в случае предоставления работнику учебного отпуска с сохранением среднего заработка в период работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж, периоды таких отпусков также подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Как установлено судом и следует из материалов дела, ФИО1 в спорные периоды обучалась в имеющим государственную аккредитацию высшем учебном заведении, в эти периоды ей предоставлялись учебные отпуска с сохранением заработной платы, из которой производились установленные законодательством отчисления, в том числе и в Пенсионный фонд, что не оспаривалось ответчиком.

Учитывая изложенное, подлежат зачёту в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, нахождение истицы в учебном отпуске.

В соответствии с ч. 1 ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

На день обращения в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии (ДД.ММ.ГГГГ), как установлено судом, истица имела необходимую продолжительность специального стажа (07 лет 06 месяцев) и страхового стажа (более 15 лет) и достигла возраста 45 лет, в связи с чем, пенсионное обеспечение должно быть назначено со дня возникновения права на страховую пенсию, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ, что не противоречит ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и гарантирует своевременное пенсионное обращение.

Требования о взыскании судебных расходов, связанных с оплатой услуг представителя в сумме <данные изъяты> рублей подлежат частичному удовлетворению исходя из следующего.

В силу ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Данная статья предоставляет суду право уменьшить сумму, взыскиваемую в возмещение расходов по оплате услуг представителя. Реализация данного права судом возможна лишь в случаях, если он признает эти расходы чрезмерными с учетом конкретных обстоятельств дела.

Согласно представленным документам, ФИО1 при рассмотрении гражданского дела понесла расходы на оплату услуг представителя в размере <данные изъяты> рублей (л.д. 22, 23-25).

Исходя из сложности дела, цены иска и времени, затраченного на рассмотрение дела (составление искового заявления, сбор необходимых документов, участие в судебных заседаниях), суд считает возможным взыскать с ответчиков расходы на оплату услуг представителя по <данные изъяты> рублей с каждого, что в общей сумме будет составлять <данные изъяты> рублей.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, с ответчиков в пользу истицы следует взыскать государственную пошлину за удовлетворение требований неимущественного характера по иску физического лица по <данные изъяты> рублей с каждого. В их обоснование истицей представлен платежный документ (л.д. 4).

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск удовлетворить частично.

Признать сведения, указанные в справке Публичного акционерного общества «Приаргунское производственное горно-химическое объединение» № от ДД.ММ.ГГГГ уточняющие особый характер работы, в части периода работы ФИО1 ФИО11 в должности подземного участкового маркшейдера подземного рудника № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, недостоверными.

Признать решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе ФИО1 ФИО12 в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» - незаконным. Признать за ФИО1 ФИО13 право на досрочную страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Забайкальскому краю включить в специальный стаж ФИО1 ФИО14, по основаниям, предусмотренным п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности подземного участкового маркшейдера подземного рудника № Уранового горнорудного управления ПАО «Приаргунское производственное горно-химическое объединение»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - нахождение в учебных отпусках.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Забайкальскому краю назначить ФИО1 ФИО15 досрочную страховую пенсию по старости по основаниям, предусмотренным п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Забайкальскому краю (ИНН <***>) и Публичного акционерного общества «Приаргунское производственное горно-химическое объединение» (ИНН <***>) в пользу ФИО1 ФИО16 судебные расходы по <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек с каждого.

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Забайкальский краевой суд через Краснокаменский городской суд в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме.

Судья: Пахатинский Э.В.