Дело № 2-5184/2023

14RS0035-01-2023-006684-70

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Якутск 06 июля 2023 года

Якутский городской суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Филиппова О.Д., с участием истца ФИО1, представителя истца ФИО2 по доверенности от 11.05.2023 года, представителя ответчика ФИО3 по доверенности от 23.05.2023 года, при секретаре Слепцове А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО4 к автономной некоммерческой организации «»Объединение санаторно-курортных учреждений Республики Саха (Якутия) «Якуткурорт» о взыскании сумм, причитающихся при увольнении,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с вышеуказанным иском к ответчику. В обоснование иска указывает, что он состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 22.12.2016 г. по 25.11.2020 г. в должности ___, что ответчиком не оспаривается. При увольнении работодатель не произвел с ним окончательный расчет по заработной плате. Так, работодатель отказал истцу в компенсации расходов по оплате проезда в отпуск по маршруту ____ и обратно в размере 136 603 руб., в компенсации за неиспользованные дни отпуска в размере 17 884 руб. 40 коп., и в оплате выходного пособия в размере 84 003 руб. 54 коп. 24.04.2023 г. истцом ответчику направлена претензия об оплате задолженности, от ответчика поступил ответ об отсутствии денежных средств для оплаты задолженности по причине не реализации имущества - здания, находящегося по адресу: ____. В связи с этим истец просит взыскать с ответчика компенсацию расходов по оплате проезда в отпуск в размере 136 603 руб., компенсацию за неиспользованные дни отпуска в размере 17884 руб. 40 коп., невыплаченную выходное пособие в размере 84 003 руб. 54 коп., и компенсацию за задержку выплат в размере 110 985 руб. 30 копеек.

В суде истец ФИО4 и представитель истца ФИО2 исковые требования поддержали и просят удовлетворить.

В суде представитель ответчика ФИО3 с иском несогласна и просит в иске отказать в связи с пропуском истцом срока обращения с иском в суд предусмотренного ст.392 ТК РФ.

Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, приходит к следующему выводу.

Согласно статье 135 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

В соответствии с частью 6 ст. 135 ТК РФ условия оплаты труда, определенные коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, не могут быть ухудшены по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Из материалов дела следует, что истец состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 22.12.2016 г. по 25.11.2020 г. в должности ___, что ответчиком не оспаривается. При этом представителем ответчика также не оспаривается факт наличия задолженности перед истцом по выплате компенсации расходов по оплате проезда в отпуск по маршруту ____ и обратно в размере 136 603 руб., в компенсации за неиспользованные дни отпуска в размере 17 884 руб. 40 коп., и в оплате выходного пособия в размере 84 003 руб. 54 коп., что также подтверждается гарантийным письмом ответчика от 15.12.2021 года. До настоящего времени ответчиком данная задолженность перед истцом не погашена. Ходатайство представителя ответчика о пропуске истцом срока обращения с иском суд не состоятелен, поскольку уважительной причиной пропуска истцом процессуального срока обращения с иском в суд явились: ограничительные меры в условиях коронавирусной инфекции, так как новая коронавирусная инфекция была включена в Перечень заболеваний, представляющих опасность для окружающих в РФ, отсутствие юридического образования у истца, гарантийные письма работодателя об оплате задолженности. Указанные фактические обстоятельства и доводы истца дают основание в совокупности с иными обстоятельствами отсутствие юридического образования у истца, гарантийные письма работодателя об оплате задолженности, а также установленные ограничительные меры в государственных органах, учреждениях, предприятиях в связи с новой коронавирусной инфекциейза прошедший период для вывода о наличии у истца уважительных причин пропуска истцом годичного срока для обращения в суд по спору о взыскании заработка, предусмотренного ст.392 Трудового кодекса Российской Федерации и восстановления пропущенного истцом срока обращения с иском в суд.

При этом в нарушение ст.ст.12, 56 ГПК РФ ответчиком допустимых и достоверных доказательств оплаты истцу задолженности компенсации расходов по оплате проезда в отпуск по маршруту ____ и обратно в размере 136 603 руб., компенсации за неиспользованные дни отпуска в размере 17 884 руб. 40 коп., и в оплате выходного пособия в размере 84 003 руб. 54 коп., суду не представлено и в материалах дела их не имеется. Следовательно, требование истца обоснованно и с ответчика в пользу истца подлежит взысканию

компенсация расходов по оплате проезда в отпуск по маршруту Якутск-Новосибирск-Санкт-Петербург и обратно в размере 136 603 рублей, компенсация за неиспользованные дни отпуска в размере 17 884 руб. 40 коп., выходное пособие в размере 84 003 руб. 54 копейки и компенсация за задержку выплат в размере 110985 рублей 30 копеек по расчету истца. Расчет истца судом проверен и признан правильным.

В порядке ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в местный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. С ответчика подлежит взысканию госпошлина в доход местного бюджета в размере 6 694 руб. 76 коп.

При таких обстоятельствах, иск подлежит удовлетворению.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 193-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО4 к Автономной некоммерческой организации «»Объединение санаторно-курортных учреждений Республики Саха (Якутия) «Якуткурорт» о взыскании сумм, причитающихся при увольнении удовлетворить.

Взыскать с Автономной некоммерческой организации «»Объединение санаторно-курортных учреждений Республики Саха (Якутия) «Якуткурорт» в пользу ФИО4 расходы истца по оплате проезда в отпуск в размере 136 603 руб., компенсацию за неиспользованные дни отпуска в размере 17 884 руб. 40 коп., невыплаченную заработную плату (выходное пособие)в размере 84 003 руб. 54 коп., и компенсацию за задержку выплат в размере 110 985 руб. 30 коп., а всего 349 476 руб. 24 коп.

Взыскать с Автономной некоммерческой организации «»Объединение санаторно-курортных учреждений Республики Саха (Якутия) «Якуткурорт» госпошлину в доход государства в размере 6 694 руб. 76 коп.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Саха (Якутия) в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Якутский городской суд.

Судья О.Д. Филиппов