РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Дело № 2-2643/2025
43RS0001-01-2025-002812-88
09 июня 2025 года г. Киров
Ленинский районный суд г. Кирова в составе:
председательствующего судьи Черницыной Е.Н.,
при секретаре судебного заседания Поповой Д.Ф.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области о назначении досрочной страховой пенсии, об обязании включения периодов в специальный страховой стаж,
установил:
ФИО1 обратилась в суд с иском Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области о назначении досрочной страховой пенсии, об обязании включения периодов в специальный страховой стаж. В обоснование требований указала, что {Дата изъята} она обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии. Решением ОСФР по Кировской области {Номер изъят} от {Дата изъята} ей было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием специального стажа. В стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости ответчик не включил период её работы в должности заместителя директора по учебной работе в муниципальном образовательном учреждении – специальная (коррекционная) общеобразовательная школа – интернат VIII вида д. Аверины Афанасьевского района Кировской области с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, курсы повышения квалификации: с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} командировки {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, учебные отпуска с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}. Считает решение ОСФР по Кировской области {Номер изъят} от {Дата изъята} незаконным, так как в спорные периоды она занималась педагогической деятельностью, выполняла норму педагогической нагрузки, в период нахождения на курсах повышения квалификации и командировках в Пенсионный фонд РФ уплачивались страховые взносы. На основании изложенного, просит (с учетом уточнения) признать право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, обязать ОСФР по Кировской области включить в специальный стаж указанные периоды, назначить досрочную страховую пенсию с {Дата изъята}, взыскать с ответчика расходы по уплате государственной пошлины в размерн 3000 руб.
В судебном заседании истец ФИО1 не явилась, о времени и месте судебного заседания извещена надлежавшим образом, представитель истца ФИО2 в судебное заседание также не явилась, просила рассмотреть дело в отсутствие стороны истца.
Представитель ОСФР по Кировской области в судебное заседание не явился, представил отзыв на исковое заявление, в котором исковые требования не признал по основаниям, изложенными в решении об отказе в назначении досрочной страховой пении по старости.
В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон.
Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Основания возникновения и порядок реализации права на страховые пенсии лиц, застрахованных в системе обязательного пенсионного страхования, с 01.01.2015 регулируются Федеральным законом «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.
Согласно части 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон о страховых пенсиях) право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины).
В соответствии с пп. 19 ч. 1 ст. 30 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
Аналогичные положения содержались в пункте 19 части 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», действовавшего до 01.01.2015.
Согласно п. 2 ст. 30 Закона о страховых пенсиях списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Закона о страховых пенсиях).
В целях реализации положений статей 30 и 31 Закона о страховых пенсиях Правительством Российской Федерации принято Постановление от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».
В соответствии с подпунктом «м» пункта 1 данного Постановления при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, применяется:
Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;
Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. № 1067 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей», с применением положений абзаца третьего пункта 3 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;
Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 № 463 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно.
- Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. № 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.
Списком должностей и учреждений, утв. Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781, Перечнем учреждений, организаций и должностей, утв. постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. № 1397, поименованы должность «учитель» и учреждение «школы».
Согласно ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые по закону должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.
Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (п. 11 Правил № 1015).
Как следует из материалов дела, решением ОСФР по Кировской области {Номер изъят} от {Дата изъята} ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием специального стажа. В стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости ответчик не включил период её работы в должности заместителя директора по учебной работе в муниципальном образовательном учреждении – специальная (коррекционная) общеобразовательная школа – интернат VIII вида д. Аверины Афанасьевского района Кировской области с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, т.к. неполная ставка не подлежит включению в специальный стаж, поскольку не выполняется условие п.4 Правил №781, курсы повышения квалификации: с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} командировки {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, учебные отпуска с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, поскольку включение в специальный стаж не предусмотрено Правилами от {Дата изъята} {Номер изъят}.
Рассматривая требование ФИО1 о включении в стаж, дающий право на назначение страховой пенсии досрочно периода работы с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} в должности заместителя директора по учебной работе в муниципальном образовательном учреждении – специальная (коррекционная) общеобразовательная школа – интернат VIII вида д. Аверины Афанасьевского района Кировской области, суд приходит к следующему.
Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.
В разделе II Порядка определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре, утвержденной приказом Минобрнауки России от 22.12.2014 № 1601 установлен порядок определения учебной нагрузки учителей и преподавателей, для которых норма часов преподавательской работы составляет 18 часов в неделю за ставку заработной платы.
Из копии диплома о профессиональной переподготовке {Номер изъят} следует, что ФИО1 прошла переподготовку в Кировском институте повышения квалификации и переподготовки работником образования по программе «Коррекционная педагогика и психология направление» Олигофренопедагогика», удостоверено право на ведение профессиональной деятельности в сфере учитель-олигофренопедагог дошкольных и школьных образовательных учреждений.
Как следует из исторической справки, муниципальное образовательное учреждение – специальная (коррекционная) общеобразовательная школа – интернат VIII вида д. Аверины Афанасьевского района Кировской области организована 10.09.1991.
В своей деятельности до утверждения собственного Устава учреждение руководствовалось типовым Положением о специальной образовательной школе интернате для умственно отсталых детей (вспомогательной школе), утвержденным Министерством просвещения РСФСР от 09.07.1979, Типовым учебным планом специальной общеобразовательной школы-интернат (школы) для умственно отсталых детей (вспомогательной школы), утвержденные Министерством просвещения СССР от 26.03.1989. Приказом начальника управления образования от 27.02.2004 № 70 принят Устав муниципального образовательного учреждения-специальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат VIII вида д. Аверины Афанасьевского района Кировской области.
Согласно записям в трудовой книжке, {Дата изъята} ФИО1 переведена на должность заместителя директора по учебной работе МОУ специальная (коррекционная) общеобразовательная школа – интернат VIII вида д. Аверины Афанасьевского района Кировской области (приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}), {Дата изъята} освобождена от должности заместителя директора по учебной работе, переведена учителем математики (приказ {Номер изъят} от 0.09.2006).
Данные записи внесены своевременно, соблюдена хронология, заверены подписью директора и печатью, исправлений и помарок не содержат, имеются ссылки на соответствующие приказы.
Из представленных в материалах дела тарификационными списков, лицевых счетов, расчетных листков за 2006 учебный год, приказа о доплатах {Номер изъят} от {Дата изъята}, приказа {Номер изъят} от {Дата изъята} о распределении педагогической нагрузки, приказа {Номер изъят} от {Дата изъята} о переводе ФИО1 учителя математики на должность заместителя директора по учебной работе на 0,5 ставки и учителем математики с {Дата изъята} следует, что истец в период с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} была протарифицирована в должности «заместителя директора по учебной работе» и «учитель математики», истец преподавала математику в 6,7,9 классах, ей была установлена учебная нагрузка от 20 часов.
Из справки, уточняющей характер работы в соответствующих должностях, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии {Номер изъят} от {Дата изъята}, выданной КОГБУ ШИ ОВЗ д. Аверины Афанасьевского района Кировской области следует, что ФИО1 работала в учреждении с {Дата изъята} (Приказ {Номер изъят} от {Дата изъята}) по {Дата изъята} - в должности заместителя директора по учебной работе на 0,5 ставки и учителем, преподаваемый предмет «математика» и имела педагогическую нагрузку: с {Дата изъята} по {Дата изъята}-31ч. в неделю, с {Дата изъята} по {Дата изъята} - 31 ч. в неделю, с 01. 09.2007 по {Дата изъята} - 27 ч. в неделю, с 01.09.2008г. по {Дата изъята}-21 ч. в неделю, с {Дата изъята} по {Дата изъята} - 22 ч. в неделю, с {Дата изъята} по {Дата изъята} -22 ч. в неделю, с {Дата изъята} по {Дата изъята} - 29 ч. в неделю, с {Дата изъята} по {Дата изъята}-29 ч. в неделю, с {Дата изъята} по {Дата изъята} - 29 ч. в неделю, с {Дата изъята} по {Дата изъята} -32 ч. в неделю, с {Дата изъята} по {Дата изъята} - 28 ч. в неделю, с {Дата изъята} по {Дата изъята} -26 ч. в неделю, с {Дата изъята} по {Дата изъята} -24 ч. в неделю.
В правке также содержатся сведения о нахождении истца в период работы на курсах повышения квалификации, командировках, учебных отпусках.
Таким образом, судом установлено, что истец в спорный период фактически работала в должности учителя математики и одновременно исполняла обязанности заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе.
Поскольку в периоды с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} истец осуществляла не только деятельность заместителя директора по учебно-воспитательной работе, но и выполняла работу учителя на ставку заработной платы, указанный период работы в должности учителя математики и заместителя директора по учебной работе в муниципальном образовательном учреждении – специальная (коррекционная) общеобразовательная школа – интернат VIII вида д. Аверины Афанасьевского района Кировской области подлежит включению в специальный педагогический стаж истца.
Рассматривая требования истца о включении в стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 187 ТК РФ при направлении работников на курсы повышения квалификации с отрывом от производства за ними сохраняется место работы (должность) и производятся выплаты, предусмотренные законодательством.
Курсы повышения квалификации являются для работников обязанностью, непосредственно связанной с трудовой деятельностью. Периодичность прохождения специалистами указанных курсов устанавливается работодателем. Целью профессиональной переподготовки специалистов является получение дополнительных знаний и навыков по образовательным программам, предусматривающим изучение отдельных дисциплин, необходимых для выполнения профессиональной деятельности.
Нахождение на курсах повышения квалификации является составной и обязательной частью профессиональной медицинской деятельности, целью которого является обновление теоретических и практических знаний специалиста с повышением требований к уровню квалификации и необходимости освоения современных методов решения профессиональных задач.
Кроме того, если в соответствии с ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» основным принципом для включения в страховой стаж работника периодов работы или иной деятельности является условие, связанное с уплатой страховых взносов в Пенсионный фонд, то периоды повышения работником своей квалификации по направлению работодателем, должны включаться в этот стаж, так как за ними в указанный период сохраняется средняя заработная плата, уплачиваются страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ.
Таким образом, периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.
Также суд находит подлежащим удовлетворению требование истца о включении в специальный стаж периодов нахождения в командировках: {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}.
Согласно ст. 166 ТК РФ под служебной командировкой понимается поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Служебные поездки работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, служебными командировками не признаются.
В соответствии со ст. 167 ТК РФ при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.
Следовательно, периоды нахождения работника в командировке являются периодами работы с сохранением места работы (должности) и среднемесячной заработной платы, с которой работодатель производит отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. ФИО1 направлялась в командировки {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята} с сохранением по месту работы средней заработной платы, что следует из представленных расчетных листков.
Принимая во внимание специфику занимаемой истцом должности, учитывая, что на период направления истца в командировку за ним сохранялись место работы и средний заработок, суд приходит к выводу о необходимости включения в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды нахождения истца в командировках.
Рассматривая требования истца о включении в специальный стаж учебных отпусков с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, суд приходит к следующему.
В силу ч. 1 ст. 173 ТК РФ работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
Согласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.
Принимая во внимание, что в периоды нахождения ФИО1 в учебных отпусках за ней сохранялось место работы и средний заработок, с которого производились причитающиеся отчисления в Пенсионный фонд Российской Федерации, периоды учебных отпусков с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} также подлежат включению в специальный стаж.
В соответствии со ст.22 ФЗ Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
Поскольку право на пенсию, с учётом включенных периодов, у истца возникло с {Дата изъята}, досрочная страховая пенсия должна быть назначена ФИО1 с {Дата изъята}.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области в пользу ФИО1 подлежат взысканию расходы по уплате государственной пошлины в размере 3000 рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194–199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО1 удовлетворить.
Признать решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области от {Дата изъята} {Номер изъят} незаконным в части невключения в специальный стаж ФИО1 периодов работы.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области, ОГРН <***>, включить в стаж ФИО1, {Дата изъята} г.р., место рождения: { ... }, СНИЛС {Номер изъят}, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости следующие периоды:
- с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} – работа в должности учителя математики и заместителя директора по учебной работе в муниципальном образовательном учреждении – специальная (коррекционная) общеобразовательная школа – интернат VIII вида д. Аверины Афанасьевского района Кировской области;
- {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята}, {Дата изъята} – нахождение в командировках;
- с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} – нахождение на курсах повышения квалификации;
- с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята}, с {Дата изъята} по {Дата изъята} – нахождение в учебных отпусках.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с {Дата изъята}.
Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области, ОГРН <***>, в пользу ФИО1, {Дата изъята} г.р., место рождения: {Адрес изъят}, СНИЛС {Номер изъят}, расходы по уплате государственной пошлины в размере 3000 рублей.
Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд через Ленинский районный суд г. Кирова в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Судья Е.Н. Черницына
Мотивированное решение изготовлено 25.06.2025.