Дело №2-2-206/2025

63RS0010-02-2025-000310-68

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

«17 » сентября 2025 г о д а с. Ч е л н о - В е р ш и н ы

Исаклинский районный суд Самарской области

в составе председательствующего судьи Жуковой Ю.Н.,

при ведении протокола судебного заседания и аудиопротоколирования помощником судьи Алферовой Р.Г.,

с участием

истца - ФИО1 ФИО14

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2-206/2025 по исковому заявлению ФИО1 ФИО15 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в Самарской области о включении периодов работы в трудовой стаж,

установил:

ФИО1 ФИО16 обратилась в суд с настоящим исковым заявлением к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в Самарской области. В обосновании заявленных требований суду указано, что при обращении к ответчику с заявлением о включении в страховой стаж периодов работы в колхозе «ФИО2» поваром с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, предоставив документы, подтверждающие факт осуществления трудовой деятельности в колхозе «ФИО2»: копию трудовой книжки колхозника РОС № № справки № №, № от ДД.ММ.ГГГГ, выданные Архивным отделом муниципального района Челно-Вершинский,выписку из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, решением ответчика от 15.04.2025 № № ей было отказано в зачете в стаж указанных периодов, поскольку трудовая книжка колхозника РОС №№ от ДД.ММ.ГГГГ. заполнена без учета требований Инструкции утвержденной постановлением Совмина СССР от 21.04.1975 № 310 «О трудовых книжках колхозников», так как бланк трудовой книжки колхозника с серией и номером, указанными на титульном листе, изготовлен в 1986 году (по информации, представленной ФГУП «Госзнак» Министерства финансов РФ), а дата заполнения трудовой книжки, указанная на титульном листе, датируется ДД.ММ.ГГГГ, тогда как первая запись о трудовом стаже датируется ДД.ММ.ГГГГ В разделе трудовое участие в общественном хозяйстве выполнение годового минимума трудового участия в общественном хозяйстве отражен период с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ год. За ДД.ММ.ГГГГ год указано «Декретный отпуск по уходу за ребенком»; в архивной справке № № от ДД.ММ.ГГГГ, в колхозе «ФИО2»/ АКХ «ФИО2» за ДД.ММ.ГГГГ годы значится ФИО17, за ДД.ММ.ГГГГ год значится ФИО1 ФИО18 (дата рождения не указана) и имеются сведения о заработной плате и количестве выхододней с ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ год. За ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в сданных на хранение документах, начисление заработной платы не обнаружено; в архивной справке № № от ДД.ММ.ГГГГ, в АКХ/СПК «ФИО2» за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ годы значится ФИО1 ФИО19 (дата рождения не указана). За ДД.ММ.ГГГГ в сданных на хранение документах, начисление заработной платы не обнаружено.

Не включение данных периодов работы в страховой стаж истца существенно нарушает ее права, поэтому, не согласившись с решением, истец просит установить факт принадлежности ей трудовой книжки колхозника РОС № № от ДД.ММ.ГГГГ г.; установить факт принадлежности ей справок № №, № от ДД.ММ.ГГГГ, выданных Архивным отделом муниципального района Челно-Вершинский; обязать ответчика включить в страховой стаж периода работы в колхозе «ФИО2» с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ годы.

Истец ФИО1 ФИО20 в судебном заседании исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске, просила их удовлетворить и суду показала, что летом ДД.ММ.ГГГГ г работала в колхозе « ФИО2» Челно-Вершинского района Куйбышевской области поваром, затем ДД.ММ.ГГГГ поступила в СПТУ, по окончании которого так же продолжала работать в колхозной столовой, что отражено в ее трудовой книжке. В ДД.ММ.ГГГГ году вышла замуж и при рождении ДД.ММ.ГГГГ года сына Сергея ушла в декретный отпуск, затем в отпуск по уходы за ребенком до достижения им 3х лет. В ДД.ММ.ГГГГ году ушла в декретный отпуск, затем в отпуск по уходы за ребенком до достижения 3х лет при рождении ДД.ММ.ГГГГ года сына ФИО21 В связи с отсутствием работы в ДД.ММ.ГГГГ году, на работу не выходила. Считает, что нарушения заполнения трудовой книжки и расчётных листов допущены не по ее вине, просит удовлетворить заявленные требования.

Ответчик- отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в Самарской области о дате, времени и месте судебного разбирательства извещен надлежащим образом, участие в деле представителя не обеспечил, предоставив письменное возражение против удовлетворения заявленных требований, поскольку представленная истцом трудовая книжка серии РОС № № от ДД.ММ.ГГГГ оформлена с нарушением Инструкции: бланк трудовой книжки с серией и номером, указанными на титульном листе, изготовлен в ДД.ММ.ГГГГ году (по информации, представленной ФГУР «Госзнак» Министерства финансов РФ), в первой записи о трудовом стаже отражено - принята с ДД.ММ.ГГГГ. В разделе "Трудовое участие в общественном хозяйстве" выполнение годового минимума трудового участия в общественном хозяйстве отражено с ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год. За период с ДД.ММ.ГГГГ год указано нахождение истца в декретном отпуске по уходу за ребенком. В целях документального подтверждения страхового стажа направлены запросы в Архивный отдел Администрации муниципального района Челно-Вершинский. Архивные справки от ДД.ММ.ГГГГ № №, № № выданные Архивным отделом Администрации муниципального района Челно-Вершинский Самарской области, не представляется возможным принять к зачету, так как выданы с нарушением пункта 59 Правил № 1015: отсутствует дата рождения лица, что не подтверждает факт принадлежности указанных справок ФИО1 ФИО22 ДД.ММ.ГГГГ года рождения. Кроме того, в сданных на хранение документах архивного фонда по организации - колхоз ФИО2/АКХ ФИО2/СПК ФИО2 за ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год начисление заработной платы ФИО1 ФИО23 не обнаружено. На основании вышеизложенного отсутствуют правовые основания для зачета в страховой стаж истца периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ в колхозе «ФИО2».

Суд, выслушав пояснения истца, показания свидетелей ФИО24., ФИО25., ФИО26 ФИО27., изучив отзыв ответчика, материалы дела, приходит к следующему.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с 1 января 2015 года.

Частью 8 ст. 13 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" предусмотрено, что при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Согласно части 1 статьи 11 Закона N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Согласно положениям части 9 статьи 13 Закона N 400-ФЗ при исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 настоящего Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктами 1 (периоды прохождения военной службы по призыву, периоды участия в специальной военной операции в период прохождения военной службы), 2 и 12 (периоды участия в специальной военной операции) части 1 статьи 12 настоящего Федерального закона.

При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 настоящей статьи, которой предусмотрено следующее: при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

В соответствии со статьей 14 Закона N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета и (или) документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими (государственными) муниципальными органами.

В соответствии с пунктом 18 Правил обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с Федеральными законами "О страховых пенсиях", "О накопительной пенсии" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", утвержденных приказом Минтруда России от 05.08.2021 N 546н. При рассмотрении документов, представленных для установления пенсии, территориальный орган ПФР дает оценку содержащимся в них сведениям, их соответствия данным индивидуального (персонифицированного) учета, проверяет правильность оформления документов, обоснованность выдачи документов и достоверность содержащихся в них сведений, принимает меры по истребованию от юридических и физических лиц документов, необходимых для назначения пенсии, принимает решения и распоряжения об установлении пенсии либо об отказе в ее установлении на основании совокупности всех представленных документов на основе всестороннего, полного и объективного их рассмотрения.

Согласно пунктам 11 - 12 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 N 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку (пункт 60 Правил).

При отсутствии трудовой книжки, а также, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Правила в пункте 59 предусматривают, что документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы).

Истец обратился в Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Самарской области с заявлением о корректировке сведений индивидуального учета и внесения уточнений в индивидуальный лицевой счет, предоставив необходимые документы.

По результатам оценки документов, представленных истцом, Отделением принято решение от ДД.ММ.ГГГГ № № об отказе в корректировке сведений индивидуального учета и внесения уточнений в индивидуальный лицевой счет.

В страховой стаж истца не засчитаны периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ в колхозе «ФИО2», поскольку трудовая книжка колхозника РОС №№ от ДД.ММ.ГГГГ. заполнена без учета требований Инструкции утвержденной постановлением Совмина СССР от 21.04.1975 № 310 «О трудовых книжках колхозников» так как бланк трудовой книжки колхозника с серией и номером, указанными на титульном листе, изготовлен в ДД.ММ.ГГГГ году, дата заполнения трудовой книжки, указанная на титульном листе датируется ДД.ММ.ГГГГ, первая запись о трудовом стаже датируется ДД.ММ.ГГГГ. В разделе трудовое участие в общественном хозяйстве выполнение годового минимума трудового участия в общественном хозяйстве отражено с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ год. За ДД.ММ.ГГГГ год указано «Декретный отпуск по уходу за ребенком»; согласно архивной справке Архивного отдела Администрации муниципального района Челно-Вершинский № № от ДД.ММ.ГГГГ, в книгах расчетов по оплате труда колхозников колхоза «ФИО2»/ АКХ «ФИО2» за ДД.ММ.ГГГГ годы значится ФИО28, за ДД.ММ.ГГГГ значится ФИО1 ФИО29 (дата рождения не указана), за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в сданных на хранение документах, начисление заработной платы не обнаружено; согласно архивной справке Архивного отдела Администрации муниципального района Челно-Вершинский № № от ДД.ММ.ГГГГ, в книгах расчетов по оплате труда колхозников АКХ/СПК «ФИО2» за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ годы значится ФИО1 ФИО32 (дата рождения не указана), за 1996-1999 в сданных на хранение документах, начисление заработной платы не обнаружено.

Согласно частям 1, 3 Гражданского кодекса Российской Федерации гражданин приобретает и осуществляет права и обязанности под своим именем, включающим фамилию и собственно имя, а также отчество, если иное не вытекает из закона или национального обычая. Имя, полученное гражданином при рождении, а также перемена имени подлежат регистрации в порядке, установленном для регистрации актов гражданского состояния.

Суду представлена информация отдела ЗАГС муниципального района Челно-Вершинский комитета ЗАГС Самарской области, согласно которой при рождении ДД.ММ.ГГГГ истец имела фамилию ФИО33

Согласно информации отдела ЗАГС муниципального района Челно-Вершинский комитета ЗАГС Самарской области ФИО34 ДД.ММ.ГГГГ изменила фамилию на ФИО1 в связи с регистрацией брака ( л.д. 56).

ДД.ММ.ГГГГ у ФИО1 ФИО35 родился сын ФИО36, ДД.ММ.ГГГГ г - сын ФИО37

Документы либо обстоятельства, опровергающие указанные выше факты, ответчиком не представлены.

ФИО38 ФИО39 принята в члены колхоза « ФИО2» Челно-Вершинского района Куйбышевской области и принята на работу поваром в центральную столовую (л.д. 14-15), что так же подтверждено свидетелем ФИО40 работающим в данный период в колхозе « ФИО2», согласно представленной трудовой книжке колхозника РОС № зоотехником товарной фермы с ДД.ММ.ГГГГ свидетелем ФИО41 работающим в данный период в колхозе «ФИО2», согласно представленной трудовой книжке колхозника № № электромонтёром.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО42 прекратила работу поваром в связи с зачислением в учебное заведение, по окончании которого с ДД.ММ.ГГГГ вновь принята на работу поваром в центральную столовую.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО44 заключила брак с ФИО1 ФИО45 изменив фамилию на ФИО1, ( л.д. 56) что отражено в трудовой книжке колхозника РОС № №, заполненной ДД.ММ.ГГГГ лицевых счетах по оплате труда и книгах расчетов по оплате труда, перенесено в архивную справку № № от ДД.ММ.ГГГГ. ( л.д. 13, 18, 28).

Как следует из материалов дела, при обращении заявителя в ГУ Отделение Фонда пенсионного и социального Российской Федерации по Самарской области архивная справка от ДД.ММ.ГГГГ № № принята Отделением Фонда. Согласно решению от ДД.ММ.ГГГГ № № и отзыву ответчика, в архивной справке в книгах расчетов по оплате труда колхозников колхоза «ФИО2»/ АКХ «ФИО2» за ДД.ММ.ГГГГ годы значится ФИО46, за ДД.ММ.ГГГГ год значится ФИО1 ФИО47 (дата рождения не указана), за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в сданных на хранение документах, начисление заработной платы не обнаружено.

Как следует из представленной копии трудовой книжки колхозника РОС № №, заполненной на имя ФИО1 ФИО48 ДД.ММ.ГГГГ года, истец была принята в члены колхоза « ФИО2» с ДД.ММ.ГГГГ. С ДД.ММ.ГГГГ года колхоз «ФИО2» сменил форму собственности и стал называться «Ассоциация крестьянских хозяйств (колхоз) «ФИО2» Челно- Вершинского района Самарской области. Решением общего собрания уполномоченных колхозников колхоза «ФИО2» от 10.02.1996 года № 1 колхоз разделен и образовано два самостоятельных хозяйства: колхоз «ФИО2» и колхоз «Родник», образованный на базе 2-го отделения колхоза «ФИО2» в с. Малое Девлезеркино, с 03.12.1996 года АКХ «ФИО2» переименован в Сельскохозяйственный кооператив (колхоз) «ФИО2» Челно-Вершинского района Самарской области и определением Арбитражного суда Самарской области от 20.07.2014 года СПК «ФИО2» Челно-Вершинского района Самарской области признан несостоятельным (банкротом).

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 ФИО50 уволена в связи с сокращением штата и принята в центральную столовую колхоза « ФИО2» Челно-Вершинского района Самарской области ДД.ММ.ГГГГ, после чего с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала весовщицей на центральном току, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - вновь пекарем в колхозной столовой.

Получить пояснения руководителя колхоза «ФИО2» Челно-Вершинского района Самарской области, выписки из приказов, трудовые договоры, справки уточняющего характера не представляется возможным, в связи с ликвидацией юридического лица, поэтому суд основывает свои выводы на представленных истцом документах, справках архивного отдела, данных на основании книг расчетов по оплате труда, представленной трудовой книжки колхозника, полученных судом показаниях свидетелей.

Разрешая требования ФИО1 ФИО51 суд принимает во внимание то, что в архивных справках, представленных истцом, и трудовой книжке колхозника, имеются записи о спорных периодах работы, что достоверно установлено в ходе судебного разбирательства.

Указанные обстоятельства согласуются со сведениями, отраженными в представленных суду архивных справках от ДД.ММ.ГГГГ № №

Архивными справками №№№, № от ДД.ММ.ГГГГ, выданными архивным отделом администрации муниципального района Челно-Вершинский Самарской области, на основании личных счетов колхозников подтверждается начисление заработной платы в июле, августе ДД.ММ.ГГГГ, феврале- апреле, июле -октябре, декабре ДД.ММ.ГГГГ года, январе -сентября ДД.ММ.ГГГГ Года, апреле -июне, августе, октябре ДД.ММ.ГГГГ года, феврале -октябре ДД.ММ.ГГГГ года, мае-ноябре ДД.ММ.ГГГГ, за ДД.ММ.ГГГГ феврале, апреле- июле ДД.ММ.ГГГГ декабре ДД.ММ.ГГГГ года, мае-октябре ДД.ММ.ГГГГ, апреле - октябре, декабре ДД.ММ.ГГГГ года.

Отделом администрации муниципального района Челно-Вершинский Самарской области, указывается, что за ДД.ММ.ГГГГ г отсутствует информация об отчислениях в Фонд социального страхования, с ДД.ММ.ГГГГ г с сумм заработной платы проводились отчисления в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Однако число, месяц и год рождения истца в документах не указан, за вышеуказанный период в списке работающих других лиц с такой фамилией и инициалами нет.

Из представленных архивных справок, трудовой книжки колхозника, свидетельских показаний ФИО52 ФИО53 ФИО54ФИО55. усматривается, что в просмотренных документах по личному составу вышеназванного архивного фонда за указанный период работника с аналогичной фамилией как у истца не значится.

Из трудовой книжки колхозника РОС № № следует, что ФИО1 (до регистрации брака в 1989 г ФИО57 работала поваром в колхозной столовой летом ДД.ММ.ГГГГ года, что так же подтверждено показаниям свидетеля ФИО58., работающей в колхозе «ФИО2» в период с ДД.ММ.ГГГГ года, что подтверждается представленной трудовой книжкой колхозника РОС № №

На основании изложенного, учитывая, что сведения, отраженные в трудовой книжке колхозника, заполненной на имя ФИО1 ФИО59 вышеперечисленных архивных справках согласуются с иными доказательствами по делу, доводами истца в части осуществления трудовой деятельности в спорные периоды, принимая во внимание отсутствие у истца объективной возможности представить иные письменные доказательства в подтверждение факта работы в спорные периоды, а также исходя из того, что ненадлежащее исполнение работодателем возложенных на него обязанностей по надлежащему оформлению документов не может ущемлять пенсионных прав работника, суд, руководствуясь вышеприведенными нормами действующего пенсионного законодательства и оценив в совокупности представленные истцом доказательства в соответствии с требованиями ст. 67 Гражданского процессуального кодекса РФ, приходит к выводу о необходимости удовлетворения иска.

В силу принципов, изложенных в статье 19 Конституции РФ, реализация гарантированных федеральным законом пенсионных прав не может быть поставлена в зависимость от обстоятельств, не зависящих от лица, претендующего на назначении ему пенсии.

Вина истца в неправильном оформлением работодателем его личных документов отсутствует, а потому данные обстоятельства сами по себе не могут умалять его пенсионные права, гарантированные Конституцией РФ и федеральными законами.

Принимая во внимание, что архивные справки №№ №,№ от ДД.ММ.ГГГГ выданы и в дальнейшем предъявлены ФИО1 ФИО60 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, а так же пояснения, сделанные специалистом архивного отдела, показания свидетелей, информацию ЗАГС о перемене ФИО1 ФИО61. фамилии в связи с регистрацией брака, факт принадлежности выданных справок истцу не вызывает у суда сомнения в совокупности с показаниями допрошенных судом свидетелей

Принадлежность истцу книжки колхозника и архивных справок никем не оспаривается, злоупотребление с его стороны отсутствует, личные данные совпадают.

В связи с чем, указанные периоды работы подлежат включению в страховой стаж истца.

В архивных справках есть сведения о выплате истцу заработной платы, следовательно, пенсионные взносы за него также подлежали уплате в соответствии с законом.

Нет разумных оснований усомниться в том, что работодатель истца такую законную обязанность не выполнял, а заработная плата не выплачивалась со дня трудоустройства как это указано в записях трудовой книжки, которая является основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору.

Отсутствие данных уточнений в архивной справке, само по себе не свидетельствует о том, что такие взносы за него работодателем не уплачивались.

Доказательства обратного суду не представлены, а потому нет оснований для непринятия пенсионным органом к зачету архивных справок.

В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Аналогичное положение закреплено в абзаце 1 пункта 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации 02.10.2014 N 1015, согласно которому документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. Абзацем 2 указанного пункта установлено, что при отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

На основании чего, представленная трудовая книжка колхозника и архивные справки являются надлежащим доказательством, подтверждающим периоды трудовой деятельности истца в колхозе.

Представленные истцом доказательства отвечают требованиям относимости допустимости доказательств (ст. ст. 59, 60 Гражданского процессуального кодекса РФ), оснований не принимать их в качестве надлежащих доказательств у суда не имеется, как и полагать, что данные записи содержат неправильные или неточные сведения.

В соответствии с пунктом 3 раздела II примерного устава колхоза, утвержденного постановлением ЦК КПСС, Совмина СССР от 28 ноября 1969 г. N 910, членами колхоза могут быть граждане, достигшие 16-летнего возраста и изъявившие желание своим трудом участвовать в общественном хозяйстве колхоза. Прием в члены колхоза производится общим собранием колхозников по представлению правления колхоза в присутствии лица, подавшего заявление. Заявление о приеме в члены колхоза рассматривается правлением колхоза в месячный срок. На каждого члена колхоза ведется "Трудовая книжка колхозника" единого образца.

При исчислении общего трудового стажа датой приема на работу является дата вступления в члены колхоза, а датой увольнения - дата выбытия из членов колхоза.

Пунктом 24 примерного устава колхоза предусмотрено, что все работы в общественном хозяйстве колхоза выполняются личным трудом колхозников.

Прием на работу специалистов и других работников со стороны допускается лишь в тех случаях, когда в колхозе нет соответствующих специалистов или когда сельскохозяйственные и другие работы не могут быть выполнены в необходимые сроки силами колхозников.

В пункте 66 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 г. N 1015, предусмотрено, что годы, в течение которых гражданин являлся членом колхоза, но не выработал установленный минимум трудового участия (независимо от причин) засчитываются в страховой стаж как полные календарные годы. Календарные годы, указанные в трудовой книжке колхозника, в которых не было ни одного выхода на работу, из подсчета исключаются.

При исключении из общего трудового стажа колхозника календарного года из-за отсутствия трудодней предшествующий ему год засчитывается по 31 декабря, а следующий за ним - 1 января.

В случае временного выбытия работника (в связи со службой в армии, учебой и т.п.) без исключения его из членов колхоза датой приостановления работы может быть дата, предшествующая дате начала службы в армии, учебы, а датой восстановления на работе - дата, следующая за датой окончания периода службы в армии, учебы.

Если документами не подтверждено членство в колхозе, и в первичных документах колхозника указаны фактические периоды работы или фактически отработанные человеко-дни, стаж учитывается фактически (как наемного работника), т.е. производится подсчет отработанного времени в днях с последующим исчислением отработанных лет и месяцев путем применения правил исчисления трудового стажа с учетом средневзвешенного количества дней в месяце (30 дней), который учитывает особенности всех видов трудовой деятельности, в том числе и членов колхоза.

С учетом анализа приведенного законодательства, возможность включения периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ с 01ДД.ММ.ГГГГ как за полный календарный год, независимо от их фактической продолжительности, возможна при условии представления доказательств того, что истец являлся членом колхоза "ФИО2".

Рассматривая заявленные истцом требования о включении периодов работы в страховой стаж, суд исходит из того, что факт работы истца в спорные периоды в колхозе «ФИО2» подтверждены материалами дела, в том числе показаниями свидетелей, трудовой книжкой колхозника РОС № №, согласно которой ФИО1 ФИО62 являлась членом колхоза в период с ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ.

При этом суд учитывает, что для включения спорных периодов в страховой стаж не требуется подтверждения характера выполняемой работы в должности, дающей право для назначения пенсии, и полной занятости истца на соответствующих видах работ.

Период работы с ДД.ММ.ГГГГ (ребенок ДД.ММ.ГГГГ года рождения) - отпуск по уходу за ребенком подлежит включению в страховой стаж, поскольку до введения в действие Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N 3543-I "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР" статья 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком в общий и непрерывный трудовой стаж.

Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981 года "О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей" были установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.

В соответствии с пунктом 2 постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года N 677 "Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей" с 1 декабря 1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.

Впоследствии право женщин, имеющих малолетних детей, оформить отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет было предусмотрено Законом СССР от 22 мая 1990 года N 1501-I "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства", которым внесены изменения в Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде, утвержденные Законом СССР от 15 июля 1970 года. При этом статья 71 Основ изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

С принятием Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N 3543-I "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР" (вступил в силу 6 октября 1992 года) период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в общий и непрерывный трудовой стаж.

Согласно п. 27 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" необходимо учитывать, что если отпуск по уходу за ребенком начался до 06.10.1992 г., то период нахождения в данном отпуске подлежит включению в стаж, независимо от момента его окончания (до или после этой даты).

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 12 Федерального закона "О страховых пенсиях" N 400-ФЗ в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются:

период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности.

В соответствии с п. 29 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (утв. Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет подтверждается документами, удостоверяющими рождение ребенка (свидетельство о рождении) и достижение им возраста полутора лет (паспорт, свидетельство о браке, свидетельство о смерти, документы работодателя о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и другие документы, подтверждающие необходимые сведения).

Кроме того, обращающийся за установлением страховой пенсии гражданин (один из родителей) должен сообщить сведения о втором родителе, необходимые для решения вопроса о зачете в страховой стаж периода ухода за ребенком.

Период ухода за ребенком засчитывается родителю в страховой стаж в случае, если соответствующий период ухода за данным ребенком не засчитан в страховой стаж другому родителю при установлении ему страховой пенсии.

Поскольку спорный периоды с ДД.ММ.ГГГГ (отпуск по уходу за ребёнком после рождения сына ФИО63 ДД.ММ.ГГГГ) протекал после достижения сыном ДД.ММ.ГГГГ полутора лет, оснований к удовлетворению требований о включении данного период в страховой стаж не имеется.

Оценивая представленные выше доказательства, суд находит заявленные требования законными и подлежащими удовлетворению частично.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194,198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования ФИО1 ФИО64 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Самарской области об установлении факта принадлежности документов, включении в страховой стаж периодов работы, - удовлетворить частично.

Установить факт принадлежности ФИО1 ФИО65 ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС №) трудовой книжки колхозника РОС № № заполненной ДД.ММ.ГГГГ

Установить факт принадлежности ФИО1 ФИО66 ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС №) архивных справок №№№, №, выданных ДД.ММ.ГГГГ архивным отделом администрации муниципального района Челно-Вершинский Самарской области.

Включить ФИО1 ФИО67 ДД.ММ.ГГГГ года рождения (СНИЛС №) в страховой стаж периоды работы в колхозе «ФИО2» Челно-Вершинского района Куйбышевской области с ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 ФИО68 отказать.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд путём подачи апелляционной жалобы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, через Исаклинский районный суд Самарской области.

<данные изъяты>

Председательствующий Ю.Н. Жукова.

Мотивированное решение судом изготовлено 21 сентября 2025 г