Дело № 5-589 /2023
<ОБЕЗЛИЧЕНО> ПОСТАНОВЛЕНИЕ
08.11.2023 г.Омск
Мировой судья судебного участка № 61 в Ленинском судебном районе в городе Омске, расположенного по адресу: <...> Зуева Н.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении в отношении КОУ Омской области «Адаптивная школа №12» юридический адрес г<ОБЕЗЛИЧЕНО> о совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.7 КоАП РФ,
УСТАНОВИЛ:
КОУ Омской области «Адаптивная школа №12» несвоевременно (20.09.2023г.) представило в КУ Центр занятости населения города Омска и Омской области информацию о сокращении работников, при сроке представления не позднее, чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий
Представитель юридического лица - директор <ОБЕЗЛИЧЕНО>. в судебном заседании участие не принимала, представила заявление, согласно которого просила о рассмотрении дела в свое отсутствие, вину учреждения признает.
В судебном заседании были исследованы: протокол об административном правонарушении от 13.10.2023 (л.д. 4-7); объяснение директора учреждения <ОБЕЗЛИЧЕНО>., согласно которого в связи с загруженностью и небольшим опытом работы специалиста по кадрам, был упущен момент своевременной передачи сведений в КУ службы занятости населения Омской области по сокращению численности или штата работников организации (л.д. 8); информация о сокращении численности в КОУ Омской области «Адаптивная школа №12»: дата начала сокращения работников-15.09.2023, дата окончания сокращения работников 15.11.2023 (л.д. 11-15); Устав КОУ Омской области «Адаптивная школа №12» (л.д. 21-35, 36, 37); выписка из ЕГЮЛ (л.д. 38-42).
Согласно п. 2 ст. 25 Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», при принятии решения о ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров работодатель-организация не позднее чем за два месяца, а работодатель - индивидуальный предприниматель не позднее чем за две недели до начала проведения соответствующих мероприятий обязаны в письменной форме сообщить об этом в органы службы занятости, указав должность, профессию, специальность и квалификационные требования к ним, условия оплаты труда каждого конкретного работника, а в случае, если решение о сокращении численности или штата работников организации может привести к массовому увольнению работников, - не позднее чем за три месяца до начала проведения соответствующих мероприятий.
Оценив в совокупности представленные доказательства, суд находит, что вина КОУ Омской области «Адаптивная школа №12» доказана всей совокупностью исследованных доказательств. Учитывая изложенное, суд квалифицирует действия КОУ Омской области «Адаптивная школа №12» по ст. 19.7 КоАП РФ, то есть Непредставление или несвоевременное представление в государственный орган (должностному лицу), орган (должностному лицу), осуществляющий (осуществляющему) государственный контроль (надзор), государственный финансовый контроль, организацию, уполномоченную в соответствии с федеральными законами на осуществление государственного надзора (должностному лицу), орган (должностному лицу), осуществляющий (осуществляющему) муниципальный контроль, муниципальный финансовый контроль, сведений (информации), представление которых предусмотрено законом и необходимо для осуществления этим органом (должностным лицом) его законной деятельности, либо представление в государственный орган (должностному лицу), орган (должностному лицу), осуществляющий (осуществляющему) государственный контроль (надзор), государственный финансовый контроль, организацию, уполномоченную в соответствии с федеральными законами на осуществление государственного надзора (должностному лицу), орган (должностному лицу), осуществляющий (осуществляющему) муниципальный контроль, муниципальный финансовый контроль, таких сведений (информации) в неполном объеме или в искаженном виде, за исключением случаев, предусмотренных статьей 6.16, частью 2 статьи 6.31, частями 1, 2 и 4 статьи 8.28.1, статьей 8.32.1, частью 1 статьи 8.49, частью 5 статьи 14.5, частью 4 статьи 14.28, частью 1 статьи 14.46.2, статьями 19.7.1, 19.7.2, 19.7.2-1, 19.7.3, 19.7.5, 19.7.5-1, 19.7.7, 19.7.8, 19.7.9, 19.7.12, 19.7.13, 19.7.14, 19.7.15, 19.8, 19.8.3, частями 2, 7, 8 и 9 статьи 19.34 настоящего Кодекса. Обстоятельств, смягчающих и отягчающих административную ответственность КОУ Омской области «Адаптивная школа №12», не установлено. При назначении наказания суд принимает во внимание характер и общественную опасность совершенного правонарушения, отсутствие обстоятельств, смягчающих и отягчающих административную ответственность, характер совершенного административного правонарушения, в связи с чем считает возможным назначить минимальное наказание, предусмотренное за данный вид правонарушения. Руководствуясь ст. 29.10 КоАП РФ, мировой судья
ПОСТАНОВИЛ:
КОУ Омской области «Адаптивная школа №12» признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.7 КоАП РФ, и подвергнуть административному наказанию в виде предупреждения.
Постановление может быть обжаловано в Ленинский районный суд г. Омска в течение десяти суток со дня получения через мирового судью.
Мировой судья Н.В. Зуева