Дело № 5-444-0402/2023

УИД 86MS0031-01-2023-005310-59

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

по делу об административном правонарушении

пгт. Междуреченский 21 декабря 2023 года

Мировой судья судебного участка № 2 Кондинского судебного района Ханты-Мансийского автономного округа –Югры ФИО1, с участием

помощника прокурора Кондинского района Жучковой Г.Д.,

рассмотрев дело об административном правонарушении в отношении

генерального директора общества с ограниченной ответственностью СК «Лидер» ФИО2, ****

установил:

ФИО2, занимая должность генерального директора общества с ограниченной ответственностью СК «Лидер», и, осуществляя свою деятельность по адресу: ХМАО-Югра, Кондинский район, пгт. Мортка, ул. Промышленная, 29, 31.01.2023, 16.02.2023, 16.03.2023, 16.04.2023 допустил нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (ч.1 ст. 21, ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 2.13 Положения об оплате труда работников ООО СК «Лидер»), а именно допустил неполную выплату в установленный срок заработной платы перед работниками Общества. Директор ООО СК «Лидер» ФИО2 ранее был подвергнут административному наказанию за аналогичное административное правонарушение на основании постановления мирового судьи судебного участка № 2 Кондинского судебного района ХМАО-Югры №5-232-0402/2022 от 07.07.2023, вступившего в законную силу 26.07.2022, его действия не содержат уголовно наказуемого деяния.

ФИО2 на рассмотрение дела не явился, извещен надлежащим способом, об отложении рассмотрения дела не ходатайствовал, вину в совершении административного правонарушения не оспаривал.

Руководствуясь положениями ст. 25.4, 25.5 КоАП РФ мировой судья приходит к выводу о рассмотрении дело об административном правонарушении в отношении ФИО2 при данной явке.

Помощник прокурора Жучкова Г.Д. в судебном заседании поддержала постановление о возбуждении дела об административном правонарушении, в отношении ФИО2, полагала, что в действиях должностного лица имеется состава инкриминируемого ему административного правонарушения.

Заслушав помощника прокурора, исследовав письменные материалы дела и представленные доказательства в их совокупности, мировой судья приходит к следующему.

Из диспозиции ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ следует, что административная ответственность наступает за совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 6 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния.

При этом, административным правонарушением, предусмотренным ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ является невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо воспрепятствование работодателем осуществлению работником права на замену кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством.

На сновании решения общего собрания учредителей от 17.10.2018 №7 генеральным директором ООО СК «Лидер» является ФИО2

При рассмотрении дела установлено и из материалов дела следует, что на основании решений прокурора Кондинского района Берсеневой С.А. о проведении проверок в отношении ООО СК «Лидер» от 12.05.2023 №327 в период с 15.05.2023 по 27.05.2023 по обращению *, от 09.06.2023 №407 в период с 09.06.2023 по 05.07.2023 по обращению *, от 12.05.2023 №331 в период с 15.05.2023 по 09.06.2023 по обращению *. помощником прокурора района Жучковой Г.Д. проведена проверка ООО СК «Лидер», в ходе которой установлены нарушения трудового законодательства, а именно 31.01.2023, 16.02.2023, 16.03.2023,16.04.2023 генеральный директор ФИО2 допустил неполную выплату в установленный срок заработной перед работниками Общества - ***и иными работниками. Общая сумма задолженности ООО СК «Лидер» перед 11 работниками за период с января по апрель 2023 года составляла 6 276 724,34 руб.

В соответствии с абзацем пятым части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, количеством и качеством выполненной работы.

Данному праву работника в силу абзаца седьмого части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации корреспондирует обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные законом или трудовым договором сроки и соблюдать трудовое законодательство, локальные нормативные акты, условия коллективного договора и трудового договора.

В силу ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Пунктом 2.12 Положения об оплате труда работников ООО СК «Лидер» установлено, что перечисление сумм заработной платы производится через Банк, либо в кассе Общества, за первую половину месяца- 30 числа, за вторую половину месяца – 15 числа мясца, следующего за расчетным.

Генеральный директор ООО СК «Лидер» ФИО2 на основании постановления мирового судьи судебного участка № 2 Кондинского судебного района ХМАО-Югры №5-232-0402/2022 от 07.07.2023, привлечен к административной ответственности по ч.7 ст. 5.27 КоАП РФ и подвергнут наказанию в виде административного штрафа в размере 20 000 рублей. Постановление не обжаловалось, вступило в законную силу 26.07.2023, штраф оплачен 13.07.2022.

В соответствии с п. 8 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 02.06.2015 № 21 "О некоторых вопросах, возникших у судов при применении законодательства, регулирующего труд руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации", действия (бездействие) лица, ранее подвергнутого административному наказанию, подлежат квалификации по частям 2, 5, 7 статьи 5.27 КоАП РФ в том случае, если им совершено аналогичное административное правонарушение, которым является невыполнение (ненадлежащее выполнение) одной и той же обязанности, установленной трудовым законодательством (включая законодательство об охране труда), иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, в срок, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию за совершение такого же административного правонарушения (например, отказ в выдаче документов, связанных с работой, или их копий одному, затем другому сотруднику (часть первая статьи 62 ТК РФ).

Из чего видно, что правонарушения, предусмотренные ч. 6 и ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ, являются аналогичными правонарушениями, поскольку связаны с невыполнением одной и той же обязанности, установленной трудовым законодательством - невыплатой или неполной выплатой в установленный срок заработной платы.

Факт совершения ФИО2 административного правонарушения и его вина объективно подтверждаются совокупностью исследованных доказательств, а именно:

постановлением о возбуждении дела об административном правонарушении по ч.7 ст. 5.27 КоАП РФ от 24.11.2023;

решением прокурора Кондинского района от 12.05.2023 №327 о проведении проверки в отношении ООО СК «Лидер» в период с 15.05.2023 по 27.05.2023 по обращению *;

решением прокурора Кондинского района от 09.06.2023 №407 о проведении проверки в отношении ООО СК «Лидер» в период с 09.06.2023 по 05.07.2023 по обращению *;

решением прокурора Кондинского района от 12.05.2023 №331 о проведении проверки в отношении ООО СК «Лидер» в период с 15.05.2023 по 09.06.2023 по обращению *

приказом №4 от 17.10.2018 о возложении на генерального директора ФИО2 обязанностей главного бухгалтера;

штатным расписанием ООО СК «Лидер» от 01.10.2021;

положением об оплате труда работников ООО СК «Лидер» филиал Мортка, утвержденное генеральным директором ФИО2 01.06.2021;

правилами внутреннего трудового распорядка ООО СК «Лидер», утвержденными генеральным директором ООО СК «Лидер»;

реестрами зачисления денежных средств на счета физически лиц: №1026 от 04.04.2023, №1011 от 15.03.2023, №1013 от 17.03.2023, №1021 от 29.03.2023, №1030 от 13.04.2023, №1038 от 16.05.2023, №1053 от 16.05.2023;

платежными поручениями №5535 от 04.04.2023 на сумму 54706,08 руб., №6200 от 15.03.2023 на сумму 247414,67руб, №20369 от 17.03.2023 на сумму 160000 руб., №20655 от 29.03.2023 на сумму 25000 руб.;

табелем учета рабочего времени ООО СК «Лидер» от 31.01.2023, 28.02.2023, 31.03.2023, 30.04.2023;

расчетными листками *за январь-май 2023г., * за январь-апрель 2023г., * за январь-апрель 2023г.;

справкой ООО СК «Лидер» о начисленной и фактически выданной заработной плате за январь-май 2023г., подтверждающими нарушение сроков выплаты заработной платы работникам ООО СК «Лидер»;

постановлением Урайского МСО СУ СК России по ХМАО-Югре от 06.07.2023 об отказе в возбуждении уголовного дела по ст. 145.1 ч.1 УК РФ в отношении генерального директора ООО СК «Лидер» ФИО2 на основании п.2 ч.1 ст. 24 УПК РФ.

Указанные доказательства были оценены в совокупности, в соответствии с требованиями ст.26.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. Мировой судья считает их относимыми и допустимыми, так как они составлены уполномоченными на то лицами, надлежащим образом оформлены, получены с соблюдением требований КоАП РФ, полностью согласуются между собой, и нашли объективное подтверждение в ходе судебного разбирательства.

При этом каких-либо противоречий в представленных доказательствах и сомнений относительно виновности генерального директора ООО СК «Лидер» ФИО2 в совершении правонарушения, предусмотренного ч. 7 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, не установлено.

Учитывая вышеизложенное, мировой судья приходит к выводу о виновности ООО СК «Лидер» ФИО2 в совершении административного правонарушения и квалифицирует его действия по ч. 7 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях – как нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение.

В соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 4.2 КоАП РФ обстоятельством, смягчающим административную ответственность ФИО2, мировой судья учитывает добровольное устранение причиненного вреда.

Обстоятельств, отягчающих административную ответственность, в действиях должностного лица ФИО2 не установлено.

При назначении административного наказания мировой судья учитывает характер совершенного административного правонарушения, личность виновного, его имущественное положение, наличие обстоятельств, смягчающих административную ответственность и отсутствие отягчающих административную ответственность и считает возможным назначить ФИО2 наказание в виде административного штрафа.

Руководствуясь статьями 29.9-29.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, мировой судья

постановил:

признать генерального директора общества с ограниченной ответственностью СК «Лидер» ФИО2 (паспорт *) виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 7 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях и назначить административное наказание в виде административного штрафа в размере 25000 (двадцать пять тысяч) рублей.

Административный штраф подлежит уплате в УФК по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре (Департамент административного обеспечения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, л/с <***>)

Наименование банка: РКЦ ХАНТЫ-МАНСИЙСК//УФК по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре г. Ханты-Мансийск, казначейский счет: 40102810245370000007, банковский счет №03100643000000018700 БИК 007162163, ОКТМО 71816000, ИНН <***>, КПП 860101001, КБК 72011601203019000140, УИН 0412365400315004442305170.

QR-код для оплаты административного штрафа.

Реквизиты «КБК» и «ОКТМО» подлежат заполнению самостоятельно.

Срок для добровольной уплаты административного штрафа - не позднее шестидесяти дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу либо со дня истечения срока отсрочки или срока рассрочки, предусмотренных статьей 31.5 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Оригинал квитанции об оплате штрафа подлежит передаче мировому судье вынесшему данное постановление (ХМАО-Югра, пгт. Междуреченский, ул.П.Лумумбы, д.2/1).

Разъяснить, что неуплата административного штрафа в срок, установленный ч. 1 ст. 32.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, влечет административную ответственность по ч. 1 ст. 20.25 КоАП РФ.

Постановление может быть обжаловано в течение десяти суток со дня получения копии настоящего постановления в Кондинский районный суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры путем подачи жалобы через мирового судью судебного участка № 2 Кондинского судебного района Ханты-Мансийского автономного округа-Югры.

Мировой судья

судебного участка № 2 ФИО1