Результаты поиска
Решение по административному делу
№5-254/2025 ПОСТАНОВЛЕНИЕ по делу об административном правонарушении
г.Нижний Новгород 11 июня 2025 года
Мировой судья судебного участка №6 Советского судебного района г.Н.Новгород Нижегородской области ФИО3, рассмотрев в помещении судебного участка по адресу: <...> в открытом судебном заседании материалы дела об административном правонарушении, предусмотренном ч.7 ст.5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях, в отношении юридического лица ООО «МКТ-НН» (ИНН <НОМЕР>, адрес регистрации <АДРЕС>,
УСТАНОВИЛ:
согласно постановлению от 24.04.2025 Прокуратурой Советского района г. Н. Новгорода проведена проверка ООО «МКТ-НН», в ходе которой выявлены нарушения требований трудового законодательства. Согласно правилам внутреннего трудового распорядка ООО «МКТ-НН», заработная плата в ООО «МКТ-НН» выплачивается 2 раза в месяц: 30 (аванс) и 15 (расчет) числа каждого месяца. В ходе проведенной проверки установлено, что у ООО «МКТ-НН» имеется долг перед 233 уволенными работниками по заработной плате и иным выплатам, причитающимся работникам при увольнении в общей сумме 20713 млн. руб. Исходя из вышеуказанного следует, что ООО «МКТ-НН» заработная плата вышеуказанным работникам выплачена не в полном объеме, нарушены сроки выплаты заработной платы. Ранее ООО «МКТ-НН» привлечено к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 Ко АП РФ, что подтверждается постановлением <НОМЕР> главного государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в <АДРЕС> области <ФИО1> от <ДАТА3>, ООО «МКТ-НН» назначено наказание в виде штрафа в размере 5000 руб. Таким образом, в действиях ООО «МКТ-НН» усматриваются признаки состава административного правонарушения, предусмотренного ч.7 ст.5.27 КоАП РФ - совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 6 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния. В судебное заседание представитель лица, привлекаемое к ответственности, не явилось. О дате, времени и месте рассмотрения дела извещено надлежащим образом. С учетом обстоятельств дела суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие лица, привлекаемого к административной ответственности. Обстоятельства, подлежащие выяснению по делу об административном правонарушении, в соответствии со ст.26.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях, в данном случае могут быть установлены без лица, привлекаемого к административной ответственности. Исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о виновности лица, привлекаемого к ответственности, в правонарушении, указанном в описательной части постановления. Согласно ч.7 ст.5.27 КоАП РФ совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 6 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двадцати тысяч до тридцати тысяч рублей или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей. В соответствии с ч.1 ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена (ч.6 ст.136 ТК РФ). Согласно ч.4 ст.20 ТК РФ работодателем является физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником. В случаях, предусмотренных федеральными законами, в качестве работодателя может выступать иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры. Из материалов дела усматривается, что Прокуратурой <АДРЕС> района г. Н. Новгорода проведена проверка ООО «МКТ-НН», в ходе которой выявлены нарушения требований трудового законодательства. Согласно правилам внутреннего трудового распорядка ООО «МКТ-НН», заработная плата в ООО «МКТ-НН» выплачивается 2 раза в месяц: 30 (аванс) и 15 (расчет) числа каждого месяца. В ходе проведенной проверки установлено, что у ООО «МКТ-НН» имеется долг перед 233 уволенными работниками по заработной плате и иным выплатам, причитающимся работникам при увольнении в общей сумме 20713 млн. руб. Исходя из вышеуказанного следует, что ООО «МКТ-НН» заработная плата вышеуказанным работникам выплачена не в полном объеме, нарушены сроки выплаты заработной платы. Ранее ООО «МКТ-НН» привлечено к административной ответственности по ч. 6 ст. 5.27 Ко АП РФ, что подтверждается постановлением <НОМЕР> главного государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в <АДРЕС> области <ФИО1> от <ДАТА3>, ООО «МКТ-НН» назначено наказание в виде штрафа в размере 5000 руб. Постановление вступило в законную силу <ДАТА4> Фактические обстоятельства подтверждаются собранными по делу доказательствами: постановлением о возбуждении дела об административном правонарушении от <ДАТА2>, рапорт о согласовании надзорных мероприятий от <ДАТА5>, рапорт о согласовании проведения проверки, письмо о запросе сведений от <ДАТА6>, справка о задолженности по заработной плате и иным выплатам от <ДАТА7>, уведомление о дате и месте вынесения постановления от <ДАТА8>, копия постановления о возбуждении дела об административном правонарушении от <ДАТА9>, копия постановления <НОМЕР> главного государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в <АДРЕС> области <ФИО1> от <ДАТА3>. Оценивая приведенные доказательства, судья считает их достоверными, в силу последовательности и согласованности между собой, и достаточными для разрешения данного дела.
На основании изложенного, мировой судья квалифицирует деяния ООО «МКТ-НН», по ч.7 ст.5.27 КоАП РФ совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 6 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния Обстоятельств смягчающих или отягчающих ответственность в соответствии со ст.ст.4.2, 4.3 КоАП РФ судья не усматривает. Мировой судья не усмотрел возможности применить в рассматриваемом случае статью 2.9 КоАП РФ в силу следующих обстоятельств. В соответствии со ст.2.9 КоАП РФ при малозначительности совершенного административного правонарушения судья, орган, должностное лицо, уполномоченные решить дело об административном правонарушении, могут освободить лицо, совершившее административное правонарушение, от административной ответственности и ограничиться устным замечанием. Пленум Верховного Суда Российской Федерации в пункте 21 постановления от <ДАТА11> <НОМЕР> "О некоторых вопросах, возникающих у судов при применении КоАП РФ" разъяснил, что малозначительным административным правонарушением является действие или бездействие, хотя формально и содержащее признаки состава административного правонарушения, но с учетом характера совершенного правонарушения и роли правонарушителя, размера вреда и тяжести наступивших последствий не представляющее существенного нарушения охраняемых общественных правоотношений. Таким образом, оценка малозначительности деяния должна соотноситься с характером и степенью общественной опасности, причинением вреда либо угрозой причинения вреда личности, обществу или государству. С учетом изложенного, суд не находит оснований для признания совершенного ООО «МКТ-НН» правонарушения малозначительным. Согласно ч.1 ст.4.1.2 КоАП РФ при назначении административного наказания в виде административного штрафа социально ориентированным некоммерческим организациям, включенным по состоянию на момент совершения административного правонарушения в реестр социально ориентированных некоммерческих организаций - получателей поддержки, а также являющимся субъектами малого и среднего предпринимательства юридическим лицам, отнесенным к малым предприятиям, в том числе к микропредприятиям, включенным по состоянию на момент совершения административного правонарушения в единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства, административный штраф назначается в размере, предусмотренном санкцией соответствующей статьи (части статьи) раздела II настоящего Кодекса или закона субъекта Российской Федерации об административных правонарушениях для лица, осуществляющего предпринимательскую деятельность без образования юридического лица. В силу ч.2 ст.4.1.2 КоАП РФ в случае, если санкцией статьи (части статьи) раздела II настоящего Кодекса не предусмотрено назначение административного наказания в виде административного штрафа лицу, осуществляющему предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, административный штраф являющимся субъектами малого и среднего предпринимательства юридическим лицам, отнесенным к малым предприятиям, в том числе к микропредприятиям, включенным по состоянию на момент совершения административного правонарушения в единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства, назначается в размере от половины минимального размера (минимальной величины) до половины максимального размера (максимальной величины) административного штрафа, предусмотренного санкцией соответствующей статьи (части статьи) для юридического лица. Согласно Единому реестру субъектов малого и среднего предпринимательства ООО «МКТ-НН» с <ДАТА12>, включено в категорию малых предприятий. Часть 7 ст.5.27 КоАП РФ подразумевает наказание - наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двадцати тысяч до тридцати тысяч рублей или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от десяти тысяч до тридцати тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей. Таким образом, административный штраф назначаемый ООО «МКТ-НН» подлежит снижению до 10000 руб. На основании изложенного, руководствуясь ст.29.5 - 29.11 Кодекса РФ об административных правонарушения, мировой судья,
ПОСТАНОВИЛ:
Признать ООО «МКТ-НН» виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ч.7 ст.5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях и назначить наказание по этой статье в виде административного штрафа в размере 10000 рублей. Сумму штрафа следует оплатить в течение 60 дней с момента вступления в законную силу настоящего постановления по следующим реквизитам: Получатель: УФК по Нижегородской области (Управление ОД мировых судей Нижегородской области, л/с <***>), казначейский счет №03100645000000013200, Банк получателя: Волго-Вятское ГУ Банка России, единый казначейский счет №40102810745370000024,
БИК 012202102 ИНН <***> КПП 526001001 ОКТМО 22701000 КБК 21811601203019000140 УИН 0000301000000000027315997 Назначение платежа: штраф по постановлению от №5-254/2025 от 11.06.2025 Копию квитанции или платежного поручения об уплате суммы штрафа необходимо представить в судебный участок №6 мирового судьи Советского судебного района г.Н.Новгорода. Разъяснить, что неуплата административного штрафа в срок, предусмотренный ст.32.2 Кодекса РФ об административных правонарушениях, влечет наложение административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного административного штрафа либо административный арест на срок до пятнадцати суток, либо обязательные работы на срок до пятидесяти часов. Постановление может быть обжаловано в Советский районный суд г.Н.Новгород через мирового судью судебного участка в течение 10 дней со дня вручения или получения.
Мировой судья <ФИО2>