УИД 86MS0016-01-2023-013459-75
Дело № 05-0082/2805/2024
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
о назначении административного наказания
г. Ханты-Мансийск
16 января 2024 года
Мировой судья судебного участка №5 Ханты-Мансийского судебного района Ханты-Мансийского автономного округа – Югры Шинкарь М.Х.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении мирового судьи судебного участка № 5 Ханты-Мансийского судебного района дело об административном правонарушении, возбужденное по ч.7 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении юридического лица
общество с ограниченной ответственностью "Горизонт", 628520, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Ханты-Мансийский район, Горноправдинск поселок, Дорожная улица, 2, д, ОГРН: <***>, дата присвоения ОГРН: 06.12.2014, ИНН: <***>, КПП: 861801001,
УСТАНОВИЛ:
Общество с ограниченной ответственностью "Горизонт" по адресу 628520, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Ханты-Мансийский район, Горноправдинск поселок, Дорожная улица, 2, 30.08.2023г., 15.09.2023г., 29.09.2023г., 13.10.2023г., 30.10.2023г. в нарушении аб.7 ч.2 ст.22, ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ, в нарушении п.14.1 Правил внутреннего трудового распорядка данной организации, по состоянию на 07.12.2023, не выплатило или не полностью выплатило в установленный срок заработную плату, другие выплаты, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, потерпевшим ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8 ФИО9, ФИО10, ФИО11, чем совершило административное правонарушение, предусмотренного частью 6 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение.
В судебное заседание, привлекаемое к ответственности ООО «Горизонт», будучи надлежаще извещенным, не явилось.
В соответствии с частью 2 ст. 25.1 КоАП РФ дело может быть рассмотрено в отсутствие лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, если имеются данные о надлежащем извещении о месте и времени рассмотрении дела и, если от указанного лица не поступило ходатайство об отложении рассмотрения дела либо если такое ходатайство оставлено без удовлетворения.
Указанных обстоятельств судом не установлено, и мировой судья продолжил рассмотрение в отсутствие лица привлекаемого к административной ответственности.
Потерпевшие по делу, также будучи надлежаще извещенными о дате и времени рассмотрения дела, в судебное заседание не явились, ходатайств об отложении не представили, руководствуясь ч.3 ст.25.2 КоАП РФ, мировой судья продолжил рассматривать дела в отсутствии потерявших.
Изучив и проанализировав письменные материалы дела, мировой судья установил следующее.
Государственной инспекцией труда в Ханты-Мансийском автономном округе-Югре проведена внеплановая документарная проверка по поступившим 11 обращениям, 9 уволенным и 2 действующим работникам ООО «Горизонт» по факту невыплаты окончательного расчета при увольнении, заработной платы и иных выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений.
В соответствии с требованиями ст. 1 Трудового кодекса РФ, целями трудового законодательства являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей.
На основании ч.1 ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
Работодатель, в свою очередь, обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров (ч.2 ст. 22 Трудового кодекса РФ).
Согласно ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
В нарушении указанных норм, общество с ограниченной ответственностью "Горизонт" по состоянию на 07.12.2023 имело задолженность по выплате заработной платы и иных выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений за период август – октябрь 2023 года.
Частью 1 статьи 142 Трудового кодекса РФ установлено, что работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Ранее Государственной инспекцией труда в Ханты-Мансийском автономном округе-Югре, юридическое лицо общество с ограниченной ответственностью "Горизонт" привлекалось к административной ответственности за административное правонарушение, предусмотренное ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, постановления №86/7-4308-22-ОБ/12-3485-И/60-153 от 03.02.2023, вступило в законную силу 13.02.2023, №86/7-740-23-ОБ/12-9290-ИУ60-153 от 26.04.2023, вступило в законную силу 08.05.2023, №86/7-1277-23-ОБ/12-12517-И/60-153 от 09.06.2023, вступило в законную силу 19.06.2023.
Вина юридического лица общества с ограниченной ответственностью "Горизонт" в совершении инкриминируемого административного правонарушения подтверждается следующими исследованными судом доказательствами: протокол об административном правонарушении №86/7-2875~23-ОБ/12-26678-И/60-153; копией акта проверки №86/7-2875-23-ОБ/12-26645-И/60-153 от 07.12.2023; копией решения от 16.11.2023 № 86/7-2875-23-ОБ/12-24323-И/60-153; копией предписания №86/7-2875-23-ОБ/12-26650-И/60-153 от 07.12.2023; информацией о направлении в ООО «ГОРИЗОНТ» и получении акта проверки и предписания; копиями документов ООО «ГОРИЗОНТ» устанавливающие организационно-правовую форму работодателя, приказа о назначении руководителя организации, избрании единоличного исполнительного органа юридического лица, приказа о назначении ответственных должностных лиц;копией актуальной справки на 01.11.2023 за подписью руководителя о суммах задолженности по заработной плате в отношении всех работников, с указанием ФИО, должность, приказ о приеме (дата, номер), период задолженности, сумма на момент предоставления, без учета сумм, которые находятся на принудительном взыскании в службе судебных приставов; копией актуальной справки на 01.12.2023 за подписью руководителя о суммах задолженности по выплате окончательного расчета при увольнении в отношении всех уволенных работников, с указанием ФИО, должность, приказ об увольнении (дата, номер), сумма на момент предоставления, без учета сумм, которые находятся на принудительном взыскании в службе судебных приставов; копией постановления №86/7-4308-22-ОБ/12-3485-И/60-153 от 03.02.2023;копией постановления №86/7-740-23-ОБ/12-9290-И/60-153 от 26.04.2023; копией постановления №86/7-1277-23-ОБ/12-12517-И/60-153 от 09.06.2023; копией выписка ЕГРЮЛ на юридическое лицо общество с ограниченной ответственностью "Горизонт".
Собранные по делу доказательства отвечают признакам законности, достоверности и допустимости. Оснований не доверять вышеуказанным доказательствам у суда не имеется.
Таким образом, бездействие юридического лица – общества с ограниченной ответственностью "Горизонт" образуют состав административного правонарушения, предусмотренного ч.7 ст. 5.27 КоАП РФ - совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 6 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния.
Определяя вид и меру наказания нарушителю, суд учитывает характер и тяжесть совершенного правонарушения.
Смягчающих и отягчающих административную ответственность обстоятельств мировым судьей не установлено.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 23.1, 29.5, 29.6, 29.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях,
ПОСТАНОВИЛ:
Признать юридическое лицо общество с ограниченной ответственностью "Горизонт" виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.7 ст. 5.27 КоАП РФ, и назначить наказание в виде административного штрафа в размере 50000 (пятьдесят тысяч) руб.
Административный штраф, согласно ч.1 ст.32.2 КоАП РФ, должен быть уплачен лицом, привлеченным к административной ответственности, в полном размере не позднее шестидесяти дней со дня вступления постановления о назначении наказания в законную силу либо со дня истечения срока отсрочки или срока рассрочки, предусмотренных статьей 31.5 КоАП РФ.
При отсутствии документа, свидетельствующего об уплате административного штрафа, и информации об уплате административного штрафа в Государственной информационной системе о государственных и муниципальных платежах, по истечении срока, указанного в части 1 ст. 32.2 КоАП РФ, судья, вынесший постановление, направляет в течение десяти суток постановление о наложении административного штрафа с отметкой о его неуплате судебному приставу-исполнителю для исполнения в порядке, предусмотренном федеральным законодательством.
Административный штраф подлежит уплате на расчетный счет: Наименование получателя: УФК по Ханты-Мансийскому автономному округу - Югре (Департамент административного обеспечения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, л/с <***>), р/с <***> в РКЦ Ханты-Мансийск//УФК по Ханты-Мансийскому автономному округу, БИК 007162163, ОКТМО 71871000, KBK 72011601053010027140, ИНН <***>, КПП 860101001, к/с 40102810245370000007, УИН 0412365400165000822405162.
Постановление может быть обжаловано в Ханты-Мансийский районный суд через мирового судью, в течение 10 суток со дня получения копии постановления.
Мировой судья М.Х. Шинкарь
Копия верна
Мировой судья М.Х. Шинкарь