ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

13 декабря 2022 года Солнцевский районный суд города Москвы в составе судьи Демочкиной О.В., при секретаре Кудрявцевой М.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4726/22 по иску ООО «Кадано» к ФИО1 о взыскании ущерба, судебных расходов,

установил:

ООО «Кадано» обратилось в суд с указанным иском, просит взыскать с ответчика сумму причиненного ущерба в размере 6 220 руб., государственную пошлину в размере 400 рублей.

Иск мотивирован тем, что на основании трудового договора от 02 марта 2022 года ФИО1 был трудоустроен в ООО «Кадано» на должность машиниста бульдозера в транспортный отдел для работы по вахтовому методу с возложением на него обязанностей по данной должности в соответствии с должностной инструкцией. Место работы работника находится в ООО «Кадано» в ЯНАО, Ямальском районе на объекте «Обустройство сеноман-аптских залежей Харасавэйского ГКМ. Газопровод подключения Харасавэйского ГКМ». 03 марта 2020 года истец приобрел для ответчика проездной билет к указанному месту работы стоимостью 6 220 руб., однако ответчик к месту выполнения работ не выехал, от заезда на объект отказался в одностороннем порядке, не пояснив причину отказа, в связи с чем истцу причинен материальный ущерб, который в добровольном порядке не возмещен.

Представитель истца в судебное заседание не явился, извещен, направил ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствие.

Ответчик в судебное заседание не явился, извещен, направил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие, пояснив, что в настоящее время не имеет денежных средств для возмещения ущерба.

С учетом положений ст. ст. 167, 233 ГПК РФ суд счел возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон в порядке заочного производства.

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу о том, что иск подлежит удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям.

Согласно ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

В соответствии со ст. 241 ТК РФ, за причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Судом установлено, что на основании трудового договора от 02 марта 2022 года ФИО1 принят в ООО «Кадано» на должность машиниста бульдозера в транспортный отдел для работы по вахтовому методу с возложением на него обязанностей по данной должности в соответствии с должностной инструкцией. Место работы работника находится в ООО «Кадано» в ЯНАО, Ямальском районе на объекте «Обустройство сеноман-аптских залежей Харасавэйского ГКМ. Газопровод подключения Харасавэйского ГКМ».

03 марта 2020 года работодатель приобрел для ответчика проездной билет к указанному месту работы стоимостью 6 220 руб., однако ответчик к месту выполнения работ не выехал, от заезда на объект отказался в одностороннем порядке, не пояснив причину отказа.

В соответствии с п. 11.5 трудового договора, в случае досрочного выезда и (или) отказа от заезда на объект, работник в течение пяти рабочих дней в полном объеме возмещает работодателю стоимость приобретенных работодателем проездных билетов.

В нарушение ст. 56 ГПК РФ ответчиком не представлено, доказательств возмещения работнику указанного ущерба, в связи с чем, иск подлежит удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ,

решил:

Иск – удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу ООО «Кадано» сумму причиненного ущерба в размере 6 220 руб., государственную пошлину в размере 400 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Демочкина О.В.