дело № 2-408/2025
УИД: 30RS0014-01-2025-000513-25
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Астраханская область, г. Харабали 25 июля 2025 года
Харабалинский районный суд Астраханской области в составе:
председательствующего судьи Крыловой И.В.,
при секретаре судебного заседания Ажахметовой К.Ж.,
с участием помощника прокурора Харабалинского района Астраханской области Ермакова А.А.,
представителя ответчика ФИО1,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Харабалинского района Астраханской области в защиту прав, свобод и законных интересов работников МУП «Водопровод» к Муниципальному унитарному предприятию «Водопровод» муниципального образования «Харабалинский муниципальный район Астраханской области» о возложении обязанности обеспечить средствами индивидуальной защиты машинистов насосных установок, лаборантов химического анализа, электромонтеров по ремонту и обслуживанию электрооборудования, уборщиков производственных помещений в соответствии с требованиями п. 3064 приказа Минтруда России от 29.10.2021 № 767н и п. 56 Типовых норм, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 09.12.2014 № 997н,
установил:
прокурор Харабалинского района Астраханской области обратился в суд с исковым заявлением к Муниципальному унитарному предприятию «Водопровод» муниципального образования «Харабалинский муниципальный район Астраханской области» о возложении обязанности обеспечить средствами индивидуальной защиты машинистов насосных установок, лаборантов химического анализа, электромонтеров по ремонту и обслуживанию электрооборудования, уборщиков производственных помещений в соответствии с требованиями п. 3064 приказа Минтруда России от 29.10.2021 № 767н и п. 56 Типовых норм, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 09.12.2014 № 997н, указав, что прокуратурой Харабалинского района Астраханской области проведена проверка соблюдения трудового законодательства в деятельности МУП «Водопровод» муниципального образования «Харабалинский муниципальный район Астраханской области». Проверкой установлено, что машинист насосных установок, лаборант химического анализа, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, уборщик производственных помещений не в полном объеме обеспечены средствами индивидуальной защиты, а именно: средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее, фартуком из полимерных материалов с нагрудником, защитными очками, костюмом из термостойких материалов с постоянными защитными свойствами. Учреждением не в полной мере выполняются требования законодательства в части обеспечения работников необходимыми средствами индивидуальной защиты, чем нарушаются права работников и условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены. Согласно п. 3 ст. 35 Федерального закона от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации» прокурор в соответствии с процессуальным законодательством Российской Федерации вправе обратиться в суд с заявлением или вступить в дело, если это требует защита прав граждан и охраняемых законом интересов общества или государства.
Просит обязать МУП «Водопровод» муниципального образования «Харабалинский муниципальный район Астраханской области» в течение трех месяцев обеспечить средствами индивидуальной защиты машинистов насосных установок, лаборантов химического анализа, электромонтеров по ремонту и обслуживанию электрооборудования, уборщиков производственных помещений в соответствии с требованиями п. 3064 приказа Минтруда России от 29.10.2021 № 767н и п. 56 Типовых норм, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 декабря 2014 г. № 997н.
В судебном заседании помощник прокурора Харабалинского района Астраханской области Ермаков А.А., требования, изложенные в исковом заявлении, поддержал, просил удовлетворить.
Представитель ответчика МУП «Водопровод» муниципального образования «Харабалинский муниципальный район Астраханской области» ФИО1 обстоятельства, установленные в результате прокурорской проверки, не отрицал, вместе с тем пояснил, что в настоящее время нарушения устранены в полном объёме, работники предприятия обеспечены средствами индивидуальной защиты в соответствии с нормами.
Суд, выслушав стороны, исследовав материалы гражданского дела, приходит к следующему.
В силу части 2 статьи 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы на то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.
Согласно статье 22 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрена обязанность работодателя соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.
В соответствии со статьей 221 Трудового кодекса Российской Федерации на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты возложено на работодателей, в соответствии с ч. 2 ст. 212, ч. 3 ст. 213 Трудового кодекса Российской Федерации.
Приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 766н утверждены Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 767н утверждены Единые типовые нормы выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств, Приказом Минтруда России от 09.12.2014 № 997н утверждены Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением (далее – Типовые нормы).
В соответствии с п. 77 Типовых норм, машинист насосных установок обеспечивается: средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее (до износа).
В соответствии с п. 66 Типовых норм, лаборант химического анализа обеспечивается: фартуком из полимерных материалов с нагрудником (дежурный), защитными очками (до износа), средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее (до износа).
Согласно п. 189 Типовых норм, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования обеспечивается: костюмом из термостойких материалов с постоянными защитными свойствами (1 шт. на 2 года).
Согласно п. 170 Типовых норм, уборщик производственных помещений обеспечивается: средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее (до износа).
В судебном заседании установлено, что в марте 2025 года прокуратурой Харабалинского района Астраханской области проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности МУП «Водопровод» муниципального образования «Харабалинский муниципальный район Астраханской области», в ходе которой было установлено, что машинист насосных установок, лаборант химического анализа, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, уборщик производственных помещений не в полном объеме обеспечены средствами индивидуальной защиты, а именно: средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее, фартуком из полимерных материалов с нагрудником, защитными очками, костюмом из термостойких материалов с постоянными защитными свойствами.
На основании трудового договора от 01.06.2023 № 163 ФИО1 назначен на должность директора МУП «Водопровод» муниципального образования «Харабалинский муниципальный район Астраханской области».
В соответствии с должностной инструкцией директора МУП «Водопровод» к обязанностям директора, в том числе относится создание безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда.
Согласно штатному расписанию МУП «Водопровод», в штате предусмотрены должности машинист насосных установок – 21 единица, лаборант химического анализа – 4 единицы, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования – 2 единицы, уборщик производственных помещений – 2 единицы.
Фактически на предприятии трудоустроены: машинист насосных установок – 21 человек, лаборант химического анализа – 4 человека, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования – 1 человек, уборщик производственных помещений – 2 человека.
Из личных карточек работников МУП «Водопровод» муниципального образования «Харабалинский муниципальный район Астраханской области» усматривается, что машинисты насосных установок – 21 человек обеспечены средствами индивидуальной защиты органов дыхания (респираторами) в полном объёме 30.06.2025; лаборанты химического анализа – 4 человека в период с 30.04.2025 по 30.06.2025 обеспечены средствами индивидуальной защиты в полном объёме, в том числе: защитными фартуками, защитными очками, средствами индивидуальной защиты органов дыхания (противогазами); электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования – 1 человек обеспечен защитным костюмом 30.06.2025; уборщики производственных помещений – 2 человека обеспечены средствами индивидуальной защиты органов дыхания (респираторами) в полном объёме 30.06.2025.
Таким образом, на момент рассмотрения дела в суде, ответчик в добровольном порядке удовлетворил требования истца, в связи с чем оснований для удовлетворения иска не имеется.
Руководствуясь ст. 194 - 199 ГПК РФ,
решил:
Исковые требования прокурора Харабалинского района Астраханской области в защиту прав, свобод и законных интересов работников МУП «Водопровод» к Муниципальному унитарному предприятию «Водопровод» муниципального образования «Харабалинский муниципальный район Астраханской области» о возложении обязанности обеспечить средствами индивидуальной защиты машинистов насосных установок, лаборантов химического анализа, электромонтеров по ремонту и обслуживанию электрооборудования, уборщиков производственных помещений в соответствии с требованиями п. 3064 приказа Минтруда России от 29.10.2021 № 767н и п. 56 Типовых норм, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 09.12.2014 № 997н, оставить без удовлетворения.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Астраханский областной суд через Харабалинский районный суд Астраханской области в течение месяца со дня его вынесения.
Мотивированное решение принято 30 июля 2025 года.
Судья подпись И.В.Крылова
Копия верна:
Решение на 30 июля 2025 года не вступило в законную силу.
Подлинный документ подшит в деле № 2-408/2025, которое находится в производстве Харабалинского районного суда Астраханской области.
Судья
Секретарь